朱慶宇 馬廣嶺 孔祥哲/文
民航運(yùn)輸業(yè)是一個(gè)涉及國內(nèi)、國際、市場、法律、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、文化、人才、管理等眾多方面,包含飛行、營銷、運(yùn)營、管制、機(jī)務(wù)、保障、服務(wù)等眾多內(nèi)容的行業(yè),同時(shí)也是運(yùn)營生產(chǎn)空間跨度大、服務(wù)涉及范圍廣、產(chǎn)業(yè)鏈長、管理方式非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹刭Y產(chǎn)、高技術(shù)、高效率行業(yè)。改革開放四十多年來,我國民航業(yè)堅(jiān)持不斷推進(jìn)改革創(chuàng)新,加強(qiáng)對(duì)外開放與合作,不斷引入國際新技術(shù)、新流程、新服務(wù)和新的管理方式,積極順應(yīng)國內(nèi)外航空市場發(fā)展潮流,為國內(nèi)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和國際民航業(yè)發(fā)展作出了突出貢獻(xiàn)。
但是客觀地說,無論是我們的航空公司還是機(jī)場在航空專業(yè)技術(shù)、市場規(guī)則、運(yùn)營流程、企業(yè)戰(zhàn)略以及系統(tǒng)軟件建設(shè)等方面,與世界先進(jìn)同業(yè)者還存在不少差距。特別是全球化經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,在引領(lǐng)民航國際國內(nèi)市場趨勢的動(dòng)能上,尤其是在推動(dòng)新時(shí)代“一帶一路”建設(shè)上,我國民航運(yùn)輸業(yè)的發(fā)展與布局尚滯后于國家戰(zhàn)略。這種情況的出現(xiàn),一方面囿于我國民航運(yùn)輸業(yè)原來底子差,基礎(chǔ)薄弱;另一方面也囿于四十多年來我國民航院校培養(yǎng)應(yīng)用技能型、操作層次人才速成式的模式,造成了民航專業(yè)人才結(jié)構(gòu)不平衡,以及培養(yǎng)高素質(zhì)復(fù)合型專業(yè)人才的滯后。
在已開啟“十四五”新征程的今天,我國民航業(yè)對(duì)于高素質(zhì)復(fù)合型人才的需求,尤其是對(duì)具有深厚基礎(chǔ)理論知識(shí)、全球化視野與業(yè)務(wù)能力、職業(yè)素養(yǎng)全面發(fā)展的人才渴求十分迫切,現(xiàn)有民航院校人才培養(yǎng)模式已經(jīng)不能滿足這一要求。本文嘗試從民航運(yùn)輸管理專業(yè)的角度,分析探索培養(yǎng)應(yīng)用型、技術(shù)技能型、復(fù)合型本科人才的思路與途徑。
改革開放四十多年來,我國民航運(yùn)輸業(yè)長期處于高速發(fā)展態(tài)勢,國內(nèi)民航院校對(duì)于專業(yè)人才的培養(yǎng)模式,主要是在市場急需情況下從滿足企業(yè)一線崗位需要以及滿足學(xué)生就業(yè)需要出發(fā),以速成式的方式來培養(yǎng)學(xué)生。在民航院校所設(shè)置的運(yùn)輸管理專業(yè)課程上,主要的是注重培養(yǎng)學(xué)生掌握現(xiàn)行企業(yè)的業(yè)務(wù)內(nèi)容、運(yùn)營流程、操作技能等,比較多的是強(qiáng)調(diào)對(duì)專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)范、管理規(guī)章等知識(shí)的“用”,而忽視了對(duì)專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范與基礎(chǔ)理論的“根”與“源”的探究與傳授。