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        政府會計(jì)制度對事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理影響及優(yōu)化措施

        2021-01-16 08:50:19王慧敏山東省平度市財(cái)政局
        環(huán)球市場 2021年23期
        關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)表事業(yè)單位

        王慧敏 山東省平度市財(cái)政局

        政府相應(yīng)會計(jì)體系的執(zhí)行,合理的推動了事業(yè)單位相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作的進(jìn)行,充足的施展了財(cái)政資金的功能,提升其運(yùn)用效率,防止貪污受賄等違反法律行為的產(chǎn)生,推動黨風(fēng)廉政相關(guān)工作的開展。新會計(jì)體系的改革是對現(xiàn)有會計(jì)制度的二次完善,并且針對行政事業(yè)部門財(cái)務(wù)管理工作的標(biāo)準(zhǔn)更加的嚴(yán)格,因此財(cái)務(wù)人員需要增強(qiáng)新會計(jì)體系的學(xué)習(xí)與掌握,保障行政事業(yè)部門財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)性

        一、政府會計(jì)體系對事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的影響

        在短時(shí)間內(nèi)來看,政府會計(jì)體系的執(zhí)行會讓事業(yè)單位內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理面對新的挑戰(zhàn),可是將目光放長遠(yuǎn)來看的話,政府會計(jì)體系對事業(yè)單位內(nèi)部財(cái)務(wù)管理工作的開展不無小補(bǔ)。因?yàn)檎畷?jì)體系革新的執(zhí)行,對于達(dá)到事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的目的是非常有幫助的,還能夠保障財(cái)務(wù)活動的標(biāo)準(zhǔn)性。事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理部門在進(jìn)行會計(jì)體系改革之前,不夠重視外部督查的工作,沒有一個完善的財(cái)務(wù)管理制度,常常讓財(cái)務(wù)管理流于表面,并沒有起到財(cái)務(wù)管理的切實(shí)作用。新會計(jì)體系改革之后,需要事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理活動一定要開誠布公,從而讓事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理部門的收支情況可以借助財(cái)務(wù)報(bào)告的方式展現(xiàn)出來,進(jìn)而充足地施展其社會督查職責(zé),全方位的督查事業(yè)單位的資金流動狀況,合理的降低事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理存在的隱患,推動事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理工作更加的標(biāo)準(zhǔn)化以及公開化,讓財(cái)務(wù)管理工作更加合理有效[1]。

        第二,政府會計(jì)體系革新的執(zhí)行對事業(yè)單位改進(jìn)資源配備以及健全管理體系是非常有幫助的,政府會計(jì)體系需要事業(yè)單位均衡每項(xiàng)財(cái)務(wù)的管理工作,增強(qiáng)資金管理,因此對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)性標(biāo)準(zhǔn)更加嚴(yán)格。而且會計(jì)體系的改革對預(yù)算編制有了更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),讓預(yù)算項(xiàng)目的施行更合理有效。除此之外,新會計(jì)體系對以往存在的問題有了更好解決辦法,能夠準(zhǔn)確的施行成本解析,進(jìn)而讓資源配置更加科學(xué)有效。

        二、政府會計(jì)體系下行政單位財(cái)務(wù)管理的健全措施

        (一)改進(jìn)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制

        在政府會計(jì)背景下,財(cái)務(wù)報(bào)表的編制通常以權(quán)責(zé)發(fā)生制為記賬基礎(chǔ),具體包括以下內(nèi)容:現(xiàn)金流量表、資產(chǎn)負(fù)債表,以及收支明細(xì)表等。新會計(jì)體系下的財(cái)務(wù)報(bào)表需要在權(quán)責(zé)產(chǎn)生制相應(yīng)的財(cái)務(wù)報(bào)表前提下增添現(xiàn)金流量數(shù)據(jù)表,而且根據(jù)其余報(bào)表對行政部門資金的運(yùn)用實(shí)行更加具體的解析。預(yù)算財(cái)務(wù)報(bào)表重點(diǎn)包含三個方面:結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)變動表、收支表以及報(bào)表與報(bào)表附注,更加方便于財(cái)政部門掌握事業(yè)單位詳細(xì)的內(nèi)部財(cái)務(wù)狀況。事業(yè)單位需要對新會計(jì)體系嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膱?zhí)行,從而讓財(cái)務(wù)報(bào)表更加合理有效的編制,面對重大財(cái)務(wù)信息時(shí),對其實(shí)行精準(zhǔn)以及及時(shí)地披露,從而對提升事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理水平起到合理的推動作用[2]。

