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        某院3 896 例醫(yī)療安全(不良)事件原因分析及管理對(duì)策

        2021-07-15 01:27:20詹若穎楊曉蘭
        中國藥業(yè) 2021年13期
        關(guān)鍵詞:醫(yī)院護(hù)理

        詹若穎,楊曉蘭

        (江蘇大學(xué)附屬武進(jìn)醫(yī)院,江蘇 常州 213017)

        醫(yī)療不良事件是指在臨床診療活動(dòng)和醫(yī)院運(yùn)行過程中,任何可能影響患者診療結(jié)果、增加患者痛苦和負(fù)擔(dān),并可能引發(fā)醫(yī)療糾紛或醫(yī)療事故,以及影響醫(yī)療工作正常運(yùn)行和醫(yī)務(wù)人員人身安全的因素和事件[1]。隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步、醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變和疾病譜的變化,患者對(duì)醫(yī)療服務(wù)的需求發(fā)生新變化,對(duì)醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量提出了新要求。在醫(yī)院運(yùn)行過程中,如能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告醫(yī)療隱患,妥善處理醫(yī)療安全(不良)事件或減少醫(yī)療安全(不良)事件的發(fā)生,可提高醫(yī)療質(zhì)量,保障患者的安全。在醫(yī)療服務(wù)中,主管部門應(yīng)及時(shí)、有效地收集醫(yī)療(安全)不良事件信息,并進(jìn)行分析,發(fā)布警示信息,提出改進(jìn)建議,采取相應(yīng)措施,進(jìn)而做到持續(xù)改進(jìn)。目前,該方法已被不同國家的許多醫(yī)院采用[2],在我國等級(jí)醫(yī)院評(píng)審中作為三級(jí)醫(yī)院評(píng)審的核心條款使用。為了鼓勵(lì)醫(yī)務(wù)人員和醫(yī)療機(jī)構(gòu)主動(dòng)、自愿上報(bào)醫(yī)療安全信息,以便統(tǒng)一收集,衛(wèi)生部醫(yī)政司委托中國醫(yī)院協(xié)會(huì)建立了醫(yī)療安全(不良)事件報(bào)告系統(tǒng),向參與上報(bào)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)定期發(fā)布內(nèi)部共享信息,提高醫(yī)療機(jī)構(gòu)識(shí)別、處理安全隱患和預(yù)防不良事件發(fā)生的能力,從而提高醫(yī)療質(zhì)量,保障患者的安全[3-4]。本研究中回顧性分析了我院的醫(yī)療安全(不良)事件,并找出事件發(fā)生的原因,提出相應(yīng)管理對(duì)策,以預(yù)防類似事件再次發(fā)生。現(xiàn)報(bào)道如下。

        1 資料與方法

        1.1 資料來源

        收集醫(yī)院醫(yī)療安全(不良)事件平臺(tái)管理系統(tǒng)2016年1 月至2019 年12 月經(jīng)過相關(guān)職能部門確認(rèn)、處理完畢的醫(yī)療安全(不良)事件,共3 896 例。其中,Ⅰ級(jí)事件(包括損害程度Ⅰ級(jí))38 例;Ⅱ級(jí)事件(包括損害程度E,F(xiàn),G,H 級(jí))249 例;Ⅲ級(jí)事件(包括損害程度 B,C,D 級(jí))3 105 例;Ⅳ級(jí)事件(包括損害程度 A 級(jí))495 例;無法確定分級(jí)的事件9 例。

        1.2 方法

        采用回顧性分析法,按不良事件處理部門、類型與分組、發(fā)生原因、發(fā)生時(shí)間、責(zé)任人進(jìn)行統(tǒng)計(jì),按頻次、占比等進(jìn)行分析[5-6]。

        2 結(jié)果

        2.1 處理部門

        不良事件發(fā)生較多的處理部門為醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、藥劑科。詳見表1。

        表1 不良事件按處理部門統(tǒng)計(jì)結(jié)果(n =3 896)Tab.1 Statistical results of adverse events according to the processing department(n = 3 896)

        2.2 類型與分級(jí)

