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        課程思政建設(shè)與改革研究

        2021-03-09 15:30:10李攀
        民族文匯 2021年11期
        關(guān)鍵詞:育人德育財(cái)務(wù)管理

        李攀

        關(guān)鍵詞

        一、引言

        黨的十八大報(bào)告“把立德樹(shù)人作為教育的根本任務(wù)”在黨的全會(huì)中首次提出,充分體現(xiàn)了黨中央對(duì)教育的重視,特別是對(duì)于教師育人功能的重視。古人曾說(shuō)“太上有立德,其次有立功,其次有立言,雖久不廢,此之謂不朽”, “一年之計(jì),莫如樹(shù)谷;十年之計(jì),莫如樹(shù)木;終身之計(jì),莫如樹(shù)人”,這些都充分體現(xiàn)了教育必須久久為功,才能取得成效,而“立德樹(shù)人”幾乎是我國(guó)歷代教育共同遵循的理念?!芭囵B(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人,為誰(shuí)培養(yǎng)人”,依然是我國(guó)社會(huì)主義教育事業(yè)發(fā)展中必須解決好的根本問(wèn)題。

        思政課程是立德樹(shù)人的主要載體,但是由于思政課程的固有局限性,需要課程思政作為教育立德樹(shù)人的重要載體進(jìn)行補(bǔ)充,專業(yè)課程的教學(xué)設(shè)計(jì)應(yīng)充分挖掘思政元素,積極融入思政內(nèi)容,在“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”中達(dá)到知識(shí)傳授與德育的統(tǒng)一。 “財(cái)務(wù)管理”作為會(huì)計(jì)類專業(yè)核心課程,如何將“思政元素”巧妙有效地融入課程教學(xué)對(duì)于財(cái)會(huì)類專業(yè)人才的培養(yǎng)至關(guān)重要,對(duì)于財(cái)會(huì)類其他專業(yè)課程的思政教育也具有示范作用。

        二、財(cái)務(wù)管理課程思政建設(shè)基礎(chǔ)

        企業(yè)的制造系統(tǒng)中包含了三種流,也即信息流、物質(zhì)流、資金流,

        財(cái)務(wù)管理作為企業(yè)資金流管理最重要的一門課程,其重要性是不言而喻的。我院積極落實(shí)以立德樹(shù)人為根本,通過(guò)新商科建設(shè),課內(nèi)外建設(shè)、線上線下混合式教育、專業(yè)教育與創(chuàng)業(yè)教育、理論課與實(shí)踐課的貫通,推動(dòng)課程革命,提升人才培養(yǎng)質(zhì)量,積極加強(qiáng)育人的力度,通過(guò)落實(shí)“全員、全程、全方位育人”,全力服務(wù)學(xué)生成長(zhǎng)成才。我院財(cái)務(wù)管理課程的開(kāi)設(shè)至今已有十多年歷史,目前已經(jīng)積累了一定的教學(xué)資源。通過(guò)參加會(huì)計(jì)類技能大賽、教學(xué)能力大賽以及課程類改革,取得了較好的教學(xué)成效,培養(yǎng)出了一批能力和專業(yè)均較強(qiáng)的應(yīng)用型人才。

        過(guò)去對(duì)于課程的專業(yè)建設(shè)較為重視,而對(duì)于課程的德育建設(shè)則較為薄弱,如何有效地開(kāi)展課程的德育建設(shè),提升德育建設(shè)的成果顯得尤為重要。

        三、財(cái)務(wù)管理課程思政教學(xué)中需解決的難題

        由于財(cái)會(huì)類專業(yè)的固有局限性,導(dǎo)致財(cái)務(wù)管理課程思政存在著一些亟需解決的難題。

        (一)財(cái)務(wù)管理課程思政的融入較為生硬,育人效果不明顯

        財(cái)務(wù)管理課程由于專業(yè)性較強(qiáng),計(jì)算較多,在知識(shí)講解和訓(xùn)練中很多內(nèi)容難以融入思政內(nèi)容,特別是與道德法治、財(cái)經(jīng)法規(guī)、傳統(tǒng)文化的結(jié)合難度較大,育人效果不明顯。在培養(yǎng)學(xué)生熱愛(ài)勞動(dòng)、信息素養(yǎng)方面,思政的融入也較為生硬。