這樣的培養(yǎng)模式,固然培養(yǎng)出大量“螺絲釘”式的應(yīng)用型人才,及時(shí)滿足了高速發(fā)展時(shí)期企業(yè)一線工作崗位的需要,但是長遠(yuǎn)來看,這種模式會(huì)使所培養(yǎng)的人才沉積于生產(chǎn)服務(wù)一線操作崗位的層面上,在一旦遇到行業(yè)和企業(yè)發(fā)展的轉(zhuǎn)折和關(guān)鍵性時(shí)期,這些人才的轉(zhuǎn)化能力和提升力相對(duì)較差,會(huì)導(dǎo)致高層次的專業(yè)管理人才不夠用,掌握民航發(fā)展理論和深諳產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律并擁有國際視野的高素質(zhì)管理人才不夠用。究其原因,存在著以下客觀因素:
(一)內(nèi)生式的人才需求與人才成長,束縛于引入式的行業(yè)運(yùn)營管理要求。民航運(yùn)輸業(yè)的核心基礎(chǔ)是安全,掌握行業(yè)技術(shù)規(guī)則、操作規(guī)范、管理規(guī)章,不僅是企業(yè)從事生產(chǎn)經(jīng)營的先決條件,也是從業(yè)人員就業(yè)的先決條件。飛機(jī)技術(shù)性能和運(yùn)行性能是安全的關(guān)鍵性因素,因此行業(yè)內(nèi)所有的生產(chǎn)運(yùn)營、作業(yè)流程、業(yè)務(wù)管理、營銷服務(wù)等在本質(zhì)上都圍繞飛機(jī)技術(shù)性能和運(yùn)行性能來制定,由此主導(dǎo)了民航企業(yè)內(nèi)部管理乃至整個(gè)行業(yè)管理具有特定的“門檻”的“硬條件”特性,加之我國目前運(yùn)輸飛機(jī)主要由外國制造引入,飛機(jī)運(yùn)營技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)則基本按照外國先進(jìn)規(guī)范照抄執(zhí)行,以及現(xiàn)行多數(shù)的行業(yè)技術(shù)規(guī)則、運(yùn)行管理、適航管理、管理規(guī)章也由國外引入轉(zhuǎn)化,使得我國民航業(yè)內(nèi)對(duì)于從國外引入的管理理念、技術(shù)規(guī)則、操作規(guī)范、管理規(guī)章的認(rèn)識(shí)和運(yùn)用處于被動(dòng)局面,缺乏相應(yīng)的話語權(quán)。因此,使得國內(nèi)掌握民航發(fā)展理論、深諳產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律和擁有國際視野的高素質(zhì)、高層次專業(yè)管理人才,難以實(shí)現(xiàn)突破性成長。
(二)現(xiàn)行民航企業(yè)運(yùn)營流程以及管理規(guī)則嵌入進(jìn)新型技術(shù)設(shè)備,逐漸由顯性轉(zhuǎn)變成為隱性狀態(tài),從而使民航專業(yè)理論更加難以詳盡掌握。過去幾十年,我國民航業(yè)不斷引進(jìn)新技術(shù),并持續(xù)強(qiáng)化自主創(chuàng)新能力建設(shè)。例如:幾十年來我國民航運(yùn)輸業(yè)除了不斷更新最新型的飛機(jī)外,于1970年代引入計(jì)算機(jī)訂座系統(tǒng),加入國際航協(xié)結(jié)算體系;在1980年代引入票證結(jié)算系統(tǒng)、航材倉儲(chǔ)系統(tǒng);1990年代引入全球分銷系統(tǒng)、離港系統(tǒng)、航班計(jì)劃系統(tǒng)、飛行人員計(jì)劃系統(tǒng),加入銀行開賬與結(jié)算計(jì)劃;2000年代引入了機(jī)場調(diào)度系統(tǒng)、行李分揀系統(tǒng),引入代碼共享、常旅客計(jì)劃,加入航空聯(lián)盟;2010年以后我國自主開發(fā)的新技術(shù)陸續(xù)在國內(nèi)民航應(yīng)用,如:自助行李托運(yùn)、自助通關(guān)、智能化快遞分揀、無紙化登機(jī)、人臉識(shí)別、機(jī)器人問訊等。