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        關(guān)于高職院校思想政治教育工作“雙元結(jié)構(gòu)”建設(shè)現(xiàn)狀研究報告
        ——基于高職院校思想政治教育現(xiàn)狀調(diào)查問卷的分析

        2021-05-31 07:41:22宋靜
        魅力中國 2021年14期
        關(guān)鍵詞:輔導(dǎo)員育人思政

        宋靜

        (河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院,河南 鄭州 450000)

        一、本問卷調(diào)查背景

        在國家百年復(fù)興中國夢的宏偉計劃中,職業(yè)教育發(fā)揮著重要作用。職業(yè)教育的培養(yǎng)目標(biāo)是:培養(yǎng)社會所需的高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)技術(shù)技能型人才。而要實現(xiàn)這一目標(biāo)必須始終堅持把立德樹人作為根本任務(wù),堅持把思想政治工作貫穿學(xué)校教育管理服務(wù)全過程,持續(xù)深化‘三全育人’綜合改革,著力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。由此可見,全面提升學(xué)校思想政治工作需要各方齊發(fā)力,加強(qiáng)教育合力。其中輔導(dǎo)員和思政課教師在落實立德樹人這一根本任務(wù)的過程中發(fā)揮著中流砥柱的作用。為了更好了解高職院?!半p元結(jié)構(gòu)”融合建設(shè)現(xiàn)狀,特開展此次調(diào)研工作。

        二、調(diào)查方法

        本調(diào)查問卷結(jié)合高職院校實際情況設(shè)計制定,問題涉及輔導(dǎo)員和思政課教師隊伍交流融合建設(shè)、能力素養(yǎng)提升、培訓(xùn)進(jìn)修、學(xué)生對輔導(dǎo)員和思政課教師教育教學(xué)工作的直觀感受及綜合評價等。涵蓋學(xué)校、輔導(dǎo)員、思政課教師、學(xué)生幾大群體,采用電子調(diào)查問卷形式,收到學(xué)生有效問卷3827 份,教師有效問卷79 份。

        三、調(diào)查數(shù)據(jù)分析

        (一)“雙元結(jié)構(gòu)教學(xué)小組”的建設(shè)現(xiàn)狀探析

        1.輔導(dǎo)員以及思政師資隊伍建設(shè)力度不足。相關(guān)調(diào)研數(shù)據(jù)顯示,當(dāng)前,我校輔導(dǎo)員隊伍中有將近8.86%的教師身兼輔導(dǎo)員以及思政教師兩職務(wù),負(fù)責(zé)者日常的思政課教學(xué);學(xué)生導(dǎo)員中有29.11%是思政教師;20.25%的思政教師以及輔導(dǎo)員還承擔(dān)著其他管理或行政性質(zhì)的工作??梢妼W(xué)校應(yīng)在培養(yǎng)、支持符合條件的輔導(dǎo)員任教思政課程上發(fā)力,同時也倡導(dǎo)思政教師積極通過擔(dān)任導(dǎo)員等方式來掌握學(xué)生的實際發(fā)展需求,從而提升院校育人效果。

        2.對輔導(dǎo)員和思政課教師協(xié)作開展思政工作的重要性各教育主體認(rèn)識到位。根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,有將近41%的輔導(dǎo)員以及近47%的思政教師經(jīng)常就學(xué)生的聽課情況、思想問題、心理問題等同對方交流;在工作交流會議方面,有43.04%的高校會定期召開,力促在此基礎(chǔ)上逐步形成工作機(jī)制,也有26.58%的高校會不定期召開交流會,以解決日常工作中的問題;作為思政教育工作的受教者——學(xué)生,對于思政教師以及輔導(dǎo)員協(xié)同開展的教育活動有著極高的興趣,近58.56%的同學(xué)愿意參加此類活動。由此可見,建立輔導(dǎo)員和思政課教師“雙元結(jié)構(gòu)教學(xué)小組”,對于提高思政教育有效性而言有著諸多現(xiàn)實意義。