        結(jié)果見表2。1)醫(yī)療相關(guān)不良事件中,手術(shù)、麻醉并發(fā)癥事件187 例(26.26%),其他醫(yī)療事件(包括醫(yī)療操作處置、治療等)294 例(41.29% ),其他(包括標(biāo)記標(biāo)識(shí)、患者不滿等)149 例(20.93% )。2)藥事相關(guān)不良事件中,藥品不良反應(yīng)960 例,藥品質(zhì)量事件(主要表現(xiàn)為膠囊或片劑包裝破裂)36 例;藥品不良反應(yīng)事件中,明確有藥物過敏史91 例(9.48%),無藥物過敏史729 例(75.94%);藥品不良反應(yīng)對(duì)原有疾病影響不明顯881 例(91.77% ),病程延長 43 例(4.48% ),病情加重 36 例(3.75% )。3)護(hù)理相關(guān)不良事件中,管路滑脫 392 例(27.80%),給藥缺陷 341 例(24.18% ),跌倒墜床 241 例(17.09% ),壓瘡 174 例(12.34% ),其他護(hù)理 211 例(14.96%),外滲 44 例(3.12%),輸血事件 7 例(0.50%)。

        表2 不良事件按類型與分級(jí)統(tǒng)計(jì)結(jié)果(n =3 896)Tab.2 Statistical results of adverse events according to the type and classification(n = 3 896)

        2.3 發(fā)生原因

        醫(yī)療相關(guān)不良事件發(fā)生原因:發(fā)生的主要原因?yàn)榛炯寄苋毕?,疏忽大意,制度流程缺陷,醫(yī)患溝通與宣教不足。詳見表3。

        表3 醫(yī)療相關(guān)不良事件按發(fā)生原因統(tǒng)計(jì)結(jié)果(n =712)Tab.3 Statistical results of medical- related adverse events according to the causes(n = 712)

        護(hù)理相關(guān)不良事件發(fā)生原因:發(fā)生的主要原因?yàn)獒t(yī)患溝通和宣教不足,疏忽大意,基本技能缺陷,制度流程缺陷。詳見表4。

        表4 護(hù)理相關(guān)不良事件按發(fā)生原因統(tǒng)計(jì)結(jié)果(n =1 410)Tab.4 Statistical results of nursing-related adverse events according to the causes(n = 1 410)

        2.4 發(fā)生時(shí)間段

        工作日共發(fā)生3 151 例,平均每天發(fā)生630 例;非工作日發(fā)生745 例,平均每天發(fā)生372 例。其中,醫(yī)療類不良事件發(fā)生居前三位的時(shí)間段分別為8:00 至10:00(24.58% )、14:00 至 16:00(16.99% )、10:00 至 12:00(13.76%)。詳見表5。其原因可能為該院主要在工作日收治患者,非工作日僅收治急診患者,且手術(shù)及操作等診療活動(dòng)集中在工作日白班。

        表5 醫(yī)療類不良事件發(fā)生時(shí)間段統(tǒng)計(jì)結(jié)果(n =712)Tab.5 Statistical results of occurrence time of medical adverse events(n = 712)

        2.5 責(zé)任人

        醫(yī)療不良事件責(zé)任人在本專業(yè)的工作年限多超過5 年,以高年資住院醫(yī)師和主治醫(yī)師為主;護(hù)理不良事件責(zé)任人在本專業(yè)的工作年限多介于0 ~5 年,以低工作年限專業(yè)人員為主,非專業(yè)護(hù)理人員(包括工人、患者或家屬)造成護(hù)理不良事件 161 例(11.42%)。詳見表 6。

        表6 醫(yī)療和護(hù)理不良事件責(zé)任人工作年限統(tǒng)計(jì)結(jié)果Tab.6 Comparison of working years of responsible persons of medical-related and nursing-related adverse events