隨著國內(nèi)民航業(yè)不斷引入新技術(shù)、新設(shè)施、新流程,尤其是使用計(jì)算機(jī)軟件系統(tǒng)并嵌入了各種業(yè)務(wù)流程與技術(shù)規(guī)則,廣泛應(yīng)用了計(jì)算機(jī)設(shè)備“人機(jī)應(yīng)答”功能之后,一方面大大提高了企業(yè)運(yùn)營管理效率,避免了許多安全性風(fēng)險(xiǎn),解放了一線生產(chǎn)力,使得計(jì)算機(jī)等設(shè)備替代許多人工崗位;另一方面也使原來民航運(yùn)輸業(yè)所特有的生產(chǎn)業(yè)務(wù)運(yùn)營管理流程以及技術(shù)規(guī)則轉(zhuǎn)化成為了計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù),并隱蔽性地嵌入進(jìn)了系統(tǒng)設(shè)備,使許多民航企業(yè)運(yùn)營管理流程原理及技術(shù)規(guī)則從原來的顯性狀態(tài)轉(zhuǎn)變成為隱性狀態(tài),從而使新進(jìn)入的從業(yè)人員難以深入了解專業(yè)方面的基礎(chǔ)性原理,難以學(xué)習(xí)掌握核心的業(yè)務(wù)管理與技術(shù)。同時(shí),上述種種也使得民航院校培養(yǎng)人才方式得以轉(zhuǎn)變,為適應(yīng)市場所急需的技能型操作層次人才需要,在教學(xué)中逐漸減少了民航專業(yè)方面的基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí),而大量增加了現(xiàn)場運(yùn)營模擬與上機(jī)操作實(shí)踐的教學(xué)。
當(dāng)然,在幾十年民航業(yè)高速發(fā)展中,我國民航院校培養(yǎng)了一大批“技能全面、動(dòng)手力強(qiáng)、遵規(guī)守紀(jì)、執(zhí)行力強(qiáng)”的技能型人才,也在實(shí)踐過程中歷練出了一些理論水平與實(shí)踐能力強(qiáng)的高素質(zhì)人才。但是,隨著我國民航運(yùn)輸產(chǎn)業(yè)規(guī)模越來越大,國內(nèi)國際市場越來越交匯疊加,產(chǎn)業(yè)鏈越來越長,新技術(shù)體系越來越多,作業(yè)分工越來越細(xì),企業(yè)對(duì)于民航運(yùn)輸管理專業(yè)畢業(yè)學(xué)生的需求產(chǎn)生了變化,也對(duì)民航院校提出了更高的人才培養(yǎng)要求。例如:大型航空公司迫切需要大量的掌握民航發(fā)展理論和深諳產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律并擁有國際視野的運(yùn)輸專業(yè)高素質(zhì)管理人才,中小航空公司和大中型機(jī)場迫切需要掌握全面專業(yè)知識(shí)能夠跨領(lǐng)域完成專業(yè)工作的管理人才,而中小機(jī)場及新建機(jī)場則迫切需要一大批能夠在生產(chǎn)一線崗位全面勝任運(yùn)輸?shù)孛娣?wù)工作的熟練操作技術(shù)人才。
2013年教育部在《關(guān)于完善本科學(xué)校設(shè)置工作的指導(dǎo)性意見》中指出,新設(shè)本科學(xué)校應(yīng)緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式這條主線,適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整需要,明確人才培養(yǎng)規(guī)格和定位,培養(yǎng)面向生產(chǎn)服務(wù)一線,具有良好道德品質(zhì)、勇于創(chuàng)新精神和高度社會(huì)責(zé)任感,理論功底扎實(shí)、實(shí)踐能力突出、擁有就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力、具備繼續(xù)學(xué)習(xí)能力的高素質(zhì)應(yīng)用型、技術(shù)技能型、復(fù)合型人才。
