張 燕

（恩杰恩（山西）智慧科技有限公司，山西 臨汾 041000）

目前，會計核算發(fā)展中的各種問題都是我國中小企業(yè)亟需解決的問題，因為其核算質量直接與中小企業(yè)的總體效益掛鉤。由于中小企業(yè)的發(fā)展規(guī)模較小，導致其技術與資金支持薄弱，因此中小企業(yè)的會計核算工作不能完全照搬市場機制中的處理辦法。由此可見，提高會計核算工作質量是促進中小企業(yè)穩(wěn)定、健康的有利保障，相關企業(yè)必須加大會計核算工作的研究力度，制定科學有效的解決對策，不斷優(yōu)化并完善會計核算工作。

一、中小企業(yè)的概念及特征

中小企業(yè)是我國境內依照國家法律法規(guī)及國家有關政策成立的所有制機構，符合當前社會發(fā)展的總體目標。中小企業(yè)與大型企業(yè)具有本質上的差別，中小企業(yè)注冊資金相對薄弱，生產規(guī)模較小，經營范圍有限，經濟效益以及對社會經濟發(fā)展的貢獻自然也落后于大型企業(yè)。在我國的經濟市場體制中，中小企業(yè)通常包括中型企業(yè)和小微型企業(yè)，小微型企業(yè)經營規(guī)模更小，雇員不能超過八人，而且對生產團隊人數(shù)也具有嚴格的限制。我國中小企業(yè)具體特征如下：首先，生產規(guī)模相對較小，生產經營比較單一，組織結構簡單、靈活，管理制度相對寬松，有利于促進團隊的溝通交流，提高工作效率，進而為企業(yè)創(chuàng)造巨大的經濟效益；其次，企業(yè)成立難度較低，而且發(fā)展速度較快，比較適合資金有限的個體創(chuàng)業(yè)；最后，部分中小企業(yè)管理力度相對較弱，人員流動頻繁，因此容易藏污納垢，逃避有關部分的檢查。一般情況下，根據(jù)我國法律法規(guī)的相關規(guī)定，中小企業(yè)的會計核算首先要進行收付款及所有成本的進出賬的結算，然后歸納、核算所有的債權債務，并對這一時期的經營效益進行綜合的整理并制成報表，年終上交有關部門接受檢查，最后進行其他項目的會計核算，如果業(yè)務較多，可以申請外援或者或者直接外包審查。

二、中小企業(yè)的發(fā)展狀況

中小企業(yè)是促進就業(yè)、改善民生、穩(wěn)定社會、發(fā)展經濟、推動創(chuàng)新的基礎力量，是構成市場經濟主體中數(shù)量最大、最具活力的企業(yè)群體。中小企業(yè)的發(fā)展不僅有利于優(yōu)化社會經濟結構的調整，調整生產方式，而且有利于提高就業(yè)率，增強社會的穩(wěn)定性，同時在科技創(chuàng)新方面也發(fā)揮重要的作用。目前，我國中小企業(yè)發(fā)展主要依靠內源融資，國外很多國家也多依賴內源融資，但是性質上具有一定的差異，國外發(fā)達國家的內源融資是主動發(fā)展的結果，而我國中小企業(yè)是因為無法獲取外部籌資而不得不進行內源融資。我國中小企業(yè)外部融資渠道看似很多，如國家財政支持，發(fā)行股票、債券，民間借貸，銀行借貸等，但是隨著國家經濟體制的改革，逐漸取消對中小企業(yè)的財政支持，同時發(fā)行債券準入門檻提高，股票融資條件嚴格，中小企業(yè)基本上都被拒之門外。在目前既無財政支持又上市“無門”的情況下，民間借貸成為中小企業(yè)發(fā)展的重要依靠，但是民間借貸缺少有效的金融監(jiān)控，缺乏一定的安全性，被我國嚴令禁止，因此也未能為中小企業(yè)的發(fā)展提供有力的支持。所以，中小企業(yè)的外源籌資基本上以銀行信貸為主，比例高達65.7%。隨著我國經濟的發(fā)展，經濟結構也發(fā)生了變化，小微企業(yè)如雨后春筍般在全國各地紛紛涌現(xiàn)，然而小微企業(yè)也由于規(guī)模小、資金少等原因難以有效融資，導致企業(yè)發(fā)展陷入困境，不得不向銀行和非銀行機構申請企業(yè)貸款。近年來，我國政府、中國人民銀行和銀保監(jiān)會紛紛出臺政策支持中小企業(yè)發(fā)展，為貫徹落實好相關政策，進一步加強政策引導和落實，大力推進中小企業(yè)金融產品和服務創(chuàng)新，在風險控制的前提下，加大對中型企業(yè)、小微企業(yè)的有效信貸投入力度，使中小企業(yè)貸款規(guī)模得到有效拓展。目前在流動性緊張和通貨膨脹壓力持續(xù)高漲的形勢下，中小企業(yè)資金緊張狀況日漸加劇，盈利空間有所縮小，中小企業(yè)融資難題再次成為焦點。

