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        新一輪西部大開發(fā)戰(zhàn)略下的西部職業(yè)教育地方立法研究

        2021-01-03 09:08:38鄭春晶郝文武
        關(guān)鍵詞:發(fā)展教育

        鄭春晶,郝文武

        (1.陜西師范大學(xué)教育學(xué)院,陜西西安710062;2.青海師范大學(xué)人事處,青海西寧810016;3.陜西師范大學(xué)西北基礎(chǔ)教育與教師發(fā)展研究中心,陜西西安710062)

        作為“順應(yīng)中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展進(jìn)入新階段的新要求,統(tǒng)籌國(guó)內(nèi)國(guó)際兩個(gè)大局作出的重大決策部署”,新一輪西部大開發(fā)戰(zhàn)略,旨在“實(shí)現(xiàn)不同類型地區(qū)互補(bǔ)發(fā)展、東西雙向開放協(xié)同并進(jìn)、民族邊疆地區(qū)繁榮安全穩(wěn)固、人與自然和諧共生”,從而推動(dòng)我國(guó)西部地區(qū)在2035年與全國(guó)基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化。[1]

        新一輪西部大開發(fā)的全面推進(jìn)關(guān)鍵在人,勞動(dòng)力素質(zhì)的提高,則有賴職業(yè)教育法治化水平的提升。我國(guó)西部職業(yè)教育立法開始于20世紀(jì)80年代末,截至2020年底,該地區(qū)職業(yè)教育地方性法規(guī)和單行條例共13部,其中9部由省(區(qū)、市)人大或其常委會(huì)制定,3部由設(shè)區(qū)的市人大及其常委會(huì)制定,1部由民族自治地方人大制定。

        作為我國(guó)職業(yè)教育領(lǐng)域的奠基性法律,《職業(yè)教育法》1996年5月由八屆全國(guó)人大常委會(huì)第十九次會(huì)議通過,并于當(dāng)年9月1日施行。然而直至25年后的2021年,國(guó)務(wù)院并未出臺(tái)相應(yīng)的配套行政法規(guī)。在此情況下,西部職業(yè)教育地方立法應(yīng)當(dāng)扮演怎樣的角色?其內(nèi)容如何更好地呼應(yīng)新一輪西部大開發(fā)戰(zhàn)略?其立法本位和功能定位與依法治國(guó)、建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家的要求存在哪些差距?

        一、立法缺位加劇職業(yè)教育邊緣化

        依法治國(guó)首先應(yīng)當(dāng)有法可依,職業(yè)教育領(lǐng)域也是如此,然而如果依此標(biāo)準(zhǔn)考察我國(guó)西部地區(qū)職業(yè)教育立法狀況,不難發(fā)現(xiàn)立法缺位幾乎常態(tài)化,在嚴(yán)重制約職業(yè)教育法治化水平的同時(shí),更加劇了職業(yè)教育的邊緣化。

        解析我國(guó)西部職業(yè)教育立法缺失的問題,首先應(yīng)當(dāng)明確地方層面職業(yè)教育領(lǐng)域的立法主體。根據(jù)《立法法》第七十二條規(guī)定,“省、自治區(qū)、直轄市的人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)根據(jù)本行政區(qū)域的具體情況和實(shí)際需要,在不同憲法、法律、行政法規(guī)相抵觸的前提下,可以制定地方性法規(guī)?!币虼耍鞑康貐^(qū)省級(jí)行政區(qū)劃擁有職業(yè)教育立法權(quán)。

