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        應(yīng)急醫(yī)療捐贈(zèng)物資規(guī)范化管理中的志愿服務(wù)研究

        2021-06-12 09:58:52張方方孫暉
        關(guān)鍵詞:服務(wù)管理

        張方方, 孫暉

        (華中科技大學(xué) 附屬協(xié)和醫(yī)院, 湖北 武漢 430022)

        應(yīng)急管理中,志愿服務(wù)一直在應(yīng)急救援的主戰(zhàn)場發(fā)揮著獨(dú)特作用。而突發(fā)公共衛(wèi)生事件暴發(fā)時(shí),很容易造成局部地區(qū)醫(yī)療物資緊缺。2020年春節(jié)期間新冠肺炎疫情突然暴發(fā),在疫情防控初期,醫(yī)療防護(hù)物資一度陷入緊缺狀態(tài),各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)緊急發(fā)起社會(huì)捐贈(zèng),政府、企業(yè)、民間社會(huì)組織和廣大民眾立即響應(yīng),海量物資涌入醫(yī)院。如何在短時(shí)間內(nèi)高效組建一支管理志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì),規(guī)范化接受、使用捐贈(zèng)物質(zhì),使物資既能及時(shí)投放一線供醫(yī)生和醫(yī)務(wù)人員使用,又能經(jīng)得起規(guī)范化入庫管理,這就對應(yīng)急醫(yī)療捐贈(zèng)物資管理提出了嚴(yán)峻考驗(yàn)。此外,應(yīng)急醫(yī)療捐贈(zèng)物資具有種類繁雜、品質(zhì)參差不齊、到貨時(shí)間難料等特點(diǎn),需要志愿者團(tuán)隊(duì)經(jīng)過規(guī)范化管理流程把關(guān)后,及時(shí)、有序供應(yīng)到一線。這進(jìn)一步增加了應(yīng)急醫(yī)療捐贈(zèng)物資管理的難度。

        一、應(yīng)急醫(yī)療捐贈(zèng)物資管理需求分析

        我國對應(yīng)急救援管理的實(shí)踐研究開始較晚,2003年以前主要集中在自然災(zāi)害和生產(chǎn)事故的應(yīng)急管理領(lǐng)域[1]。2003年,SARS事件的發(fā)生,成為我國加速對公共安全領(lǐng)域危機(jī)管理研究和應(yīng)急管理體系建設(shè)的一個(gè)催化劑。但時(shí)至今日,我國對應(yīng)急管理或危機(jī)管理的研究仍處于起步階段,缺乏原創(chuàng)性或有中國特色的應(yīng)急管理理論研究成果,仍需不斷拓展和深化應(yīng)急管理的研究領(lǐng)域。

        長期以來,應(yīng)對危機(jī)治理的實(shí)踐表明,社會(huì)組織的參與,對我國應(yīng)急管理發(fā)揮著重要作用,社會(huì)組織已成為國家治理結(jié)構(gòu)體系不可或缺的重要力量。新時(shí)期,有效整合社會(huì)資源和社會(huì)力量,參與應(yīng)急管理工作的體制機(jī)制設(shè)計(jì),已成為我國應(yīng)急管理制度建設(shè)的緊迫任務(wù)。而在與政府合作共治的過程中,不僅需要提升政府應(yīng)對危機(jī)的能力,也需要志愿服務(wù)的有序參與。關(guān)于如何發(fā)展志愿服務(wù)組織、推動(dòng)志愿服務(wù)法治化隊(duì)伍建設(shè)等問題,十八屆三中、四中全會(huì)均指出,要切實(shí)提高應(yīng)急志愿服務(wù)的法治化、組織化和專業(yè)化水平,與政府形成應(yīng)急救援的協(xié)調(diào)機(jī)制,有效降低災(zāi)害損失,提高應(yīng)急救援的能力與水平。因此,在此次打贏新冠肺炎疫情的阻擊戰(zhàn)中,如何發(fā)揮醫(yī)療物資保障志愿服務(wù)作用,為一線“逆行者”提供及時(shí)、充足的物資保障,是疫情防控之初,華中科技大學(xué)附屬協(xié)和醫(yī)院乃至整個(gè)武漢都面臨的一個(gè)重要難題。

