黃英好
(廣州市婦女兒童醫(yī)療中心 廣東 廣州 510510)
近些年,我國醫(yī)療技術(shù)在不斷進步,護理水平在不斷提升,越來越多患者對醫(yī)院的相關(guān)工作提出更高要求,尤其是消毒方面。消毒供應室是醫(yī)院的重要部門,發(fā)揮的作用較大,承擔醫(yī)院科室的器材管理等工作,器械的消毒、滅菌等,在醫(yī)院治療的患者都會使用到無菌器械、材料等,所以消毒供應室的工作非常重要,保障醫(yī)院工作的平穩(wěn)運行。所以要做好感染方面的控制,實現(xiàn)源頭的管控,降低感染等不良情況的出現(xiàn)。管理模式對工作產(chǎn)生的影響非常大,PDCA 循環(huán)管理模式在消毒供應室護理管理中發(fā)揮的作用較大,對管理工作進行優(yōu)化,在開展的過程中,發(fā)現(xiàn)其中存在的問題,相關(guān)問題及時被解決,提升工作的效率[1]。本次試驗深入研究PDCA 循環(huán)管理模式在消毒供應室護理管理中的應用效果,詳細資料如下。
隨機選擇本院2018 年2 月—2019 年2 月的70 份資料(常規(guī)管理)和2019 年2 月—2020 年2 月的70 份資料(PDCA 循環(huán)管理)為研究對象??剖易o理人員20 名,均為女性,年齡最大50 歲,最小20 歲,大專以上學歷。基本資料對比無統(tǒng)計學意義(P>0.05),有可比性。
對照組常規(guī)管理:按照醫(yī)院的工作規(guī)范以及標準開展工作,管理人員做好工作的劃分,優(yōu)化人力資源,做好排班工作;對工作人員服裝等嚴格要求,衣帽整齊,并做好自身的衛(wèi)生工作,勤洗手、戴口罩等,遵守相關(guān)的工作制度規(guī)范;每天使用消毒機對房間消毒;物品正確擺放,劃分對應的區(qū)域。
觀察組PDCA 循環(huán)管理模式:(1)制定計劃。結(jié)合消毒室的工作情況等,對工作失誤等進行分析,總結(jié)其中存在的問題。管理者組織工作人員對其中存在的問題進行討論,對出現(xiàn)的問題進行分析,找到出現(xiàn)的原因等,結(jié)合相關(guān)的信息,制定出對應的管理方案。管理方案要符合《醫(yī)療機構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》、《消毒中心管理行業(yè)標準》等規(guī)范內(nèi)容。選擇醫(yī)院中能力強的工作人員,組建質(zhì)控小組,及時發(fā)現(xiàn)和收集問題,并解決。問題主要包括:管理力度不足、風險預見較差、防護意識不足、清洗不達標等[2]。(2)實施計劃。根據(jù)消毒室的工作流程等,結(jié)合制定的計劃方案,開展日常工作,管理人員要明確工作人員的責任,做出合理的分工,并對工作人員進行對應的指導,不同崗位設立對應的組長,講解器材或者材料的消毒方法以及處理時間等等,按照相關(guān)的工作流程和規(guī)范開展操作,并做好相應的核對、封包等工作,對質(zhì)量控制的相關(guān)標準進行完善。提高對消毒物品收、運、送的管理,建立專門的通道,對污染區(qū)域及時進行清潔,按照相關(guān)的清洗步驟操作,提高對質(zhì)量檢查的重視,在運送之前,做好對應的安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。(3)檢查階段。護士長以及管理人員等按照相關(guān)的規(guī)章制度,每天都要對消毒室工作進行檢查,發(fā)現(xiàn)工作人員在工作期間出現(xiàn)的問題,及時指正和宣導,減少消毒不合格等情況出現(xiàn)的可能性。崗位之間要相互檢查,增加查崗的頻率,做好崗位指導方面的工作,將清洗、檢查包裝等作為質(zhì)量控制的重點,定期進行專項檢查。(4)持續(xù)改進。護士長定期組織工作人員召開會議,對本階段的工作進行總結(jié),對護理人員工作進行分析點評,對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工進行物質(zhì)和精神上的獎勵,對表現(xiàn)較差員工,要按照規(guī)章制度進行處罰。在開會期間,總結(jié)問題出現(xiàn)的種類、原因以及處理的方法,制定出相對應的處理措施,總結(jié)工作經(jīng)驗等,并對相關(guān)工作作出調(diào)整,對沒有解決的問題,放到下一個循環(huán)中[3]。
(1)參考本院制定的評分標準,對工作情況進行評分,內(nèi)容:除銹工作、物品日常管理、定期檢查、機器定期維護等,分數(shù)越高,說明工作質(zhì)量越高。(2)對比兩組資料的滅菌工作合格情況,內(nèi)容包括:滅菌物品、包裝質(zhì)量、器械清洗、消毒液濃度。
