張春泥 周 潔

(1.北京大學(xué) 社會學(xué)系，北京100871；2.中國科學(xué)院 心理研究所，北京100101)

一、研究背景與問題

2020年初全面暴發(fā)的新型冠狀病毒肺炎疫情已成為2020年乃至未來幾年全球關(guān)注的重大事件之一，新冠肺炎疫情不僅給人類健康帶來了極大威脅，對經(jīng)濟(jì)、就業(yè)、民生等諸多方面也產(chǎn)生了不同程度的沖擊或持續(xù)性影響。面對這一高傳染性、有一定致死率且可能對身體機能帶來長期損傷的流行病，以及疫情給社會經(jīng)濟(jì)生活帶來的危害性和不確定性，人們會產(chǎn)生不同程度的負(fù)面情緒(negative emotion)。其中，擔(dān)憂、害怕、焦慮是人類在面對災(zāi)難時最為典型的負(fù)面情緒[1](PP 16-19)，這些負(fù)面情緒的出現(xiàn)會進(jìn)一步威脅人們的健康，引發(fā)諸多不良身心后果，如導(dǎo)致免疫功能下降、攻擊性行為增加等[2](PP 15-30)[3](PP 602-616)[4](PP 649-664)[5](PP 533-549)，不利于人們正確應(yīng)對疫情、保持健康。由于新冠肺炎疫情的持續(xù)期較長，負(fù)面情緒還有可能演變?yōu)樨?fù)面心境(mood)，成為一種持續(xù)的心理狀態(tài)，不利于工作和日常生活的調(diào)整和恢復(fù)。已有研究關(guān)注了新冠肺炎疫情來臨之初在人群中引發(fā)的負(fù)面情緒，發(fā)現(xiàn)擔(dān)憂、害怕、焦慮的程度非常高[6](PP 1-2)[7](PP 68-76)[8](PP 103-111)[9](PP 1254-1260)。不過，社會對疫情演變下負(fù)面情緒的變化仍關(guān)注不足，尤其是隨著疫情逐步得到控制，負(fù)面情緒如何變化，是能及時得到緩解，還是會持續(xù)發(fā)展為負(fù)面心境？這些心理情緒的變化與人們的工作和家庭生活有怎樣的關(guān)系？這些問題對評估疫情對心理健康的長期影響和從社會生活角度提出防范或降低疫情對心理健康的沖擊具有參考價值。與世界上其他大多數(shù)國家還持續(xù)處在疫情進(jìn)行時的狀態(tài)不同，中國從2020年3月以來疫情就已基本得到控制，大部分地區(qū)經(jīng)濟(jì)重啟，生活幾乎回歸正常，這為探討疫情演變下負(fù)面情緒的變化及其社會因素提供了研究場景。

在探討疫情的社會影響或后果時，不可避免地會涉及不同社會群體受疫情影響的差異性或不平等。在疫情初期，曾有觀點認(rèn)為，致命性的疫情會成為撬動不平等的杠桿[10][11]。這一時期由于新冠病毒快速、無差別的傳播性及尚無有效治療手段，無論窮人還是富人，男人還是女人，身處不同社會地位的人都難以幸免，即“在病毒面前人人平等”。但隨后的研究很快否定了這一論調(diào)，大量研究發(fā)現(xiàn)，新冠肺炎疫情擴(kuò)大了既有的不平等，弱勢群體、脆弱人群的死亡率更高，受到失業(yè)、收入損失、經(jīng)濟(jì)困難等負(fù)面影響更大[10](PP 1-5)[12](PP 1-10)[13](PP 22277-22284)[14](PP 1-6)，其中也包括性別不平等的擴(kuò)大[15](PP 846-848)。已有多個國家的研究顯示，雖然女性感染新冠病毒的死亡率低于男性[16](PP 59-62)，但女性的就業(yè)和家庭生活在疫情中受到了更大的負(fù)面影響。在經(jīng)濟(jì)和就業(yè)上，除少數(shù)國家外[12](PP 1-10)，女性比男性更可能面臨失業(yè)、生意倒閉、工作產(chǎn)出下降和收入減少[17](PP 1-29)[18][19](PP 1-3)[20](PP 1-5)；由于居家隔離，女性往往要承擔(dān)更多的家務(wù)和照料家庭成員的責(zé)任[[17](PP 1-29)[21](PP 1-12)[22](PP 1-14)；居家隔離也增加了女性遭受家暴的風(fēng)險[23]?；谏鲜龇N種原因，已有研究發(fā)現(xiàn)，新冠肺炎疫情暴發(fā)之初，女性比男性更易感受到焦慮和緊張等負(fù)面情緒[24](PP 172-176)[25][26](PP 1-5)[27](PP 1-23)[28](P 1729)。

不過，上述大多數(shù)研究均以疫情初期或上升期為背景，而隨著疫情趨于好轉(zhuǎn)，較之男性，女性面對疫情時的負(fù)面情緒會如何變化？國內(nèi)疫情雖然已基本得到控制，但疫情造成的社會經(jīng)濟(jì)負(fù)面影響仍會持續(xù)相當(dāng)長的一段時間，可能受到疫情更大不利影響的女性會如何評價疫情對工作和家庭關(guān)系帶來的影響？這些影響與她們心理情緒的變化有何關(guān)系？在疫情心理的影響因素上女性是否有別于男性？對這些問題的探討不僅有助于我們理解心理情緒的性別差異，也有助于理解疫情對性別不平等的影響。結(jié)合上述研究背景，本研究關(guān)注的第一個問題是：女性在疫情中負(fù)面情緒的變化是否與男性存在差異？鑒于傳統(tǒng)上男性和女性在工作和家庭領(lǐng)域分工的側(cè)重點不同，本研究關(guān)注的第二個問題是：疫情期間工作和家庭關(guān)系的變化對女性負(fù)面情緒發(fā)展變化的影響是否有別于男性？