        2020年新冠肺炎疫情來勢突然且兇險(xiǎn),面對四面八方大量涌來的救援物資,醫(yī)院需要既能快速完成物資籌措,保障前線物資充足,又需快速識別受贈(zèng)物資的諸多風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),確保接受捐贈(zèng)流程的合法合規(guī),以備事后接受各項(xiàng)審計(jì)核查。諸如此類重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件,醫(yī)院的捐贈(zèng)物資管理制度短時(shí)間內(nèi)難以建立健全,存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及隱患也紛繁復(fù)雜[2]。第一,沒有成熟的捐贈(zèng)物資管理辦法,缺乏各方能夠快速配合、達(dá)成共識的捐贈(zèng)審批流程。第二,物資捐贈(zèng)工作涉及財(cái)務(wù)、國資、總務(wù)、器材、藥劑等多部門,流程相互貫穿,需要一個(gè)有強(qiáng)勢執(zhí)行力的牽頭部門,明確部門分工,否則極容易出現(xiàn)推諉怠工,致使捐贈(zèng)物資接收工作執(zhí)行不力或流程混亂。第三,捐贈(zèng)工作需要對捐贈(zèng)方、審計(jì)方都做到臺賬明晰[3],此次物資接收都是通過快遞郵寄,也涉及很多匿名捐贈(zèng),需要從接收、入庫到出庫,從物資類別到數(shù)量,都做到記錄及時(shí)、完整、清晰,并能及時(shí)對外公布,因此對于臺賬管理、記錄明細(xì)的管理工作,提出很大挑戰(zhàn)。第四,由于是敞開接受捐贈(zèng),在此過程中會(huì)涉及很多物資的合格、合規(guī),尤其是防疫物資,其安全性都有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)界定,因此,對于物資的鑒定,需要引入專業(yè)人員介入分類、分流、把關(guān)。第五,部分捐贈(zèng)物資的階段性按需調(diào)整,不能及時(shí)得到響應(yīng)和反饋,且有大量匿名捐贈(zèng)物資超出既定捐贈(zèng)范圍,容易造成個(gè)性化物資的分配協(xié)調(diào)麻煩,甚至造成物資積壓,資源浪費(fèi)。

        目前國內(nèi)外學(xué)術(shù)界關(guān)于應(yīng)急物資管理中的志愿服務(wù)工作,大多是從完善志愿者注冊登記制度、完善災(zāi)害應(yīng)急管理中志愿者服務(wù)的規(guī)則條例、完善災(zāi)害應(yīng)急管理中志愿者的保護(hù)機(jī)制、對志愿者進(jìn)行合理分類、加強(qiáng)志愿者培訓(xùn)、加強(qiáng)志愿者的心理干預(yù)能力、建立志愿者參與的激勵(lì)機(jī)制、加強(qiáng)志愿者自身的能力建設(shè)等多方面進(jìn)行志愿者管理探索[4]。但對于應(yīng)急捐贈(zèng)物資管理中,志愿者全流程加入對捐贈(zèng)物資的管理實(shí)踐,如何建立物資捐贈(zèng)管理的志愿服務(wù)體系等方面的研究卻很零散[5]。

        當(dāng)前,志愿服務(wù)已成為中國完善應(yīng)急管理體系、提高應(yīng)急救援效能的重要依托,為減少災(zāi)害損失做出了重要貢獻(xiàn)。但由于缺乏組織化的管理,在救援中出現(xiàn)了無序或低效,不僅造成了應(yīng)急資源的重疊與浪費(fèi),也給搶救生命財(cái)產(chǎn)安全帶來了嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。本文將結(jié)合華中科技大學(xué)附屬協(xié)和醫(yī)院物資保障志愿者團(tuán)隊(duì)。在此項(xiàng)志愿服務(wù)活動(dòng)中的管理實(shí)踐和環(huán)節(jié)要點(diǎn)(如團(tuán)隊(duì)如何形成接收、鑒定、登記、分揀、投放捐贈(zèng)物資的志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)體系,如何構(gòu)建應(yīng)急志愿服務(wù)專業(yè)化體系)進(jìn)行總結(jié)。立足志愿服務(wù)參與應(yīng)急救援“組織化建設(shè)”,深入探究志愿服務(wù)參與應(yīng)急救援時(shí)組織化能力不足的深層原因,在此基礎(chǔ)上提出加強(qiáng)志愿服務(wù)應(yīng)急管理組織化建設(shè),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理能力,把志愿者凝聚在組織內(nèi)部和項(xiàng)目周圍,在制度層面有效地組織志愿服務(wù)力量,構(gòu)建順暢的制度化參與渠道,提出加快志愿服務(wù)參與應(yīng)急救援組織化建設(shè)的對策建議。