        3.輔導(dǎo)員和思政課教師融合交流合作中存在的問題及解決措施。雖然有近80%的輔導(dǎo)員和思政課教師認(rèn)同并支持雙方協(xié)作育人工作(具體分析見圖1),但是就目前現(xiàn)狀來看,在交流活動開展及交流合作機(jī)制建設(shè)過程中仍然存在一些問題:如各自工作量大,兼顧其他工作精力不夠;分屬不同的教學(xué)系統(tǒng)、管理系統(tǒng)和工作系統(tǒng);培養(yǎng)培訓(xùn)工作落實不到位;評價考核體系不夠合理等等,都會給輔導(dǎo)員以及思政教師的協(xié)作埋下負(fù)面隱患。

        面對以上問題,廣大輔導(dǎo)員以及思政教師也都提出了自己的建議和解決措施,如在體制機(jī)制方面,建議學(xué)校各部門配合,建立協(xié)同機(jī)制,以此來提高院校思政教育的有效性;在人才培養(yǎng)以及人才晉升方面,期望增加外出培訓(xùn)交流機(jī)會,明確輔導(dǎo)員老師定位和上升渠道等;在具體實施細(xì)節(jié)上,建議盡快構(gòu)建以輔導(dǎo)員以及思政教師為核心的協(xié)同互助小組,并且定期性地開展相關(guān)的工作座談會、建立微信群、QQ 群、公眾號、交流論壇、聯(lián)合辦公室等。

        (二)高職院校學(xué)生對輔導(dǎo)員和思政課教師教育教學(xué)工作的認(rèn)識分析

        根據(jù)調(diào)查結(jié)果顯示,超過96%的學(xué)生覺得輔導(dǎo)員以及思政教師能夠幫助自己提升政治素養(yǎng),使自己的價值觀得以良好樹立,其中有66.11%的同學(xué)認(rèn)為這一影響很大。故而,增強(qiáng)輔導(dǎo)員和思政課教師本身素質(zhì)提高和能力提升意義重大、影響深遠(yuǎn),直接關(guān)乎對學(xué)生的教育工作實效。

        1.學(xué)生對輔導(dǎo)員工作的評價。輔導(dǎo)員需要對所負(fù)責(zé)班級的大小事務(wù)進(jìn)行處理,可以說需要做到事無巨細(xì),其中面對全體學(xué)生開展教育交流活動方式之一就是開班會,根據(jù)調(diào)查結(jié)果顯示,有超過95%的輔導(dǎo)員會經(jīng)常在班級內(nèi)部召開黨團(tuán)或工作會議,傳達(dá)上級精神、部署有關(guān)工作,其中更是有72.88%的班級輔導(dǎo)員每周日會定期召開上述會議。有87.64%的輔導(dǎo)員會經(jīng)常在班級、微信群、QQ 群等發(fā)布社會實踐及就業(yè)信息,并協(xié)助學(xué)生做出選擇。

        當(dāng)學(xué)生在學(xué)校生活中遇到困難時,絕大多數(shù)學(xué)生會向身邊的同學(xué)尋求幫助,同時根據(jù)事情大小,會有69.48%的學(xué)生會選擇第一時間向輔導(dǎo)員求助,這充分說明輔導(dǎo)員工作的重要性,輔導(dǎo)員對事情的態(tài)度和處理方式直接影響到整個事件對學(xué)生的影響,也關(guān)系輔導(dǎo)員對學(xué)生開展思政教育的效果。而調(diào)查結(jié)果也證實了這一點:在“一般因為什么問題會影響你對輔導(dǎo)員的評價”這一問題的回答中,排在第一位的答案就是輔導(dǎo)員的處事方式,如是否第一時間站在學(xué)生角度考慮問題,占比高達(dá)82.78%??傮w而言,絕大部分同學(xué)還是充分認(rèn)可輔導(dǎo)員的工作的。