        稍稍復(fù)雜的是設(shè)區(qū)的市在上述領(lǐng)域的立法權(quán),2015年《立法法》規(guī)定設(shè)區(qū)的市的“人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)根據(jù)本市的具體情況和實(shí)際需要,在不同憲法、法律、行政法規(guī)和本省、自治區(qū)的地方性法規(guī)相抵觸的前提下,可以對(duì)城鄉(xiāng)建設(shè)與管理、環(huán)境保護(hù)、歷史文化保護(hù)等方面的事項(xiàng)制定地方性法規(guī)”。根據(jù)《〈中華人民共和國(guó)立法法〉導(dǎo)讀與釋義》(以下稱《釋義》),對(duì)“城鄉(xiāng)建設(shè)與管理、環(huán)境保護(hù)、歷史文化保護(hù)等方面”的規(guī)定,原則上不進(jìn)行擴(kuò)大解釋,應(yīng)當(dāng)認(rèn)為設(shè)區(qū)的市的人大及其常委會(huì)原則上沒有教育領(lǐng)域的立法權(quán)。[2]

        由此不難明確,西部職業(yè)教育地方立法的主體包括12省(區(qū)、市)的人大及其常委會(huì)和民族自治州、自治縣人大等。然而不容回避的是,目前西部地區(qū)職業(yè)教育立法缺位嚴(yán)重,仍有3省(區(qū))人大及其常委會(huì)未制定職業(yè)教育條例或《職業(yè)教育法》實(shí)施辦法,分別為新疆維吾爾自治區(qū)、寧夏回族自治區(qū)和青海省。作為勞動(dòng)力輸入與輸出大省的四川省,至今未對(duì)已施行30年的《四川省中等職業(yè)技術(shù)教育暫行條例》作出修訂,部分內(nèi)容已與社會(huì)嚴(yán)重脫節(jié)。

        職業(yè)教育立法缺位在民族自治地區(qū)尤其明顯,我國(guó)30個(gè)民族自治州中,27個(gè)位于西部,然而目前沒有一個(gè)自治州制定了專門的職業(yè)教育單行條例,僅有云南省境內(nèi)的楚雄彝族自治州、紅河哈尼族彝族自治州、西雙版納傣族自治州、德宏傣族景頗族自治州,以及四川阿壩藏族羌族自治州,貴州黔南布依族苗族自治州,甘肅臨夏回族自治州等地在其《教育條例》或《民族教育條例》中涉及到職業(yè)教育問題,且規(guī)定總體而言較為粗疏。民族自治縣層面,全國(guó)117個(gè)少數(shù)民族自治縣中79個(gè)位于西部,占全國(guó)民族自治縣總數(shù)約三分之二,但目前僅有位于青海省海東市的民和回族土族自治縣在2004年制定了《民和回族土族自治縣發(fā)展職業(yè)教育條例》。

        筆者認(rèn)為,目前盡管不宜苛求西部具有職業(yè)教育立法權(quán)的地區(qū)實(shí)現(xiàn)立法全覆蓋,但立法缺位比例如此之高,不能不說令人遺憾。上述情況,是否說明當(dāng)下西部地區(qū)職業(yè)教育發(fā)展需求并不迫切?事實(shí)恐怕并非如此。根據(jù)《關(guān)于新時(shí)代推進(jìn)西部大開發(fā)形成新格局的指導(dǎo)意見》(下文簡(jiǎn)稱《指導(dǎo)意見》)的總體要求,未來需要“推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革,促進(jìn)西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與人口、資源、環(huán)境相協(xié)調(diào),實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)發(fā)展”。[1]實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),勞動(dòng)力素質(zhì)的全面提升是關(guān)鍵,然而根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布的第七次全國(guó)人口普查數(shù)據(jù),境內(nèi)31省(區(qū)、市)15歲以上人口平均受教育年限為9.91年,按省份統(tǒng)計(jì),9年以下的有4個(gè),全部位于西部,分別為青海的8.85年,云南的8.82年,貴州的8.75年和西藏的6.75年。[3]西部地區(qū)盡管與自身相比勞動(dòng)力受教育程度已有較大提升,但與全國(guó)平均水平仍有差距,與東部地區(qū)差距更大。同勞動(dòng)力素質(zhì)整體偏低伴隨的,是西部人口整體收入偏低,返貧壓力較大。統(tǒng)計(jì)顯示,盡管在2020年底西部與全國(guó)同步消除了絕對(duì)貧困,但在境內(nèi)31個(gè)省級(jí)行政區(qū)劃中,人均可支配收入排名最后的7個(gè)省(區(qū))全部位于西部,且人均可支配收入全部低于25 000元,與全國(guó)平均數(shù)32 189元和中位數(shù)27 540元相比,均存在較大差距。[4]

