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        淺析群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的普及和提高

        2021-03-27 14:52:16李春菊
        中文信息 2021年11期
        關(guān)鍵詞:群眾培訓(xùn)文化

        李春菊

        (廣饒縣文化和旅游事業(yè)中心,山東 東營 257300)

        隨著社會(huì)迅猛發(fā)展,廣大人民群眾雖然得到了物質(zhì)生活的滿足,但是很多人也缺乏相應(yīng)的精神安慰。開展群眾文化活動(dòng)可以平衡人們的精神需要與物質(zhì)需求。因此,我們知道群眾文化的普及與推廣對(duì)于社會(huì)的發(fā)展也有著重要的作用,這也為群眾文化的發(fā)展產(chǎn)生了巨大的發(fā)展浪潮。相關(guān)部門應(yīng)該積極組織開展對(duì)應(yīng)的培訓(xùn)工作,切實(shí)有效地推動(dòng)群眾文化的發(fā)展,持續(xù)提高人們的基礎(chǔ)素質(zhì)修養(yǎng),為中國特色社會(huì)主義的發(fā)展助力?;诖?,本文對(duì)相關(guān)的問題與現(xiàn)狀開展了細(xì)致的分析與研究,希望可以幫助到此領(lǐng)域研究的同行。

        一、群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的重要性

        群眾文化的發(fā)展是目前促進(jìn)人民群眾基礎(chǔ)素養(yǎng)提高的有效舉措,群眾文化素養(yǎng)的提高關(guān)系到中國特色社會(huì)主義社會(huì)的建成,具有舉足輕重的作用。群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)戰(zhàn)略的實(shí)施可以有效提高我國人民群眾的精神文化需求,切實(shí)有效地解決群眾精神文化匱乏的問題,助力國家群眾文化發(fā)展問題的有效解決。然而,要實(shí)現(xiàn)群眾文化的輔導(dǎo)培訓(xùn)就要加強(qiáng)宣傳,良好的宣傳可以助力群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)工作的開展,可以使群眾文化的輔導(dǎo)培訓(xùn)起到事半功倍的效果,這對(duì)于群眾文化的發(fā)展具有重要的指導(dǎo)意義。因?yàn)槿罕娢幕陌l(fā)展也是國家發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分,因此,只有切實(shí)有效推動(dòng)群眾文化的普及與提高,才能助力國家全方位的復(fù)興和發(fā)展,走出極具中國特色的道路。

        二、群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的不足

        在全面推動(dòng)群眾文化發(fā)展與普及的過程中,各級(jí)相關(guān)部門都開展了各式各樣的活動(dòng)。與此同時(shí),這也展現(xiàn)出了很多令人棘手的問題與不足。

        1.群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)過分追求數(shù)量,忽略質(zhì)量和適用性

        隨著群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的持續(xù)開展,追求數(shù)量忽略質(zhì)量和不適用的問題也漸漸展露出來。相關(guān)部門都做了大量群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的宣傳,但是效果欠佳。究其原因,是群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的本質(zhì)特征在一定程度上影響了其推廣的質(zhì)量與成效,從而使得輔導(dǎo)培訓(xùn)無法取得令人滿意的效果。大部分的群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)工作在工作開展時(shí)沒有充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)特色所在,缺少基層人民群眾的支持與理解,缺乏新意的輔導(dǎo)培訓(xùn)工作與人民群眾的實(shí)際精神與物質(zhì)需求完全不匹配,從而不能得到群眾的廣泛認(rèn)同與支持。

        2.群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)師資力量的短缺

        目前,我國群眾文化體系建設(shè)迅猛發(fā)展,群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)可以為社會(huì)發(fā)展?fàn)I造濃厚的文化氣息,群眾文化的推廣與普及需要借助輔導(dǎo)培訓(xùn)來完成,這對(duì)于提高人民群眾的精神文化修養(yǎng)具有重要的作用。然而,群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)師資力量的短缺,致使群眾文化的輔導(dǎo)培訓(xùn)不能取得顯著的成效。目前,大部分輔導(dǎo)培訓(xùn)教師不能很好地將群眾文化特色的文化氣息高效、合理地與人民群眾的內(nèi)在精神與物質(zhì)需求相結(jié)合,不能較好地推動(dòng)群眾文化的切實(shí)有效推廣與發(fā)展,很難幫助人民群眾提高自身的文化藝術(shù)水平。

