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企業(yè)會(huì)計(jì)失真處于會(huì)計(jì)信息真實(shí)性的對(duì)立面,即無(wú)法通過(guò)會(huì)計(jì)信息真實(shí)、客觀、準(zhǔn)確地將經(jīng)濟(jì)活動(dòng)實(shí)際情況反映出來(lái)。企業(yè)會(huì)計(jì)失真又被分為無(wú)意失真以及有意造假。其中無(wú)意失真是指會(huì)計(jì)人員在不違背會(huì)計(jì)原則的前提下,由于會(huì)計(jì)策略應(yīng)用不當(dāng)導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息與實(shí)際情況產(chǎn)生偏離;有意造假則是指企業(yè)高層為了謀取不正當(dāng)利益,故意違背會(huì)計(jì)原則并披露虛假會(huì)計(jì)信息,屬于舞弊及欺詐[1]。企業(yè)會(huì)計(jì)信息失真所帶來(lái)的危害是不容忽視的。企業(yè)自身受失真會(huì)計(jì)信息影響,會(huì)得出錯(cuò)誤結(jié)論而影響實(shí)際經(jīng)營(yíng)策略,導(dǎo)致企業(yè)利益受損。同時(shí)失真的會(huì)計(jì)信息也會(huì)對(duì)投資者以及債權(quán)人產(chǎn)生誤導(dǎo)作用,導(dǎo)致其作出錯(cuò)誤的投資決策。再者,失真會(huì)計(jì)信息會(huì)對(duì)整個(gè)市場(chǎng)秩序產(chǎn)生影響,甚至影響國(guó)民經(jīng)濟(jì)宏觀調(diào)控,產(chǎn)生不良社會(huì)風(fēng)氣,影響社會(huì)穩(wěn)定性。
企業(yè)會(huì)計(jì)信息失真是由多種因素共同作用所致,主要原因涉及以下幾個(gè)方面:(1)內(nèi)部監(jiān)督存在缺失。部分企業(yè)在內(nèi)部會(huì)計(jì)工作流程監(jiān)督方面有所缺失,相關(guān)制度不完善,會(huì)計(jì)核算方式,特別是在原始財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)審核方面不夠到位,導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息有效性及準(zhǔn)確性受到影響。很多企業(yè)在財(cái)務(wù)核算監(jiān)管控制方面往往將重心放在成本核算以及稅負(fù)控制上,但在財(cái)務(wù)核算規(guī)范性、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性監(jiān)督方面不夠細(xì)致,對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策制定以及長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)會(huì)產(chǎn)生不利影響[2]。(2)信息不對(duì)稱。通常情況下企業(yè)所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)是相互分離的。從經(jīng)濟(jì)層面來(lái)看,兩者存在契約關(guān)系,但利益并不一致。企業(yè)所有者更關(guān)注投資資本安全性以及收益性;但企業(yè)經(jīng)營(yíng)者卻關(guān)注中短期經(jīng)濟(jì)效益,容易出現(xiàn)信息不對(duì)稱的情況,進(jìn)而導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息失真。(3)虛構(gòu)交易。少數(shù)企業(yè)為了謀取不正當(dāng)利益,會(huì)故意做出虛假交易,如虛構(gòu)發(fā)票、偽造合同、偽造對(duì)賬單等隱蔽性較強(qiáng)的欺詐行為。這種惡性行為顯然會(huì)影響會(huì)計(jì)信息真實(shí)性,并影響市場(chǎng)良性秩序,所產(chǎn)生的危害不容忽視。
首先,要完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定程序。會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定者需要向社會(huì)公眾公開(kāi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定程序以及相關(guān)會(huì)計(jì)知識(shí),讓社會(huì)公眾能夠結(jié)合大環(huán)境,充分理解會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及其對(duì)應(yīng)的利益關(guān)系。同時(shí)要加強(qiáng)意見(jiàn)制度建設(shè),做到集思廣益,讓會(huì)計(jì)準(zhǔn)則能夠跟隨時(shí)代環(huán)境變化而作出及時(shí)有效的調(diào)整。其次,要對(duì)會(huì)計(jì)法規(guī)內(nèi)容進(jìn)行完善。相關(guān)管理部門要推進(jìn)會(huì)計(jì)深化改革,對(duì)會(huì)計(jì)制度以及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則細(xì)節(jié)進(jìn)行完善,進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)行為,盡可能規(guī)避主觀隨意性,使得會(huì)計(jì)信息能夠充分反映實(shí)際情況,保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。