        3 討論

        3.1 完善報(bào)告制度,優(yōu)化上報(bào)流程

        上報(bào)醫(yī)療安全(不良)事件有助于識(shí)別不良事件,通過分析影響醫(yī)療安全與質(zhì)量的因素,監(jiān)測患者受不良事件傷害的程度,并建立符合實(shí)際的策略,可有效避免不良事件再次發(fā)生[7-8]。該院制訂并完善了《醫(yī)療安全(不良)事件報(bào)告制度》,明確了醫(yī)療安全(不良)事件的概念、等級(jí)劃分、類別、報(bào)告程序及時(shí)限等內(nèi)容;優(yōu)化了醫(yī)療安全(不良)事件管理上報(bào)流程,修訂了上報(bào)原則,完善了上報(bào)內(nèi)容,明確了不良事件的上報(bào)時(shí)限。其中,Ⅰ級(jí)、Ⅱ級(jí)不良事件強(qiáng)制性必須上報(bào),Ⅲ級(jí)、Ⅳ級(jí)不良事件實(shí)行非處罰性鼓勵(lì)上報(bào)。醫(yī)療安全(不良)事件要求全員在事件發(fā)生或發(fā)現(xiàn)的第一時(shí)間及時(shí)報(bào)告,并可匿名上報(bào)。定期對(duì)全體員工進(jìn)行醫(yī)療安全(不良)事件上報(bào)制度及流程培訓(xùn),監(jiān)督相關(guān)職能部門執(zhí)行醫(yī)療安全(不良)事件主動(dòng)上報(bào)無責(zé)制度,鼓勵(lì)醫(yī)療人員主動(dòng)上報(bào)醫(yī)療安全(不良)事件,落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)制度,在保護(hù)上報(bào)人信息情況下做到典型案例共享[9-12],從而全面防范不良事件的發(fā)生。

        3.2 加強(qiáng)宣教培訓(xùn),設(shè)置專人負(fù)責(zé)

        借助院周會(huì)、科室內(nèi)部會(huì)議、新員工崗前培訓(xùn)、??谱o(hù)理人員培訓(xùn)等多種渠道,對(duì)全院職工進(jìn)行培訓(xùn),同時(shí),就設(shè)施設(shè)備、藥品管理等方面對(duì)主體責(zé)任人實(shí)施專題培訓(xùn)、考核。醫(yī)務(wù)處隨機(jī)抽查職工醫(yī)療安全(不良)事件制度、上報(bào)流程等的知曉情況,力爭知曉率達(dá)到100%。根據(jù)《三級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則(2011 版)》要求,由指定部門統(tǒng)一收集、核查醫(yī)療安全(不良)事件[12]。同時(shí),設(shè)專人負(fù)責(zé)不良事件歸口管理,分發(fā)不良事件給相關(guān)的主管職能部門;臨床醫(yī)技科室、職能部門均設(shè)專人負(fù)責(zé)監(jiān)管上報(bào)信息,科室人員使用工號(hào)進(jìn)入系統(tǒng)即可上報(bào)[13]。

        3.3 嚴(yán)格激勵(lì)考核,改善醫(yī)療服務(wù)

        醫(yī)院鼓勵(lì)全院人員主動(dòng)、自愿報(bào)告不良事件,并對(duì)主動(dòng)報(bào)告、積極整改者給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì),從管理機(jī)制上保證醫(yī)療安全(不良)事件管理體系的有效運(yùn)行[14]。對(duì)主動(dòng)報(bào)告并確認(rèn)為不良事件的,每例獎(jiǎng)勵(lì)50 元;報(bào)告的不良事件有利于醫(yī)院改善流程或提升安全的,每例獎(jiǎng)勵(lì)200 元;當(dāng)事責(zé)任人瞞報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)不良事件的,視情節(jié)輕重給予50 ~2 000 元處罰;發(fā)生損害后果的,按醫(yī)院相關(guān)處罰規(guī)定加倍處罰;年度上報(bào)藥品不良反應(yīng)例數(shù)超過本病區(qū)出院人次1%的,按超出例數(shù)每例追加獎(jiǎng)勵(lì)10 元,年終一次性獎(jiǎng)勵(lì)。此外,對(duì)可疑醫(yī)療器械不良事件、藥品不良反應(yīng)、醫(yī)院感染事件、住院患者失蹤、住院患者自殺、產(chǎn)房新生兒被抱錯(cuò)、手術(shù)與介入診療患者術(shù)式及部位選擇錯(cuò)誤、住院患者墜床與跌倒等實(shí)行雙報(bào)制,主動(dòng)上報(bào)國家網(wǎng),接受上級(jí)部門監(jiān)管。

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