對此，我們借助在國內(nèi)疫情上升期和下降期對同一批受訪者采集的網(wǎng)絡(luò)調(diào)查數(shù)據(jù)，探討人們面對疫情時的害怕、焦慮、擔(dān)憂這些典型負(fù)面情緒變化中的性別差異，以及疫情期間工作、家庭關(guān)系的變化對男性和女性負(fù)面情緒發(fā)展的不同影響。

二、文獻(xiàn)回顧

在危機狀態(tài)下，負(fù)面情緒并非唯一的情緒狀態(tài)，卻是最常見的心理反應(yīng)。例如，突發(fā)的新冠肺炎疫情會激發(fā)公眾團(tuán)結(jié)一致、積極抗疫的正面情緒，不過由重大疫情帶來的不確定性、高傳染性、嚴(yán)重的傷害性，往往會帶來更普遍和更高水平的負(fù)面情緒[1]。在負(fù)面情緒的應(yīng)對和反應(yīng)上，男性和女性存在較明顯的差異。一般而言，女性在危機狀態(tài)下體驗到的負(fù)面情緒更多，其焦慮和憤怒情緒得分都顯著高于男性[29](PP197-201)。同時，女性對各種情緒刺激更為敏感,反應(yīng)更為強烈[30](PP 2036-2038)；女性在面對情緒刺激時會比男性表現(xiàn)出更大的面部肌肉運動和更強的身體肌電反應(yīng)[31](PP 1010-1022)。究其原因，一方面，男性和女性對風(fēng)險的感知不同，女性比男性在涉及安全和風(fēng)險的問題上更為敏感[32](PP 111-117)；另一方面，當(dāng)出現(xiàn)情緒問題時，男性的情緒調(diào)節(jié)策略更好[33](PP 56-57)，也更加相信自己能夠有效調(diào)節(jié)自身情緒[34](PP 44-47)。

不過，人們對待疫情的負(fù)面情緒并非僅僅來自對病毒的恐懼或?qū)】档年P(guān)注，還來自認(rèn)識到疫情對宏觀經(jīng)濟(jì)和社會的影響，在微觀上體現(xiàn)為感受到疫情對個人工作和家庭的沖擊。隨著疫情的持續(xù)和蔓延，越來越多的行業(yè)和企業(yè)受到疫情沖擊，身處勞動力市場中的人要時刻權(quán)衡躲避病毒和維持生計之間的沖突，以及要應(yīng)對未來經(jīng)濟(jì)的不確定性，因而承受了更大的心理負(fù)擔(dān)和壓力。西班牙的一項研究發(fā)現(xiàn)，新冠肺炎疫情中，影響西班牙人擔(dān)憂情緒的最主要因素并不是與健康相關(guān)的變量，而是人們對疫情之后經(jīng)濟(jì)衰退的憂慮[27](PP 1-23)。家庭關(guān)系對疫情心理的影響主要體現(xiàn)在其調(diào)節(jié)作用。家庭是社會支持的主要來源，家庭成員之間的互助不僅能夠幫助個人解決一些實際困難，也提供了重要的情感能量。一些研究初步顯示，在新冠肺炎疫情期間，處于婚姻和同居狀態(tài)的人在心理和精神上的痛苦相對較小[27](PP 1-23)，而孤獨感則與疫情期間抑郁、焦慮、創(chuàng)傷后應(yīng)激障礙(PTSD)有極強的相關(guān)性[24](PP 172-176)。

疫情期間工作和家庭的變化對女性心理情緒的作用是否與男性存在差異？這一問題在目前針對新冠肺炎疫情的既有研究中探討尚不充分。一方面，工作和家庭之于男性和女性的意義不同。受傳統(tǒng)性別規(guī)范和分工實踐的影響，一般認(rèn)為工作或事業(yè)是男性的主要領(lǐng)域，家庭則是女性的主要領(lǐng)域。以往研究表明，兩性在情緒反應(yīng)上的差異會受到更深層的社會角色分工等文化因素[35](PP 40-43)和性別刻板印象的影響[36](PP 812-819)。據(jù)此假設(shè)，工作得失對男性心理的影響應(yīng)該比女性大，家庭得失的變化對女性的心理影響應(yīng)該比男性大。比如，在20世紀(jì)初美國經(jīng)濟(jì)大蕭條時期，失去工作的男性比女性承受了更大的心理壓力和負(fù)擔(dān)[37]。在非洲埃博拉疫情期間，女性迫于性別規(guī)范要承擔(dān)對患病家庭成員的照料，不僅被迫暴露在更高的感染風(fēng)險下，還會因家庭成員在疫情中去世或自身感染而被指責(zé)“看護(hù)不力”，故而承受了更大的心理負(fù)擔(dān)[38](PP 25-35)。

