何小偉

摘要：隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)由高速增長(zhǎng)階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段，社會(huì)發(fā)展開始進(jìn)入新常態(tài)，新常態(tài)下，事業(yè)單位需要改變?cè)械墓芾砟Ｊ?，?shí)現(xiàn)從大規(guī)模粗放式的快速發(fā)展模式，轉(zhuǎn)為精細(xì)化的質(zhì)量效率集中型發(fā)展模式，而在具體改革實(shí)施中，為更有效的實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展，滿足員工基本需求，激發(fā)員工積極主動(dòng)性，保障各項(xiàng)工作順利推進(jìn)，對(duì)事業(yè)單位思想政治宣傳工作進(jìn)行創(chuàng)新就顯得尤為重要。對(duì)于事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)層來說，要充分認(rèn)識(shí)到思想政治宣傳工作的重要性，意識(shí)到工作開展中存在的問題和不足之處，并通過適應(yīng)新常態(tài)發(fā)展條件下的思想政治宣傳工作策略創(chuàng)新，為事業(yè)單位高質(zhì)量發(fā)展走在前列提供有力地支撐和堅(jiān)強(qiáng)地保障。

關(guān)鍵詞：新常態(tài);事業(yè)單位;思想政治;宣傳工作;創(chuàng)新

引言

在事業(yè)單位發(fā)展過程中，制度準(zhǔn)則是行為基礎(chǔ)，員工則是各項(xiàng)工作開展的支撐者和執(zhí)行者，為更有效地提升員工的工作主動(dòng)性和積極性，端正思想態(tài)度，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，適應(yīng)新常態(tài)下工作開展的各項(xiàng)需求，引領(lǐng)新常態(tài)下的創(chuàng)新發(fā)展，則要通過思想政治宣傳工作的方式創(chuàng)新和有效開展，對(duì)員工進(jìn)行全方位的教育和引導(dǎo)，使其堅(jiān)定理想信念，拓展工作思路，提升工作質(zhì)效，在推動(dòng)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中充分發(fā)揮優(yōu)勢(shì)作用和努力實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

一、新常態(tài)下事業(yè)單位思想政治宣傳工作背景

在新常態(tài)下，事業(yè)單位的思想政治宣傳工作主要發(fā)生了以下幾方面的變化：一是客觀環(huán)境發(fā)生了變化。受到經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面的影響，以及國(guó)家對(duì)思想政治宣傳工作重視程度增加的影響，在開展工作中則需要事業(yè)單位所有員工都能主動(dòng)認(rèn)識(shí)和適應(yīng)新常態(tài)，因此，思想政治宣傳工作必須與新的客觀發(fā)展環(huán)境保持融合性，確保能夠快速適應(yīng)工作中遇到的新元素，以更有效地為事業(yè)單位人員提供正確的政治方向和工作指導(dǎo)。二是工作理念發(fā)生了變化。在認(rèn)識(shí)、適應(yīng)以及引領(lǐng)新常態(tài)下，加強(qiáng)思想政治宣傳工作創(chuàng)新，使員工能在思想理念上與時(shí)俱進(jìn)、自我革新，不斷提升和持續(xù)保持新的思維方式，更加積極主動(dòng)地探索出新思路新方法新舉措解決實(shí)際問題，形成創(chuàng)新務(wù)實(shí)的工作理念。三是工作要求發(fā)生了變化。中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入了新時(shí)代，事業(yè)單位需要在傳統(tǒng)管理模式上進(jìn)行有效轉(zhuǎn)型，使之對(duì)思想政治宣傳工作也提出了更多高標(biāo)準(zhǔn)、高水平的工作新要求，因此必須在原有的管理體系及工作開展機(jī)制方面進(jìn)行創(chuàng)新，對(duì)原有工作環(huán)境、基礎(chǔ)條件和開展平臺(tái)等方面進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn)，才能更好地推動(dòng)思想政治宣傳工作向縱深發(fā)展。