如前所述,由于民航企業(yè)內(nèi)部管理乃至行業(yè)管理以飛機(jī)技術(shù)性能和運(yùn)行性能并作為業(yè)務(wù)管理的基礎(chǔ)內(nèi)容,因此民航運(yùn)輸企業(yè)內(nèi)乃至行業(yè)內(nèi)許多的職能管理崗位也具有了特殊的專業(yè)性內(nèi)容。盡管國內(nèi)民航運(yùn)輸企業(yè)可以從其他綜合性高等院校畢業(yè)生中招聘到有關(guān)策劃、營銷、運(yùn)營、規(guī)劃、安全、組織、公關(guān)、協(xié)同、法務(wù)、戰(zhàn)略、效率、品質(zhì)等專業(yè)的畢業(yè)生,但是由于存在專業(yè)上的特殊性與知識(shí)認(rèn)知上的差距,作為在專業(yè)職能崗位的人才,許多從綜合性高等院校畢業(yè)的學(xué)生在專業(yè)轉(zhuǎn)化上和能力提升力上,與企業(yè)要求仍然有不少距離。因此,作為具有民航專業(yè)特殊性的民航院校發(fā)揮其優(yōu)勢,培養(yǎng)民航運(yùn)輸管理應(yīng)用型、技術(shù)技能型、復(fù)合型高層次本科人才,就具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義。
筆者認(rèn)為,作為民航專業(yè)高等院校除了要有先進(jìn)辦學(xué)理念,擁有高素質(zhì)專業(yè)師資隊(duì)伍外,在現(xiàn)有條件下,在教學(xué)教程設(shè)置上應(yīng)當(dāng)順應(yīng)企業(yè)、行業(yè)以及國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,與時(shí)俱進(jìn)。主要在以下幾個(gè)方面予以加強(qiáng):
(一)加強(qiáng)愛國思想意識(shí)、內(nèi)在能力素質(zhì)方面的培育,將思政課程理念融入到日常教學(xué)中。青年大學(xué)生投入民航業(yè)相關(guān)工作,意味著其將承擔(dān)更多高智力、高責(zé)任、高自律、高強(qiáng)度甚至高難度、高危險(xiǎn)性的工作。高素質(zhì)人才除了具有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)知識(shí),必須具有較強(qiáng)的愛國心、事業(yè)心、責(zé)任心、紀(jì)律性、自信心和良好的道德品質(zhì)。
青年學(xué)生真正的高素質(zhì)將始終體現(xiàn)在他們對(duì)于未來的追求之中。要堅(jiān)持習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想在學(xué)校中的領(lǐng)導(dǎo)地位,用科學(xué)的理論培養(yǎng)學(xué)生,用正確的思想引導(dǎo)學(xué)生。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生政治意識(shí)、社會(huì)意識(shí)等思想意識(shí)方面的教育,也就是加強(qiáng)樹立正確人生觀、世界觀、價(jià)值觀的教育。使學(xué)生充分認(rèn)識(shí)進(jìn)入學(xué)校不僅僅是選擇職業(yè),尋找前途,更是尋求智慧、追求真理;使學(xué)生有堅(jiān)定的職業(yè)追求,有良好的工作習(xí)慣和處事不驚的性格特質(zhì);讓學(xué)生樹立讓人民安樂、家庭幸福、民族興旺、國家富強(qiáng)的家國情懷。加強(qiáng)學(xué)生內(nèi)在能力素質(zhì)方面的培育,把辯證法、邏輯學(xué)、歷史學(xué)、運(yùn)籌學(xué)等方面的課程作為必修課之一,使學(xué)生有充分的知識(shí)儲(chǔ)備,具備分析思維、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題以及決策的潛能與能力。加強(qiáng)學(xué)生空間定向能力、情緒穩(wěn)定能力、應(yīng)變能力以及安全意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)、警覺性與忍耐力等方面的課程教學(xué)與訓(xùn)練,加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)理論知識(shí)的自覺性和主動(dòng)性的引導(dǎo),把培養(yǎng)學(xué)生能夠獨(dú)立思考、具有自學(xué)能力、擁有樂觀自信心態(tài),擁有前瞻性思維能力和勇于積極探索創(chuàng)新精神,作為培養(yǎng)學(xué)生內(nèi)在能力和基本素質(zhì)的重要內(nèi)容環(huán)節(jié)。
