劉洋 崔英春

夜深了，她案頭的燈還亮著，伏案工作的身影被燈光拉長(zhǎng)投射到墻壁上。從整理好的一堆資料中抬起頭，她揉了揉酸疼的肩膀，又在心里過了幾遍出差前要完成的工作：制作黨課課件，制訂主題黨日活動(dòng)方案、黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃、家有中考生的黨員心理疏導(dǎo)計(jì)劃……確定一切安排妥當(dāng)，她才走進(jìn)臥室，疼惜地?fù)崦鴥蓚€(gè)孩子稚嫩的臉頰——次日一早，她就要去北京參加全國(guó)“兩優(yōu)一先”表彰大會(huì)，又要好幾天見不到這兩個(gè)小家伙了。

她叫李雪瑩，是大慶油田有限責(zé)任公司第一采油廠第三油礦中四采油隊(duì)第27任黨支部書記。七年來，她和其他班子成員勠力同心、并肩作戰(zhàn)，帶領(lǐng)24名黨員立下“讓‘三老不老、讓‘四嚴(yán)更嚴(yán)”的承諾，用超高質(zhì)量、超高標(biāo)準(zhǔn)的協(xié)力工作，讓“三老四嚴(yán)”這個(gè)大慶人心中的“傳家寶”形神俱升。

心中有光，誓做紅色精神傳人

2014年8月，李雪瑩進(jìn)入中四采油隊(duì)的那天，一個(gè)人在“三老四嚴(yán)”傳統(tǒng)教育室里待了很久，細(xì)讀紙張泛黃的《戰(zhàn)報(bào)》，體味黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人留下的寄語，輕撫“三面錦旗”的黃穗子，哼唱關(guān)于“三老四嚴(yán)”的歌曲……雖然曾多次作為學(xué)習(xí)參觀人員來過這里，但她從未像此刻這樣走進(jìn)歷史深處，去見證、去傳承。她深感自己接過的不僅僅是黨支部書記的擔(dān)子，更是“三老四嚴(yán)”新傳人的使命擔(dān)當(dāng)。

要想把老傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)好、傳下去，需要先修內(nèi)功。李雪瑩走進(jìn)技術(shù)骨干的工作室、采油能手的巡井路、創(chuàng)效尖兵的操作間、搶險(xiǎn)先鋒的急現(xiàn)場(chǎng)，聽鮮活故事、記先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、學(xué)專業(yè)知識(shí)、問心得感受。只要看到員工有時(shí)間，她就湊到身邊與對(duì)方“聊天”。隊(duì)里那些工作了幾十年的老員工，更是她的重點(diǎn)“聊天”對(duì)象，趕上老員工加夜班，她就一直等到下班，只為再多打聽出一些“老人”“老事”。那段時(shí)間，大家都說李雪瑩就是一個(gè)隨時(shí)在線的“聊天員”。而正是在這種深入的接觸和交流中，李雪瑩真正扎進(jìn)了中四采油隊(duì)的歷史，扎進(jìn)了員工們的生產(chǎn)生活。

熟悉李雪瑩的人都知道，無論走到哪里，她都習(xí)慣背著一個(gè)大背包，里面有她收集的中四采油隊(duì)資料，有工作計(jì)劃，還有一本最重要的16開記事本，記事本上密密麻麻地記錄著中四采油隊(duì)的故事，特殊之處都用紅色筆做了標(biāo)記。中四采油隊(duì)建隊(duì)已61年，為深入了解隊(duì)史，她經(jīng)常背著大包奔走于油田歷史陳列館、報(bào)社、圖書館等處，借閱了大量文獻(xiàn)資料，對(duì)收集到的石油會(huì)戰(zhàn)傳統(tǒng)故事逐個(gè)挖掘解讀，對(duì)查閱到的相關(guān)歷史資料逐條研究核實(shí)，對(duì)退休的“老會(huì)戰(zhàn)”員工逐一尋訪請(qǐng)教。六個(gè)月下來，李雪瑩背包學(xué)史的足跡走過了上百公里，積累了幾十萬字的珍貴記錄，她對(duì)“三老四嚴(yán)”優(yōu)良傳統(tǒng)的內(nèi)涵也有了更深切的感悟和更篤定的堅(jiān)守。

在中四采油隊(duì)，李雪瑩不僅自己在收獲中成長(zhǎng)，也帶動(dòng)了更多的同志一起“鑄鐵成鋼”。2015年9月，大學(xué)畢業(yè)生小高剛到隊(duì)里時(shí)，看到采油隊(duì)艱苦的野外工作環(huán)境，心里落差很大。為了幫他盡快融入隊(duì)伍，李雪瑩鼓勵(lì)他當(dāng)起了“三老四嚴(yán)”優(yōu)良傳統(tǒng)宣講員。在入情入境的宣講中，小高提升著自己，不僅很快成長(zhǎng)為生產(chǎn)骨干，還積極創(chuàng)建微信公眾號(hào)，將“三老四嚴(yán)”優(yōu)良傳統(tǒng)通過網(wǎng)絡(luò)宣講出去。從那以后，當(dāng)好宣講員就成了中四采油隊(duì)新成員的“第一課”，也是必修課。

