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        創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革研究

        2020-12-28 03:02:07劉帥
        文學(xué)教育下半月 2020年12期
        關(guān)鍵詞:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系學(xué)校

        內(nèi)容摘要:“雙創(chuàng)”教育下,為學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育的開展提供契機(jī),致力于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng),為我國社會經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展注入新的動力。從當(dāng)前創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育體系存在的問題出發(fā),分析創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革的重要性,提出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革的路徑,以此提升學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,使學(xué)生具有知識時(shí)代下人才所具有的能力。

        關(guān)鍵詞:課程體系 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育 學(xué)校 革新

        學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系的教育實(shí)施,為學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)提供平臺,進(jìn)一步解決就業(yè)難、創(chuàng)業(yè)難的問題,給予學(xué)生針對性的引領(lǐng),為專業(yè)課程教育革新提供機(jī)遇。新時(shí)代背景下,學(xué)校針對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育不足現(xiàn)狀,推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系的革新,實(shí)現(xiàn)教育內(nèi)容、教育體制的創(chuàng)新,以此培養(yǎng)應(yīng)用型、創(chuàng)新型人才,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系教育實(shí)施有效性。

        一.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革的重要性

        (一)知識時(shí)代下學(xué)生發(fā)展訴求

        社會經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的今天,科技技術(shù)在企業(yè)產(chǎn)業(yè)中的運(yùn)用,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新,使企業(yè)從以往勞動型人才需要轉(zhuǎn)變?yōu)橹R型人才需要。知識時(shí)代的來臨,為學(xué)校教育教學(xué)帶來一定的沖擊,但也使學(xué)校教育引領(lǐng)新的發(fā)展切入點(diǎn)。而學(xué)校推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系的革新,能夠培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)人才,為企業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量,進(jìn)一步解決畢業(yè)生就業(yè)難題。例如:實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育新穎性、多元性,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情,以此提升學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,使學(xué)生具有知識時(shí)代下人才所具有的能力。

        (二)改善學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教育現(xiàn)狀

        從當(dāng)前學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教育來看,就業(yè)指導(dǎo)缺乏創(chuàng)新性、現(xiàn)代性,不利于學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃,使學(xué)生未來就業(yè)存在迷茫。而推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系革新,能夠改善學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教育現(xiàn)狀,推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教育相融合,以此促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。例如:將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與學(xué)生專業(yè)教育、就業(yè)指導(dǎo)教育相融合,實(shí)現(xiàn)“全面”育人模式,使學(xué)生知曉未來發(fā)展路徑,構(gòu)建自身職業(yè)生涯規(guī)劃,以此通過自身努力學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)未來良好的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)。

        二.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革的原則

        (一)個性化原則

        “雙創(chuàng)”視域下,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程作為學(xué)生獲取創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育知識的主載體,其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系的建設(shè)、革新應(yīng)以學(xué)生實(shí)際發(fā)展需要為導(dǎo)向,遵從個性化改革原則,進(jìn)而彰顯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革意義。個性化原則是在素質(zhì)教育理念下提出的思想,要求創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革尊重學(xué)生主體性發(fā)展,根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況,將個性化思想融入到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革中,以此彰顯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革的個性化發(fā)展模式。例如:在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革中,其教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織形式都應(yīng)該與學(xué)生實(shí)際情況融合,以課程教育模式促進(jìn)學(xué)生個性化發(fā)展,培育學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

        (二)階段性原則

        在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革中,遵從階段性改革原則,使學(xué)生在每一個教育階段都能夠獲取、信息創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識信息,循序漸進(jìn)的引領(lǐng)、教育、管理學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面性發(fā)展。以階段性原則為導(dǎo)向促進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革,需要根據(jù)學(xué)生教育模式,構(gòu)建階段性的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革體系。例如:明確學(xué)生大一、大二、大三等階段,需要傳遞的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育信息內(nèi)容。

        (三)理論與實(shí)踐融合性原則

        創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革,需要遵從理論與實(shí)踐融合原則,彌補(bǔ)以往創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育理論與實(shí)踐銜接不足的問題。因此,以理論與實(shí)踐融合性原則為導(dǎo)向推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革,不僅要重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程理論教育體系的完善,也要重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程實(shí)踐體系的完善,更要關(guān)注兩者之間的融合性,以此提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系教育水平。

        (四)先進(jìn)性原則

        在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革中,需要遵從先進(jìn)性原則。先進(jìn)性是指在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革過程中,應(yīng)加入一些新進(jìn)的思維、技術(shù)等模式,輔助創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革,進(jìn)而提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育質(zhì)量。例如:重視網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系的建設(shè),以互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、思維,彰顯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革的先進(jìn)性,突顯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程內(nèi)容、模式、形式的新穎性、先進(jìn)性,進(jìn)而培育學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