        (二)增強(qiáng)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)掌控

        在政府提出的會計(jì)體系下,需要主動的改善財(cái)務(wù)管理形式,從而對事業(yè)單位實(shí)行更加規(guī)范與合理的財(cái)務(wù)管理形式。其中重點(diǎn)包含的三個方位:首先,會計(jì)崗位合理有效改革之后的設(shè)定,嚴(yán)謹(jǐn)通過崗位詳細(xì)職責(zé)進(jìn)行定編定崗,對重要崗位執(zhí)行定時(shí)輪崗以及不相干職位互相分離體系,增強(qiáng)對財(cái)務(wù)管理工作整個流程的掌控,保障理財(cái)環(huán)境以及財(cái)務(wù)流程和單位的全部經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)皆處于有效合理的督查和約束當(dāng)中,科學(xué)有效地防止財(cái)務(wù)管理工作存在安全隱患,及時(shí)改正惡劣的財(cái)務(wù)行為,拒絕貪污受賄行為,進(jìn)而對提升財(cái)務(wù)管理能力的提升有著推動作用。其次,有效合理掌控資金風(fēng)險(xiǎn),不但要運(yùn)用信息化管理形式,還要注重網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的安全管理,不能夠把財(cái)務(wù)印章以及電算化軟件的密鑰交給一個人進(jìn)行管理,要將其交給專業(yè)人員分別管理。然后,要真正的提升對審計(jì)的注重程度,運(yùn)用內(nèi)部審計(jì)以及社會審計(jì)互相融合的手段,不但要借助社會審計(jì)體系對事業(yè)單位財(cái)政情況實(shí)行審計(jì),與此同時(shí)事業(yè)單位內(nèi)部也需要建設(shè)完善的內(nèi)部審計(jì)體系,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)全方面覆蓋內(nèi)外部審計(jì)。

        (三)嚴(yán)謹(jǐn)實(shí)行新會計(jì)體系相關(guān)要求

        事業(yè)單位對相應(yīng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律一定要嚴(yán)格地遵守,在財(cái)務(wù)體系進(jìn)行改革之后需要更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶?shí)行新會計(jì)體系相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對會計(jì)科目明細(xì)科目的設(shè)定要具有合理性與有效性。新會計(jì)體系將信息化技術(shù)充分地結(jié)合,不需要把財(cái)務(wù)報(bào)表按權(quán)責(zé)發(fā)生體系為前提,并且嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶⒇?cái)務(wù)軟件體系形成的財(cái)務(wù)信息為標(biāo)準(zhǔn)。事業(yè)單位進(jìn)行改革之后會使財(cái)務(wù)報(bào)表系統(tǒng)更加的健全,需要事業(yè)單位實(shí)行自己的會計(jì)報(bào)表等。其中財(cái)務(wù)會計(jì)相應(yīng)報(bào)表重點(diǎn)是通過會計(jì)以及其附注報(bào)表組成,因而對會計(jì)報(bào)表的標(biāo)準(zhǔn)更加嚴(yán)格,注重編制現(xiàn)金相關(guān)流量表的問題,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖裱聵I(yè)單位實(shí)際去編制。不過預(yù)算會計(jì)相關(guān)報(bào)表并沒有在會計(jì)體系革新之前涉及,是革新之后新增添的內(nèi)容。對于預(yù)算會計(jì)以及財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表,不但要每個月都編制一次,還要在年底編制年終財(cái)務(wù)報(bào)表[3]。

        (四)加強(qiáng)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)

        為了保證順利地開展政府會計(jì)體系,還需要增強(qiáng)事業(yè)單位財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建立,提升財(cái)務(wù)工作人員的業(yè)務(wù)能力。在進(jìn)行單位財(cái)務(wù)工作的途中,要結(jié)合財(cái)務(wù)人員的特征,來為其安置合理的崗位,與此同時(shí),招聘專業(yè)的人員為員工進(jìn)行全方位的訓(xùn)練,讓財(cái)務(wù)人員可以快速的學(xué)習(xí)新會計(jì)體系的相關(guān)內(nèi)容,進(jìn)而確保事業(yè)單位可以成功地進(jìn)行財(cái)務(wù)工作。除此之外,事業(yè)單位還需要建設(shè)靈敏的用人體系,在社會中聘請來的財(cái)務(wù)專家以及單位內(nèi)部審計(jì)的工作人員共同參加事業(yè)單位相關(guān)的財(cái)務(wù)管理,進(jìn)而合理的提升事業(yè)單位開展財(cái)務(wù)管理的工作品質(zhì)以及工作效益。

        三、結(jié)束語

        綜上所述,由于政府會計(jì)體系改革的實(shí)施,進(jìn)一步提升了事業(yè)單位內(nèi)部的管理工作,可是仍然留存一些問題,因此事業(yè)單位要針對不同的問題實(shí)行不同的解決措施,持續(xù)改進(jìn)與健全財(cái)務(wù)管理制度,進(jìn)而為事業(yè)單位相關(guān)財(cái)務(wù)管理的標(biāo)準(zhǔn)化打下牢固的基礎(chǔ)。

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