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        團(tuán)體心理輔導(dǎo)對(duì)高職護(hù)生人際交往的干預(yù)研究

        2021-10-11 07:36:16鄭梅欽
        科學(xué)咨詢 2021年37期
        關(guān)鍵詞:心理高職

        鄭梅欽

        (福建衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院 福建福州 350101)

        人的本質(zhì)是一切社會(huì)關(guān)系的總和,每個(gè)人都生存在各種社會(huì)關(guān)系之中。人際交往是人與人之間的一種互動(dòng),良好的人際關(guān)系能促使人積極樂(lè)觀,反之影響到人的全面發(fā)展。高職護(hù)生作為一個(gè)成長(zhǎng)性群體,其在生活、情感、個(gè)人成長(zhǎng)以及職業(yè)規(guī)劃等相關(guān)領(lǐng)域都會(huì)面對(duì)人際交往的問(wèn)題。他們雖然在人際關(guān)系上有強(qiáng)烈的交往意識(shí)和交往需求,但由于本身缺乏一定的人際交往技巧,且認(rèn)知能力較低、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足,所以非常容易產(chǎn)生不善交往、不敢交往等問(wèn)題。我國(guó)護(hù)生招錄中,高職院校依然是計(jì)劃的重點(diǎn),這些高職護(hù)生畢業(yè)后會(huì)加入未來(lái)的護(hù)理隊(duì)伍中[1]。與本科護(hù)生相比,她們將以更小的年齡進(jìn)入臨床崗位。而在當(dāng)前全社會(huì)和醫(yī)院和對(duì)護(hù)理人員業(yè)務(wù)能力、溝通能力的要求越來(lái)越高的背景下,高職護(hù)生需要更早懂得如何處理好醫(yī)護(hù)關(guān)系、護(hù)患關(guān)系。所以高職護(hù)生在校期間應(yīng)盡可能地提升如何處理好人際關(guān)系的能力,為未來(lái)處理好醫(yī)患關(guān)系打下必要的基礎(chǔ)。

        團(tuán)隊(duì)心理輔導(dǎo)是德國(guó)心理學(xué)家“當(dāng)代實(shí)驗(yàn)社會(huì)心理學(xué)之父”卡特·勒溫在1946年提出并且開(kāi)創(chuàng)的一種模式與手段;是通過(guò)團(tuán)體內(nèi)人際交互作用,促使個(gè)體在交往中通過(guò)觀察、學(xué)習(xí)、體驗(yàn)、認(rèn)識(shí)、探討和接納自我,調(diào)整改善與他人關(guān)系,學(xué)習(xí)新的態(tài)度與行為方式,以發(fā)展良好適應(yīng)的助人過(guò)程[2]。已有研究表明[3],團(tuán)體心理輔導(dǎo)在短期內(nèi)對(duì)改善大學(xué)生的人際關(guān)系有較好的促進(jìn)作用,但是否存在長(zhǎng)期促進(jìn)作用則鮮見(jiàn)報(bào)道。高職護(hù)生只有兩年的在校時(shí)間,一年的臨床實(shí)習(xí),所以多數(shù)情況下,他們只能在校參加一輪團(tuán)體心理輔導(dǎo)。要求這一輪團(tuán)輔能給她們提供盡可能持續(xù)的,積極的改善動(dòng)能。本研究采用團(tuán)體心理輔導(dǎo)方式干預(yù)人際交往問(wèn)題,并測(cè)試近期及遠(yuǎn)期效果,研究結(jié)果將為高職院校學(xué)生心理健康教育提供可行性方案,對(duì)高校團(tuán)體心理輔導(dǎo)工作提供指導(dǎo)與建議。