        二、應(yīng)急醫(yī)療捐贈(zèng)物資志愿服務(wù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

        1.明確志愿服務(wù)目標(biāo)及組織結(jié)構(gòu)

        現(xiàn)代管理理論之父切斯特·巴納德認(rèn)為,由于受生理、物質(zhì)及社會(huì)等因素限制,人們?yōu)榱诉_(dá)到個(gè)人的和共同的目標(biāo),就必須合作。其內(nèi)在的含義是說,人們憑個(gè)人力量能夠?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)時(shí),就沒有必要去協(xié)作或動(dòng)用組織,而只有通過組成群體共同努力才能達(dá)成的目標(biāo)時(shí),就需有意識地協(xié)調(diào)多人力量形成組織,且團(tuán)體目標(biāo)的定位應(yīng)非常清晰,并為團(tuán)隊(duì)每一成員所知[6]。因此,志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)就是為了一個(gè)特定目標(biāo)按照一定規(guī)則結(jié)合在一起的組織,而志愿者們則是由兩個(gè)或者兩個(gè)以上的相互作用、相互依賴的個(gè)體組成。在志愿團(tuán)隊(duì)組織中,既需要考慮志愿者個(gè)人才能,也要根據(jù)每個(gè)人的能力特點(diǎn),合理利用,形成團(tuán)體協(xié)作力量。

        面對捐贈(zèng)物資管理亟需應(yīng)急管理的嚴(yán)峻形勢,華中科技大學(xué)附屬協(xié)和醫(yī)院緊急成立臨時(shí)捐贈(zèng)辦公室,由團(tuán)委負(fù)責(zé)第一時(shí)間招募志愿者,組建志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì),有序排班入駐捐贈(zèng)辦公室,24小時(shí)值守開展物資保障志愿服務(wù)工作。此前國內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)從未緊急接收如此大規(guī)模的捐贈(zèng)物資實(shí)踐,沒有前例可參照,因此在此次物資保障志愿服務(wù)工作中,志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)從人員構(gòu)成到工作流程,都在不斷摸索中調(diào)整、完善,工作模式也從最初的粗獷式全流程操作,逐步小組化、精細(xì)化、專業(yè)化。

        隨著疫情前、中、后期對于物資的需求缺口不同,現(xiàn)場的志愿服務(wù)內(nèi)容的側(cè)重點(diǎn)也隨時(shí)會(huì)有調(diào)整,這都對志愿服務(wù)的前期頂層設(shè)計(jì)提出挑戰(zhàn),對應(yīng)急水平提出很高的要求。

        此次志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)的人員招募、組織培訓(xùn),由華中科技大學(xué)附屬協(xié)和醫(yī)院團(tuán)委負(fù)責(zé),全程參與,對現(xiàn)場具體工作給予指導(dǎo)支持,如建構(gòu)物資捐贈(zèng)的全鏈條流程,捐贈(zèng)需求解答、捐贈(zèng)物資接收、登記、分揀和出入庫交接的志愿者分工協(xié)作等。根據(jù)物資捐贈(zèng)工作的前、中、后三個(gè)階段過程,最終結(jié)合現(xiàn)場操作實(shí)際,將志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)劃分為外勤組、客服組、現(xiàn)場組三個(gè)大組,其中現(xiàn)場組又分為接收組、登記組、鑒定組和出入庫組四個(gè)小組,具體職責(zé)如表1。