另一方面，不能簡單認(rèn)為工作上的損失對女性的心理情緒不重要，或者認(rèn)為家庭投入不影響男性的心理情緒。隨著女性勞動參與率的提高，工作對如今的女性而言也是非常重要的，而且女性在勞動力市場中的表現(xiàn)也影響她們在家庭中的地位，尤其在中國，女性的勞動參與率較高，性別規(guī)范也認(rèn)可女性的就業(yè)和勞動參與。前面已經(jīng)提到，此次疫情對女性工作沖擊較大，在中國也是如此。由于職業(yè)性別隔離，女性與男性集中就業(yè)的行業(yè)不同，所受疫情的沖擊程度不同。在國內(nèi)新冠肺炎疫情期間，除衛(wèi)生、社會工作和教育行業(yè)外，女性占比較高的批發(fā)零售業(yè)、住宿餐飲業(yè)均受到較大沖擊，在2020年第一、二季度的用工需求比上一年同期下降幅度較大；相比之下，男性占比較高的交通運輸、倉儲和郵政業(yè)、制造業(yè)的用工需求則有一定的增加(1)根據(jù)國家統(tǒng)計局網(wǎng)站(https://data.stats.gov.cn)查詢的數(shù)據(jù)整理。。此外，女性比男性更多從事非全職工作，就業(yè)不穩(wěn)定。由于兩性工作特征的差異，我們有理由探討女性在就業(yè)和工作上遭遇的更大沖擊是否進(jìn)一步影響她們在疫情期間的心理狀態(tài)。

此次新冠肺炎疫情對工作和家庭的另一個重要影響源自居家辦公。與以往發(fā)生重大危機或其他疫情時的情況不同，新冠肺炎疫情期間廣泛使用的互聯(lián)網(wǎng)遠(yuǎn)程辦公、遠(yuǎn)程會議、線上教育等手段讓大規(guī)模人群實現(xiàn)了居家辦公、停課不停學(xué)。但疫情期間的居家辦公對男性和女性的影響不同。居家隔離和社區(qū)封閉管理意味著更多男性留在了家中，讓其有時間承擔(dān)一定的家務(wù)。有觀點認(rèn)為遠(yuǎn)程辦公提供了兼顧家庭和工作事務(wù)的彈性方案，提高了男性對家務(wù)勞動和育兒的參與，產(chǎn)生了新的平等分工模式，并預(yù)測疫情之后這種家庭內(nèi)部性別分工的平等性可能會被保留[22]。但是，另一些研究者的觀察發(fā)現(xiàn)，遠(yuǎn)程居家辦公徹底模糊了工作和家庭的界限，工作和家庭事務(wù)相互干擾，導(dǎo)致女性更難平衡家庭和工作，更容易筋疲力盡和感到焦慮，而男性則可以相對置身事外[39](PP 1-16)。鑒于此，我們有必要研究疫情期間兩性家庭關(guān)系的變化，以及家庭與工作對男性和女性疫情負(fù)面情緒的不同影響。

綜上所述，以往研究雖然指出了兩性在負(fù)面情緒上的差異，以及疫情對兩性工作和家庭的影響，但對于工作、家庭對疫情負(fù)面情緒發(fā)展性別差異的探討仍然不足，也缺乏更多來自中國的經(jīng)驗證據(jù)。我們的研究將借助調(diào)查數(shù)據(jù)探討男性和女性如何評價疫情對其工作、家庭關(guān)系的影響，并檢驗工作、家庭關(guān)系的變化對女性負(fù)面情緒變化的影響是否與男性有所不同，以期更好地理解疫情對性別不平等和女性心理健康的影響機制。

三、數(shù)據(jù)與變量

本研究的數(shù)據(jù)來自“公眾對新型冠狀病毒的認(rèn)知和個體防疫行為”在線調(diào)查，該調(diào)查受北京大學(xué)“新型冠狀病毒感染的肺炎防控攻關(guān)專項課題(人文社科類)”資助，由北京大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、香港教育大學(xué)、中國科學(xué)院等高校學(xué)者共同設(shè)計(2)除了論文作者以外，調(diào)研組主要成員還有香港教育大學(xué)亞洲及政策研究學(xué)系副教授和經(jīng)緯、復(fù)旦大學(xué)社會發(fā)展與公共政策學(xué)院副教授駱為祥、北京師范大學(xué)中國社會管理研究院助理研究員李汪洋等。，并聯(lián)合澎湃新聞和線上調(diào)研平臺“調(diào)研家”實施。該調(diào)查采用線上自填問卷方式，通過澎湃新聞線上推廣和社交媒體轉(zhuǎn)發(fā)，先后進(jìn)行了兩輪截面調(diào)查(cross-sectional survey)；隨后針對在前兩輪截面調(diào)查中留下手機號的受訪者開展了一輪追蹤調(diào)查(panel survey)。第一輪截面調(diào)查自2020年1月26日10時發(fā)起，截至1月27日結(jié)束，共有來自中國內(nèi)地31個省、自治區(qū)、直轄市的17928名受訪者參與了問卷填答，其中常住地或調(diào)查時所在地為湖北省的受訪者有1138人。第二輪截面調(diào)查從1月28日持續(xù)至2月15日，新增參與者4126人。3月13-30日，針對前兩次截面調(diào)查留下手機號碼的參與者(占45%)，項目組通過短信發(fā)送問卷鏈接，對他們進(jìn)行線上追蹤訪問，了解他們在疫情期間的變化。該調(diào)查共成功采集3493名受訪者的追訪數(shù)據(jù)，追蹤成功率為35.2%。

