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        大數(shù)據(jù)時代的檔案管理模式創(chuàng)新問題探析

        2021-03-08 07:19:04李昱龍平頂山體育運動學(xué)校河南平頂山467000
        文化產(chǎn)業(yè) 2021年2期
        關(guān)鍵詞:檔案管理時代資源

        李昱龍 平頂山體育運動學(xué)校 河南 平頂山 467000

        近年來,伴隨著網(wǎng)絡(luò)科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展,我國逐步進(jìn)入了大數(shù)據(jù)時代。大數(shù)據(jù)時代的到來促使了人們的生活、工作、思維方式等發(fā)生改變,與此同時,網(wǎng)絡(luò)科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步也給我國的檔案管理工作帶來了新的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)的檔案管理模式已經(jīng)不能適應(yīng)新時期社會對檔案數(shù)據(jù)管理的新要求,只有經(jīng)過改革和創(chuàng)新,充分利用大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢,提高檔案管理工作的效率,才能適應(yīng)不斷增長的社會信息化需求。

        “檔案管理”,顧名思義,就是檔案館或者檔案室對檔案實體和檔案信息進(jìn)行直接管理,它是國家檔案事業(yè)最基本的組成部分。檔案管理的對象是檔案,服務(wù)對象是檔案使用者,所要解決的基本矛盾是檔案的量大分散、零亂質(zhì)雜等狀況與社會利用檔案要求系統(tǒng)集中、優(yōu)質(zhì)廣泛等特點之間的矛盾。要想平衡這一矛盾,首先要提高我國的檔案管理水平,使我國的檔案管理水平跟上時代發(fā)展的步伐,適應(yīng)不斷增長的社會發(fā)展需求。目前,我國的檔案管理機制發(fā)展得并不完善,這就需要在大數(shù)據(jù)背景下,轉(zhuǎn)變思想、實事求是,在不斷探索中尋找改革新出路,讓我國的檔案管理水平達(dá)到一個新的高度。

        一、大數(shù)據(jù)時代檔案管理的新特點

        (一)擁有海量的數(shù)據(jù)資源

        我國的檔案資源豐富,種類繁多,主要來源于兩個方面:一是各業(yè)務(wù)部門通過業(yè)務(wù)系統(tǒng)產(chǎn)生的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)為檔案數(shù)據(jù),具有及時、廣泛、內(nèi)容繁雜的特點;二是檔案部門通過人工填寫錄入、搜集歸類后轉(zhuǎn)為檔案數(shù)據(jù),最為常見的是將館藏的實體檔案通過數(shù)字化技術(shù)轉(zhuǎn)為檔案數(shù)據(jù),如拍照修圖、掃描識別等。隨著檔案數(shù)據(jù)資源“存量數(shù)字化”“增量電子化”發(fā)展模式的全面展開,檔案數(shù)據(jù)資源的數(shù)量快速增長,形成了真正意義上的“檔案大數(shù)據(jù)”。然而,傳統(tǒng)的檔案管理模式已不能滿足現(xiàn)代檔案用戶的使用需求,檔案的處理需要采取建立跨平臺、跨數(shù)據(jù)庫的新方式,這就促進(jìn)了檔案管理方式的變革。

        (二)有完整的數(shù)據(jù)管理體系

        在大數(shù)據(jù)環(huán)境下,我國的檔案管理方式發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變,形成了一套以計算機為載體的智能化管理體系。檔案管理可以在計算機系統(tǒng)實現(xiàn)各種信息結(jié)構(gòu)的自動化處理,實現(xiàn)廣泛搜集、存儲信息的目標(biāo),還可以快速、準(zhǔn)確地實現(xiàn)數(shù)據(jù)信息的自動歸檔,有效地提高了檔案管理的效率。另外,檔案管理還可以借助云服務(wù)平臺運行,通過計算機對檔案信息資源進(jìn)行動態(tài)化存儲與管理,實現(xiàn)智能化管理海量數(shù)據(jù)信息的目的。

        (三)海量數(shù)據(jù)資源有實際的應(yīng)用價值

        在傳統(tǒng)的檔案管理工作中,我國大多數(shù)檔案館一直存在“重藏輕用”“重資源輕管理”的現(xiàn)象,大量的檔案數(shù)據(jù)資源得不到有效的利用,人們在需要檔案信息資源時不能快速、準(zhǔn)確地檢索出來,導(dǎo)致檔案的價值不能有效地體現(xiàn)出來。而在大數(shù)據(jù)時代,不僅追求數(shù)據(jù)資源的廣泛搜索和存儲,更重要的是追求檔案管理的全智能化服務(wù)。利用大數(shù)據(jù)時代的優(yōu)勢,主動建立和完善數(shù)據(jù)模型,更新數(shù)據(jù)信息,對各類數(shù)據(jù)進(jìn)行甄別和分類、挖掘和分析,降低檔案數(shù)據(jù)的模糊性,實現(xiàn)檔案管理的個性化服務(wù),滿足用戶需求,發(fā)揮檔案在各種事務(wù)決策、各大科學(xué)研究和工程建設(shè)等活動中的作用。

        二、大數(shù)據(jù)時代檔案管理的發(fā)展現(xiàn)狀

        (一)檔案管理機制不完善

        檔案從收集到錄入系統(tǒng),這中間的步驟是相當(dāng)煩瑣的,而這中間的每一個細(xì)節(jié),對以后檔案的使用率和利用率有著很大的影響。就目前的檔案管理現(xiàn)狀來看,我國的檔案管理機制存在很多的問題和不足,比如流程不清晰、系統(tǒng)不完善、管理不細(xì)致、檔案的核校機制缺乏等。這一系列問題的存在使得目前我國檔案管理工作的效率相對較低,在很大程度上不能實現(xiàn)檔案資源的有效利用。所以,在開展現(xiàn)代化檔案管理工作中,建立健全的檔案管理機制是第一步的,也是最重要的一步,同時還要細(xì)化管理流程、優(yōu)化管理結(jié)構(gòu),樹立大數(shù)據(jù)意識,促進(jìn)檔案管理的科學(xué)化。