        表1 志愿者分組及志愿服務(wù)工作職責(zé)

        2.組建志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)

        在公共衛(wèi)生事件中,組建一支高效的應(yīng)急團(tuán)隊(duì),對于能否規(guī)范、安全、有序地開展工作,影響深遠(yuǎn)。應(yīng)急救援的組織有序,不僅體現(xiàn)在排查安全隱患、提示危機(jī)警示、具備防范危險(xiǎn)的設(shè)備和措施等方面形成制度,也應(yīng)全面樹立以人為本的理念,把救援人員的安全放在重要位置。5·12汶川地震中邱光華機(jī)組的機(jī)毀人亡事故,四川雅安地震中也出現(xiàn)了救援軍車墜河、官兵犧牲以及數(shù)十起飛石砸中應(yīng)急救援志愿者車輛等事故是前車之鑒[7]。這些慘痛教訓(xùn)告訴我們,應(yīng)急救援的有序組織、研判安全形勢、制定安全措施、統(tǒng)籌安全管理等,是一項(xiàng)十分緊迫、系統(tǒng)的任務(wù),需要組建一支高效、協(xié)作的志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì),便于工作順利開展。

        近年來,伴隨參與應(yīng)急救援實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)積累,志愿服務(wù)參與應(yīng)急救援工作出現(xiàn)了可喜轉(zhuǎn)變:一是志愿者隊(duì)伍專業(yè)性提升,很多志愿者都是具備了一定的專業(yè)技能,攜帶救援設(shè)備有備而來;二是有組織的志愿者迅速增多,這類志愿者大多從屬于各類社會(huì)組織,對從事應(yīng)急救援志愿服務(wù)有一定的功能定位,組織性、紀(jì)律性顯著提升;三是在新媒體平臺的支持下,近年來救援志愿服務(wù)能夠迅速整合資源,高效得到設(shè)備、物資支持[8]。

        與普通的志愿服務(wù)活動(dòng)相比,2020年新冠肺炎疫情從最初就考慮到感染風(fēng)險(xiǎn)高,因而醫(yī)院在招募志愿者時(shí)就明確了只面向院內(nèi)醫(yī)務(wù)人員、管理人員的總原則。在此基礎(chǔ)上,志愿者的招募及團(tuán)隊(duì)組建,還必須結(jié)合工作內(nèi)容的針對性,對志愿者的專業(yè)素質(zhì)、排班穩(wěn)定性進(jìn)行兼顧考量。

        一是志愿者規(guī)模需求的不確定性。因疫情走勢的不確定性,造成了志愿者團(tuán)隊(duì)規(guī)模儲備的不確定性,對志愿者的排班周期也一度形成挑戰(zhàn)。為此,華中科技大學(xué)附屬協(xié)和醫(yī)院從一開始,就做好了打持久戰(zhàn)的準(zhǔn)備,對一切可以用的志愿者進(jìn)行全盤考量,并結(jié)合物資到達(dá)情況,隨時(shí)調(diào)整志愿者規(guī)模,按需排班。從2020年1月24日到2月1日,伴隨物資捐贈(zèng)高峰的到來,華中科技大學(xué)附屬協(xié)和醫(yī)院志愿者隊(duì)伍從每天5人,到早晚班共10人,逐步擴(kuò)大到每天早晚班20人左右,隨后又根據(jù)物資遞減的情況不斷進(jìn)行排班調(diào)整。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),從2020年1月24日開始到3月20日,華中科技大學(xué)附屬協(xié)和醫(yī)院參與物資捐贈(zèng)工作的志愿者共計(jì)260余人,參與志愿服務(wù)1020余人次。