根據(jù)國家衛(wèi)健委發(fā)布的每日新增確診人數(shù)(見圖1)，2020年1月20-26日是疫情在全國范圍內(nèi)傳播的初期，確診人數(shù)以相對較小的幅度增長；1月27日左右新增確診數(shù)進(jìn)入爬坡期，在2月12日改變確診標(biāo)準(zhǔn)以前，全國除湖北省以外的新增確診人數(shù)約在2月5日達(dá)到峰值，隨后緩慢下降，但湖北省內(nèi)的情況依然嚴(yán)峻，新增確診人數(shù)到2月中旬仍然處于高位。3月下旬，包括湖北在內(nèi)的全國所有地區(qū)的疫情基本得到控制，各地陸續(xù)實現(xiàn)本地病例零增長，新增疫情主要來自海外的“倒灌”。對應(yīng)于三輪調(diào)查數(shù)據(jù)，前兩輪截面調(diào)查的時間正值疫情上升期，反映的是疫情嚴(yán)峻時受訪者的心理和態(tài)度；追訪調(diào)查則恰好反映的是疫情下降期人們的狀態(tài)。本研究將前兩輪截面調(diào)查數(shù)據(jù)合并作為基線數(shù)據(jù)，并將之與追蹤數(shù)據(jù)相匹配，共得到3378名(3)已排除有變量缺失值的樣本。先后接受基線和追蹤兩次調(diào)查的受訪者作為分析樣本，以此來比較同一批受訪者在疫情上升期和下降期負(fù)面情緒的變化。

依靠媒體推廣和網(wǎng)絡(luò)滾雪球的調(diào)查得到的是非概率樣本數(shù)據(jù)，由于互聯(lián)網(wǎng)用戶的特征和傳播特性，網(wǎng)絡(luò)調(diào)查通常對中老年人、低學(xué)歷群體覆蓋不足，本研究的樣本亦存在這一代表性的問題。鑒于此，在進(jìn)行統(tǒng)計分析時，我們利用2015年1%人口抽樣數(shù)據(jù)的性別—年齡—受教育程度分布對樣本數(shù)據(jù)進(jìn)行了加權(quán)，以此在一定程度上彌補網(wǎng)絡(luò)樣本代表性的不足(4)在未加權(quán)的調(diào)查樣本中，30.1%為男性，69.9%為女性；91.3%為45歲以下的青年人，其中25歲以下者占51.1%，45歲及以上的中老年人占6.5%；92.5%有大?；蛞陨蠈W(xué)歷。在加權(quán)后的樣本中，50.3%為男性，49.7%為女性；45歲以下者占62.1%，其中25歲以下者占20.7%，45歲及以上者占30.9%；大專以上學(xué)歷者占20.8%。加權(quán)后的性別、年齡和受教育程度的分布更貼近總?cè)丝诘姆植记闆r。。

圖1 2020年中國大陸新冠肺炎疫情新增確診人數(shù)和調(diào)查時點

本研究關(guān)注的負(fù)面情緒是指焦慮、害怕和擔(dān)憂這三種人們在面對風(fēng)險時最常見的心理情緒。問卷中提問了受訪者想到新型冠狀病毒肺炎時他們目前(即調(diào)查時)感受到的焦慮、害怕和擔(dān)憂程度。選項均為五級，焦慮程度為“非常焦慮”“比較焦慮”“一般”“不太焦慮”和“一點都不焦慮”；害怕程度為“非常害怕”“比較害怕”“一般”“不太害怕”和“一點都不害怕”；擔(dān)憂程度為“非常擔(dān)憂”“比較擔(dān)憂”“一般”“不太擔(dān)憂”和“一點都不擔(dān)憂”。我們根據(jù)受訪者的回答對負(fù)面情緒的強度進(jìn)行賦分，最低分1分表示一點也不焦慮/害怕/擔(dān)憂，最高分5分表示非常焦慮/害怕/擔(dān)憂。根據(jù)信度分析，基線調(diào)查和追訪調(diào)查在這組負(fù)面情緒題評分的Cronbach’s alpha信度系數(shù)分別為0.86和0.85，測量的內(nèi)部一致性較高，因此這三種情緒得分可直接相加后取算術(shù)平均值，以此構(gòu)造負(fù)面情緒得分Ybaseline和Yfollowup。由于這一組題在基線調(diào)查和追蹤調(diào)查中的測量方案完全相同，我們將同一受訪者在追蹤調(diào)查的負(fù)面情緒得分與基線調(diào)查的負(fù)面情緒得分相減，得到情緒得分的分值差ΔY=Yfollowup-Ybaseline，表示受訪者負(fù)面情緒的變化，作為研究的因變量。由于大多數(shù)受訪者的負(fù)面情緒得分是在疫情上升期較高，疫情下降期較低(即Ybaseline>Yfollowup)，因此，分值差的負(fù)值越大，表示負(fù)面情緒緩解越多。

本研究關(guān)注的是兩性的工作、家庭關(guān)系因疫情的變化對其負(fù)面情緒變化的影響，因此疫情對家庭關(guān)系的影響、疫情對工作的影響是研究的關(guān)鍵自變量。在追蹤調(diào)查中，我們請受訪者自己評價疫情對他們與伴侶、父母、子女的關(guān)系及對工作等方面的影響，分為“負(fù)面影響為主”“積極影響為主”“沒有影響”；對不在婚或無伴侶者、父母去世者、未生育子女者、退出勞動力市場者可以在與其無關(guān)的題目中回答“不適用”。我們將家庭關(guān)系操作化為受訪者與伴侶、父母、子女的關(guān)系，利用問卷信息，將受到負(fù)面影響為主賦值為-1，沒有影響賦值為0，積極影響為主賦值為1，并計算這三者的算術(shù)平均分，以此測量疫情對家庭關(guān)系的影響。該變量取值從-1到1，表示疫情對家庭關(guān)系的影響從負(fù)面影響為主到正面為主的變化。除家庭關(guān)系的平均分外，我們還直接使用受訪者與伴侶關(guān)系、父母關(guān)系、子女關(guān)系的得分來研究不同維度家庭關(guān)系在疫情中的變化對負(fù)面情緒的不同影響。我們根據(jù)受訪者的評價和其就業(yè)狀態(tài)將疫情對工作的影響區(qū)分為五類：積極變化為主、消極變化為主、不受影響、在讀狀態(tài)、退出勞動力市場狀態(tài)(不包括在讀)，繼而將之處理成一組虛擬變量(1=是，0=否)，以工作不受疫情影響的在業(yè)者作為參照類。

