李為民
就業(yè)是民生之本、財富之源,一頭連著老百姓的飯碗,一頭連著經(jīng)濟社會發(fā)展。
在很多外人特別是老一輩看來,就業(yè)局是“強勢”部門,手握著就業(yè)崗位的調(diào)配大權(quán)。殊不知,隨著我國市場經(jīng)濟體制的不斷完善,就業(yè)工作早已從當(dāng)年的“政府說了算”演變?yōu)槿缃竦摹笆袌稣f了算”,老百姓找工作也實現(xiàn)了從“找市長”到“找市場”的根本轉(zhuǎn)變,就業(yè)局的職能職責(zé)也早已從“分配工作”變成了如今的就業(yè)服務(wù)。
盡管“權(quán)力”減少了,但工作任務(wù)卻絲毫沒有減少。在就業(yè)服務(wù)管理局工作以來,我最大的感受可以簡單概括成一句話——就業(yè)工作無小事,就業(yè)服務(wù)無止境。
過去幾年,國內(nèi)外形勢發(fā)生深刻變化,我們相繼經(jīng)歷了脫貧攻堅戰(zhàn)、供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、中美經(jīng)貿(mào)摩擦、新冠肺炎疫情沖擊等一系列大事難事。在每次嚴峻挑戰(zhàn)面前,我們始終迎難而上、沖鋒在前,以自己的“辛苦指數(shù)”換取群眾的“幸福指數(shù)”,以穩(wěn)定的就業(yè)局勢為全市經(jīng)濟社會發(fā)展增光添彩。
今年是中國共產(chǎn)黨成立100周年,是“十四五”開局之年。如何實現(xiàn)黨的十九屆五中全會提出的“更加充分更高質(zhì)量就業(yè)”奮斗目標(biāo),如何圍繞老百姓在就業(yè)方面的“急難愁盼”問題,辦一些實實在在的好事,成為我思考謀劃工作的出發(fā)點和落腳點。
經(jīng)過一段時間的調(diào)研,我發(fā)現(xiàn)當(dāng)前制約就業(yè)工作最大的問題就是結(jié)構(gòu)性矛盾:一方面,以高校畢業(yè)生為主體的勞動者反映“求職難”;另一方面,是用人單位特別是勞動密集型企業(yè)反映“招人難”。
作為市就業(yè)局負責(zé)人,在“我為群眾辦實事”實踐活動中,我不禁思考,該如何破解這一老生常談的困局?
既然是供需對接有問題,就應(yīng)該從供需兩端共同發(fā)力,減少無效對接,增加有效對接。一方面,提高人力資源供給質(zhì)量,培養(yǎng)更多企業(yè)需要的人才。同時,還要暢通對接渠道,讓求職者和用人單位的交流更容易、更順暢、更便捷。
圍繞提高人力資源供給質(zhì)量,我們實施了“智能+技能”高新技能人才培訓(xùn)計劃,依托國內(nèi)行業(yè)巨頭騰訊集團的專業(yè)優(yōu)勢,圍繞“互聯(lián)網(wǎng)營銷師”、“電子競技運營師”等市場緊缺的新職業(yè),對重點群體實施專項培訓(xùn),提升其適應(yīng)新職業(yè)需求的能力。
5月21日,重慶市首期“互聯(lián)網(wǎng)營銷師”新職業(yè)培訓(xùn)班正式開班。經(jīng)過此次培訓(xùn),已有不少學(xué)員從一位互聯(lián)網(wǎng)“小白”轉(zhuǎn)型為熟練開展網(wǎng)絡(luò)營銷的復(fù)合型人才。
此外,我們還聯(lián)合順豐開展“新就業(yè)形態(tài)技能提升和就業(yè)促進項目”試點,與華為、百度、創(chuàng)新奇智等龍頭企業(yè)簽訂技能人才培養(yǎng)戰(zhàn)略合作協(xié)議,全方位、多角度推進新職業(yè)培訓(xùn),努力提升新職業(yè)從業(yè)人員的工作技能,促進穩(wěn)定就業(yè)、高質(zhì)量就業(yè)。
圍繞暢通人力資源對接渠道,我們開展了“重慶英才·職等您來”網(wǎng)絡(luò)直播招人招才公共服務(wù),每周開展一場直播招聘,“訂單式”組織用人單位參與,為求職者提供“一站式”就業(yè)服務(wù),有效克服了傳統(tǒng)招聘在時間、經(jīng)費、人力、場地上的限制,打破了不同地域、不同行業(yè)、不同就業(yè)服務(wù)機構(gòu)之間的信息壁壘,實現(xiàn)了招聘信息的開放共享,促進了用人單位和求職者供需雙方的高效對接。
今年以來,我們累計開展直播招聘32場,203家用人單位做客直播間招人招才,累計吸引1336萬人次在線觀看和參與,實現(xiàn)促進就業(yè)8.01萬人。
邁入新發(fā)展階段,面對新就業(yè)形勢,我深知,只有立足經(jīng)濟社會發(fā)展大局,緊貼群眾迫切需求,打破固有思維、探索創(chuàng)新舉措,才能真真切切地為群眾辦實事,使就業(yè)這個民生之本根基筑牢。也只有服務(wù)好就業(yè)這個最大的民生,才能成就自己最美的人生!
(作者系重慶市就業(yè)服務(wù)管理局黨委書記、局長)