        破解上述困境,最為有效的方式顯然是發(fā)展職業(yè)教育特別是職業(yè)學(xué)歷教育,據(jù)學(xué)者尹振宇、吳傳琦測(cè)算,在多種教育和培訓(xùn)中,成體系的職業(yè)學(xué)歷教育與勞動(dòng)者收入提升的正相關(guān)度最高,其影響系數(shù)至少可達(dá)7%。[5]然而必須承認(rèn)的是,由于職業(yè)教育本身投入周期長(zhǎng)、回報(bào)慢,單純依賴市場(chǎng)機(jī)制難以有效調(diào)動(dòng)參與者的積極性,更需要通過完善地方立法,明確相關(guān)主體的權(quán)利和義務(wù)。立法的嚴(yán)重缺失,導(dǎo)致西部職業(yè)教育發(fā)展過度依賴政策驅(qū)動(dòng),“以政代法”以及由此帶來的政府不作為等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。以青海省為例,從2006年到2021年,各級(jí)政府先后頒布職業(yè)教育地方規(guī)范性文件22部,其中10部由青海省人民政府頒布。在社會(huì)治理眾多方式中,行政手段直接快捷,然而與“具有高度的明確性,……有明確的強(qiáng)制性和懲罰性規(guī)定,依靠國(guó)家強(qiáng)制力要求全體民眾普遍遵守”[6]的法律相比,行政手段最大問題在于強(qiáng)制力較弱。具體到職業(yè)教育,由于其調(diào)整勢(shì)必涉及義務(wù)教育、高中教育、高等教育等教育階段和門類,鑒于上述三者在教育領(lǐng)域固有的強(qiáng)勢(shì)地位,職業(yè)教育常常陷入“外熱內(nèi)冷”的困境。以甘肅省為例,盡管該省從2015年起實(shí)行中等職業(yè)教育學(xué)費(fèi)全免政策,并曾提出“確保高中階段教育招生職普比不低于4∶6”的目標(biāo),[7]但近年來高中階段“職普比”始終在低位徘徊,2012年中職學(xué)生占高中階段在校生比例為31.22%,2016年下降為26.64%,2020年小幅回升到27.79%。[8]2021年3月,教育部辦公廳印發(fā)《關(guān)于做好2021年中等職業(yè)學(xué)校招生工作的通知》,重申“堅(jiān)持職普比例大體相當(dāng)”。[9]此前幾年,多地教育部門通過設(shè)置招生比等方式,調(diào)整高中階段教育的職普比。然而在筆者看來,上述做法依舊是“以政代法”的延續(xù),且治標(biāo)不治本,不僅很難促進(jìn)職業(yè)教育發(fā)展,操之過急還有可能加劇教育資源的不均。

        二、本位誤區(qū)影響立法社會(huì)導(dǎo)向

        《指導(dǎo)意見》認(rèn)為,在西部地區(qū)未來發(fā)展中,必須“堅(jiān)持以人民為中心,把增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感、安全感放到突出位置”,并從就業(yè)、教育、醫(yī)療、社保、養(yǎng)老、文體、防災(zāi)減災(zāi)等方面進(jìn)行了部署。[1]具體到職業(yè)教育領(lǐng)域,應(yīng)當(dāng)立足于其在西部地區(qū)以“人的現(xiàn)代化”為核心的新一輪現(xiàn)代化進(jìn)程中的基礎(chǔ)性作用,從而使職業(yè)教育在繼續(xù)發(fā)揮其國(guó)家和社會(huì)功能的同時(shí),更多被賦予促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)成才乃至終身發(fā)展的角色。

