史陽(yáng)
摘要:會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的高低,影響著國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的秩序,對(duì)現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程造成了阻礙。作為資本市場(chǎng)發(fā)展的基石,會(huì)計(jì)信息質(zhì)量是一項(xiàng)非常關(guān)鍵的基礎(chǔ)性工作。真實(shí)性是會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的核心內(nèi)容,當(dāng)前我國(guó)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量普遍不高,對(duì)此,需要分析其質(zhì)量低的原因,有效探究提高質(zhì)量的措施。
關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)信息質(zhì)量;原因;措施
從市場(chǎng)發(fā)展來(lái)看,會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、及時(shí)、可靠是重中之重。失真的會(huì)計(jì)信息,對(duì)正常的社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序會(huì)產(chǎn)生嚴(yán)重的影響,而會(huì)計(jì)信息造假,會(huì)直接造成國(guó)有資產(chǎn)的流失,減少國(guó)家的稅收,導(dǎo)致投資者出現(xiàn)錯(cuò)誤的決策,使會(huì)計(jì)工作的經(jīng)濟(jì)功能削弱,制約了經(jīng)濟(jì)社會(huì)的和諧發(fā)展,助長(zhǎng)了腐敗問(wèn)題。因此,采取有效的措施,來(lái)改善會(huì)計(jì)信息失真問(wèn)題,十分的重要。
一、分析會(huì)計(jì)信息失真的主要原因
(一)變化的會(huì)計(jì)環(huán)境
會(huì)計(jì)工作的開(kāi)展,需要圍繞著經(jīng)濟(jì)效益,為內(nèi)外提供實(shí)用的會(huì)計(jì)信息。會(huì)計(jì)不僅能夠?qū)ω泿诺慕?jīng)濟(jì)現(xiàn)象進(jìn)行直接的反映,還能對(duì)一些難以貨幣化的隱性資產(chǎn)(市場(chǎng)的份額、人力資源、客戶滿意度等)進(jìn)行一定的反映。對(duì)于會(huì)計(jì)信息披露來(lái)說(shuō),通過(guò)披露范圍的擴(kuò)大,來(lái)增加內(nèi)容,分析、加工、整理已有的會(huì)計(jì)信息,來(lái)對(duì)一定時(shí)間段的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行預(yù)測(cè),從而為投資者提供指導(dǎo),幫助其對(duì)資金進(jìn)行分配,對(duì)投資結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整,從而獲得更多的經(jīng)濟(jì)收益。即便有著比較穩(wěn)定的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境,也存在局部政策變化,因而會(huì)影響會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。隨著經(jīng)營(yíng)范圍擴(kuò)大,經(jīng)營(yíng)方式更為多樣,社會(huì)環(huán)境更為復(fù)雜,會(huì)計(jì)事項(xiàng)越加豐富,使得同一經(jīng)濟(jì)事項(xiàng),往往可選擇不同的會(huì)計(jì)處理方法,增加了會(huì)計(jì)真實(shí)反映的難度。不確定的會(huì)計(jì)環(huán)境變化,造成會(huì)計(jì)核算很難提供準(zhǔn)確的運(yùn)動(dòng)信息[1]。
(二)缺乏完善的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)制度
對(duì)于制定的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,需要各方利益的博弈,屬于一種不完全的合約。在制定這一準(zhǔn)則的過(guò)程中,各利益方為了最大化自身的利益,均希望制定對(duì)自身有利的準(zhǔn)則。會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與制度存在著明顯的不確定性,對(duì)同類交易,可運(yùn)用不同的會(huì)計(jì)政策,且允許變更會(huì)計(jì)估計(jì)。對(duì)自發(fā)性會(huì)計(jì)政策允許的同時(shí),會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)其影響,運(yùn)用追溯調(diào)整法,并從最早期的留存收益中,對(duì)累積影響數(shù)進(jìn)行調(diào)整[2]。
二、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量提高的措施
(一)完善內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度
完善內(nèi)部各項(xiàng)會(huì)計(jì)管理制度,能夠確保會(huì)計(jì)信息更為真實(shí)、可靠。對(duì)此,需要對(duì)會(huì)計(jì)崗位進(jìn)行合理的設(shè)置,對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行科學(xué)的配置,對(duì)各崗位的職責(zé)、權(quán)限進(jìn)行明確,積極構(gòu)建內(nèi)部的牽制制度、稽核制度,使會(huì)計(jì)核算的相關(guān)工作得到有效的完善,對(duì)會(huì)計(jì)內(nèi)控機(jī)制進(jìn)行強(qiáng)化。崗位實(shí)行定期輪換制度,這樣能夠不僅有助于會(huì)計(jì)人員對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的全面掌握,有效提升綜合能力,還能在輪換崗位時(shí),暴露會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)當(dāng)中的漏洞,有助于進(jìn)一步完善內(nèi)部控制制度。對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作,需要更充分地發(fā)揮其作用,全面審計(jì)監(jiān)督會(huì)計(jì)憑證的合法性、資產(chǎn)的完整性、 成本費(fèi)用的可靠性等,從而進(jìn)一步增強(qiáng)內(nèi)控,使會(huì)計(jì)信息質(zhì)量得到提高。