        3.群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)人員能力不足

        群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)人員的能力有強(qiáng)有弱,培訓(xùn)輔導(dǎo)能力普遍不足。隨著社會(huì)發(fā)展進(jìn)程的加快,人民群眾的物質(zhì)生活水平和自身的文化素養(yǎng)也得到了顯著的提高。相比之下,人們的精神內(nèi)需還是比較匱乏,這對(duì)于人們自身的文化素養(yǎng)也提出了更高的要求。因此,群眾文化的輔導(dǎo)培訓(xùn)不再限制于單調(diào)枯燥的常規(guī)輔導(dǎo)培訓(xùn)內(nèi)容和形式。在多元文化社會(huì)發(fā)展迅速的新時(shí)代,相關(guān)部門需要及時(shí)革新群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的內(nèi)容、方式與效能,這就需要群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)人員提高自身培訓(xùn)能力與素養(yǎng),及時(shí)汲取全新的文化思維、學(xué)習(xí)高質(zhì)量的輔導(dǎo)培訓(xùn)方式。但是,群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)專業(yè)人員的緊缺、現(xiàn)有工作人員相應(yīng)專業(yè)知識(shí)匱乏、人才缺失等現(xiàn)實(shí)狀況,嚴(yán)重限制了群眾文化培訓(xùn)輔導(dǎo)工作的有效推動(dòng)。

        三、群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的策略分析

        在新時(shí)代大趨勢(shì)下,要求群眾文化推廣的相關(guān)部門能找準(zhǔn)自身的定位,組織好自身工作隊(duì)伍的建設(shè)、著重突出群眾文化特色、打造有效的品牌效應(yīng),實(shí)現(xiàn)與人民群眾的實(shí)際需求相對(duì)接。

        1.精準(zhǔn)對(duì)接人民群眾的實(shí)際需求

        群眾文化的推廣與普及是一項(xiàng)復(fù)雜的工作,要求相關(guān)部門要學(xué)會(huì)精準(zhǔn)對(duì)接群眾的實(shí)際需要,不能出現(xiàn)脫節(jié)的情況。要求持續(xù)完善群眾文化的輔導(dǎo)培訓(xùn)內(nèi)容與方式,提升群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)質(zhì)量。群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)是密切聯(lián)系人民群眾的重要方式和根本渠道。目前,根據(jù)社會(huì)發(fā)展的大趨勢(shì)來看,人民群眾對(duì)于群眾文化的接收方式也發(fā)生了根本性的轉(zhuǎn)變,更多人民群眾有意愿自己學(xué)習(xí)、參與和展示。所以,要切實(shí)有效地提高群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的品質(zhì)就必須密切聯(lián)系人民群眾,若脫離基層群眾的維度,就很難得到人民群眾的支持與贊同。

        例如,天津市薊州區(qū)上倉鎮(zhèn)程家莊村的民風(fēng)樸素,村民團(tuán)結(jié)向上。它們以“展上倉人文積淀之精華,開薊縣平原旅游之先河”為主題,深切結(jié)合自身的歷史文化底蘊(yùn),大力投資建設(shè)本村的群眾文化,極大地豐富了本村的文化建設(shè),在村組織的領(lǐng)導(dǎo)下,它們自發(fā)地組織了村里的老年人健身隊(duì)伍、腰鼓隊(duì)、廣場(chǎng)舞隊(duì)等,豐富了本村的特色群眾文化的發(fā)展[1]。由此可以看出,程家莊村在發(fā)展本村群眾文化的時(shí)候,能夠精準(zhǔn)地對(duì)接人民群眾的實(shí)際需求,將自身特有的文化底蘊(yùn)與現(xiàn)代發(fā)展所需的群眾文化元素相結(jié)合,這樣一來,就可以實(shí)現(xiàn)本村群眾文化的發(fā)展,可以起到顯著的成效。

        2.借助“互聯(lián)網(wǎng)+”技術(shù)來持續(xù)打造優(yōu)勢(shì)的培訓(xùn)品牌

        當(dāng)下,黨中央對(duì)群眾文化的發(fā)展問題非常重視,每年都會(huì)投入相應(yīng)的資金來大力扶持鄉(xiāng)村和城市的群眾文化發(fā)展。在發(fā)展群眾文化的過程中,相關(guān)部門要學(xué)會(huì)充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+”技術(shù)的優(yōu)勢(shì),可以借助融媒體、各類直播平臺(tái)等大力宣傳特有的群眾文化,這樣才能有效吸引人們的興趣。然而,融媒體是一種更加喜聞樂見的傳播方式。在對(duì)群眾文化開展輔導(dǎo)培訓(xùn)的過程中,相關(guān)的融媒體一定要發(fā)揮國家對(duì)群眾文化發(fā)展問題的重視。根據(jù)當(dāng)?shù)厝嗣袢罕姷膶?shí)際生活和工作環(huán)境,可以舉辦規(guī)模和形式不一的群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)展示會(huì),充分對(duì)群眾文化開展有效的宣傳。此外,群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)要及時(shí)掌握最新的群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)工作動(dòng)態(tài),掌握群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)對(duì)我們?nèi)嗣裆畹挠绊?,做好群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的長遠(yuǎn)布局,持續(xù)打造積極向上的群眾文化,從而助力我國群眾文化事業(yè)的發(fā)展,推動(dòng)中華民族的復(fù)興。