(二)加強(qiáng)實(shí)踐性課程的前瞻性。民航企業(yè)生產(chǎn)與管理是集知識(shí)與技能、認(rèn)真與細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)與熱情于一體的工作,尤其是一線生產(chǎn)現(xiàn)場更是較為特殊的崗位,其工作嚴(yán)謹(jǐn)繁雜,工作時(shí)間常常變化,即使在正常生產(chǎn)運(yùn)營狀態(tài)下也可能隨時(shí)發(fā)生特殊性的情況,因此不僅需要從業(yè)人員掌握熟練的崗位技能知識(shí),還需要培養(yǎng)強(qiáng)烈的規(guī)范意識(shí)、配合意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和大系統(tǒng)意識(shí),培養(yǎng)責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度。
民航院校在進(jìn)行技術(shù)技能實(shí)踐性教學(xué)課程中,要使學(xué)生深入了解專業(yè)工作的知識(shí)點(diǎn),通過熟練掌握知識(shí)、技術(shù)、技能,完成嚴(yán)格的技能合規(guī)性和執(zhí)行力教育訓(xùn)練,加強(qiáng)實(shí)踐性課程的前瞻性,充分結(jié)合產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)同,加強(qiáng)現(xiàn)場實(shí)習(xí)、操作實(shí)踐、系統(tǒng)模擬等實(shí)際參與,讓學(xué)生能最大程度地將所學(xué)知識(shí)與技能,熟練地運(yùn)用到實(shí)際工作中。根據(jù)飛機(jī)由國外引入及許多技術(shù)規(guī)則、運(yùn)行管理、操作規(guī)范由國外翻譯轉(zhuǎn)化的專業(yè)特點(diǎn),在教學(xué)中要盡量多地選用優(yōu)質(zhì)的業(yè)務(wù)技術(shù)英語教材,加大專業(yè)英語教學(xué)比例,啟發(fā)學(xué)生跟蹤國際前沿專業(yè)技術(shù)的興趣。此外,要建立開放型的院校學(xué)術(shù)研究中心和實(shí)驗(yàn)室與民航企業(yè)聯(lián)合使用,與民航企業(yè)之間建立友好、協(xié)作、互融、互動(dòng)的氛圍,使企業(yè)人員接觸教師和學(xué)生,參加學(xué)術(shù)研究會(huì)議,進(jìn)行產(chǎn)學(xué)研互動(dòng),使學(xué)生能夠豐富和開拓行業(yè)視野,主動(dòng)掌握行業(yè)最新技術(shù)技能發(fā)展動(dòng)態(tài),主動(dòng)融入國際化專業(yè)技術(shù)前沿,投身參與企業(yè)實(shí)踐工作,提升企業(yè)的創(chuàng)新服務(wù)能力。
(三)加強(qiáng)跨學(xué)科融合和理論知識(shí)創(chuàng)新的傳授與引導(dǎo)。民航運(yùn)輸管理是較為典型的跨學(xué)科融合的專業(yè),跨學(xué)科融合不是簡單的將不同學(xué)科課程進(jìn)行混搭,而是基于民航業(yè)特定性質(zhì)和規(guī)律來制定一種教學(xué)理念,使學(xué)生對(duì)于民航運(yùn)輸管理相關(guān)知識(shí)形成綜合認(rèn)知,養(yǎng)成高階的思維方式,能夠運(yùn)用多學(xué)科融合知識(shí)與方法來解決未來民航工作中的復(fù)雜問題,具備適應(yīng)終身發(fā)展的必備品格和關(guān)鍵能力。