此外，在分析時我們還將納入受訪者個人的年齡段、受教育程度作為控制變量，年齡段劃分為三組：24歲及以下(參照類)、25-44歲、45歲及以上；受教育程度按是否受過高等教育處理為兩類：高中及以下學(xué)歷(參照類)、大專及以上學(xué)歷?？紤]到全國各地受到疫情影響的程度不同，且追訪調(diào)查持續(xù)了半個月有余，各地疫情也處在持續(xù)變化中，我們將受訪者在接受追訪調(diào)查當(dāng)日其常住地所在省份的新增確診人數(shù)作為宏觀環(huán)境的控制變量。此外，由于我們的因變量是負(fù)面情緒的變化量，其變化的幅度也取決于其初始水平，因此，我們將基線調(diào)查的負(fù)面情緒水平也作為控制變量。表1描述了上述自變量的均值和標(biāo)準(zhǔn)差。

表1 研究自變量的統(tǒng)計描述

在數(shù)據(jù)分析上，首先，我們簡要描述在疫情上升期和下降期兩性面對疫情的負(fù)面情緒水平，以及疫情對兩性家庭關(guān)系、工作分別帶來的影響。

其次，我們分男女樣本采用因變量方差削減的方法來比較個人特征、工作狀態(tài)、家庭關(guān)系這三個不同自變量(組)對因變量(負(fù)面情緒變化)的相對解釋力。該方法曾用于比較不同因素對因變量的解釋力在不同情境下是否存在差異性[40](PP 173-192)[41](PP 6928-6933)，在我們的研究中則用來比較不同因素對男性和女性負(fù)面情緒變化的相對影響。具體做法分為以下三步。第一步，分別計算個人特征、工作狀態(tài)、家庭關(guān)系對因變量的解釋力比例，通過建立只有一個或一組測量同一內(nèi)容的自變量對因變量的回歸模型，求出每個(或每組)自變量與因變量的雙變量判定系數(shù)(BivariateR2)。通常，雙變量判定系數(shù)會與其他未在模型中被控制的變量的解釋力相混淆。第二步，構(gòu)建一個同時納入基線得分、個人特征、工作狀態(tài)、家庭關(guān)系因素的完全模型，在這個完全模型中依次輪替刪除其中一個(類)因素K，K可以是工作特征，也可以是家庭關(guān)系，或是個人特征，以此計算當(dāng)其他因素均被控制的情況下，因變量剩余方差中被K變量(組)所解釋的比例，即偏判定系數(shù)PartialR2：

最后，對男性和女性分別建立OLS多元線性回歸模型。在主效應(yīng)模型中，關(guān)注工作和家庭關(guān)系在疫情中的變化對負(fù)面情緒變化的效應(yīng)；在主效應(yīng)模型的基礎(chǔ)上，加入家庭關(guān)系變化與工作狀態(tài)的交互項，通過交互項的效應(yīng)來探討工作狀態(tài)對兩性負(fù)面情緒變化的影響如何通過家庭關(guān)系來調(diào)節(jié)。

四、研究發(fā)現(xiàn)

面對突如其來的新冠肺炎疫情，大多數(shù)人表現(xiàn)出較高水平的焦慮、害怕和擔(dān)憂。圖2顯示，在疫情上升期的基線調(diào)查中，女性比男性的負(fù)面情緒更高，但隨著2020年3月以來國內(nèi)疫情好轉(zhuǎn)，由疫情引發(fā)的負(fù)面情緒也趨于緩解，其中女性負(fù)面情緒的改善更為突出；追訪數(shù)據(jù)顯示，女性的負(fù)面情緒得分已降至與男性相同的水平。

圖2 基線和追訪調(diào)查中兩性負(fù)面情緒得分

疫情不僅帶來負(fù)面情緒，也影響人們的家庭關(guān)系和工作。根據(jù)追訪調(diào)查中受訪者的評價，我們統(tǒng)計了疫情中男女兩性在伴侶關(guān)系、子女關(guān)系、父母關(guān)系、工作(在業(yè)者)、學(xué)習(xí)(在讀者)受到“積極影響為主”“消極影響為主”“沒有影響”的比例。由于疫情對家庭關(guān)系和工作的影響因人而異——有些人受到的積極影響大于消極影響，有些人受到的消極影響大于積極影響，為了展示的簡煉性，我們對每個評價方面構(gòu)造一個指標(biāo)，即用受積極影響為主的百分比減去受消極影響為主的百分比，作為評估兩性在某一方面平均而言所受疫情影響的凈方向，如果凈方向為正，說明在這一方面受積極影響者多于受消極影響者，反之則是受消極影響者更多。圖3顯示，大多數(shù)人評價其家庭關(guān)系受疫情的影響以積極為主多于以消極為主，但男性受益更多，體現(xiàn)為：在伴侶關(guān)系上，男性受積極影響者更多，女性則受消極影響者更多；在與子女、父母的關(guān)系上，男性和女性皆是受積極影響者多于受消極影響者，但男性受積極影響的比例高于女性。與家庭關(guān)系的變化不同，疫情對工作乃至學(xué)業(yè)的影響都是消極為主的評價明顯多于積極為主的評價。其中，女性認(rèn)為工作、學(xué)業(yè)受到消極影響的比例比男性更高。