        一、對(duì)象與方法

        (一)研究對(duì)象

        本研究以福建衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院 2017 級(jí)護(hù)理班學(xué)生為研究對(duì)象,進(jìn)行廣告招募及班會(huì)宣講后, 共53名高職護(hù)生報(bào)名參加“人際交往團(tuán)體心理輔導(dǎo)計(jì)劃”(見(jiàn)表1)。再對(duì)其進(jìn)行心理測(cè)驗(yàn)和面談后篩選了44名學(xué)生作為最終參加計(jì)劃的成員,年齡為20~22歲,平均年齡 (20±1) 歲,均為女性。隨機(jī)分為觀察組和對(duì)照組各22人,對(duì)觀察組進(jìn)行以提高人際交往能力為目標(biāo)的團(tuán)體心理輔導(dǎo),為期8周,每周1次,每次2小時(shí);所有研究對(duì)象都閱讀并簽署知情同意書(shū),并表示能夠堅(jiān)持全程參加。

        表1 人際交往團(tuán)體心理輔導(dǎo)計(jì)劃

        (二)方法

        1.評(píng)估工具

        (1) 人際關(guān)系綜合診斷量表是我國(guó)學(xué)者鄭日昌(1999)編制的,該量表分為四個(gè)維度,分別是交談行為、交際交往、待人接物,異性交往。共有28個(gè)問(wèn)題,總分28分,分為四個(gè)等級(jí):無(wú)/較少困擾(0~8分)、有一定程度的困擾(9~14分)、有較嚴(yán)重困擾(15~20分)、有嚴(yán)重困擾(20~28分),經(jīng)檢驗(yàn)其Cronbachα信度系數(shù)為0.86,分半信度為0.78,同時(shí)具有較好的內(nèi)部一致性和結(jié)構(gòu)[4]。

        (2)交往焦慮量表 (IAS)[5]:用于評(píng)定獨(dú)立于行為之外的主觀社交焦慮體驗(yàn)的傾向,含15個(gè)題目,五級(jí)評(píng)定記分,“一點(diǎn)也不符合我”記1分,“非常符合我” 記5分,分?jǐn)?shù)越高,社交焦慮程度越高。量表的Cronbach α系數(shù)超過(guò)0.87,8周重測(cè)信度為0.80。

        2.實(shí)施步驟

        (1)前測(cè):用人際關(guān)系綜合診斷量表及IAS量表對(duì)團(tuán)體成員進(jìn)行前測(cè),通過(guò)訪談后隨機(jī)分配實(shí)驗(yàn)組(n=22)和對(duì)照組(n=22)。

        (2)團(tuán)體心理輔導(dǎo)的實(shí)施:根據(jù)相關(guān)文獻(xiàn)自行設(shè)計(jì)人際交往團(tuán)體輔導(dǎo)計(jì)劃(表1),輔導(dǎo)由8次活動(dòng)組成,每周1次,每次2小時(shí),共8周時(shí)間。團(tuán)體心理輔導(dǎo)采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,每次活動(dòng)有不同的目標(biāo)(詳見(jiàn)表1);對(duì)照組成員僅實(shí)施問(wèn)卷測(cè)量,不作任何團(tuán)體干預(yù)。

        (3)在第8次團(tuán)體結(jié)束后,以及六個(gè)月后分別進(jìn)行測(cè)試。

        (三)統(tǒng)計(jì)方法

        采用 SPSS19.0軟件,計(jì)量資料以(±S )表示,兩組間比較采用t檢驗(yàn)、重復(fù)測(cè)量資料采用雙因素重復(fù)測(cè)量方差分析。以P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

        二、結(jié)果

        (一)兩組的人際關(guān)系綜合診斷量表評(píng)分比較

        不同時(shí)間點(diǎn)評(píng)分比較,交談行為、交際交往、待人接物、異性交往、總分比較,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。組別和時(shí)間在交際交往、異性交往、總分上存在交互作用(P>0.05)。其中,干預(yù)完成時(shí)兩組交際交往、總分比較有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05),干預(yù)六個(gè)月時(shí)兩組交際交往、異性交往、總分比較,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。兩組中交談行為、待人接物比較,差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。(見(jiàn)表2)。

        表2 干預(yù)前后兩組測(cè)量人際關(guān)系綜合量表比較(±S )