        (二)教師自身的思政理論知識(shí)儲(chǔ)備薄弱

        部分教師專業(yè)知識(shí)強(qiáng),而傳統(tǒng)文化知識(shí)、黨的相關(guān)政策法規(guī)、道德法治相關(guān)理論知識(shí)較為薄弱,導(dǎo)致在進(jìn)行課程思政教學(xué)時(shí),容易產(chǎn)生無(wú)的放矢,思政融入不明顯,或者雖然有融入,但是效果不佳的情況。

        (三)單線式育人,學(xué)生接受有抵觸

        財(cái)務(wù)管理課程思政的開(kāi)展主要是通過(guò)教師講授的形式來(lái)進(jìn)行,主要通過(guò)案例分析、故事分享的方式啟發(fā)和引導(dǎo)學(xué)生,但是這種單線方式即沒(méi)有啟發(fā)學(xué)生的積極性和主動(dòng)性,也沒(méi)有充分調(diào)動(dòng)起學(xué)生的興趣,并進(jìn)而引發(fā)思考。如何充分調(diào)動(dòng)起學(xué)生的積極性,讓學(xué)生有感而發(fā),使德育沁人心脾依然有一定的差距。

        三、財(cái)務(wù)管理課程思政教學(xué)改革

        (一)加強(qiáng)教研活動(dòng)中課程思政教學(xué)研討的力度

        課程思政需要群策群力,發(fā)揮集體教學(xué)的力量,雖然課程思政很重要,對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立人格,培養(yǎng)學(xué)生健康的價(jià)值觀具有非常重要的作用,但是思政內(nèi)容與思政點(diǎn)相對(duì)于專業(yè)知識(shí)來(lái)說(shuō)依然只占較小的一部分,這就需要我們能夠在較短的、零碎的時(shí)間里提升課程思政的效率和效力,所以針對(duì)思政點(diǎn)通過(guò)課程組的研討,反復(fù)挖掘思政元素,打磨其棱角,進(jìn)而達(dá)到潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲的效果顯得尤其重要。

        (二)跨專業(yè)備課,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)

        課程思政作為思政課程的重要補(bǔ)充,在學(xué)生的德育教育中占有非常重要的地位,但是專業(yè)課教師由于其專業(yè)局限性,部分教師在道德法治、財(cái)經(jīng)法規(guī)、傳統(tǒng)文化理論知識(shí)的掌握上較弱,所以思政課教師加強(qiáng)對(duì)專業(yè)課教師的思政知識(shí)指導(dǎo)和評(píng)價(jià)具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

        (三)加強(qiáng)師生互動(dòng),提升學(xué)生的能動(dòng)性

        學(xué)生是課堂的直接參與者,學(xué)生的參與度是課程能否成功、課程思政能否深入人心的重要一環(huán),教育學(xué)生與學(xué)生的自我教育具有同等地位,通過(guò)類似翻轉(zhuǎn)課堂,把課堂交給學(xué)生,讓學(xué)生尋找學(xué)習(xí)生活中的思政閃光點(diǎn),通過(guò)浸入式教學(xué),提升學(xué)生的能動(dòng)性,最終來(lái)提升課程思政的效果。

        四、總結(jié)

        教育包含了教書(shū)和育人,過(guò)去我們更重視教授給學(xué)生知識(shí),而忽略或弱化了育人功能,教師作為學(xué)生的導(dǎo)師,對(duì)學(xué)生的影響是不可替代的,在教書(shū)的過(guò)程中做好言傳身教,對(duì)于學(xué)生養(yǎng)成健康的世界觀、人生觀、價(jià)值觀具有非常重要的意義。我們只有群策群力,發(fā)揮好專任教師、學(xué)生和思政課教師三方的能動(dòng)性,發(fā)揮好他們的協(xié)同效應(yīng),最終課程思政教育一定能夠取得成效,并結(jié)出碩果。

        參考文獻(xiàn):

        [1]蘇海雁,楊世勇,邊和平.會(huì)計(jì)學(xué)課程思政:?jiǎn)⑹尽⒃O(shè)計(jì)、思考[J]. 商業(yè)會(huì)計(jì),2020(18):114-116.

        [2]雷中浩.“大思政”視角下高職會(huì)計(jì)專業(yè)課程思政實(shí)踐研究[J].寧波教育學(xué)院學(xué)報(bào),2020,22(6):15-19.

        [3]殷俊明,張興亮.會(huì)計(jì)學(xué)“專業(yè)思政”建設(shè)的思考與探索[J].財(cái)會(huì)通訊,2020(15):163-166.

        [4]汪猛.思政元素如何體現(xiàn)在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程教學(xué)實(shí)踐中?[J].商業(yè)會(huì)計(jì),2020(9):117-119.

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