        自從《職業(yè)教育法》1996年施行以來,相關(guān)學(xué)者分析其得失,大多認(rèn)為其工具本位、國(guó)家本位、義務(wù)本位傾向過于突出,即過度強(qiáng)調(diào)職業(yè)教育對(duì)國(guó)家發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步的意義,而對(duì)其在保障受教育者權(quán)益、促進(jìn)受教育者長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展、維護(hù)教育公平乃至社會(huì)公平等方面關(guān)注不足。[10]應(yīng)當(dāng)承認(rèn)的是,在20世紀(jì)90年代中期,由于當(dāng)時(shí)中國(guó)相對(duì)落后的社會(huì)生產(chǎn)力水平,以及當(dāng)時(shí)中國(guó)作為全球勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)集中地區(qū)的實(shí)際,在職業(yè)教育立法中強(qiáng)調(diào)工具理性和效率優(yōu)先原則的做法有其合理性。然而如今,經(jīng)過改革開發(fā)40余年發(fā)展,不僅我國(guó)社會(huì)的主要矛盾已由原先的“人民日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化需求同落后的社會(huì)生產(chǎn)之間的矛盾”轉(zhuǎn)變?yōu)椤叭嗣袢找嬖鲩L(zhǎng)的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾”,[11]西部地區(qū)自身定位也由原先的主要資源、能源產(chǎn)地和勞動(dòng)力輸出地,轉(zhuǎn)變?yōu)楦哔|(zhì)量發(fā)展新前沿、“一帶一路”先行區(qū)和重要生態(tài)屏障。在此情況下,職業(yè)教育立法應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持以人為本的原則,以人本主義理念引領(lǐng)立法各環(huán)節(jié),立足受教育者終身學(xué)習(xí)和立身處世能力的提升。遺憾的是,現(xiàn)有西部職業(yè)教育立法并未在不違背上位法基本精神前提下,對(duì)《職業(yè)教育法》中存在的上述偏差有所微調(diào),表現(xiàn)之一是其第一條大多照搬《職業(yè)教育法》“為了實(shí)施科教興國(guó)戰(zhàn)略,發(fā)展職業(yè)教育,提高勞動(dòng)者素質(zhì),促進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)”的規(guī)定,甚至連文字表述都幾乎雷同。

        作為現(xiàn)代教育學(xué)的重要奠基人,美國(guó)學(xué)者約翰·杜威在其著作《民主主義與教育》中指出,“教育的過程,在它自身以外沒有目的;它就是它自己的目的。教育的過程是一個(gè)不斷改組、不斷改造和不斷轉(zhuǎn)化的過程”,應(yīng)當(dāng)“不使青年屈從于現(xiàn)今制度和標(biāo)準(zhǔn),而是要利用科學(xué)和社會(huì)的因素發(fā)現(xiàn)他們的膽識(shí),并培養(yǎng)他們實(shí)際的和執(zhí)行的智慧”[12]。換言之,理想的職業(yè)教育,除培養(yǎng)受教育者職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)之外,更應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)其自我發(fā)展、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的能力。

