李艷榮 壽光市侯鎮(zhèn)人民政府 壽光市侯鎮(zhèn)海洋化工園

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展與城鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展不同，農(nóng)業(yè)中所涉及的管理內容十分復雜，并且周期性較長，同時具有一定的完整性和系統(tǒng)性。隨著我國社會主義市場經(jīng)濟的快速發(fā)展，當前的經(jīng)濟形勢對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟也造成了一定的沖擊，導致農(nóng)業(yè)的各個環(huán)節(jié)都與傳統(tǒng)模式下不同。

一、當前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制的現(xiàn)狀

（一）缺少規(guī)范的管理體制

傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度也無法與當前的經(jīng)濟體制相符合，想要提高當前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的質量，首先要建設與我國當前市場經(jīng)濟符合的管理體系，制定科學合理的管理制度。在當前背景下，我國農(nóng)村目前所實行的農(nóng)業(yè)管理制度并不是十分科學合理，并且思想觀念也與當前的時代背景有一定的沖突，并不符合我國目前農(nóng)業(yè)管理的實際需要。

（二）缺乏對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的認識

我國是農(nóng)業(yè)大國，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展情況與我國的綜合實力息息相關，國家已經(jīng)針對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制定了制度和相應政策，但是在真正的執(zhí)行過程中，由于各級的工作人員對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作并不是十分重視，造成了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理執(zhí)行力和管理力度較弱的問題。因此，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理相對于改革前并沒有得到很大的提升[1]。

各地政府如果不能對管理人員進行思想意識的改造，始終不能讓相關工作人員證實到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的重要性，會導致在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的執(zhí)行過程中始終存在一定的問題，很難促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。

（三）基礎設施建設不夠完善

政策的落實需要依靠科技水平的發(fā)展以及基礎設施建設的完善，目前有很多農(nóng)村地區(qū)實際的發(fā)展情況，并不足以運行當前政府推行的管理模式。目前我國各行各業(yè)都在進行現(xiàn)代化建設的改造，實行現(xiàn)代化管理模式是社會經(jīng)濟條件下的必然趨勢。

目前我國各地政府都在積極完善農(nóng)村地區(qū)的基礎設施建設，盡最大的可能幫助農(nóng)民群眾接受新型的科學技術，然而還是有很多地區(qū)基礎設施建設不夠完善，導致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的創(chuàng)新受到了制約。與此同時由于缺乏資金支持，農(nóng)村的基礎設施建設開展得十分緩慢，并不足以滿足當?shù)剞r(nóng)村居民的時間需求，農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展速度緩慢，影響農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度的改革。

（四）缺少專業(yè)人才的帶領

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理需要依靠高水平的綜合性人才，只有制定了相應的經(jīng)濟管理制，才能夠保證農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作改革的順利執(zhí)行。制度的確立是其他所有工作的前提和基礎保障，相關工作人員只有擁有了足夠的知識儲備，并且可以針對市場的實際情況進行準確的分析和管理，才能夠真正的促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平的提高。

但是根據(jù)目前的情況來說，我國經(jīng)濟快速發(fā)展，農(nóng)村地區(qū)的人口主要呈現(xiàn)出向外擴散的趨勢，很多人都選擇外出務工，農(nóng)村地區(qū)人口老齡化嚴重。也是導致農(nóng)村地區(qū)缺乏經(jīng)濟管理人才的主要因素之一，有很多經(jīng)濟管理人才認為回到農(nóng)村工作并不能夠發(fā)揮自己的人生價值，這在一定程度上對我國農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展造成了阻礙[2]。

二、推進鄉(xiāng)村振興背景下農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的具體措施

（一）建立完善的管理體制

建立科學規(guī)范的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制，是提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平的基礎和前提。各地政府要積極發(fā)揮主觀能動性，根據(jù)當?shù)氐膶嶋H情況，對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度進行改革和創(chuàng)新，保證制度管理措施與當?shù)剞r(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的條件相符合，建立符合當?shù)孛袂榈慕?jīng)濟管理制度。

除此之外，各地政府還要提高對于土地資源的利用率，受到各方面因素的沖擊，農(nóng)村地區(qū)的土地利用率有一定的降低。很多農(nóng)民群眾并沒有足夠的可以執(zhí)行耕種工作的適齡人口，在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方面，當?shù)卣梢源龠M這些化的進程，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的效率，在農(nóng)產(chǎn)品銷售方面，可以建立完整的經(jīng)營銷售鏈條，幫助農(nóng)民群眾將農(nóng)作物向市場進行流通，更好地提高農(nóng)民群眾的生活水平，改善目前資源浪費的普遍情況。與此同時，這樣也可以促進當?shù)仄髽I(yè)的生產(chǎn)，促進農(nóng)業(yè)品牌的建立，更好地建設當?shù)氐霓r(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，促進企業(yè)的發(fā)展建設。

（二）加強工作人員對管理工作的認識

管理部門要積極促進農(nóng)村經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)結構的調整，改變相關工作人員對于管理工作的認識。很多農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員認為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作只是對當前的工作狀態(tài)進行整合和總結，但實際上管理人員還要對當前的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展狀況進行分析，仔細探討目前所使用的經(jīng)濟管理模式是否適合農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。

目前我國的經(jīng)濟形勢相對于前幾年已經(jīng)有了較大的改變，如果還一味的沿襲傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式，只會對當今社會的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展造成阻礙。對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員來說，一定要積極的促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟結構的調整和改革，利用當代的發(fā)展模式和信息技術，增加農(nóng)產(chǎn)品能夠產(chǎn)生的經(jīng)濟價值和社會價值，使農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作能夠真正地為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展指明正確的前進方向，提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的實際價值。

（三）加強基礎設施建設，提升科技水平

現(xiàn)代化、信息化是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的必然趨勢，就我國當前的社會經(jīng)濟發(fā)展情況可以得出結論：現(xiàn)代化技術已經(jīng)融入到人民群眾生活的方方面面，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟必須要與符合當今時代的科學技術相融合，只有這樣才能夠進一步提高農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)質量和水平，并且促進農(nóng)業(yè)的銷售和推廣。各地政府要積極組建科研團隊，根據(jù)當?shù)氐膶嶋H情況，制定相應的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)計劃，對農(nóng)業(yè)市場進行有效的調整，提高農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)水平[3]。

同時，當?shù)卣€要利用互聯(lián)網(wǎng)技術，積極地為當?shù)剞r(nóng)業(yè)發(fā)展尋找銷售渠道，與附近地區(qū)的企業(yè)進行合作。通過網(wǎng)絡技術更好地實現(xiàn)信息共享，加強合作力度，進一步促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展水平的提高。各地政府還要積極引進農(nóng)業(yè)方向的高層次人才通過農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，吸引更多的人才投入到當?shù)氐霓r(nóng)業(yè)科研工作中，并且要使研究出的科研成果應用到當?shù)氐霓r(nóng)業(yè)生產(chǎn)中，進一步促進當?shù)剞r(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，二者相輔相成，互相協(xié)調合作。

三、結束語

綜上所述，提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員的職業(yè)道德素質，可以為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展起到積極作用，改善當前僅僅以數(shù)據(jù)記錄為主要工作內容的經(jīng)濟管理形式，促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟全面發(fā)展。