傳承發(fā)揚(yáng)，不讓優(yōu)良傳統(tǒng)變色

2015年一個(gè)寒冷冬日的下午，中四采油隊(duì)主題隊(duì)會(huì)如常開展，7名隊(duì)干部先后走進(jìn)會(huì)議室，走在最前面的李雪瑩捧著一摞厚厚的生產(chǎn)報(bào)表，還提著一個(gè)井上換下來的抽油機(jī)舊盤根?？吹礁刹總儍龅猛t的臉頰，大家猜到他們肯定是在井場(chǎng)待了一中午，而這個(gè)盤根應(yīng)該就是此次隊(duì)會(huì)的“主角”。

李雪瑩手里這個(gè)不起眼的抽油機(jī)盤根，是光桿旋動(dòng)的密封填料，加緊了費(fèi)電，加松了漏油。她拿出舊盤根所在的這口井一周的數(shù)據(jù)，跟大家算了一筆“三老四嚴(yán)”經(jīng)濟(jì)賬：如果把盤根加好了，可以讓每口井每天節(jié)電5.5度，一年下來就能省下生產(chǎn)成本40多萬元。

翔實(shí)的數(shù)據(jù)擺在面前，大家面面相覷，原來效益就藏在這些容易被忽視的細(xì)節(jié)里。李雪瑩進(jìn)一步號(hào)召大家，寧可多調(diào)幾次盤根，多擦幾遍油漬，也要把盤根加到合適的松緊度，務(wù)必做到“寧可調(diào)千遍，不費(fèi)1度電”。

不只是1度電，就連“0.1”的指標(biāo)，李雪瑩也要較真兒。

一次，在大慶油田金牌采油隊(duì)驗(yàn)收中，中四采油隊(duì)的干部員工對(duì)照驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)查各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)，發(fā)現(xiàn)在60多項(xiàng)指標(biāo)里，有一口注水井的壓力指標(biāo)出現(xiàn)了0.1兆帕的微小差距。擺在面前的有兩種選擇：要么如實(shí)上報(bào)，失去一個(gè)重要的榮譽(yù);要么忽略不報(bào)，換來有水分的金牌。李雪瑩和隊(duì)班子沒有絲毫糾結(jié)和猶豫，要求員工如實(shí)上報(bào)數(shù)據(jù)。隨后，李雪瑩帶領(lǐng)全隊(duì)查原因、找差距，立行立改。

李雪瑩說，“三老四嚴(yán)”講的就是實(shí)事求是，瞞報(bào)一個(gè)小數(shù)據(jù)，不僅會(huì)影響到油田開發(fā)，更會(huì)讓“三老四嚴(yán)”的好傳統(tǒng)變色。如何把“嚴(yán)”“細(xì)”“實(shí)”這三字標(biāo)準(zhǔn)貫穿進(jìn)原油生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過程？她提出用“三老四嚴(yán)”抓黨建的思路。想法一拋出，班子中就有同志發(fā)出疑問：經(jīng)過多年豐富發(fā)展的“三老四嚴(yán)”，想要再提煉、再拓展，這就是給自己“挖坑”啊！

李雪瑩覺得這不是“坑”，而是一個(gè)“臺(tái)階”。她帶頭搞調(diào)研，收集意見建議100多條，還深入崗位挖掘出嚴(yán)細(xì)工作的小故事70多個(gè)，并把這些來自生產(chǎn)一線的真實(shí)故事講給班子成員聽。幾番深入的交流后，李雪瑩得到大家的全力支持，義無反顧地投入到新的“戰(zhàn)斗”中。

編制總體建設(shè)方案是一項(xiàng)復(fù)雜工程，李雪瑩一遍遍推敲、一次次推倒，打磨了十幾稿，最終形成了“三老四嚴(yán)”抓黨建工作體系，為構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘注入了強(qiáng)心劑。

逐夢(mèng)未來，高擎這面光榮旗幟

2016年“七一”前夕，習(xí)近平總書記做出了大力弘揚(yáng)以“苦干實(shí)干”“三老四嚴(yán)”為核心的石油精神的重要批示，這讓李雪瑩和全隊(duì)員工無比振奮。大家深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記的重要批示精神，共同努力將中四采油隊(duì)建設(shè)成為中國(guó)石油集團(tuán)命名的首批“石油精神”教育基地。至今，李雪瑩已經(jīng)把“三老四嚴(yán)”的故事講給了4萬多人聽，讓“石油精神”享譽(yù)油田內(nèi)外、走向全國(guó)。