(二)高度重視會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,明確會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)
在開(kāi)展財(cái)務(wù)工作的過(guò)程中,需要將會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、可靠性作為其本質(zhì)屬性,看作會(huì)計(jì)信息的靈魂,這樣才能使會(huì)計(jì)信息質(zhì)量得到足夠的重視,減少產(chǎn)生失真的可能性。會(huì)計(jì)信息,能夠滿足大部分使用者的一般決策需求,但是不能滿足所有使用者的個(gè)體化決策需要。對(duì)于相關(guān)性的強(qiáng)調(diào),不能犧牲真實(shí)性、可靠性,不真實(shí)的信息,會(huì)造成決策的失誤。當(dāng)前,會(huì)計(jì)信息失真情況較為嚴(yán)重,對(duì)此,更需要高度重視會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量,保證其真實(shí)性。將權(quán)責(zé)發(fā)生制與收付實(shí)現(xiàn)制結(jié)合,在對(duì)現(xiàn)金流量表編制的同時(shí),需要進(jìn)行短期現(xiàn)金流量、專項(xiàng)現(xiàn)金流量報(bào)告的編制。對(duì)于前者,需要注重現(xiàn)金流動(dòng)效益、使用資金的效果和流動(dòng)性,有利于流動(dòng)資金的沉淀幅度的減少,改善結(jié)構(gòu),防止出現(xiàn)支付困難。對(duì)于后者,是針對(duì)具體某一項(xiàng),編制實(shí)時(shí)預(yù)測(cè)報(bào)告,其編制有利于對(duì)投資項(xiàng)目的效益進(jìn)行科學(xué)考核,從而提高決策的正確性。對(duì)穩(wěn)健性、重要性原則的科學(xué)運(yùn)用,有助于會(huì)計(jì)人員在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)帶有不確定性因素時(shí),運(yùn)用更為審慎的態(tài)度。在法規(guī)中,對(duì)界定重要性的量和度進(jìn)行細(xì)致的規(guī)定,并對(duì)各種狀況進(jìn)行盡可能的考慮,能夠做出更為細(xì)致、具體的規(guī)定。會(huì)計(jì)確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)需要予以明確,當(dāng)前有一些會(huì)計(jì)處理,缺乏明確的準(zhǔn)則依據(jù),這樣容易造成會(huì)計(jì)信息的偏差。需要對(duì)具體的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行頒布,建立健全會(huì)計(jì)規(guī)范體系,有助于更為準(zhǔn)確、嚴(yán)格地反映和監(jiān)督會(huì)計(jì)工作,最大程度地減少會(huì)計(jì)信息的不確定性和損失[3]。
(三)提高會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)
對(duì)于會(huì)計(jì)信息來(lái)說(shuō),其虛假、失真,與會(huì)計(jì)工作的職業(yè)道德、專業(yè)能力、職業(yè)素質(zhì)有關(guān),因此,要想有效提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督,需要足夠關(guān)注會(huì)計(jì)隊(duì)伍的建設(shè),高素質(zhì)、純潔的隊(duì)伍,需要增強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)和教育。在建設(shè)的過(guò)程中,需要做好正面典型的宣傳,形成立正氣,營(yíng)造積極、健康的職業(yè)氛圍。對(duì)會(huì)計(jì)人員需要開(kāi)展業(yè)務(wù)技能、 職業(yè)道德、法律法規(guī)的培訓(xùn),使其業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)得到全面的提升。積極構(gòu)建完善的業(yè)績(jī)考核與獎(jiǎng)懲制度,且與人員的晉職掛鉤,從而培養(yǎng)出更多高素質(zhì)、專業(yè)的會(huì)計(jì)人才。
(四)加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督
我國(guó)現(xiàn)行的會(huì)計(jì)法,對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督體系進(jìn)行了三位一體的確立,也就是內(nèi)部、社會(huì)及政府監(jiān)督。完善的會(huì)計(jì)監(jiān)督體系,需要先構(gòu)建完善的、協(xié)調(diào)的、有序的內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,使單位、部門(mén)的負(fù)責(zé)人、財(cái)會(huì)人員,能夠各盡其責(zé),相互制約,使內(nèi)部的日常工作得到全過(guò)程的監(jiān)督和控制,將違法、違紀(jì)的行為,能夠在萌芽狀態(tài)消滅。加強(qiáng)會(huì)計(jì)管理力度,依法監(jiān)督會(huì)計(jì)報(bào)告、會(huì)計(jì)資料。需要對(duì)財(cái)政監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、稅務(wù)監(jiān)督、金融監(jiān)督等關(guān)系進(jìn)行理順,形成合力,提高監(jiān)督的綜合性。社會(huì)中介機(jī)構(gòu),需要充分發(fā)揮其作用,使注冊(cè)會(huì)計(jì)師的審計(jì)質(zhì)量得到提高,切實(shí)發(fā)揮經(jīng)濟(jì)警察的作用。同時(shí),需要監(jiān)督注冊(cè)會(huì)計(jì)師的法律責(zé)任,嚴(yán)厲處罰不負(fù)責(zé)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師[4]。
結(jié)束語(yǔ):
對(duì)于會(huì)計(jì)工作來(lái)說(shuō),真實(shí)是其生命。對(duì)會(huì)計(jì)信息失真的治理,有效建設(shè)會(huì)計(jì)誠(chéng)信機(jī)制,要做到以誠(chéng)信為本,重視操守,嚴(yán)格遵循準(zhǔn)則,堅(jiān)決不弄虛作假,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的健康發(fā)展。
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