圖3 各領(lǐng)域男女兩性受到疫情的積極影響與消極影響比例之差

接下來的問題是，工作、家庭關(guān)系在疫情中的變化對兩性負(fù)面情緒的變化有何影響？對此，我們用因變量方差削減的方法比較個人特征、工作狀態(tài)、家庭關(guān)系對負(fù)面情緒變化的相對影響是否存在性別差異。圖4展示了這三組自變量與因變量回歸的雙變量判定系數(shù)和偏判定系數(shù)。根據(jù)之前的介紹，雙變量判定系數(shù)與偏判定系數(shù)的差距越大，說明某類自變量對因變量方差的解釋比例越高。我們發(fā)現(xiàn)，對女性而言，家庭關(guān)系的變化對負(fù)面情緒變化的解釋比例最高，其次是個人特征，工作狀態(tài)的解釋比例最低，或者說工作狀態(tài)對女性而言很大程度上與其他因素的變化相重疊。對男性而言，受教育程度、年齡這些個人特征對其負(fù)面情緒的變化解釋比例最高，其次是家庭關(guān)系，但家庭關(guān)系對男性負(fù)面情緒的解釋比例不如女性高，工作狀態(tài)的改變對其負(fù)面情緒的變化的解釋比例也非常有限。

圖4 個人特征、工作狀態(tài)、家庭關(guān)系對兩性負(fù)面情緒變化方差削減比例

接下來，我們分別針對男性和女性建立多元回歸模型來探討疫情對工作、家庭關(guān)系的影響與其心理情緒改變之間的具體關(guān)系。表2和表3分別展示了女性和男性以基線得分、個人特征、工作狀況、家庭關(guān)系的主效應(yīng)模型的回歸系數(shù)和在主效應(yīng)模型(1)基礎(chǔ)上加入工作狀態(tài)和家庭關(guān)系交互項的交互模型的回歸系數(shù)。表2和表3的主效應(yīng)模型顯示，較之工作沒有受到疫情影響的人，工作發(fā)生消極變化會顯著增加女性和男性的負(fù)面情緒，而工作在疫情中發(fā)生積極變化者與工作沒有受到疫情影響者在負(fù)面情緒的變化上沒有顯著差異。

圖5展示了假定基線調(diào)查負(fù)面情緒得分為4分、個人條件相同(25-44歲、受教育程度在高中及以下)、所在省份新增確診數(shù)為0、家庭關(guān)系沒有變化的在業(yè)男性和女性在工作受到疫情不同影響下負(fù)面情緒得分變化的預(yù)測值。圖5顯示，在同等條件下，無論是工作發(fā)生積極變化、消極變化還是基本不受疫情影響，男性比女性負(fù)面情緒的緩解均更多；但對女性而言，如果其工作在疫情中發(fā)生了消極變化，其負(fù)面情緒的緩解程度明顯低于工作不受影響或者發(fā)生積極變化時的程度，女性所展示的這種梯度性比男性更為突出。

表2 影響女性負(fù)面情緒變化的因素的OLS回歸系數(shù)估計(N=2366)

表3 影響男性負(fù)面情緒變化的因素的OLS回歸系數(shù)估計(N=1012)

圖5 兩性工作受到疫情不同影響下負(fù)面情緒預(yù)測值的變化注：預(yù)測值的估計以表2和表3主效應(yīng)模型回歸系數(shù)估計為基礎(chǔ)，設(shè)基線調(diào)查負(fù)面情緒為4分、年齡處在25-44歲組、受教育程度為高中及以下、所在省份確診數(shù)實現(xiàn)零增長、家庭關(guān)系變化得分為0(無變化)。

就家庭關(guān)系而言，表2和表3的主效應(yīng)模型(1)表明，家庭關(guān)系的好轉(zhuǎn)能夠顯著降低兩性的負(fù)面情緒，而且該效應(yīng)對女性的影響更大。表2和表3的主效應(yīng)模型(2)從三個不同維度分別探討伴侶、子女、父母關(guān)系在疫情中的變化對女性和男性負(fù)面情緒的凈影響。對女性而言，伴侶關(guān)系好轉(zhuǎn)對其負(fù)面情緒的緩解幫助最大，其次是父母關(guān)系，子女關(guān)系對負(fù)面情緒變化的影響不顯著；對男性而言，這三組關(guān)系對其負(fù)面情緒變化的單獨影響均不顯著，結(jié)合主效應(yīng)模型(1)的結(jié)果，可以理解為單方面改善其中任何一組關(guān)系，都未必幫助男性降低疫情帶來的負(fù)面情緒，但若是多組關(guān)系產(chǎn)生疊加影響，對男性負(fù)面情緒變化會有一定影響。

我們在表2和表3的主效應(yīng)模型(1)的基礎(chǔ)上加入各工作狀態(tài)與家庭關(guān)系平均分的交互項。表2的交互模型顯示，家庭關(guān)系對女性的工作與負(fù)面情緒之間的關(guān)系起到了調(diào)節(jié)作用，即顯著緩和了女性的工作損失對情緒的不利影響，但家庭關(guān)系對男性則無此調(diào)節(jié)作用(見表3)。圖6預(yù)測了在工作受到消極影響為主的情況下，男性和女性負(fù)面情緒如何隨家庭關(guān)系的變化而變化。我們看到，在工作受到消極影響的男性中，家庭關(guān)系變好或是變差，其負(fù)面情緒的變化幅度都不大。對于女性而言，如果家庭關(guān)系處于惡化狀態(tài)(如伴侶、子女和父母三項關(guān)系中，至少有兩項在疫情中發(fā)生消極變化)，其負(fù)面情緒水平會有所提高，但隨著家庭關(guān)系趨于好轉(zhuǎn)，女性的負(fù)面情緒緩解比較明顯。