        表2 干預(yù)前后兩組測(cè)量人際關(guān)系綜合量表比較(±S )

        注:與對(duì)照組比較,*P<0.05 ,**P<0.01

        組別 例數(shù)交談行為 交際交往 待人接物干預(yù)前 干預(yù)后干預(yù)后6個(gè)月 干預(yù)前 干預(yù)后 干預(yù)后6個(gè)月 干預(yù)前干預(yù)后 干預(yù)后6個(gè)月對(duì)照組22 3.14±1.36 2.95±1.13 1.73±0.83觀察組22 3.18±1.50 3.00±1.31 3.77±0.97 3.68±0.95 3.73±0.94 1.77±0.87 1.77±0.92 2.82±1.18 2.50±1.06 1.41±0.91 F值 F組別=0.311 3.77±1.07 2.68±1.09**2.45±1.22**2.45±1.22 1.55±0.96 F時(shí)間F交互F組別F時(shí)間F交互F組別F時(shí)間F交互=2.911 P值 P組別=0.580=5.630=6.646=2.502=29.122=23.854=0.279=3.881 P時(shí)間P交互P組別P時(shí)間P交互P組別P時(shí)間P交互=0.005=0.088=0.014=0.000=0.000=0.600=0.024=0.060組別 例數(shù)異性交往 總分干預(yù)前 干預(yù)后 干預(yù)后6個(gè)月 干預(yù)前 干預(yù)后 干預(yù)后6個(gè)月對(duì)照組22 3.05±1.25 2.86±1.13 2.95±1.25 11.77±2.37 11.27±2.45 8.27±2.33**F值 F組別=1.840 11.41±2.34觀察組22 3.27±1.35 2.36±1.05 1.91±0.97**12.14±2.92 9.41±2.38*F時(shí)間F交互F組別F時(shí)間F交互=30.131 P值 P組別=0.182=18.627=13.254=0.845=46.860 P時(shí)間P交互P組別P時(shí)間P交互=0.000=0.000=0.000=0.032=0.000

        (二)兩組的IAS量表評(píng)分比較

        兩組的IAS量表評(píng)分比較,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。不同時(shí)間點(diǎn)評(píng)分比較,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。組別和時(shí)間存在交互作用(P<0.05)。其中,干預(yù)完成時(shí)、干預(yù)六個(gè)月時(shí)兩組比較,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)(見(jiàn)表3)。

        表3 干預(yù)前后兩組測(cè)量IAS量表比較(±S )

        表3 干預(yù)前后兩組測(cè)量IAS量表比較(±S )

        組別 例數(shù) IAS干預(yù)前 干預(yù)后 干預(yù)后6個(gè)月對(duì)照組 22 43.23±5.30 40.14±5.01 39.73±4.77觀察組 22 44.73±7.21 34.77±6.12** 33.18±7.05**F值 F組別=4.79 F時(shí)間=59.92 F交互=16.94 P值 P組別=0.034 P時(shí)間=0.000 P交互=0.000

        三、討論

        團(tuán)體心理輔導(dǎo),是通過(guò)團(tuán)體內(nèi)部成員之間在溝通交流過(guò)程中的相互觀察和體驗(yàn),使得個(gè)體能更好地認(rèn)識(shí)自己以及與他人的關(guān)系。孫頌豐[6]認(rèn)為高校應(yīng)用團(tuán)體心理輔導(dǎo)可以有效的彌補(bǔ)學(xué)生個(gè)體心理輔導(dǎo)的不足,全面激發(fā)其內(nèi)在潛能,糾正學(xué)生心理誤區(qū),提高人際溝通能力,樹(shù)立正確的價(jià)值觀,培養(yǎng)健全人格。相對(duì)于個(gè)體咨詢,團(tuán)體輔導(dǎo)操作起來(lái)顯得更加高效,更具有感染力,特別適合于學(xué)生群體人際關(guān)系的改善和提高,且效果持久。因?yàn)檫@一群體每天生活學(xué)習(xí)在一起,建立了伙伴關(guān)系和一定程度的信任感與安全感,有計(jì)劃構(gòu)建的團(tuán)體可以營(yíng)造一個(gè)積極的、充滿正能量的團(tuán)體氛圍,而家庭和師長(zhǎng)曾給他們帶來(lái)的影響在團(tuán)體中被大幅度降低,這有利于他們的精神放松,提升思考邏輯性,促進(jìn)更加真實(shí)流暢的表達(dá)。這為團(tuán)體心理輔導(dǎo)取得良好的效果打下了基礎(chǔ),也使得近年來(lái),團(tuán)體心理輔導(dǎo)在高校心理健康教育中得到了相當(dāng)?shù)闹匾暫驮絹?lái)越廣泛的應(yīng)用。