        促進(jìn)受教育者長(zhǎng)期發(fā)展、終身發(fā)展的目標(biāo),首先應(yīng)當(dāng)通過立法,更好地發(fā)揮職業(yè)教育作為社會(huì)上升階梯的積極作用,“努力讓每個(gè)人都有人生出彩的機(jī)會(huì)”。[13]落實(shí)到操作層面,至少應(yīng)當(dāng)打通中等職業(yè)教育、高等職業(yè)教育、高等教育等不同教育階段、門類之間存在的制度性壁壘,構(gòu)建不同教育階段、門類之間交互發(fā)展的“立交橋”。根據(jù)學(xué)者王士勇等進(jìn)行的調(diào)查,在青海藏區(qū)中等職業(yè)學(xué)校在校學(xué)生中,僅有不到10%的學(xué)生滿足于當(dāng)前學(xué)歷,相反,80%以上學(xué)生希望能夠擁有本科及以上學(xué)歷。滿足上述要求,構(gòu)建貫通中等、高等職業(yè)教育和高等教育的“立交橋”勢(shì)在必行。[14]然而,考察目前西部職業(yè)教育地方性法規(guī)和單行條例,不難發(fā)現(xiàn)對(duì)上述問題的規(guī)定參差不齊,如制定并施行于2002年的《西藏自治區(qū)實(shí)施〈中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法〉辦法》第十條規(guī)定“中等職業(yè)學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生,由學(xué)校推薦,經(jīng)市(地)教育行政部門審核,自治區(qū)教育行政部門批準(zhǔn),可以免試進(jìn)入相關(guān)高等職業(yè)學(xué)校的相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)”;制定并施行于2015年的《貴州省職業(yè)教育條例》第十二條規(guī)定“建立健全職業(yè)學(xué)校教育與培訓(xùn)并舉,中職高職銜接,職業(yè)教育與普通教育、繼續(xù)教育相互溝通,適應(yīng)勞動(dòng)者發(fā)展需要、經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求的現(xiàn)代職業(yè)教育體系”,較好地彌補(bǔ)了《職業(yè)教育法》相關(guān)規(guī)定的空白,有利于受教育者通過不同途徑提升學(xué)歷,拓寬人生發(fā)展空間。然而,也有一些西部職業(yè)教育地方性法規(guī)不僅未對(duì)中等職業(yè)教育、高等職業(yè)教育、高等教育之間的銜接問題有所規(guī)定,甚至照搬2002年國(guó)務(wù)院《關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》,直接將“以中等職業(yè)教育為重點(diǎn)”等政策性內(nèi)容寫入地方法規(guī)且多年未做修改,導(dǎo)致相關(guān)規(guī)定與現(xiàn)實(shí)脫節(jié)。

        堅(jiān)持人本主義的立法導(dǎo)向,還應(yīng)當(dāng)細(xì)化相關(guān)規(guī)定,更加有效地保護(hù)受教育者的合法權(quán)益。近年來關(guān)于職業(yè)教育在校學(xué)生實(shí)習(xí)期間的維權(quán)問題,是職業(yè)教育發(fā)展中的“瓶頸”之一,同時(shí)由于其往往涉及面廣、影響人員多,亟待通過立法手段明確責(zé)任主體,拓寬維權(quán)途徑。然而《職業(yè)教育法》對(duì)實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的關(guān)系是否屬于勞動(dòng)關(guān)系尚無明確規(guī)定,導(dǎo)致實(shí)習(xí)生一旦遭遇侵權(quán),是否能夠適用《勞動(dòng)法》《侵權(quán)責(zé)任法》及相關(guān)法規(guī)、司法解釋都可能成為問題,導(dǎo)致目前在校生實(shí)習(xí)維權(quán)難幾乎常態(tài)化,企業(yè)常常會(huì)利用其強(qiáng)勢(shì)地位迫使學(xué)生、學(xué)?!白栽浮焙炏掠惺Ч降暮贤?,出現(xiàn)糾紛則以“協(xié)議自由”“意思自治”等為由推脫責(zé)任,使學(xué)生最終成為低成本勞動(dòng)力爭(zhēng)奪中的犧牲品。

        三、功能偏差制約地方立法“落地”

        新一輪西部大開發(fā)戰(zhàn)略立足于西部長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,呈現(xiàn)出鮮明的未來導(dǎo)向和全局導(dǎo)向。在此背景下,西部職業(yè)教育地方立法也應(yīng)當(dāng)立足長(zhǎng)遠(yuǎn)、立足全局,明確其功能定位并理順其與上位法之間的關(guān)系。根據(jù)《立法法》第一百條規(guī)定,地方立法應(yīng)當(dāng)遵循“不同憲法、法律、行政法規(guī)相抵觸”的原則。對(duì)此學(xué)者周旺生認(rèn)為,“所謂‘不同憲法、法律和行政法律相抵觸’,是指‘不得與憲法、法律、行政法規(guī)相違背’:一是不得與憲法、法律、行政法規(guī)的內(nèi)容相沖突、相違背(即直接抵觸);二是不得與憲法、法律、行政法規(guī)的精神實(shí)質(zhì)、基本原則相沖突、相違背”。由于職業(yè)教育不屬于《立法法》第八條規(guī)定的“法律保留”事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)認(rèn)為,職業(yè)教育地方立法在內(nèi)容上不應(yīng)止于解讀、細(xì)化、落實(shí)相關(guān)上位法,而應(yīng)當(dāng)結(jié)合地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)和職業(yè)教育發(fā)展的實(shí)際情況,著力提高法律的實(shí)操性,在不同上位法違背的前提下,積極彌補(bǔ)上位法中可能存在的盲點(diǎn)和局限。[15]