        二是志愿者專業(yè)素養(yǎng)的高要求性。2020年新冠肺炎疫情初期的物資捐贈(zèng)工作,有幾個(gè)關(guān)鍵流程對志愿者的工作能力有一定的專業(yè)素養(yǎng)要求。登記組需志愿者有較熟練的清點(diǎn)數(shù)目、登記造冊能力,且該項(xiàng)工作內(nèi)容要求工作人員相對嚴(yán)謹(jǐn),對數(shù)字和明細(xì)敏感,因此登記組志愿者主要從財(cái)務(wù)人員中進(jìn)行定向招募;客服組需要接線人員語言表達(dá)有親和力,與人交流有耐心,靈活應(yīng)變能力強(qiáng),因此建議從女性職員或管理行政崗位中進(jìn)行招募;鑒定組負(fù)責(zé)對防護(hù)物資進(jìn)行級別鑒定,需要具備專業(yè)知識,因此建議從感染科進(jìn)行招募;接收組對體力要求較高,建議多招募男性,可定向從保衛(wèi)處等男性居多崗位招募。綜上,志愿者招募,需根據(jù)工作內(nèi)容的個(gè)性化要求定向招募。

        三是志愿者團(tuán)隊(duì)排班的流動(dòng)性。由于物資捐贈(zèng)是24小時(shí)上崗,每天兩班一輪換,并且要結(jié)合志愿者們的時(shí)間進(jìn)行隨機(jī)搭檔排班,這種流動(dòng)性強(qiáng)的志愿者團(tuán)隊(duì),在一定程度上對工作的完成度以及志愿者培訓(xùn)工作帶來了很大的挑戰(zhàn)。因此,建議志愿者在招募時(shí),盡量選擇穩(wěn)定的一個(gè)團(tuán)隊(duì)或集體,且同一班次的排班人員保持相對穩(wěn)定的人員構(gòu)成,這樣即使流動(dòng)排班上崗,也能盡量保證每個(gè)班組的人員相對固定,也有利于團(tuán)隊(duì)在加強(qiáng)熟悉的情況下高效協(xié)作。

        三、應(yīng)急醫(yī)療捐贈(zèng)物資志愿服務(wù)重點(diǎn)措施

        1.建立志愿服務(wù)全流程管理體系

        要明確志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)的總體職責(zé)和各小組的明確分工。如何將這些分工有機(jī)融合,形成一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)周密、嚴(yán)絲合縫的工作流程,使各小組的工作能夠有效銜接,提高物資運(yùn)轉(zhuǎn)效率,對于指導(dǎo)志愿服務(wù)工作的開展至關(guān)重要[9]。

        我國志愿服務(wù)事業(yè)目前整體雖呈蓬勃發(fā)展的態(tài)勢,但因起步較晚,存在著服務(wù)內(nèi)容較分散,深入性和專業(yè)性不強(qiáng)等諸多問題,在具體的應(yīng)急救助中,作用的發(fā)揮還存在一定的局限性。例如在汶川、玉樹及蘆山地震發(fā)生后,各方充滿愛心的志愿者短時(shí)間內(nèi)蜂擁而入,很快堵塞了道路,由“幫忙”變成了“添亂”,可見在應(yīng)急性災(zāi)情處置與救援中,政府對于應(yīng)急救援的志愿服務(wù)管理仍顯不足,救援的有序性、有效性仍然不夠,各種社會(huì)力量盲目涌入,志愿者管理不當(dāng)。因此,如何運(yùn)用組織化的方式,將各方志愿者有效組織、有序調(diào)動(dòng)、高效合作、形成合力,是當(dāng)前志愿服務(wù)應(yīng)急救援的核心問題[10]。

        2020年春節(jié)前突發(fā)的新冠肺炎疫情,重災(zāi)區(qū)武漢面對的是一項(xiàng)前所未有、無前例可鑒的工作,如何從整體環(huán)節(jié)上進(jìn)行把控,從流程上做好管理,并不是一件容易的事,必然會(huì)經(jīng)歷一個(gè)從混沌到清晰、從摸索到修正的過程。華中科技大學(xué)附屬協(xié)和醫(yī)院通過不斷地探索、實(shí)踐、修正,從無到有,從無序到有序,最終形成一套應(yīng)急捐贈(zèng)物資志愿服務(wù)工作流程。