2018年秋天，一群特殊的參觀者來到中四采油隊(duì)的傳統(tǒng)教育室，這是勝利油田注采304站員工到大慶油田開啟的一次“尋根”之旅。50多年前，中四采油隊(duì)22名員工遠(yuǎn)赴勝利油田支持建設(shè)，把“三老四嚴(yán)”的優(yōu)良傳統(tǒng)帶到了那里。不同的土壤，同樣的情懷，這次跨越半個(gè)多世紀(jì)的精神接力，更加堅(jiān)定了李雪瑩傳承“三老四嚴(yán)”的決心。中四采油隊(duì)黨支部與注采304站黨支部“手拉手”，結(jié)成共建黨支部，分享交流踐行“三老四嚴(yán)”的工作做法，聯(lián)合開展了主題隊(duì)會(huì)活動(dòng)。

與石油戰(zhàn)線“戰(zhàn)友”的深入交流更加激勵(lì)了李雪瑩，她把更多功夫下在“融”字上，充分結(jié)合黨建和生產(chǎn)兩方面優(yōu)勢(shì)，逐漸找到了最佳的融合點(diǎn)。她和隊(duì)班子探索總結(jié)出采油隊(duì)“真、細(xì)、優(yōu)、精”四字工作法，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化管理，實(shí)現(xiàn)萬次巡檢零遺漏、萬張報(bào)表無涂改、萬個(gè)數(shù)據(jù)無差錯(cuò)、年年超額完成產(chǎn)量任務(wù)，創(chuàng)下中四采油隊(duì)安全生產(chǎn)超過22 000天的超長(zhǎng)紀(jì)錄。

李雪瑩通過堅(jiān)持開展樣板井、紅旗設(shè)備評(píng)比活動(dòng)，使每口油井、每臺(tái)設(shè)備、每個(gè)數(shù)據(jù)都具化為標(biāo)桿的標(biāo)準(zhǔn)、典型的形象。隊(duì)里有位名叫方萍的師傅，是一位醉心技術(shù)革新的油田工匠。李雪瑩為了更好地調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，讓方萍當(dāng)起“領(lǐng)操員”，帶動(dòng)全隊(duì)員工搞小革新、小發(fā)明、小創(chuàng)造，上下齊心共克生產(chǎn)難題。

2020年，面對(duì)油價(jià)持續(xù)走低的趨勢(shì)，中四采油隊(duì)班子下決心把緊日子過出標(biāo)桿水平，讓“戰(zhàn)嚴(yán)冬、轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、上臺(tái)階”主題教育這把火在全隊(duì)越燒越旺。李雪瑩帶頭到班組宣講，給員工鼓勁——“油價(jià)低，但心勁兒不能低”“越是困難，越要當(dāng)好標(biāo)桿打好樣兒”。中四采油隊(duì)班子還總結(jié)出開發(fā)提效、管理增效、節(jié)能促效、修舊拓效、創(chuàng)新創(chuàng)效、安全筑效的“六效”管理舉措，帶領(lǐng)全隊(duì)渡過了油價(jià)低迷的難關(guān)。

從石油會(huì)戰(zhàn)時(shí)期的“鋼鐵意志英雄膽，不創(chuàng)標(biāo)桿非好漢”，到如今的“寧要一個(gè)真實(shí)數(shù)據(jù)，不要一個(gè)虛假榮譽(yù)”，“三老四嚴(yán)”傳統(tǒng)作風(fēng)在中四采油隊(duì)代代相傳。接過歷史接力棒的李雪瑩，始終堅(jiān)持項(xiàng)項(xiàng)工作高標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)時(shí)處處嚴(yán)要求，同班子成員一起帶領(lǐng)中四采油隊(duì)續(xù)寫了61年“干部無違紀(jì)、員工無違規(guī)、安全無事故、榮譽(yù)無水分”的紀(jì)錄，并讓這成為干部員工的工作標(biāo)準(zhǔn)和行為準(zhǔn)則。2020年，大慶油田責(zé)任有限公司黨委下發(fā)了《關(guān)于向第一采油廠第三油礦中四采油隊(duì)和勘探開發(fā)研究院采收率研究室學(xué)習(xí)的決定》，在大慶油田樹立了中四采油隊(duì)這一標(biāo)桿，中四采油隊(duì)確立的“四無”目標(biāo)還作為基層黨建工作目標(biāo)寫入《大慶油田振興發(fā)展綱要》。

問起李雪瑩接下來有什么奮斗目標(biāo)？她說，繼續(xù)干好本職工作，把好傳統(tǒng)帶進(jìn)建設(shè)百年油田的新征程，和大慶油田的其他基層站隊(duì)一起，始終聽黨話、跟黨走，共同擎好大慶油田這面光榮旗幟。