三、中小企業(yè)會計核算的作用

1.加強政府的宏觀調控能力

政府宏觀調控在中小企業(yè)會計核算中發(fā)揮重要作用，因此中小企業(yè)應該嚴格要求會計核算程序，加強會計核算的標準性、真實性，有利于政府更加準確地了解中小企業(yè)會計核算的發(fā)展狀況，進而制定具有針對性的法律法規(guī)，加強宏觀調控手段，推動中小企業(yè)健康發(fā)展。

2.保持社會發(fā)展的平穩(wěn)性

現(xiàn)階段中小企業(yè)成為解決大學畢業(yè)生就業(yè)難的有利渠道，提高了就業(yè)率，穩(wěn)定人們收入，對于經濟社會的發(fā)展具有一定的促進作用。因此，中小企業(yè)應該不斷提高會計核算能力，在保證自身穩(wěn)定發(fā)展的基礎上，為社會發(fā)展貢獻力量。

3.擴大地方財政收入

中小企業(yè)的經濟收入為地方財政發(fā)展提供有利支持，同時地方財政發(fā)展有利于加強中小企業(yè)的合理化建設，二者相輔相成。目前，我國部分省市的中小企業(yè)發(fā)展都較好，不僅推動地方經濟大增長，而且提高了地方財政收入，而地方經濟的快速發(fā)展，也加大了對中小企業(yè)的扶持力度。

四、中小型企業(yè)會計核算存在的問題

1.會計機構設置不科學

目前，我國中小企業(yè)發(fā)展過于追求經濟效益，忽視對會計核算的管理，因此多數(shù)中小企業(yè)在會計機構設置中缺少一定的科學性。主要表現(xiàn)為會計機構層次設置不標準，部分功能區(qū)不健全，辦公室環(huán)境簡陋，辦公設備落后，不符合當前社會經濟與科學技術的發(fā)展要求，嚴重阻礙中小企業(yè)的發(fā)展進程。除此之外，中小企業(yè)招聘會計工作人員時要求較低，沒有進行嚴格的技能考核，而且有時為了節(jié)省開支，招聘兼職會計人員，此類人員沒有經過系統(tǒng)的企業(yè)培訓，缺少工作責任心。更有部分會計從業(yè)者為了進入國企或者大型企業(yè)中工作，把中小企業(yè)當成跳板，在中小企業(yè)中積累足夠的工作經驗后就會選擇離職，造成中小企業(yè)人才與金錢的雙重損失。

2.會計核算主體明確，工作流程不標準

眾所周知，中小企業(yè)是依法成立的私人企業(yè)，部分中小企業(yè)存在公司產權與個人財產界限模糊的情況，導致會計核算主體不明確。通常情況下，多數(shù)中小企業(yè)的負責人與企業(yè)的投資人同為一人，因此在進行會計核算時，工作人員出于情面不能嚴格按照會計核算準則進行核算。除此之外，有些企業(yè)為了盡快完成會計核算工作，忽視會計核算程序的規(guī)范性要求，簡化會計核算流程，導致會計核算結果出現(xiàn)誤差，不利于中小企業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展。

3.內部監(jiān)管制度不健全，執(zhí)行力度弱

完善的監(jiān)管制度是提高中小企業(yè)會計核算準確性的有力保障。建立健全監(jiān)管制度，有利于會計核算工作的規(guī)范化、標準化，同時有利于減少會計核算誤差，也可以避免出現(xiàn)人為修改核算結果的情況。但是根據(jù)我國中小企業(yè)的目前發(fā)展狀況來看，很難建立有效的監(jiān)管制度，這就導致會計核算工作頻繁出現(xiàn)錯誤。另外，中小企業(yè)缺少完善的會計核算監(jiān)管制度，會造成企業(yè)資金的嚴重浪費，而中小企業(yè)本身就資金有限，因此加大了企業(yè)經營管理難度。同時外部監(jiān)度管理力度的缺失，加重了會計核算工作的不規(guī)范。

