趙嘉楠
摘要:在我國現代化管理方法中工商管理是一種普遍的管理方法,在企業(yè)運用管理活動中工商管理能夠有效提高企業(yè)整體管理水平,是企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的重要支撐。因此,本文對現如今企業(yè)運營的工商管理應用的具體情況進行分析,闡述該管理過程中存在著一些常見問題,并針對問題提出有效的解決對策,希望能夠推動企業(yè)的不斷發(fā)展。
關鍵詞:企業(yè);工商管理;常見問題;對策
企業(yè)在以往的發(fā)展過程中存在著諸多的問題,采用分散式管理模式使工作經驗不足的企業(yè)職員無法將工作落實,影響企業(yè)的發(fā)展。其次,絕大部分的企業(yè)工商管理系統(tǒng)不夠完善,導致工商管理沒有在企業(yè)中發(fā)揮最大的價值,無法帶給企業(yè)完整的商業(yè)價值[1]?,F階段,企業(yè)工商管理中還存在管理模式的落后的情況,因此,結合實際企業(yè)情況合理優(yōu)化創(chuàng)新企業(yè)工商管理環(huán)境至關重要,只有這樣才能夠在工商管理模式不斷發(fā)展的前提下,使企業(yè)工作順利進行。
1 企業(yè)工商管理中的常見問題
1.1 企業(yè)管理者水平層次不齊、經營管理理念落后
隨著經濟的不斷發(fā)展,市場對企業(yè)工商管理需求越來越高,使企業(yè)在選拔管理人員時應該更加注重管理人員對市場波動的敏感性,加大對企業(yè)管理者在管理專業(yè)知識的考察。然而,現階段企業(yè)工商管理人員水平參差不齊,導致企業(yè)發(fā)展緩慢,各部門工作無法精準落實[2]。在市場經濟的競爭壓力下人們不得不不斷創(chuàng)新,在企業(yè)發(fā)展過程中,但由于經營管理理念落后缺乏創(chuàng)新意識,一部分企業(yè)管理者在工作崗位中存在懶散懈怠的消極情緒,使企業(yè)發(fā)展水平難以得到提升。
1.2 資金融資困難
在市場經濟的激烈競爭下,絕大部分企業(yè)都會面臨資金融資困難的問題。一部分小企業(yè)因為規(guī)模小、投資風險大等因素導致資金融資困難。競爭壓力的負面影響以及沒有足夠的資金支持企業(yè)使其隨時都可能面臨倒閉。部分企業(yè)選擇銀行貸款,銀行出于對資金安全的考慮使得放貸款數額不高,企業(yè)依舊存在的相當嚴重的資金融資問題。融資渠道不暢環(huán)境惡劣局限性過大使得企業(yè)沒有資金周轉,企業(yè)運營困難舉步維艱,難以向前發(fā)展甚至面臨倒閉的風險。
1.3 技術創(chuàng)新能力不夠,使得企業(yè)缺少市場競爭力
創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。與發(fā)達國家相比我國的創(chuàng)新能力仍存在的很大的差距,創(chuàng)新意識的薄弱與設備技術不足導致企業(yè)發(fā)展止步不前,創(chuàng)新力度不高創(chuàng)新意識不強使得中國企業(yè)在世界排名中無法立足[3]。此外,創(chuàng)新費用的不足導致我國企業(yè)依舊以廉價勞動力為基礎,企業(yè)創(chuàng)新任務無法順利完成,使企業(yè)缺少市場競爭力。
2 企業(yè)工商管理的常見問題的處理對策
2.1 提高管理者水平,完善企業(yè)管理的模式和辦法
在完善企業(yè)工商管理模式的過程中,首先要提高管理者的水平,管理者在一切管理工作運行中起著非常關鍵的指揮與策劃的作用。在對企業(yè)管理者的選拔中應該多進行實操使管理者對市場了解更加深入,確保企業(yè)管理者的水平能夠推動企業(yè)發(fā)展。為了使企業(yè)在競爭中脫穎而出,應該完善管理者的相關制度讓管理者明確自身行為職責并忠于企業(yè)[4]。約束企業(yè)管理者的權利在開展相應工作中不得濫用職權,增加對企業(yè)管理者的定期培訓,提升企業(yè)工商管理者的專業(yè)知識和技能。此外,建立一系列的年終考察培訓,落實管理者的執(zhí)行力度,這樣在企業(yè)發(fā)展中管理者能夠將企業(yè)工商管理的價值得到合理的運用,保證企業(yè)具備一定的核心競爭力,從而使企業(yè)不斷發(fā)展。
2.2 創(chuàng)新籌資模式,擴充融資渠道
如何正確并合理融資其實對當下企業(yè)面臨的挑戰(zhàn),企業(yè)要想不斷發(fā)展就要有穩(wěn)定且持久的資金支持。為了給企業(yè)籌備更多的發(fā)展資金,需要創(chuàng)新籌資模式,適當擴充融資渠道。國家對于企業(yè)的融資問題應該給與一定的重視,使銀行對企業(yè)貸款的安全性提高,風險系數降低。此外,還需要加大對融資渠道的關注度,引導企業(yè)在健康環(huán)境下不斷發(fā)展。在結合企業(yè)自身發(fā)展前景的同時,合理規(guī)劃融資模式制定可行計劃。
2.3 通過加強技術創(chuàng)新能力,從而增強企業(yè)市場競爭能力
面對企業(yè)工商管理中的常見問題,加強技術才是硬道理,強大的技術支撐力,表現為面對危機時的快速反應和有效應對能力。企業(yè)位于領先地位之時企業(yè)競爭力也會逐漸提高,要使企業(yè)在短時間內取得領先地位首先要深化創(chuàng)新意識,依照現今的市場行情不斷學習新的企業(yè)工商管理運營模式,對企業(yè)發(fā)展方向進行明確,確保企業(yè)發(fā)展能夠順應時代的發(fā)展[5]。此外,技術創(chuàng)新是企業(yè)實現不斷發(fā)展的動力,要想企業(yè)位于領先地位,提升綜合發(fā)展技術水平和創(chuàng)新能力是企業(yè)運營持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的關鍵。
結語
總的來說,企業(yè)采取現代化企業(yè)管理模式能夠解決大部分企業(yè)工商管理的常見問題。就企業(yè)現在發(fā)展的前景來看,創(chuàng)新是至關重要的。基礎勞動型管理已經滿足不了現代市場的需求,落后的管理模式阻礙了企業(yè)的長久發(fā)展,企業(yè)管理者的專業(yè)技術能力需要不斷的提升,實現對企業(yè)內部發(fā)展的合理控制。對于國家而言,應該在企業(yè)融資問題上給與高度重視,在確保企業(yè)發(fā)展環(huán)境良好的前提下,增加企業(yè)管理的綜合實力,不斷推動我國企業(yè)發(fā)展水平的提升。
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廣西科技大學鹿山學院 545000