代玉菲

摘要：黨建黨務(wù)對于企業(yè)來說，就像一座燈塔一樣，在每個需要前進的時候，都會指引企業(yè)走上正確的方向，因此可見黨建黨務(wù)對企業(yè)發(fā)展的重要性，但是許多企業(yè)在進行黨建黨務(wù)管理工作時，忽略了其規(guī)范性與創(chuàng)新性，導(dǎo)致燈塔常年失修，從而喪失了指引的功能，因此本文就企業(yè)黨建黨務(wù)管理工作的規(guī)范與創(chuàng)新進行研究，總結(jié)了目前企業(yè)黨建黨務(wù)中存在的問題，并對如何進行黨建黨務(wù)的創(chuàng)新進行了討論。

關(guān)鍵詞：黨建黨務(wù);企業(yè);規(guī)范與創(chuàng)新

一、目前企業(yè)黨建黨務(wù)工作中存在的問題

（一）企業(yè)黨建黨務(wù)工作規(guī)范陳舊

一些企業(yè)在黨建初期時遵循的工作規(guī)范就比較傳統(tǒng)，導(dǎo)致黨務(wù)工作的傳統(tǒng)理念內(nèi)容太強，再往后的企業(yè)發(fā)展中，對于黨建黨務(wù)的工作沒有創(chuàng)新和改良的意識。現(xiàn)代社會的進步突飛猛進，很多觀念與規(guī)范都在慢慢的落后，企業(yè)黨建黨務(wù)管理工作如果不能適應(yīng)時代的進步，固步自封的在原地不肯創(chuàng)新，這樣會讓企業(yè)的黨建黨務(wù)工作難以維系，從而拖慢企業(yè)的發(fā)展，讓企業(yè)失去黨的指導(dǎo)，讓企業(yè)的發(fā)展有脫落正確道路的危險，增加企業(yè)經(jīng)營的風(fēng)險。[1]。

（二）企業(yè)黨建黨務(wù)工作執(zhí)行力不足

企業(yè)在進行黨建黨務(wù)工作時，經(jīng)常出現(xiàn)上面?zhèn)鬟_的問題，下面開始執(zhí)行的時候，出現(xiàn)不能落實的現(xiàn)象，這種問題的出現(xiàn)往往就是執(zhí)行力存在不足，執(zhí)行力不足往往就會造成一些黨建黨務(wù)工作不能落實到企業(yè)各個部門，也不能及時的處理有關(guān)方面發(fā)生的問題，這樣很容易使企業(yè)在運行中出現(xiàn)混亂的現(xiàn)象和狀態(tài)。

（三）企業(yè)黨建黨務(wù)制度不完善

制度是根本，但是一些企業(yè)在黨建初期就沒有完整的制定過黨建黨務(wù)的制度，制度就像是一棵大樹的根一樣，只有根系發(fā)達才能讓大樹更好的成長，反之，如果根系不發(fā)達、欠缺，就會影響到大樹的生長，甚至?xí)尨髽涑霈F(xiàn)瀕臨枯死的命運，企業(yè)黨建黨務(wù)的制度就是企業(yè)黨建黨務(wù)工作的根，制度不完善就會影響企業(yè)黨建黨務(wù)的發(fā)展，從而影響整個企業(yè)的運行，企業(yè)各個部門都會受到波及，制度的缺失和誤差會使工作南轅北轍，很容易讓企業(yè)失去市場競爭力[2]。

二、發(fā)揮企業(yè)黨建黨務(wù)工作的途徑

（一）利用黨建黨務(wù)工作指引企業(yè)發(fā)展的方向

企業(yè)想要健康穩(wěn)定的發(fā)展，其企業(yè)發(fā)展的方向是非常重要的，企業(yè)能夠在飛速發(fā)展的時代中生存并保持發(fā)展，離不開實時更新的企業(yè)發(fā)展的方向，而企業(yè)發(fā)展方向的實時更新，也離不開企業(yè)黨建黨務(wù)工作的指導(dǎo)。眾所周知，我國經(jīng)濟發(fā)展的方向和國家政策的息息相關(guān)，而中國共產(chǎn)黨是國家的執(zhí)政黨，因此國家政策的制定也離不開中國共產(chǎn)黨，企業(yè)黨建黨務(wù)的工作內(nèi)容要緊跟黨的步伐[1]。利用黨建黨務(wù)工作對企業(yè)發(fā)展的方向進行指導(dǎo)，并且要根據(jù)黨建黨務(wù)的工作重點，劃分出企業(yè)目前所要重點發(fā)展的內(nèi)容，這樣才能更好地利用黨建黨務(wù)工作發(fā)展企業(yè)。