        本研究對(duì)高職護(hù)生人際交往困擾運(yùn)用團(tuán)體心理輔導(dǎo)活動(dòng)干預(yù)進(jìn)行了短期和遠(yuǎn)期的評(píng)估,結(jié)果顯示,觀察組在干預(yù)后,以及干預(yù)六個(gè)月后,在交際交往、總分及交往焦慮得分均低于干預(yù)前,說(shuō)明本次團(tuán)體心理輔導(dǎo)在短期內(nèi)有效降低了團(tuán)體成員的交際困擾和交往焦慮程度,并維持六個(gè)月以上,達(dá)到遠(yuǎn)期效果;在異性交往方面,觀察者干預(yù)后評(píng)分降低但與對(duì)照組比較無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,卻在六個(gè)月后測(cè)試評(píng)分明顯低于對(duì)照組且有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,說(shuō)明本次團(tuán)體心理輔導(dǎo)對(duì)提高異性交往能力具有遠(yuǎn)期效果,考慮原因可能來(lái)自交際交往能力的持續(xù)改善和社交焦慮的降低,對(duì)提高異性交往水平起到了間接作用;在交談行為及待人接物能力方面,無(wú)論短期長(zhǎng)期均無(wú)明顯提高,這與前期研究結(jié)果一致[7]。

        人際關(guān)系綜合量表和IAS量表項(xiàng)目不同時(shí)間點(diǎn)評(píng)分比較,差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。說(shuō)明對(duì)照組及觀察組的人際交往狀態(tài)均隨著時(shí)間的推移而波動(dòng),考慮人受到復(fù)雜生活環(huán)境的影響,心理狀態(tài)并非一成不變,對(duì)照組的改變屬于自然發(fā)展;而觀察組在交際交往、異性交往、總分、IAS評(píng)分上隨時(shí)間的變化較對(duì)照組顯著降低,說(shuō)明觀察組經(jīng)過(guò)了團(tuán)體心理輔導(dǎo)改變了自然發(fā)展趨勢(shì),并且向著積極方面發(fā)展,這肯定了本次團(tuán)體心理輔導(dǎo)對(duì)于改善高職護(hù)生人際交往困境,不但具有短期的、即時(shí)的顯著效果,也具備遠(yuǎn)期的、持續(xù)的積極作用。

        此外,由于交往各變量的復(fù)雜性,在團(tuán)體心理輔導(dǎo)后各變量評(píng)分的具體變化趨勢(shì)有所不同[8],其內(nèi)在機(jī)制有待進(jìn)一步細(xì)化研究。本次研究中,由于交談行為與待人接物方面的前后得分無(wú)明顯差異,所以在未來(lái)的研究中,可設(shè)計(jì)一些針對(duì)交談行為和待人接物方面能力的訓(xùn)練環(huán)節(jié)。在團(tuán)體形式上也可增添各種藝術(shù)療法,如繪畫(huà)療法、舞蹈療法、音樂(lè)療法、舞臺(tái)劇等,這將極大的豐富團(tuán)體心理輔導(dǎo)的內(nèi)容與形式,其效果值得進(jìn)一步研究。

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