        (二)缺乏專業(yè)的技術(shù)型人才

        在大數(shù)據(jù)背景下,檔案的收集和管理需要大量的專業(yè)性人才。目前,從事檔案收集和管理的人員并不具備專業(yè)的數(shù)據(jù)處理能力和檔案處理管理能力,對新形勢下的檔案管理模式不重視,停留在傳統(tǒng)的、陳舊的檔案管理模式上止步不前,不思進(jìn)取、不念創(chuàng)新,在數(shù)據(jù)收集與最終整理的過程中都存在很大的障礙,直接影響檔案管理工作的順利展開。因此,我國應(yīng)該加強對檔案管理方面人才的引進(jìn)和培養(yǎng),改變檔案管理中人才、技術(shù)缺失的現(xiàn)狀,要為我國的檔案管理事業(yè)儲備人才,提供技術(shù)保障。

        (三)檔案管理的安全問題不容忽視

        在檔案管理新模式發(fā)展的初級階段,有很多單位對檔案管理的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入不夠,存儲設(shè)備老舊,更新不及時,系統(tǒng)配置不足,導(dǎo)致檔案資料損壞或丟失情況頻發(fā)。另外,在大數(shù)據(jù)環(huán)境下,新技術(shù)的使用,增加了虛擬環(huán)境下檔案信息資源管理的風(fēng)險性,容易導(dǎo)致檔案信息丟失或泄露。正如我們所知,檔案具有很強的客觀性和保密性,往往涉及各種隱私和數(shù)據(jù)的安全。由于國家的法律法規(guī)在保護(hù)檔案安全性方面還不完善,再加上大數(shù)據(jù)時代檔案信息在互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下還缺乏強有力的保護(hù)墻,使得目前大數(shù)據(jù)環(huán)境下的檔案管理缺乏安全保障,存在一定的安全隱患。由此可見,我國檔案管理的安全問題也應(yīng)當(dāng)引起足夠的重視。

        三、大數(shù)據(jù)時代檔案管理模式創(chuàng)新的發(fā)展策略

        (一)優(yōu)化檔案管理機制

        大數(shù)據(jù)環(huán)境下,要實現(xiàn)檔案管理效能的提升,首先要從各個管理的細(xì)節(jié)入手,認(rèn)真落實機制的各項職責(zé),加強檔案管理工作中的核校力度,找出管理中的漏洞與不足,確保檔案數(shù)據(jù)信息的準(zhǔn)確性,從根本上避免檔案信息傳遞的不科學(xué)。另外,檔案管理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)改變傳統(tǒng)的管理模式,借大數(shù)據(jù)時代之優(yōu)勢,與時俱進(jìn),設(shè)立監(jiān)督機制,制定獎懲制度,科學(xué)地開展檔案收集和管理工作,為檔案管理工作者提供良好的環(huán)境,從而做好檔案管理的優(yōu)質(zhì)化服務(wù)。

        (二)培養(yǎng)專業(yè)的創(chuàng)新型、技術(shù)型人才

        傳統(tǒng)的檔案管理模式和觀念已經(jīng)不再適應(yīng)現(xiàn)代化的檔案管理需求,我們要在新時代的發(fā)展趨勢指引下,引導(dǎo)檔案管理機構(gòu)轉(zhuǎn)變思想觀念,對檔案管理人員進(jìn)行綜合素質(zhì)的培養(yǎng),提高他們的各項管理技能。另外,在專業(yè)人才的培養(yǎng)過程中,既要堅持“引進(jìn)來”策略,又要堅持“走出去”策略,鼓勵優(yōu)秀人才走出國界,學(xué)習(xí)更多的檔案管理技能,引進(jìn)先進(jìn)檔案管理理念和技術(shù),鼓勵管理人員不斷進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,齊心協(xié)力提升我國檔案管理的服務(wù)水平。

        (三)創(chuàng)建良好的安全管理機制

        網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的使用,能夠更好地幫助我們進(jìn)行檔案管理,提升檔案管理工作的效率,與此同時,不能忽略檔案的安全問題。首先,培養(yǎng)工作人員的安全意識,時刻將檔案信息的安全放在首位;其次,優(yōu)化檔案信息系統(tǒng),配置信息安全裝置,安裝信息保護(hù)系統(tǒng),為檔案信息資源設(shè)密加鎖;再次,制定檔案管理條例,明確資料發(fā)送方和檔案管理方的權(quán)利和義務(wù),加強各部門、各環(huán)節(jié)的相互監(jiān)督,為保護(hù)檔案信息的安全提供有利的環(huán)境;最后,國家要完善《檔案法》及相關(guān)的法律法規(guī),完善獎懲機制,多管齊下,實現(xiàn)檔案管理工作的安全性、高效性。

        四、結(jié) 語

        大數(shù)據(jù)時代,隨著檔案管理的不斷改革和創(chuàng)新,檔案管理模式的不斷變化,我國的檔案事業(yè)正以一種穩(wěn)健的勢態(tài)向前發(fā)展,但在檔案管理工作的探索階段,我們依然應(yīng)該明確目標(biāo),正視檔案管理的優(yōu)勢與不足,不斷探索和改進(jìn),勇于實踐和創(chuàng)新,為提高檔案管理的工作效率和服務(wù)水平而不懈奮斗。

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