圖6 工作惡化時兩性家庭關(guān)系變化與負(fù)面情緒預(yù)測值的變化注：預(yù)測值的估計以表2和表3交互模型的回歸系數(shù)估計為基礎(chǔ)，設(shè)基線調(diào)查負(fù)面情緒為4分、年齡處在25-44歲組、受教育程度為高中及以下、所在省份確診數(shù)實現(xiàn)零增長、疫情對工作以消極影響為主。

上述回歸分析表明，較之男性，女性的疫情負(fù)面情緒變化更多受到家庭關(guān)系的影響，尤其是工作惡化時，家庭關(guān)系對女性的情緒調(diào)節(jié)更為重要，但從圖3的比較來看，女性的家庭關(guān)系在疫情期間發(fā)生積極變化的比例比男性低。雖然我們的調(diào)查沒有提供更多的數(shù)據(jù)來解釋這一現(xiàn)象，但初步推測，也許其中一個原因是疫情讓女性的工作—家庭平衡變得更為困難。在前面的介紹中，本文提到疫情期間遠(yuǎn)程辦公手段的使用對女性和男性工作—家庭平衡的意義可能不同。在調(diào)查中我們對已復(fù)工的在業(yè)受訪者提問了他們使用遠(yuǎn)程辦公的情況，在圖7中分性別描述了那些使用遠(yuǎn)程辦公較多(“完全使用”和“大部分時候”使用遠(yuǎn)程辦公)的受訪者對各組家庭關(guān)系變化的評價。我們看到，較多使用遠(yuǎn)程辦公手段對男性各組家庭關(guān)系的改善都很大，而對女性家庭關(guān)系的改善則相對小得多。

圖7 使用遠(yuǎn)程辦公與兩性各項家庭關(guān)系受到疫情的凈影響注：調(diào)查僅對追訪時已完全或部分復(fù)工者提問了使用遠(yuǎn)程辦公的情況，此處展示的是回答“完全”或“大部分時候”使用遠(yuǎn)程辦公者在各項家庭關(guān)系上受到積極影響與消極影響比例之差。

五、結(jié)論與討論

本文研究了國內(nèi)新冠肺炎疫情從上升期到下降期男女兩性負(fù)面情緒的變化及工作和家庭關(guān)系在疫情中的變化對兩性負(fù)面情緒的影響。通過在疫情期間開展的國內(nèi)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，男性和女性的工作都不同程度地受到了疫情的沖擊，但較之男性，女性的工作在疫情中受到消極影響的情況更為普遍，這與許多其他研究的發(fā)現(xiàn)一致。在疫情對家庭關(guān)系的影響方面，有人以疫情過后離婚登記處預(yù)約爆滿為例提出疫情激化了家庭矛盾[42]，而本文的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，疫情給家庭關(guān)系帶來的影響以積極評價為主，但男性在此方面的受益更普遍。在與伴侶的關(guān)系上，女性更普遍地認(rèn)為疫情造成的消極影響大于積極影響；在與子女、父母的關(guān)系上，雖然女性也普遍認(rèn)為積極影響更大，但仍不及男性突出。綜合上述情況我們判斷，國內(nèi)疫情對工作和家庭領(lǐng)域的性別不平等存在擴(kuò)大效應(yīng)。

不過，就面對疫情時的負(fù)面情緒及其變化而言，女性雖然在疫情上升期比男性表現(xiàn)出更高水平的焦慮、擔(dān)憂和害怕，但隨著國內(nèi)疫情趨于好轉(zhuǎn)，女性的負(fù)面情緒水平已降至與男性無異，也就是說，女性的心理調(diào)適和情緒改善并不比男性差。對比以往研究多強調(diào)女性較之男性對危機刺激表現(xiàn)出更強烈的即時負(fù)面情緒，以及在短期情緒調(diào)節(jié)策略上也略遜于男性，本研究的發(fā)現(xiàn)在一定程度上增進(jìn)了我們對更長時期內(nèi)情緒水平和情緒變化上性別差異的理解。

本研究發(fā)現(xiàn)，負(fù)面情緒的變化與人們在工作、家庭領(lǐng)域受到的疫情影響有關(guān)。無論是男性還是女性，工作較多受到疫情消極影響將顯著不利于其負(fù)面情緒的緩解，但是，較之工作，家庭關(guān)系受疫情的影響對負(fù)面情緒變化的解釋力更高，這尤其體現(xiàn)在女性身上。一方面，家庭關(guān)系在疫情當(dāng)中得到改善，尤其是與伴侶關(guān)系得到改善的女性，負(fù)面情緒的緩解更為突出。雖然家庭關(guān)系的改善也有助于男性降低負(fù)面情緒，但這一效應(yīng)對男性的影響不如對女性強。另一方面，家庭關(guān)系對女性而言還是一個重要的調(diào)節(jié)變量，對于工作受到疫情負(fù)面影響的女性，家庭關(guān)系的改善會顯著降低工作損失對其負(fù)面情緒的不利影響，而對男性則無此效應(yīng)。

上述研究發(fā)現(xiàn)凸顯了家庭在中國人應(yīng)對新冠肺炎疫情時的重要意義。曾有學(xué)者指出，中國人素有的家國情懷在應(yīng)對疫情中起到了強有力的支撐作用。“政府明確號召‘居家隔離’，使得家庭作為一個重要社會單元被凸顯，家庭對于中國社會穩(wěn)定的結(jié)構(gòu)性力量更加明顯地顯露出來?！盵43]本研究在一定程度上為這一觀點提供了佐證。疫情期間在社會經(jīng)濟(jì)生活停擺或失序的狀態(tài)下，家庭提供了危機期間重要的社會支持，來自家庭成員的支持不僅體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)幫助層面，還體現(xiàn)在心理層面，疫情期間家庭關(guān)系的改善能夠有效幫助人們緩解面對疫情時的焦慮、擔(dān)憂與害怕，有助于人們的心理調(diào)適。