        2.學(xué)生對思政課教師的綜合評價。思政課是對大學(xué)生進(jìn)行思想政治教育的主渠道和主陣地,我國所有高校都設(shè)置有思政課程,根據(jù)調(diào)查結(jié)果,超過93%的學(xué)生認(rèn)為學(xué)校應(yīng)該開設(shè)思政課,但是只有63.84%的學(xué)生喜歡上思政課,其他學(xué)生則興趣一般,更是有3.66%的學(xué)生上思政課只是為了修學(xué)分,完成課時任務(wù)。對思政課課堂教學(xué),學(xué)生希望能有更高的參與度、能夠自由發(fā)表意見、能將理論教學(xué)和實踐教學(xué)相結(jié)合;在實踐教學(xué)方面,學(xué)生希望思政課堂能夠做到理論聯(lián)系實際,切實解決問題;參觀調(diào)查、結(jié)合專業(yè)實踐實訓(xùn),總結(jié)心得體會、專題研討、征文比賽等都是學(xué)生比較喜歡的實踐教學(xué)方式??梢?,提高思政課的育人實效任重而道遠(yuǎn),應(yīng)著力推動思政課守正創(chuàng)新,在學(xué)生比較關(guān)注的問題上下功夫,如學(xué)生希望通過思政課教育教學(xué)了解黨和國家的大政方針、傾聽老師對社會熱點問題的分析、了解與自身利益相關(guān)的法律法規(guī)及相關(guān)政策、感知立身做人的道理及科學(xué)、文化、歷史、心理等常識。這些都是提高思政課堂趣味性、針對性和實效性的有利突破口。

        3.輔導(dǎo)員和思政課教師能力提升狀況分析。在對“你認(rèn)為合格的輔導(dǎo)員最應(yīng)具備什么樣的品質(zhì)?”這一問題的回答中(見圖2),溝通能力強(qiáng)、具有親和力;思想政治理論水平高;閱歷豐富,能夠做自己的人生導(dǎo)師;處理突發(fā)事件能力強(qiáng);組織活動能力強(qiáng),是最靠前的學(xué)生認(rèn)為輔導(dǎo)員應(yīng)該具備的幾種能力。

        因此,要想進(jìn)一步提高思政教育工作實效,必須致力于輔導(dǎo)員和思政課教師自身能力建設(shè)。根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,有64.56%的輔導(dǎo)員和思政課教師會定期進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),以提升自己政治素養(yǎng)和理論修養(yǎng),有90%的輔導(dǎo)員和思政課教師會閱讀思想政治教育或其他教育類相關(guān)書籍文獻(xiàn),但其中僅有34.18%的人會在閱讀過程中積極撰寫論文,這和輔導(dǎo)員和思政課教師工作任務(wù)繁重也有一定關(guān)系,通過寫論文能加深對相關(guān)理論知識的理解,在這一方面需要各相關(guān)教育主體引起重視。在思想政治教育專業(yè)培訓(xùn)和進(jìn)修方面,有49.37%的輔導(dǎo)員和思政課教師參加過學(xué)校組織的專業(yè)培訓(xùn),僅有13.92%的群體參加過省級培訓(xùn)和進(jìn)修,沒有參加過任何培訓(xùn)和進(jìn)修的占比高達(dá)25.32%,超過四分之一。由此可見,加強(qiáng)輔導(dǎo)員和思政課教師的專業(yè)化、系統(tǒng)化培訓(xùn)是目前高職院校開展思政教育工作的短板,應(yīng)注意加強(qiáng)。

        四、調(diào)查結(jié)論分析

        結(jié)合以上分析可知,提高高職院校思政工作育人成效,必須加強(qiáng)思政工作隊伍建設(shè),國家、學(xué)校、輔導(dǎo)員、思政課教師,包括學(xué)生都需要共同努力,構(gòu)建協(xié)作機(jī)制,形成教育合力,實現(xiàn)“三全育人”目標(biāo)。其中,需要格外注意的是各高職院校應(yīng)結(jié)合現(xiàn)有思政教育資源,結(jié)合自身實際,最大程度發(fā)揮輔導(dǎo)員和思政課教師在思政教育工作中的作用,在大思政格局下加強(qiáng)輔導(dǎo)員和思政課教師的合作育人成效,真正幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,積極踐行社會主義核心價值觀。

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