6月22日，人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委、中華全國(guó)總工會(huì)、全國(guó)工商聯(lián)近日共同印發(fā)了《關(guān)于全面推行中國(guó)特色企業(yè)新型學(xué)徒制? 加強(qiáng)技能人才培養(yǎng)的指導(dǎo)意見(jiàn)》（以下簡(jiǎn)稱《意見(jiàn)》），旨在為實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供有力的人才和技能支撐。

《意見(jiàn)》明確，中國(guó)特色企業(yè)新型學(xué)徒制以至少簽訂1年以上勞動(dòng)合同的技能崗位新招用和轉(zhuǎn)崗等人員為主要培養(yǎng)對(duì)象，發(fā)揮企業(yè)培養(yǎng)主體作用，推行培養(yǎng)和評(píng)價(jià)“雙結(jié)合”，企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地和院校培訓(xùn)基地“雙基地”，企業(yè)導(dǎo)師和院校導(dǎo)師“雙導(dǎo)師”培養(yǎng)模式。學(xué)徒培養(yǎng)目標(biāo)以符合企業(yè)崗位需求的中級(jí)工、高級(jí)工及技師、高級(jí)技師為主。培養(yǎng)期限為1至2年，特殊情況可延長(zhǎng)至3年。

《意見(jiàn)》指出，要完善經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼政策，對(duì)開(kāi)展學(xué)徒培訓(xùn)的企業(yè)按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼資金從職業(yè)技能提升行動(dòng)專賬資金或就業(yè)補(bǔ)助資金列支。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由各市（地）以上人力資源社會(huì)保障部門(mén)會(huì)同財(cái)政部門(mén)確定，學(xué)徒每人每年的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)原則上5000元以上，并可結(jié)合經(jīng)濟(jì)發(fā)展、培訓(xùn)成本、物價(jià)指數(shù)等情況定期調(diào)整。

據(jù)悉，從2018年起，人社部與財(cái)政部已在全國(guó)30個(gè)省市區(qū)全面推行企業(yè)新型學(xué)徒制。2019至2020年，全國(guó)共累計(jì)培養(yǎng)企業(yè)新型學(xué)徒超80萬(wàn)人。? ? ? ? （《每日經(jīng)濟(jì)新聞》）