二、新常態(tài)下事業(yè)單位思想政治宣傳工作的創(chuàng)新策略

（一）在思想上要積極轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的員工管理觀念

伴隨著近年來我國(guó)事業(yè)單位改革的不斷深入，因受到社會(huì)外部和單位內(nèi)部的雙重影響，事業(yè)單位員工逐漸出現(xiàn)迷茫、焦慮、壓力大、思想滑坡、素養(yǎng)降低等現(xiàn)象，再加上以往的管理模式難以保證和滿足員工的各項(xiàng)基本需求，致使一些小矛盾慢慢的積攢成了大問題，在一定程度上影響著單位的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和工作成效。因此，事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)層要積極地轉(zhuǎn)變管理觀念。一要關(guān)注引導(dǎo)。堅(jiān)持以人為本的原則，加強(qiáng)對(duì)每個(gè)員工工作和生活的關(guān)注，尤其是要對(duì)一些特殊情況的員工開展針對(duì)性的幫助和指導(dǎo)，以更有效的達(dá)到為員工提供服務(wù)和謀取福利的目的，從而正確引導(dǎo)和激勵(lì)員工主動(dòng)為單位的進(jìn)步發(fā)展貢獻(xiàn)自身力量;領(lǐng)導(dǎo)層在日常的工作和生活中要隨時(shí)保持親和的態(tài)度，真心實(shí)意地與員工自然相處，通過鼓勵(lì)不同類型員工之間的和諧相處，營(yíng)造尊重、親和、奮進(jìn)的工作氛圍，使員工感受到和諧的文化底蘊(yùn)和集體溫暖。二要建章立制。不斷優(yōu)化和完善思想政治宣傳工作機(jī)制，融入日常工作，發(fā)揮教育價(jià)值，凸顯宣傳成效，形成工作體系，同時(shí)加強(qiáng)評(píng)價(jià)考核與激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制建設(shè)，以用思想政治工作的有效宣傳不斷激發(fā)員工能動(dòng)性。三要尊重包容。在員工管理中，應(yīng)保持開放思維和包容心態(tài)，充分尊重并聽取員工提出的意見建議，采用思想政治宣傳途徑和方式穩(wěn)定員工思想，通過共同商討和研究解決實(shí)際問題，使員工在民主的工作氛圍下自愿服從管理。

（二）在運(yùn)用上要充分利用好信息平臺(tái)及傳媒工具

當(dāng)今正處于信息化高速發(fā)展的時(shí)代，科技的進(jìn)步發(fā)展使傳媒途徑也發(fā)生了巨大轉(zhuǎn)變，特別是隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、通信技術(shù)和信息技術(shù)等的進(jìn)步發(fā)展，信息的傳播速度越來越快，傳輸效率越來越高，而通過計(jì)算機(jī)和移動(dòng)互聯(lián)應(yīng)用平臺(tái)的拓展應(yīng)用，使得新媒體越來越受到人們的廣泛關(guān)注和喜愛，為人們的工作生活學(xué)習(xí)提供了便利。因此在事業(yè)單位的思想政治宣傳工作開展中，一要利用平臺(tái)。抓住以互聯(lián)網(wǎng)為基礎(chǔ)的傳媒方式優(yōu)勢(shì)，通過引導(dǎo)式的宣傳策略，使員工能主動(dòng)通過微信公眾號(hào)、官方微博、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”等不同的渠道獲取各種思想政治信息，確保能夠及時(shí)了解和掌握國(guó)家的最新政策和時(shí)事政治。二要增加重視。對(duì)于事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)層來說，除了利用好現(xiàn)有的信息平臺(tái)，還應(yīng)在互聯(lián)網(wǎng)+思想政治宣傳工作模式構(gòu)建上增加投入力度，比如可在信息化平臺(tái)建設(shè)下，搭建思想政治宣傳“云平臺(tái)”，除了加強(qiáng)硬件平臺(tái)建設(shè)外，還應(yīng)在軟件及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)開發(fā)方面予以重視和加大投入，使員工在學(xué)習(xí)和接受教育的同時(shí)，能夠順暢地實(shí)現(xiàn)交流溝通和有效互動(dòng)，并通過渠道，更有效地表達(dá)自身觀點(diǎn)和意見，反映存在的困難和問題。三要探索創(chuàng)新。為了在宣傳教育、監(jiān)督管理、咨詢服務(wù)等多方面更好地發(fā)揮功能作用、方便實(shí)際應(yīng)用，可在電腦端和手機(jī)APP的研發(fā)加強(qiáng)探索和創(chuàng)新力度，以滿足思想政治宣傳工作開展的不同需求。