2.1 觀察組患者的除銹工作、物品日常管理、定期檢查、機器定期維護評分高于對照組,差異顯著(P<0.05),見表1。
表1 兩組指標評分對比(±s,分)
表1 兩組指標評分對比(±s,分)
組別 例數(shù) 除銹工作 物品日常管理 定期檢查 機器定期維護觀察組 70 81.5±1.4 82.5±1.2 81.7±1.0 80.5±2.1對照組 70 72.8±1.6 73.1±1.0 73.2±0.9 75.4±2.2 t - 34.237 50.348 52.860 14.030 P - 0.000 0.000 0.000 0.000
2.2 觀察組的滅菌物品、包裝質(zhì)量、器械清洗、消毒液濃度合格情況優(yōu)于對照組,數(shù)據(jù)差異顯著(P<0.05),見表2。
表2 兩組滅菌合格情況對比[n(%)]
醫(yī)院感染屬于非常嚴重的公共衛(wèi)生問題,對患者的負面影響非常嚴重,增加治療負擔,嚴重時,會導致患者失去生命,所以在工作開展的過程中,就要提高對相關(guān)工作的重視,提升醫(yī)院的質(zhì)量管理水平。消毒供應室作為醫(yī)院控制感染的重要部門,在醫(yī)院中地位較高,發(fā)揮的作用較大,所以醫(yī)院要提高對護理管理工作的重視程度,及時發(fā)現(xiàn)其中存在的問題,并進行對應的解決[4]。
PDCA 循環(huán)在消毒供應室護理管理中,發(fā)揮的作用較大,能提升工作的質(zhì)量,提升消毒合格的標準,更快地實現(xiàn)預期制定的目標。在管理過程中,要重視全院參與,鼓勵工作人員主動投入到管理工作中,對管理制度、消毒規(guī)范等提出意見,對相關(guān)制度進行完善,提升工作的質(zhì)量。PDCA 循環(huán)管理模式實現(xiàn)管理質(zhì)量的持續(xù)性改進,為消毒供應室的相關(guān)工作提供保障。制定計劃之后,能對消毒工作等做出合理的安排,明確工作人員的職責劃分,方便工作的進行,能將工作規(guī)范進行優(yōu)化,提升工作的效率[5]。分步驟實施各項工作,更加具有條理,方便找到其中存在的問題,及時進行解決,不僅減輕工作人員負擔,還方便管理工作的進行。護士長等管理人員能對相關(guān)工作進行監(jiān)督,到現(xiàn)場開展對應的指導等,分析計劃的實用性,及時找到計劃中的不足,并及時進行改進,制定出對應的措施方案。根據(jù)消毒室不同工作環(huán)節(jié)、不同流程等,設立對應的組長職位,對工作人員的工作進行責任上的劃分和明確,實施責任制度,強化工作人員責任,提升責任意識,完善工作質(zhì)量檢查的不足。在管理工作中,要重視對工作人員的培訓,借助培訓活動,提升工作人員的能力,講解制度以及工作方面的標準要求,讓工作人員滿足工作的要求,最大程度上減少失誤等情況的出現(xiàn),在培訓過程中,可以聘請專業(yè)的講師開展講座,囑咐全科人員的積極參與,定期組織工作人員外派學習,學習新技能,提升工作方面的能力[6]。管理人員要重視管理和巡查,根據(jù)消毒室的實際情況以及工作人員的相關(guān)信息,采取合理的管理模式,提升管理的質(zhì)量,并做好及時反饋,及時發(fā)現(xiàn)工作人員存在的問題,及時進行指正,對消毒室的工作也要做出全方面安排,提升工作的科學性。在平時重視做好工作總結(jié),對出現(xiàn)的問題進行整體分析,找到問題出現(xiàn)的原因,然后采取正確的方法解決,不斷發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,做好持續(xù)質(zhì)量改進工作。
PDCA 循環(huán)管理模式在工作中,具有較高的科學性、規(guī)范性,提升工作的質(zhì)量和效率,還能實現(xiàn)管理效能的標準,對工作人員制定出獎罰制度,能提升工作人員積極性,減少工作中出現(xiàn)失誤的情況,對物品清洗,機械消毒等都進行嚴格的控制。PDCA是循環(huán)管理模式,對未解決的問題能放到下一個循環(huán)中,進一步解決問題,切實提升護理管理質(zhì)量,提升護理管理工作的科學性,減少感染等不良事件的出現(xiàn)[7]。
醫(yī)院的消毒水平從一定程度上體現(xiàn)醫(yī)院的治療水平,所以醫(yī)院要提高對消毒供應室護理管理工作的重視,嚴格按照相關(guān)的制度規(guī)范開展工作,提升醫(yī)院的消毒能力和水平,降低不良事件出現(xiàn)的可能性[8]。
本次試驗研究結(jié)果顯示,觀察組工作指標評分高于對照組,滅菌合格率優(yōu)于對照組,差異顯著(P<0.05)??梢?,PDCA循環(huán)管理在消毒供應室護理中發(fā)揮的價值較高,明顯提高工作的效率,減少不良事件出現(xiàn)。