        因客服組和外勤組的工作職責(zé)相對簡單明了,流程設(shè)計(jì)主要針對現(xiàn)場組志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)(如圖1所示)?,F(xiàn)場組有四個(gè)小組共同參與,每個(gè)小組的職責(zé)分工各不相同,且環(huán)環(huán)相扣,如“流水線”式作業(yè),任何一個(gè)環(huán)節(jié)“掉鏈子”或不及時(shí),都會(huì)影響到某一單物資的及時(shí)出入庫。因此,在實(shí)際操作過程中,必須有一個(gè)了解現(xiàn)場全流程、關(guān)照全局的現(xiàn)場協(xié)調(diào)者,負(fù)責(zé)現(xiàn)場志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)間的工作協(xié)調(diào)和督導(dǎo)。

        圖1 捐贈(zèng)業(yè)務(wù)流程示意圖

        2.加強(qiáng)志愿者防疫管理

        應(yīng)對如新冠肺炎疫情這種突發(fā)公共衛(wèi)生事件時(shí),安全防控要擺在首位。應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的專業(yè)醫(yī)護(hù)人才需要具備較高的公共衛(wèi)生應(yīng)急素養(yǎng),對于傳染病的預(yù)防、治療和護(hù)理有著更為嚴(yán)格的要求,面臨著更大的被感染風(fēng)險(xiǎn)和高工作負(fù)荷[11]。負(fù)責(zé)物資保障的志愿者,雖不在發(fā)熱門診、隔離病房等醫(yī)療一線,但實(shí)際工作中的感染風(fēng)險(xiǎn)防范卻一點(diǎn)不能松懈。志愿者的流動(dòng)性,加之每天要接觸各種流動(dòng)的送貨人員以及從國內(nèi)外各地經(jīng)由各種途徑轉(zhuǎn)運(yùn)到達(dá)的物資,每一個(gè)環(huán)節(jié)都有不可預(yù)知的感染風(fēng)險(xiǎn)。因此,在志愿服務(wù)開展過程中,如何做好志愿者的防疫管理,做到零感染、無疫情,是擺在志愿團(tuán)隊(duì)管理者面前的首要任務(wù)。為此,華中科技大學(xué)附屬協(xié)和醫(yī)院團(tuán)委從防疫知識一班一訓(xùn),到配備從頭到腳的防疫物資,再到現(xiàn)場專人督導(dǎo)防疫關(guān)鍵點(diǎn)等,采取多方面舉措,確保志愿者在服務(wù)的前、中、后每個(gè)環(huán)節(jié)都最大化規(guī)避感染可能性,最大程度確保志愿者的人身安全,進(jìn)一步做好物資流轉(zhuǎn)工作。

        3.開展志愿者崗前培訓(xùn)

        物資捐贈(zèng)志愿服務(wù)工作的流程、分工明確后,需要對志愿者進(jìn)行規(guī)范化崗前培訓(xùn)。讓他們了解工作流程、明確崗位職責(zé)及相關(guān)的注意事項(xiàng),規(guī)避其中的風(fēng)險(xiǎn)隱患,促使服務(wù)有序、高效、安全開展。

        實(shí)踐表明,應(yīng)急管理教育培訓(xùn)是應(yīng)急管理體系不可或缺的重要方面。目前,美國等發(fā)達(dá)國家已形成了比較完備的應(yīng)急管理教育培訓(xùn)體系,包括從學(xué)校的應(yīng)急管理專業(yè)培養(yǎng)體系,到各級應(yīng)急管理人員和公眾的培訓(xùn)演練等[8]。我國高校目前也已形成了相對完備的應(yīng)急管理教育培訓(xùn)體系,但在推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合方面,還需進(jìn)一步充分發(fā)揮高校和科研機(jī)構(gòu)優(yōu)勢,通過實(shí)例教學(xué),采用災(zāi)害環(huán)境體驗(yàn)等實(shí)踐方法,開展應(yīng)急管理人員的實(shí)訓(xùn)工作??梢?,結(jié)合實(shí)踐進(jìn)行人員的培訓(xùn),是應(yīng)急救援志愿服務(wù)中十分重要的一環(huán)。