（三）在行動(dòng)上要促進(jìn)思想政治宣傳工作有效落實(shí)

人在思想和價(jià)值觀念的形成上通常會(huì)受到不同因素的影響進(jìn)而容易形成錯(cuò)誤的思想觀念，出現(xiàn)各種矛盾問題。因此，一要加強(qiáng)關(guān)注。事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)層必須有意識(shí)地提高重視程度，加強(qiáng)關(guān)注了解和善于觀察員工的思想動(dòng)態(tài)，有效利用宣傳途徑，及時(shí)預(yù)防和糾正思想偏差。除了通過傳統(tǒng)的宣傳牌、標(biāo)語、海報(bào)和在工作群里發(fā)送文章等形式的基本宣傳教育，還應(yīng)多開展一些日常的培訓(xùn)教育會(huì)議、文化娛樂活動(dòng)、知識(shí)技能競(jìng)賽、有獎(jiǎng)主題征文、課題調(diào)查研究等，確保員工能夠在活動(dòng)和工作中逐步提高思想覺悟，形成正確的價(jià)值觀和職業(yè)道德素質(zhì)。二要培育隊(duì)伍。加強(qiáng)思想政治宣傳工作團(tuán)隊(duì)建設(shè)培養(yǎng)，精心挑選思想端正、認(rèn)真負(fù)責(zé)、行動(dòng)積極、能力到位的員工作為思想政治宣傳專職人員，同時(shí)在具備基本的素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作技能下，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，主動(dòng)求新求變，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、黨史學(xué)習(xí)教育等，主動(dòng)學(xué)習(xí)最新各種思想政治理論知識(shí)，提高政治站位、增強(qiáng)政治素質(zhì)、提升政治修為、豐富政治涵養(yǎng)，使思想政治宣傳工作人員的思想觀念和能力水平滿足事業(yè)單位工作開展的基本需求和要點(diǎn)。三要主動(dòng)作為。為避免思想政治宣傳工作的落實(shí)過于形式化，在工作開展中我們不能“等、靠、要”，還應(yīng)加強(qiáng)研究和創(chuàng)新力度，可通過對(duì)國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀企事業(yè)單位的工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行深入研究、博采眾長(zhǎng)、總結(jié)歸納，制定符合本單位實(shí)際情況的思想政治宣傳工作方案，避免工作開展無的放矢。

3結(jié)束語

事業(yè)單位思想政治工作要扎實(shí)開展，加強(qiáng)宣傳是推動(dòng)工作落實(shí)的重要途徑和有效方法，要通過思想政治宣傳工作的創(chuàng)新，使事業(yè)單位員工牢牢貫徹思想政治精神，緊跟時(shí)代發(fā)展，充分認(rèn)識(shí)到中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的重大意義和深刻內(nèi)涵，并通過思想政治宣傳工作做好員工的管理工作，最終構(gòu)建良好的文化底蘊(yùn)、和諧的工作氛圍，使事業(yè)單位員工在思想統(tǒng)一和凝心聚力下，能夠更加積極主動(dòng)地參與到工作實(shí)踐中，為推動(dòng)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展走在前列貢獻(xiàn)力量。

參考文獻(xiàn)

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