在企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則方面,要引導(dǎo)企業(yè)披露非財(cái)務(wù)信息,并適當(dāng)增加財(cái)務(wù)報(bào)表附注,規(guī)范關(guān)聯(lián)交易披露,特別是在現(xiàn)金流信息方面要加強(qiáng)審核、嚴(yán)格申報(bào)。同時(shí)要保證會(huì)計(jì)核算制度的靈敏性,維持會(huì)計(jì)準(zhǔn)則統(tǒng)一性與靈活性之間的平衡,盡可能縮小會(huì)計(jì)政策選擇空間,防止少部分企業(yè)通過(guò)不合理舉措惡意操縱企業(yè)利潤(rùn)[3]。另外,要提高會(huì)計(jì)造假成本。從客觀角度來(lái)看,企業(yè)會(huì)計(jì)造假本質(zhì)上屬于違約行為,少部分企業(yè)會(huì)作出這種行為很大程度上是由于違約成本較低。當(dāng)會(huì)計(jì)信息造假預(yù)期收益遠(yuǎn)超造違約成本時(shí),少部分企業(yè)會(huì)產(chǎn)生故意造假的沖動(dòng)。為了遏制故意造假行為,必然要增加造假違約成本,嚴(yán)厲打擊相關(guān)行為,加大懲戒力度,并適當(dāng)擴(kuò)大責(zé)任主體范圍,包括公司發(fā)起人、主要股東、經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)人以及會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人等,保證相關(guān)法律的可操作性。
通過(guò)構(gòu)建一個(gè)相對(duì)健全的內(nèi)部監(jiān)督體系,防范企業(yè)會(huì)計(jì)信息失真,進(jìn)一步提升會(huì)計(jì)質(zhì)量。在內(nèi)部監(jiān)督體系建設(shè)過(guò)程中,管理層以及監(jiān)督者要從宏觀出發(fā),結(jié)合相關(guān)規(guī)范體系制度規(guī)范制度,并加強(qiáng)監(jiān)督工作執(zhí)行力。結(jié)合會(huì)計(jì)工作、內(nèi)部賬單條目、業(yè)務(wù)要求以及崗位工作職責(zé)等,對(duì)相關(guān)機(jī)制進(jìn)行完善,明確具體職責(zé)以及工作任務(wù)范圍,做到“責(zé)任到人,嚴(yán)肅追責(zé)”。在明確記賬人員與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)和會(huì)計(jì)事項(xiàng)的審批人員、經(jīng)辦人員、財(cái)物保管人員的職責(zé)權(quán)限時(shí),要充分考慮職務(wù)分離要求,并且要注意不同人員之間的相互制約,將會(huì)計(jì)信息失誤、舞弊等問(wèn)題控制至最低。另外,要構(gòu)建實(shí)物資產(chǎn)保護(hù)制度,并實(shí)行會(huì)計(jì)人員委派制度以及考核獎(jiǎng)懲制度,充分發(fā)揮會(huì)計(jì)監(jiān)督的功能作用。
在內(nèi)部審計(jì)方面,企業(yè)需要建立獨(dú)立部門以及一批專門人員,保證對(duì)整個(gè)單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)作出客觀、公正的檢查及評(píng)價(jià)。內(nèi)部審計(jì)人員作為企業(yè)獨(dú)立部門成員不得參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理,只允許其貫徹審計(jì)責(zé)任,并保持審計(jì)人員崗位定期輪動(dòng)。企業(yè)也要賦予審計(jì)人員對(duì)企業(yè)其他部門、涉及領(lǐng)域的審計(jì)權(quán)力,不受到其他組織或部門干涉。審計(jì)人員直接向最高管理層提交工作報(bào)告以及審計(jì)報(bào)告,并保持密切溝通,以便結(jié)合企業(yè)發(fā)展情況對(duì)審計(jì)工作作出適當(dāng)調(diào)整。另外,企業(yè)可嘗試探索內(nèi)部審計(jì)外部化途徑,借助外部專業(yè)審計(jì)機(jī)構(gòu)力量共同落實(shí)審計(jì)工作。在外部專業(yè)審計(jì)機(jī)構(gòu)協(xié)助下能夠更為全面地核實(shí)會(huì)計(jì)信息,清晰而客觀地反映出企業(yè)財(cái)務(wù)狀況以及經(jīng)營(yíng)管理狀態(tài),盡可能預(yù)防會(huì)計(jì)信息失真情況。
對(duì)于企業(yè)而言,會(huì)計(jì)信息失真治理是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作,要給予高度重視。通過(guò)不斷完善會(huì)計(jì)規(guī)則,完善企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督體系建設(shè),加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)獨(dú)立性,為會(huì)計(jì)信息真實(shí)性提供保障,促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。