        作為職業(yè)教育領(lǐng)域的重要上位法,《職業(yè)教育法》頒布以來,許多學(xué)者和一線教育工作者在肯定其價(jià)值的同時(shí),指出其最大瑕疵在于作為一部“軟法”,原則性、宣示性、宏觀性內(nèi)容偏多,實(shí)操性、具體性、微觀性內(nèi)容較少,加之沒有其他“硬法”托底,導(dǎo)致該法頒布多年基本未應(yīng)用于一線司法實(shí)踐。同時(shí),按照立法慣例,法律經(jīng)全國(guó)人大或其常委會(huì)頒布后,應(yīng)當(dāng)由國(guó)務(wù)院制定配套行政法規(guī),對(duì)法律進(jìn)行必要的細(xì)化以便實(shí)施。然而,《職業(yè)教育法》頒布已有25年,國(guó)務(wù)院盡管曾印發(fā)《關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》等多個(gè)政策性文件,卻未就《職業(yè)教育法》制定配套行政法規(guī),導(dǎo)致《職業(yè)教育法》“落地難”問題未能在中央層面有效解決。

        在此情況下,地方職業(yè)教育立法更應(yīng)當(dāng)扮演《職業(yè)教育法》等上位法與司法實(shí)踐之間的“紐帶”角色,從而提高職業(yè)教育法治化水平。由此審視近年來西部職業(yè)教育地方立法,可以發(fā)現(xiàn)其質(zhì)量良莠不齊,其中一些較好地結(jié)合了所在省(區(qū)、市)的具體情況,主體較為明確、權(quán)責(zé)較為清晰,特別是針對(duì)《職業(yè)教育法》中的盲點(diǎn)進(jìn)行了有益的補(bǔ)充,對(duì)相關(guān)寬泛的規(guī)定進(jìn)行了細(xì)化。如《貴州省職業(yè)教育條例》就針對(duì)《職業(yè)教育法》第七條“國(guó)家采取措施,發(fā)展農(nóng)村職業(yè)教育,扶持少數(shù)民族地區(qū)、邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)職業(yè)教育的發(fā)展,幫助婦女接受職業(yè)教育,組織失業(yè)人員接受各種形式的職業(yè)教育,扶持殘疾人職業(yè)教育的發(fā)展”的規(guī)定,在其第七條中以4款近250字的篇幅,分貧困及少數(shù)民族地區(qū)、失業(yè)人員等弱勢(shì)群體、殘疾人、服刑人員等方面,對(duì)《職業(yè)教育法》的規(guī)定進(jìn)行了細(xì)化,特別是其中第四款“司法行政部門根據(jù)有關(guān)規(guī)定做好服刑人員的職業(yè)教育工作,教育、人力資源和社會(huì)保障、財(cái)政等行政部門應(yīng)當(dāng)支持、配合”的規(guī)定,顯然有利于服刑人員在刑滿之后更好地回歸社會(huì),有利于社會(huì)長(zhǎng)治久安。然而不容回避的是,在西部地方職業(yè)教育立法中,片面追求“小而全”導(dǎo)致忽視可操作性的做法較為普遍,改寫、轉(zhuǎn)述甚至照抄、照搬《職業(yè)教育法》相關(guān)規(guī)定的做法也并非個(gè)別。