民航運(yùn)輸管理專業(yè)除了開設(shè)教育部所要求的公共課程和民航業(yè)務(wù)技術(shù)技能課程,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)上述專業(yè)理論課和綜合理論課作為必修課或選修課;要按照民航業(yè)生產(chǎn)運(yùn)輸服務(wù)管理基本規(guī)律和管理要求調(diào)整設(shè)計(jì)相關(guān)教學(xué)課程,使學(xué)生通過學(xué)習(xí)獲得勝任工作崗位的知識(shí)點(diǎn)和關(guān)鍵性理論要素;要引導(dǎo)學(xué)生對(duì)民航專業(yè)技術(shù)規(guī)則、市場原理、管理規(guī)章、運(yùn)營生產(chǎn)流程、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等知識(shí)內(nèi)容以及技術(shù)技能所形成的“根”與“源”進(jìn)行探究,加強(qiáng)學(xué)生綜合專業(yè)素質(zhì)與鉆研創(chuàng)新能力培養(yǎng);要加大英語教學(xué)比例,盡量多地選用優(yōu)質(zhì)的與行業(yè)關(guān)聯(lián)的專業(yè)英語教材?,F(xiàn)行民航高等院校在教授綜合性理論課時(shí),能夠采用的民航專用教材比較少,在教學(xué)時(shí)可采用國內(nèi)高校的通用版教材,但是應(yīng)當(dāng)結(jié)合民航的行業(yè)管理規(guī)則、技術(shù)規(guī)范和主要運(yùn)輸企業(yè)的業(yè)務(wù)流程,通過解讀國內(nèi)外民航業(yè)發(fā)展歷史,輔以國內(nèi)外民航業(yè)市場案例,來解答綜合性理論課本中的案例和問題,幫助學(xué)生形成比較全面的融合知識(shí)體系,增強(qiáng)學(xué)生對(duì)未來工作比較全面的認(rèn)知能力、分析能力、研判能力、總結(jié)能力,具備良好的邏輯思維能力、敏捷的領(lǐng)悟能力和處置能力、優(yōu)秀的語言和文字表達(dá)能力,使學(xué)生畢業(yè)后能夠盡快投入到實(shí)際工作和國際化競爭。此外,學(xué)校要為學(xué)生創(chuàng)造獨(dú)立思考、勇于創(chuàng)新的環(huán)境,鼓勵(lì)學(xué)生持續(xù)性學(xué)習(xí)乃至跨學(xué)科學(xué)習(xí),鼓勵(lì)學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)期間進(jìn)行創(chuàng)新乃至創(chuàng)業(yè)。
(四)建設(shè)高素質(zhì)教師隊(duì)伍,發(fā)揮優(yōu)秀教師作用。民航高等院校要把培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)人才、杰出專業(yè)人才作為自己的天然責(zé)任,除了有先進(jìn)辦學(xué)理念,教師是第一資源,優(yōu)秀教師更是最寶貴的資源。
到目前為止,在我國交通領(lǐng)域如鐵路、公路、水運(yùn)都擁有了中國科學(xué)院院士或中國工程院院士水平的人才,而民航界卻仍然沒有一人達(dá)到院士人才水平的高度,可見我國民航業(yè)杰出人才乏善可陳,高層次高素質(zhì)人才匱乏。正所謂“名師育人才,名師出名?!?,民航業(yè)相關(guān)知識(shí)技術(shù)有近百個(gè)門類、數(shù)千個(gè)學(xué)科、數(shù)萬種技術(shù),只有完整掌握并精湛傳承這些技術(shù)知識(shí),才能保持這個(gè)高技術(shù)行業(yè)和大型航空企業(yè)的良性運(yùn)轉(zhuǎn)和健康發(fā)展。因此,作為民航高等院校一定要強(qiáng)調(diào)科學(xué)精神和實(shí)事求是精神,與時(shí)俱進(jìn)地建立吸引和團(tuán)結(jié)優(yōu)秀教師人才的先進(jìn)體制機(jī)制,聘請(qǐng)引進(jìn)年富力強(qiáng)具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)理論水平的企業(yè)管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、高技能人才和海外高端專家學(xué)者擔(dān)任專兼職教師,從事相關(guān)教學(xué)、科研和管理工作,建設(shè)高素質(zhì)教師人才高地。