        鑒于此次新冠肺炎冠疫情的特殊性,志愿者隊(duì)伍的廣泛性、流動(dòng)性,華中科技大學(xué)附屬協(xié)和醫(yī)院團(tuán)委對所有上崗志愿者進(jìn)行提前排班,發(fā)布排班后,以天為單位建立值班志愿者群組,并依托工作群,提前一天集結(jié)志愿者,開展網(wǎng)絡(luò)在線培訓(xùn)。通過崗前培訓(xùn),使志愿者在了解服務(wù)內(nèi)容的基礎(chǔ)上,掌握服務(wù)技能,帶著技能上崗,便于志愿者到崗后能夠快速融入團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)效果。

        崗前培訓(xùn)的內(nèi)容,一是關(guān)于服務(wù)過程中涉及專業(yè)層面、流程規(guī)范化操作的要點(diǎn),讓每個(gè)志愿者在上崗前就能了解大致的工作內(nèi)容,打有準(zhǔn)備的仗;二是加強(qiáng)對疫情防控的提醒,注重傳播抗疫正能量,時(shí)刻繃緊意識形態(tài)的弦,未經(jīng)允許不得傳播有可能對社會(huì)造成恐慌的信息。

        4.構(gòu)建以精神激勵(lì)為主的志愿者管理機(jī)制

        根據(jù)《志愿服務(wù)條例》規(guī)定,志愿服務(wù)是指志愿者、志愿服務(wù)組織和其他組織自愿、無償向社會(huì)或者他人提供的公益服務(wù),決定了志愿者的無償性、不計(jì)報(bào)酬性,也決定了在志愿服務(wù)活動(dòng)的組織中,主要通過精神激勵(lì)、制度保障等舉措,對志愿服務(wù)活動(dòng)形成有效激勵(lì),促進(jìn)志愿服務(wù)活動(dòng)良性循環(huán)。

        此次疫情來勢洶洶,所有志愿者都懷著“共克時(shí)艱,共同抗疫”的初心,加入物資保障志愿服務(wù)工作中來。因此,我們在志愿者管理中,引入以精神激勵(lì)為主的志愿者管理機(jī)制,如增強(qiáng)對服務(wù)工作的量化管理,不定期展示團(tuán)隊(duì)工作的業(yè)績及成果等,使所有的志愿者都能通過這些量化管理,感受到此項(xiàng)工作對抗疫工作的貢獻(xiàn)。從志愿者人員公示,到每日打卡簽到,再到不定期在院內(nèi)平臺展示志愿者風(fēng)采,到發(fā)放抗疫志愿者證書……在這些宣傳激勵(lì)機(jī)制下,志愿者們的工作熱情越來越高,不僅沒有人員流失,還吸引越來越多的志愿者加入物資保障團(tuán)隊(duì),志愿者團(tuán)隊(duì)不斷發(fā)展壯大。

        2021年5月22日,習(xí)近平在全球健康峰會(huì)上發(fā)表題為《攜手共建人類衛(wèi)生健康共同體》的重要講話,指出“要提高監(jiān)測預(yù)警和應(yīng)急反應(yīng)能力、重大疫情救治能力、應(yīng)急物資儲備和保障能力”[12]。中國抗擊疫情勝利,是堅(jiān)持了“為了人民”和“依靠人民”。應(yīng)急醫(yī)療捐贈(zèng)物質(zhì)有助于醫(yī)療機(jī)構(gòu)及時(shí)應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,而志愿服務(wù)在應(yīng)急救援的物資規(guī)范化管理中貢獻(xiàn)突出。筆者以華中科技大學(xué)附屬協(xié)和醫(yī)院的志愿服務(wù)實(shí)踐為基礎(chǔ),深入剖析醫(yī)院志愿者團(tuán)隊(duì)通過強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)、完善工作流程、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作,高效運(yùn)轉(zhuǎn)、規(guī)范管理捐贈(zèng)醫(yī)療物資的成功經(jīng)驗(yàn),以期對突發(fā)事件中應(yīng)急醫(yī)療捐贈(zèng)物資的規(guī)范化管理及醫(yī)院志愿服務(wù)管理有指導(dǎo)意義。

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