        周旺生指出,對(duì)那些并非“法律保留”的事項(xiàng),地方應(yīng)當(dāng)在條件成熟的情況積極進(jìn)行立法試點(diǎn),從而“解決中央立法不能獨(dú)立解決或暫時(shí)不宜由中央立法解決的問題”,在應(yīng)對(duì)現(xiàn)實(shí)問題的同時(shí)為中央立法積累經(jīng)驗(yàn)。具體到新一輪西部大開發(fā)戰(zhàn)略,《指導(dǎo)意見》認(rèn)為,應(yīng)當(dāng)“分發(fā)揮西部地區(qū)比較優(yōu)勢(shì),推動(dòng)具備條件的產(chǎn)業(yè)集群化發(fā)展”,通過相關(guān)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,“推動(dòng)形成現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系”。[1]在傳統(tǒng)觀念中,西部地區(qū)職業(yè)發(fā)展瓶頸之一是缺乏相應(yīng)產(chǎn)業(yè)特別是工業(yè)作為支撐,導(dǎo)致畢業(yè)生“出口”存在問題。[16]然而筆者調(diào)研發(fā)現(xiàn),至少在部分地區(qū),特色產(chǎn)業(yè)已形成規(guī)模和穩(wěn)定市場(chǎng),成為提升當(dāng)?shù)厝罕娛杖氲闹匾?。以青海省黃南藏族自治州為例,當(dāng)?shù)責(zé)嶝曁瓶ㄋ囆g(shù)常年吸納青壯年勞動(dòng)力4萬余人,創(chuàng)造產(chǎn)值超7億元,鑒于全州人口僅27.62萬,上述規(guī)模不可小覷。[17]在黃南州職業(yè)技術(shù)學(xué)校,全校每年300余人的招生規(guī)模中,唐卡繪制專業(yè)占一半以上,且該專業(yè)畢業(yè)生每年就業(yè)率和收入明顯高于其他專業(yè)。筆者認(rèn)為,西部地區(qū)特別是民族地區(qū)職業(yè)教育立法,應(yīng)當(dāng)因地制宜突出問題導(dǎo)向,及時(shí)總結(jié)當(dāng)?shù)匾呀?jīng)成熟的經(jīng)驗(yàn),提高相關(guān)產(chǎn)業(yè)與地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的貼合度,從而在消除絕對(duì)貧困之后更好地促進(jìn)群眾收入持續(xù)增加。

        遺憾的是,當(dāng)下西部多數(shù)職業(yè)教育地方立法,不僅未能發(fā)揮其前瞻和試點(diǎn)作用,對(duì)《職業(yè)教育法》中那些與職業(yè)教育發(fā)展現(xiàn)狀不符的條款也未能有所規(guī)避。如在《職業(yè)教育法》第十三條規(guī)定“職業(yè)學(xué)校教育分為初等、中等、高等職業(yè)學(xué)校教育”,這與20世紀(jì)90年代中期職業(yè)教育狀況基本相符,此后隨著職業(yè)教育政策的調(diào)整,初等職業(yè)教育作為學(xué)制之一事實(shí)上已處于半取消狀態(tài)。[18]然而在分別制定于2002年和2004年的《西藏自治區(qū)實(shí)施〈中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法〉辦法》和《陜西省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法〉辦法》以及修訂于2005年的《云南省職業(yè)教育條例》中,并未對(duì)上述變化做出必要回應(yīng),導(dǎo)致相關(guān)條款在現(xiàn)實(shí)中因缺少約束對(duì)象而形同虛設(shè)。

        四、結(jié) 語

        新一輪西部大開發(fā)立足新時(shí)代區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展大局,立足西部地區(qū)全面現(xiàn)代化,參照其總體要求,不難發(fā)現(xiàn)目前西部職業(yè)教育地方立法體系尚處于構(gòu)建當(dāng)中,立法缺位導(dǎo)致“以政代法”常態(tài)化,同時(shí)對(duì)立法本位、功能定位存在的認(rèn)識(shí)偏差,致使其導(dǎo)向不夠清晰,目標(biāo)不夠明確,作用大打折扣。上述問題若長(zhǎng)期存在,勢(shì)必會(huì)影響西部職業(yè)教育法治化進(jìn)程,制約上述地區(qū)教育公平乃至社會(huì)公平。筆者認(rèn)為,西部職業(yè)教育地方立法未來發(fā)展,至少可以從以下幾個(gè)方面有所突破:

        第一,以民族自治地區(qū)為重點(diǎn),盡快彌補(bǔ)西部職業(yè)教育地方立法缺失。目前在西部,擁有職業(yè)教育領(lǐng)域地方立法權(quán)的機(jī)關(guān)至少包括省(區(qū)、市)人大及其常委會(huì)和自治州、自治縣人大,但目前省(區(qū)、市)職業(yè)教育立法尚未實(shí)現(xiàn)全覆蓋,民族自治地方立法缺位率更高達(dá)98%以上。筆者認(rèn)為未來相關(guān)立法主體應(yīng)當(dāng)本著綜合統(tǒng)籌、適度優(yōu)先的態(tài)度,盡快彌補(bǔ)上述短板,讓職業(yè)教育在地方層面首先做到有法可依。同時(shí),建立針對(duì)現(xiàn)有地方性法規(guī)和單行條例的可操作性評(píng)估機(jī)制,對(duì)內(nèi)容過時(shí)嚴(yán)重的條款優(yōu)先予以修訂,著力破解部分地方立法可操作性本身不強(qiáng)且隨著時(shí)間推移不斷下降的問題。此外可以根據(jù)《立法法》第七十三條第三款“制定地方性法規(guī),對(duì)上位法已經(jīng)明確規(guī)定的內(nèi)容,一般不做重復(fù)性規(guī)定”的要求,通過法定程序?qū)ο嚓P(guān)地方性法規(guī)和單行條例進(jìn)行必要的“瘦身”。[2]

        第二,貫徹人本本位、權(quán)利本位的宗旨,積極回應(yīng)西部民生特別是居民可支配收入偏低、返貧壓力偏大、相對(duì)貧困高發(fā)等問題。具體而言,應(yīng)當(dāng)以立法為引領(lǐng),加速優(yōu)化西部地區(qū)職業(yè)教育發(fā)展環(huán)境,提高職業(yè)教育與當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的貼合度,提高當(dāng)?shù)厝罕娞貏e是青年一代自我發(fā)展的能力。[19]此外,《職業(yè)教育法》在學(xué)生實(shí)習(xí)權(quán)益等方面存在的空白,亟待地方性法規(guī)、單行條例及時(shí)進(jìn)行彌補(bǔ),為《勞動(dòng)法》及相關(guān)法規(guī)、司法解釋的適用掃清障礙。同時(shí)應(yīng)當(dāng)對(duì)實(shí)習(xí)生、所在學(xué)校、實(shí)習(xí)單位等主體的責(zé)任做出明確規(guī)定,嚴(yán)格控制企業(yè)免責(zé)、減責(zé)事項(xiàng),有效依托法律援助等現(xiàn)有制度,逐步破解實(shí)習(xí)生“維權(quán)難”等問題。

        第三,對(duì)標(biāo)新一輪西部大開發(fā)總體要求,積極發(fā)揮地方立法試點(diǎn)功能,提升職業(yè)教育地方立法的可操作性。在《指導(dǎo)意見》中,融入“一帶一路”建設(shè)和做好生態(tài)保護(hù)是重要內(nèi)容,關(guān)乎西部地區(qū)在我國(guó)全局發(fā)展中的地位和作用。具體到地方職業(yè)教育立法,應(yīng)當(dāng)積極回應(yīng)上述部署,通過必要的制度設(shè)計(jì),優(yōu)先破解重點(diǎn)領(lǐng)域的人才瓶頸,“把制定地方性法文件同解決本地實(shí)際問題結(jié)合起來,”[15]同時(shí)為未來中央層面的立法積累必要的經(jīng)驗(yàn)。

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