        例如,群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)要充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢(shì)所在,再結(jié)合國家目前的發(fā)展政策,從而助力我國群眾文化事業(yè)的發(fā)展。黑龍江省牡丹江市寧安市渤海鎮(zhèn)小朱家村就是這樣,首先他們依托當(dāng)?shù)靥赜腥罕娢幕瘹庀⑼度肓舜罅康馁Y金、人力和物力,然后他們借助互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái),大力宣揚(yáng)本地的群眾文化,這也吸引了其他地方的群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)到當(dāng)?shù)剡M(jìn)行交流與考核,這樣就達(dá)到了“雙贏”的局面,不僅促進(jìn)了當(dāng)?shù)厝罕娢幕c其他地方群眾文化的交流融合,也在一定程度上拉動(dòng)了當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)增長[2]?;诖?,使得小朱家村成了遠(yuǎn)近皆知的鄉(xiāng)村,也推動(dòng)了本地群眾文化的向前發(fā)展。此外,也吸引了很多的網(wǎng)紅來當(dāng)?shù)卮蚩ǎ@在一定程度上也推動(dòng)了當(dāng)?shù)厝罕娢幕拇罅Πl(fā)展。由此可見,持續(xù)打造極具品牌效應(yīng)的群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)品牌是十分有必要的,這對(duì)于當(dāng)?shù)厝罕娢幕陌l(fā)展有著重要的影響。在當(dāng)下互聯(lián)網(wǎng)極速發(fā)展的時(shí)代,要牢牢抓住科技發(fā)展的浪潮,這樣可以起到事半功倍之效。

        3.提高群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)人員的素質(zhì)

        主管群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的部門需要加強(qiáng)對(duì)于群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)人員的職業(yè)化建設(shè),保證群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)人員有超強(qiáng)的工作能力,可以吸引高學(xué)歷、年輕能干的有志青年投身于我國群眾文化的發(fā)展中,注重加強(qiáng)群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的力量與人員,使得源源不斷的人才輸入到群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)中。受過高等教育人才的能力和知識(shí)都是有目共睹的,對(duì)于群眾文化的發(fā)展會(huì)根據(jù)當(dāng)下社會(huì)發(fā)展的趨勢(shì)提出獨(dú)到的見解和清晰的認(rèn)識(shí)。引進(jìn)青年人才來加強(qiáng)群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的力量,可以加強(qiáng)群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的成效,這些青年工作人員的學(xué)習(xí)能力和環(huán)境適應(yīng)能力都很強(qiáng),這些都是助力群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的方式與渠道。除此而外,對(duì)于現(xiàn)有的群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)工作人員需要進(jìn)行再培養(yǎng)和再教育,并且定期對(duì)群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)工作人員進(jìn)行考量,考核通過者可以給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),同時(shí)也要構(gòu)建整個(gè)群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的思想和紀(jì)律建設(shè),統(tǒng)一團(tuán)隊(duì)工作的方向,加強(qiáng)群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的具體實(shí)踐。

        例如,可以加強(qiáng)群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)工作人員的薪酬待遇,吸引大量?jī)?yōu)質(zhì)青年人才積極投身到我國群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)的工作中,這可以拓寬群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)工作人員的薪資待遇和發(fā)展空間,從而借此來吸引到更多優(yōu)秀的群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)人員。與此同時(shí),除了吸納更多的人才加入群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)中外,還需要對(duì)已在職的群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)工作人員組織開展相應(yīng)的基礎(chǔ)能力和素養(yǎng)方面的培訓(xùn),借助一定周期的培訓(xùn)考核,來選拔出能為群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)事業(yè)作出貢獻(xiàn)的人才,這樣就可以極大地提高工作人員的工作積極性,助力群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)事業(yè)的發(fā)展[3]。

        結(jié)語

        群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)工作的質(zhì)量在很大層面上備受其發(fā)展體系的影響。基于此,需要持續(xù)推動(dòng)群眾文化的輔導(dǎo)培訓(xùn)工作的開展,努力承載群眾文化發(fā)展的精華部分,不斷革新群眾文化發(fā)展的具體內(nèi)涵,切實(shí)有效地提高廣大人民群眾的文化精神生活的質(zhì)量,構(gòu)筑極具文化氣息的社會(huì)氛圍。為了提高群眾文化的需求,推動(dòng)中國特色社會(huì)主義建設(shè),需要高效推進(jìn)群眾文化輔導(dǎo)培訓(xùn)工作的開展。

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