進(jìn)入新世紀(jì),我國民航運(yùn)輸產(chǎn)業(yè)不斷發(fā)展,新的公務(wù)機(jī)市場、特種專包機(jī)市場、快遞空運(yùn)市場、空海(陸)多式聯(lián)運(yùn)市場、通勤空運(yùn)市場、冷鏈空運(yùn)及特殊貨運(yùn)市場、直升機(jī)機(jī)場以及短小跑道通用機(jī)場管理等等新型產(chǎn)業(yè)形態(tài)及其衍生市場不斷呈現(xiàn);民航企業(yè)廣泛采用先進(jìn)技術(shù),經(jīng)營模式、運(yùn)營模式和服務(wù)形式也發(fā)生很大變化;在經(jīng)濟(jì)全球化和“一帶一路”戰(zhàn)略影響中,民航業(yè)國際戰(zhàn)略地位重要性越來越凸顯;民航運(yùn)輸業(yè)國內(nèi)市場與國際市場的交匯疊加競爭越發(fā)激烈。作為民航院校及時(shí)做出供給側(cè)改革,一方面適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和企業(yè)需求,加快轉(zhuǎn)變學(xué)科專業(yè)人才培養(yǎng)方式,調(diào)整專業(yè)人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu),提升專業(yè)人才綜合素質(zhì)和核心競爭能力;另一方面適應(yīng)國家提出的“一帶一路”戰(zhàn)略,配合打造“空中絲綢之路”推動(dòng)沿線各國民航業(yè)合作,培養(yǎng)一大批具有國際化視野的一流專業(yè)管理人才,使所培養(yǎng)的學(xué)生成為實(shí)施民航強(qiáng)國戰(zhàn)略參與者,未來民航業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的推動(dòng)者和引領(lǐng)者。
當(dāng)前,新冠疫情對(duì)民航業(yè)和國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展乃至世界未來格局造成了重大影響,然而新冠疫情終究會(huì)結(jié)束,我國國內(nèi)民航業(yè)通過這次疫情之后,必將會(huì)出現(xiàn)一個(gè)更大的發(fā)展跨越。而全球化市場經(jīng)濟(jì)進(jìn)程也一定會(huì)得到重啟。
“十四五”新征程,是我國民航業(yè)轉(zhuǎn)段進(jìn)階的重要時(shí)期,培養(yǎng)我國民航運(yùn)輸管理人才一定要立足國內(nèi),面向世界,將我國民航運(yùn)輸管理專業(yè)人才隊(duì)伍進(jìn)一步從國內(nèi)向全球化、國際化的市場方向布局,為參與全球化、國際化的產(chǎn)業(yè)運(yùn)營和市場治理,致力于實(shí)現(xiàn)全球民航產(chǎn)業(yè)自由、公平、包容、非歧視、透明、可預(yù)期和穩(wěn)定的運(yùn)營與市場環(huán)境,為我國民航事業(yè)安全、長效、綠色的運(yùn)行保駕護(hù)航。因此,我國民航運(yùn)輸管理專業(yè)教育有廣闊的發(fā)展前景,有極大的提升空間。加快培養(yǎng)我國民航運(yùn)輸專業(yè)應(yīng)用型、技能型、復(fù)合型本科人才,實(shí)現(xiàn)我國民航事業(yè)可持續(xù)發(fā)展大有可為。
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