本研究的發(fā)現(xiàn)還有助于我們反思疫情防控對于女性的影響，以及如何幫助女性更好地應(yīng)對疫情?？梢钥吹剑彝リP(guān)系的改善對緩解女性負(fù)面情緒，尤其是對緩解工作因疫情發(fā)生消極變化的女性負(fù)面情緒效果更為突出。然而，男性卻比女性更普遍感受到疫情期間家庭關(guān)系的改善。我們推測，這一方面可能是由于女性一以貫之對家庭的密集投入讓她們在疫情期間與父母、子女或伴侶關(guān)系的改善空間不如男性大；另一方面，也有可能是女性在疫情期間親力親為承擔(dān)了更多輔導(dǎo)孩子的功課、照料老人、安撫家人情緒、督促家庭成員養(yǎng)成健康的作息和衛(wèi)生習(xí)慣等家庭勞動和責(zé)任，她們因此直面更多的家庭矛盾或承受了更大的壓力。對許多男性而言，居家隔離和在家工作也許意味著親子相處的契機；但對很多女性而言，居家隔離意味著更多家務(wù)，在家工作意味著更難實現(xiàn)工作—家庭平衡，這在我們對遠(yuǎn)程辦公與兩性家庭關(guān)系的初步分析中也有所體現(xiàn)。迄今為止，國內(nèi)的防疫政策在很大程度上都是以較高的成本通過降低人口流動來阻斷病毒的傳播，小區(qū)封閉管理、居家辦公、關(guān)閉室內(nèi)公共娛樂場所、學(xué)校停課等嚴(yán)格的措施實際上將防范疫情的責(zé)任和成本分?jǐn)傊撩總€家庭，通過家庭內(nèi)部的分工，這些成本又具體落在了女性家庭成員身上，導(dǎo)致她們承受更多的工作—家庭沖突或家庭矛盾，不利于其在疫情期間的心理調(diào)適。從這個角度反思，若要降低疫情對女性情緒和心境的不利影響，在家庭內(nèi)部，應(yīng)該更多提倡男性分擔(dān)家務(wù)和照料責(zé)任，減輕女性的負(fù)擔(dān)和壓力；與此同時，在社會層面，制定防疫政策時，需要考慮不同家庭在育兒和養(yǎng)老方面的異質(zhì)性和困難，針對不同的情況增加一些靈活性，能從家庭友好、人性化的角度權(quán)衡“一刀切”做法的利弊，或者提供一些切實幫助家庭渡過難關(guān)的服務(wù)，這些都將有助于降低女性面對疫情的負(fù)面情緒和疫情期間的性別不平等。

本研究的結(jié)論是以我們在疫情期間所做的網(wǎng)絡(luò)追蹤調(diào)查為基礎(chǔ)的。及時的在線調(diào)查讓我們掌握了疫情對人們?nèi)粘Ｉ钣绊懙囊皇謹(jǐn)?shù)據(jù)，追蹤調(diào)查的設(shè)計則讓我們能夠觀察到同一批受訪者在疫情不同時期負(fù)面情緒的變化。但迅速組織起來的在線調(diào)查也有相當(dāng)大的局限性。比如，網(wǎng)絡(luò)樣本往往對中老年人群、低學(xué)歷群體和男性的代表性不足，這些偏誤不可能完全通過事后加權(quán)來消除，畢竟加權(quán)雖然平衡了樣本在少數(shù)主要變量上的分布，卻不能彌補群體內(nèi)部異質(zhì)性的不足。又比如，為了追求時效性，疫情期間的調(diào)查準(zhǔn)備比較倉促，考慮到受訪者可能會因缺乏耐心或者認(rèn)為訪題敏感而中途退出調(diào)查，我們舍棄了很多涉及個人及其家庭社會經(jīng)濟(jì)特征的訪題，導(dǎo)致以現(xiàn)有數(shù)據(jù)難以探討家庭關(guān)系、工作對兩性負(fù)面情緒的影響在不同行業(yè)、不同職業(yè)、不同家庭結(jié)構(gòu)等方面的異質(zhì)性或?qū)Ψ治鼋Y(jié)果進(jìn)行更多的校驗。此外，疫情對社會和家庭生活的影響是隨著其發(fā)展逐漸顯現(xiàn)的，在疫情之初未被人們充分認(rèn)識到，故我們沒能在基線調(diào)查時采集受訪者于疫情之前或之初工作和家庭關(guān)系的特征，而是在追訪調(diào)查中讓受訪者回溯性地評價疫情對其家庭關(guān)系、工作、學(xué)業(yè)等方面的影響，不得不承認(rèn)這些評價可能相當(dāng)主觀或者基于事后歸因。而且，由于這一組訪題只有一次測量，缺乏前后對比的數(shù)據(jù)，這也極大地限制了本研究可用的方法，例如無法使用因果推斷的雙重差分法(DID)。因此，對于本研究的發(fā)現(xiàn)，我們也希望有機會能在全國代表性社會調(diào)查中加以檢驗。結(jié)合上述對調(diào)查的反思和本文的研究發(fā)現(xiàn)，我們建議，未來在評價疫情或其他社會危機的后果時，應(yīng)該重視家庭、性別的議題及其數(shù)據(jù)采集，為深入了解性別不平等的變化和機制、探討家庭關(guān)系對健康等后果的影響提供更多經(jīng)驗證據(jù)。