4.會計檔案保管重視度不夠

加強會計檔案保管對于企業(yè)的長久、穩(wěn)定發(fā)展具有重要的作用。但是，會計檔案保管工作不僅難度大，還會花費較高的保管費，而中小企業(yè)因為自身發(fā)展規(guī)模較小、資金有限，往往沒有定制檔案管理柜，導致部分會計核算資料被破壞或者丟失。會計核算資料可以為當前企業(yè)財務發(fā)展狀況提供有效的數(shù)據(jù)分析，妥善保管會計核算資料不僅可以為以后會計核算奠定扎實的基礎，也有利于企業(yè)發(fā)展的縱向對比，促進企業(yè)更好發(fā)展。

5.原始憑證獲取難度大

一般情況下，中小企業(yè)購置商品如果不要發(fā)票，其購買價格要比索要發(fā)票便宜很多，因此多數(shù)企業(yè)為了節(jié)約開支，就會放棄索要發(fā)票，該行為加大了原始憑證獲取難度。沒有合法的商品發(fā)票作為基礎，就會導致會計核算工作無法準確地、全面地進行會計憑證數(shù)據(jù)分析，信息整理缺乏一定的科學性、真實性，不利于建立先進的會計管理體系，嚴重影響企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

6.會計核算機構違規(guī)行為嚴重

中小企業(yè)為了能夠節(jié)省人員開支，縮減流程，會計核算工作通常會請求外部力量的支持，也就是會計核算機構。但是很多中小企業(yè)本身的賬簿工作就沒有做好，在沒有及時設總賬的同時，明細也沒有及時更新，會計核算機構無法根據(jù)企業(yè)實際的工作內容進行會計結算和排查，為核算工作帶來了麻煩， 使他們也有了可乘之機。由于沒有總賬的限制，核算機構可以針對企業(yè)的經營現(xiàn)狀，隨意估算，最終形成多套賬簿，一套為企業(yè)的明細賬簿，一套核算機構備用，一套交給上級部門審查，每套賬簿的內容都不相同，核算結構從中獲取差價和利益。除此之外，由于外部會計審核機構沒有事先對中小企業(yè)進行研究和關注，因此在做賬的工作中無法具體問題具體分析，導致很多信息失真，不僅容易出現(xiàn)偷稅漏稅的情況，而且還嚴重擾亂了整個經濟市場的秩序。

五、提高中小型企業(yè)會計核算的有效對策

1.提高會計人員的綜合能力

加強員工的綜合素質是促進企業(yè)更快、更好發(fā)展的基礎，因此中小企業(yè)在進行會計人員招聘時，要確保招聘人員具有較強的綜合能力。首先，中小企業(yè)應該提高招聘要求，按照國家相關法律法規(guī)以及行業(yè)的發(fā)展要求，對應聘人員的學歷與職稱進行嚴格考核，避免出現(xiàn)造假的情況。另外，對于在職會計人員，企業(yè)應該加強會計核算的培訓，確保他們準確、全面掌握會計核算基礎要求以及會計核算的內容等，并認識到會計核算的重要性，同時注重培養(yǎng)會計人員的實操能力，可以聘請有關專家進行詳細的指導，使其不但具備充足的理論知識，還具備專業(yè)的實踐技能。其次，中小企業(yè)應該緊跟時代發(fā)展步伐，充分利用信息化技術提高會計核算工作效率。在信息時代快速發(fā)展的今天，只有充分掌握并利用信息化帶來的方便，企業(yè)才能更快、更好地發(fā)展。中小企業(yè)的負責人可以利用互聯(lián)網(wǎng)平臺，開展線上的會計核算講座，提高會計人員的綜合能力，有利于工作人員更好地解決工作難題，并激發(fā)會計人員工作的積極性與創(chuàng)造性，提高企業(yè)的綜合實力。最后，中小企業(yè)應該借鑒大企業(yè)的經營模式，不斷優(yōu)化并完善人才管理制度，在保證全體員工享受基礎福利待遇的基礎上，對工作成績優(yōu)秀的員工給予現(xiàn)金獎勵或者假期獎勵，而對于工作不負責的員工要進行一定程度的懲罰，進而調動員工的工作積極性，保障會計核算工作的規(guī)范化。

2.明確會計核算主體

完善財務管理部門，明確會計核算主體是加強中小企業(yè)標準化發(fā)展的有效手段之一。因此，中小企業(yè)應該不斷優(yōu)化企業(yè)內部組織結構，加強經營者的法律認識，真正明白會計核算的主體，從而保障會計制度的科學、合理使用，促進會計核算工作的精準性與全面性。另外，中小企業(yè)要時刻關注市場的發(fā)展變化，保證其內部組織結構符合市場發(fā)展要求，加強會計核算工作的職責劃分，不斷優(yōu)化會計核算管理制度，確保會計核算工作可以更好地為企業(yè)發(fā)展服務。社會在不斷地發(fā)展進步，因此企業(yè)也應該不斷更新會計核算管理理念，實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

