文／孟憲民

抓好黨建才能促發(fā)展。近年來，遼寧三華耐火集團(tuán)有限公司以黨建為引領(lǐng)，促進(jìn)業(yè)務(wù)全面發(fā)展，每年生產(chǎn)各種耐火材料及非金屬礦產(chǎn)品46 萬噸，連續(xù)11 年未發(fā)生重大責(zé)任事故，奏響著“聽黨話、感黨恩、跟黨走”的時(shí)代強(qiáng)音。

遼寧三華耐火集團(tuán)有限公司總部位于營口大石橋市，下屬6 個(gè)公司、10 個(gè)國內(nèi)分廠，現(xiàn)有員工1300余人。打造過硬隊(duì)伍，必須要有黨建引領(lǐng)，2010 年，遼寧三華耐火集團(tuán)有限公司成立了黨支部，不斷研究探索和發(fā)展創(chuàng)新企業(yè)黨建工作，實(shí)現(xiàn)了黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營深度融合、互促互進(jìn)。

固本強(qiáng)基，打造堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘。公司黨支部加大班子成員之間“雙向進(jìn)入、交叉任職”的力度，公司黨支部書記、黨支部委員均在公司擔(dān)任重要職務(wù)，黨支部委員均為既會做黨務(wù)工作又懂經(jīng)營管理的復(fù)合型人才，把工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)放在對企業(yè)和員工的服務(wù)上，不斷把黨的工作有機(jī)融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的全過程。公司黨支部還培養(yǎng)了一批年輕有為的中層管理人員和基層黨員技術(shù)骨干。自黨支部成立以來，已有80 人遞交入黨申請書，其中20 名黨員走上了管理崗位。

為更好地開展企業(yè)黨建工作，公司黨支部先后投入50 多萬元，建立黨建展示廳、黨員活動(dòng)室、職工活動(dòng)室等，同時(shí)創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體，積極宣傳優(yōu)秀黨員職工典型，進(jìn)一步筑牢黨組織陣地基礎(chǔ)。

遼寧三華耐火集團(tuán)有限公司黨支部組織職工開展拔河比賽活動(dòng)

凝心聚力，創(chuàng)建和諧的企業(yè)文化。作為一個(gè)人員眾多的大型企業(yè)，一些員工存在生活比較困難的問題：有的員工家里有長期臥床的病人，有的員工家庭遭遇變故……這些困難員工的生活問題時(shí)刻牽動(dòng)著公司黨支部的心。在日常生活中，公司黨支部建立了困難黨員職工幫扶制度，對困難黨員、職工走訪慰問，并為全體員工辦理了社會保險(xiǎn)。

公司黨支部以特色企業(yè)文化凝聚員工，倡導(dǎo)“尊重員工、依靠員工、關(guān)心員工、理解員工”的人本文化，定期開展知識競賽、員工聯(lián)歡會等活動(dòng)，豐富員工文化生活，將企業(yè)文化成果充分轉(zhuǎn)化為推動(dòng)各項(xiàng)工作發(fā)展的源動(dòng)力。

示范引領(lǐng)，推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展。公司黨支部把黨建工作融入生產(chǎn)經(jīng)營的每個(gè)環(huán)節(jié)，橫向以發(fā)揮黨員先鋒模范作用樹標(biāo)桿，縱向以“黨員+班組”謀創(chuàng)新，在企業(yè)安全生產(chǎn)、質(zhì)量提升、環(huán)保工作等方面起到了顯著的促進(jìn)作用，推動(dòng)了企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)的長足發(fā)展。

公司黨支部設(shè)立了“黨員先鋒崗”“黨員責(zé)任區(qū)”，引導(dǎo)黨員在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前沖鋒在前，成為員工學(xué)習(xí)的榜樣；組織開展“黨建與工青婦組織共建”“黨員身邊無違章”等主題活動(dòng)，引導(dǎo)黨員爭當(dāng)愛崗敬業(yè)的先鋒，黨員隊(duì)伍現(xiàn)已成為企業(yè)發(fā)展的核心力量。

多年來，遼寧三華耐火集團(tuán)有限公司黨支部先后獲得“大石橋市先進(jìn)基層黨組織”“遼寧省先進(jìn)基層黨組織”等榮譽(yù)稱號。