（二）利用黨建工作提升企業(yè)的精神力

企業(yè)精神是企業(yè)發(fā)展的動力所在，如果一個企業(yè)的企業(yè)精神是積極的、振奮的，那么這個企業(yè)的發(fā)展就會順利很多，相反如何一個企業(yè)的企業(yè)精神是萎靡的、懶散的，那么這個企業(yè)的發(fā)展就會受到影響，而黨建黨務(wù)工作對于企業(yè)精神的塑造有著重要的作用，黨建黨務(wù)工作內(nèi)容就是提高中國共產(chǎn)黨和企業(yè)的聯(lián)系度，眾所周知，中國共產(chǎn)黨人的精神一向都是正能量的，企業(yè)的黨建黨務(wù)在工作中也應(yīng)該將中國共產(chǎn)黨的精神傳播到企業(yè)的各個部門，將發(fā)揚共產(chǎn)黨的精神作為重點工作內(nèi)容，從而塑造積極健康的企業(yè)精神，促進企業(yè)的健康發(fā)展。

（三）利用黨建黨務(wù)工作提高企業(yè)工作效率

工作效率一直都是各個企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人所重視的，只有提高工作效率，企業(yè)才能產(chǎn)生利潤，才能繼續(xù)生存下去，因此黨建黨務(wù)管理工作要對企業(yè)的工作效率進行監(jiān)督與指導(dǎo)，發(fā)揮出黨建的指導(dǎo)作用，制定一系列對于幫助提高工作效率的規(guī)定，在通過黨務(wù)落實黨建的規(guī)定，從而促進企業(yè)各部門工作效率的提升，讓企業(yè)能夠在黨建黨務(wù)管理工作的保駕護航下順利發(fā)展。

三、企業(yè)黨建黨務(wù)的創(chuàng)新思路

（一）將黨建黨務(wù)工作與宣傳工作結(jié)合、利用新媒體創(chuàng)新宣傳形式

目前企業(yè)的黨建黨務(wù)工作存在著宣傳力度不強，宣傳范圍較窄等現(xiàn)象，因此要對黨建黨務(wù)的宣傳進行規(guī)范與創(chuàng)新，可以突破以往的黨建黨務(wù)單獨宣傳的形式，將黨建黨務(wù)的工作與企業(yè)宣傳工作相結(jié)合，讓企業(yè)各個部門的工作人員都能了解到目前企業(yè)黨建黨務(wù)的工作內(nèi)容，在進行黨建黨務(wù)宣傳的時候還可以借助一些新興的媒介進行宣傳形式的創(chuàng)新，比如很多企業(yè)都有專門管理人員的app，就可以在app上進行黨建黨務(wù)的宣傳，黨建黨務(wù)的宣傳形式創(chuàng)新也有助于企業(yè)員工更好的接納黨建黨務(wù)的管理，從而讓企業(yè)的黨建黨務(wù)工作更順利的進行下去，引導(dǎo)企業(yè)更好的發(fā)展。

（二）黨建黨務(wù)工作和企業(yè)員工融合

企業(yè)是由企業(yè)員工組成的，企業(yè)的運行離不開企業(yè)員工的努力，因此企業(yè)員工對于企業(yè)來說至關(guān)重要，而一些企業(yè)在黨建黨務(wù)中，忽略了企業(yè)員工的訴求，一味的按照死規(guī)矩辦事，因此在對企業(yè)黨建黨務(wù)工作創(chuàng)新時，要將黨建黨務(wù)工作與企業(yè)員工相融合，根據(jù)企業(yè)員工的工作內(nèi)容與訴求，對企業(yè)的黨建黨務(wù)管理工作進行調(diào)整，并將黨建黨務(wù)對企業(yè)員工的教育工作展現(xiàn)出來，激發(fā)出企業(yè)員工的斗志，提高企業(yè)員工的工作效率。讓黨建黨務(wù)工作和員工相融合，還能提高企業(yè)員工工作的積極性和凝聚力，完成工作的安排和人員配置的改良，這樣就能夠從根本上實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展和整體機制的不斷提升[4]。

四、結(jié)語

綜上所述，企業(yè)黨建黨務(wù)工作影響著企業(yè)發(fā)展，建設(shè)好黨建黨務(wù)工作，對黨建黨務(wù)工作進行創(chuàng)新，也是目前社會及國家對于企業(yè)的要求。新時代的企業(yè)要具有創(chuàng)新意識，這種創(chuàng)新意識不僅僅存在在企業(yè)的發(fā)展上，還應(yīng)該存在于企業(yè)黨建黨務(wù)的管理工作上。企業(yè)黨建黨務(wù)管理工作的創(chuàng)新也是多種多樣的，發(fā)揮新時代所帶來的的新科技，能夠更好的進行企業(yè)黨建黨務(wù)管理工作的規(guī)范與創(chuàng)新，從而給整個企業(yè)帶來更好的改變，促進企業(yè)健康發(fā)展。

參考文獻：

[1]楊歡，關(guān)于構(gòu)建和創(chuàng)新基層黨建管理的思考門.決第與信息：下句2012（12）：127-128.

[2] 李象根.新黨建管理推進企業(yè)發(fā)展門.理論導(dǎo)報，2012（11）：63 63.

[3] 趙相海.建立企業(yè)黨建修理體系現(xiàn)代企業(yè)文化.2012（24）：7-28.

[4] 魯曉輝，于構(gòu)建和創(chuàng)新基層黨建管理的思考[J]管理觀察，2011（34）：157157.160.