3.加強內部監(jiān)管力度

加強中小企業(yè)內部監(jiān)管力度，可以促進會計核算的規(guī)范性。加強內部監(jiān)管力度，有如下措施。第一，建立健全組織結構。明確規(guī)定各個部門及崗位的管理權限與管理范圍，崗位職責劃分清晰，要將工作職責落實到個人，做到權責統(tǒng)一。會計核算資料、明細賬與總賬記錄等各種財務工作都應該設置專門的負責人，并且制定詳細的崗位要求。只有不斷細化工作職責，才能避免會計核算出現(xiàn)問題找不到負責人，導致企業(yè)無法追究個人責任。第二，加強會計報表的監(jiān)管力度。中小企業(yè)應該嚴格按照國家出臺的會計準則進行經營管理，根據(jù)相關法律法規(guī)合理制作會計報表，同時保證會計報表數(shù)據(jù)的真實性與準確性，為企業(yè)的健康發(fā)展提供保障。第三，加強賬務核及定期盤存工作。中小企業(yè)應該不斷優(yōu)化財務清查制度，并提高工作人員的工作質量，確保工作的真實性。對固定資產、存貨、財產物資等進行定期盤存，如果發(fā)現(xiàn)會計核算結果與實際商品不相符的情況，及時插查清楚原因，依據(jù)有關規(guī)定嚴肅處理違規(guī)行為。

4.強化外部監(jiān)管力度

強化中小企業(yè)的外部監(jiān)管力度首先要從政府入手，政府可以針對當前中小企業(yè)的發(fā)展狀況出臺具有針對性的法律規(guī)范制度，使中小企業(yè)的會計核算受到法律的制約，降低會計核算產生問題的概率，對企業(yè)的發(fā)展進行有效的規(guī)范與引導。另外，加強相關監(jiān)管部門的對會計核算的監(jiān)管力度，確保會計核算工作的有序進行。同時政府還應該不斷有優(yōu)化并完善社會監(jiān)管機制，充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用。政府、有關部門以及社會群眾強強聯(lián)手，實時監(jiān)督中小企業(yè)的會計核算工作，有利于中小企業(yè)更規(guī)范化、市場化發(fā)展。

5.保證會計憑證獲取行為的規(guī)范化

憑證數(shù)據(jù)是中小企業(yè)進行會計核算中最重要的資料，企業(yè)應該高度重視憑證的獲取，采用科學的方式建立現(xiàn)代化與多元化的管理體系，保證憑證獲取行為的規(guī)范化。企業(yè)應該加強內外監(jiān)管工作，確保按照相關法律法規(guī)進行會計核算工作，不僅有利于及時發(fā)現(xiàn)問題，并制定最佳的解決方案，而且可以提前通過科學評估，有效地進行風險防控。

6.創(chuàng)新會計核算方式

在會計核算工作中，中小企業(yè)應該不斷吸收國有企業(yè)以及大型企業(yè)的會計核算方式，創(chuàng)新本企業(yè)會計核算方式，同時加強管理工作，提高會計核算質量。首先，企業(yè)可以在遵守會計核算制度的基礎上，采用重置價或公允價的方法建立健全資產計價核算方案，降低會計核算工作的差距，提高決策的合理性。其次，根據(jù)會計核算制度開展工作，清晰核算與披露的具體要求，在公允價計量的基礎上獲取新的數(shù)據(jù)，有效發(fā)現(xiàn)企業(yè)運營期間會計評估中存在的各種問題，并及時制定科學的方案解決問題，進而保證會計核算數(shù)據(jù)信息的真實性與有效性。最后，中小企業(yè)應該加強管理觀念，明確分工，制定科學的資金規(guī)劃方案，提高資金的流轉管理力度，加強自身的支付能力，切實符合當前社會發(fā)展需求。

六、結語

綜上所述，會計核算工作是目前中小企業(yè)發(fā)展的重中之重，會計核算結果是企業(yè)當前發(fā)展情況科學的數(shù)據(jù)分析，企業(yè)管理者可以據(jù)此更加清晰、直觀地了解企業(yè)的經營狀況，有利于管理者合理地制定下一階發(fā)展戰(zhàn)略目標。所以，中小企業(yè)應該加大對會計核算工作的重視度，加強會計核算管理制度，提高會計工作的綜合能力，不斷優(yōu)化并完善會計核算工作，促進中小企業(yè)蓬勃發(fā)展。