        三.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革的實(shí)踐路徑

        (一)建設(shè)個性化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系

        從學(xué)生發(fā)展層面來看,學(xué)生作為獨(dú)立的個體,其發(fā)展目標(biāo)、就業(yè)期望以及專業(yè)學(xué)習(xí)模式都不盡相同。因此,在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革中,構(gòu)建個性化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系,較為滿足學(xué)生個性化發(fā)展需要,也是能夠達(dá)到因材施教模式。首先,在個性化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革中,根據(jù)學(xué)生差異性,為學(xué)生構(gòu)建個性化職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo),使學(xué)生能夠知曉自身專業(yè)發(fā)展趨勢,以及自身未來就業(yè)模式等,并且根據(jù)職業(yè)生涯規(guī)劃方案,構(gòu)建若干個自我提升目標(biāo),通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的引領(lǐng),提升學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)能力。其次,將個性化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系落實(shí)到教育中,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)內(nèi)容、方法、模式的個性化。例如:根據(jù)學(xué)生個性化發(fā)展,采取針對性的教學(xué)實(shí)施方法以及評價(jià)方法,樹立學(xué)生創(chuàng)業(yè)自信心,實(shí)現(xiàn)學(xué)生創(chuàng)業(yè)良好發(fā)展模式。最后,重視個性化交流,以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育為導(dǎo)向,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程融入到學(xué)生思想、心理層面的方方面面。例如:根據(jù)學(xué)生專業(yè)發(fā)展需要及學(xué)生自身發(fā)展訴求,教師采取一對一形式,與學(xué)生交流,根據(jù)學(xué)生所提出的問題,給予針對性的解答,為學(xué)生未來發(fā)展指明方向。

        (二)構(gòu)建階段性的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系

        創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育應(yīng)貫穿于學(xué)生在校教育的方方面面,從學(xué)生入學(xué)起就根據(jù)其發(fā)展需要以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育為基礎(chǔ),致力于培養(yǎng)應(yīng)用型、創(chuàng)新型人才,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系教育實(shí)施有效性。因此,在學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革中,構(gòu)建階段性創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系是必要的,進(jìn)而將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育貫穿于學(xué)生專業(yè)課程教育的方方面面。首先,學(xué)生步入到大一教育階段中,以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育為基礎(chǔ),幫助學(xué)生快速適應(yīng)新的教育環(huán)境,盡早融入到專業(yè)課程學(xué)習(xí)中。其次,學(xué)生步入大二及大三教育階段,教師通過日常教育的觀察、接觸等了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況、自身綜合能力等信息,根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況,以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育為指導(dǎo),讓學(xué)生認(rèn)清自己,讓學(xué)生明確自身未來發(fā)展方向。最后,學(xué)生步入到大四教育階段,要通過相關(guān)的理論教育、實(shí)踐活動、實(shí)訓(xùn)模式,增強(qiáng)學(xué)生職業(yè)化教育,提升學(xué)生交際能力、溝通能力、操作能力等,使學(xué)生更好的理解創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育真諦。

        (三)構(gòu)建理論與實(shí)踐融合的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系

        在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中,理論與實(shí)踐作為其中的重要教育部分,兩者在教育中占據(jù)同等地位缺一不可。因此,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革,課程理論與實(shí)踐融合是其中關(guān)鍵教育部分,改善學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教育現(xiàn)狀,推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教育相融合,進(jìn)而促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。一方面,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教育與專業(yè)教育一同傳遞到學(xué)生思想認(rèn)知中,使學(xué)生明晰創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與專業(yè)課程的聯(lián)系,形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思想意識;另一方面,為學(xué)生搭建實(shí)踐、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)等平臺,加強(qiáng)學(xué)生專業(yè)引領(lǐng)。使學(xué)生將專業(yè)知識及專業(yè)相關(guān)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入到實(shí)踐、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)工作中,進(jìn)而提升學(xué)生專業(yè)實(shí)踐能力。例如:根據(jù)專業(yè)開展社會性活動,增強(qiáng)學(xué)生專業(yè)實(shí)踐能力;根據(jù)專業(yè)課程,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育平臺,借助網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,提升學(xué)生專業(yè)操作能力,培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)創(chuàng)造能力,進(jìn)而提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育在學(xué)生教育體系中的實(shí)施價(jià)值。

        (四)構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系

        在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革中,重視網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系的建設(shè),以互聯(lián)網(wǎng)思維、技術(shù),實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革。首先,借助互聯(lián)網(wǎng)平臺,構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程板塊,開展線上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育模式。例如:運(yùn)用微課、慕課、微視頻、網(wǎng)絡(luò)直播等模式,在互聯(lián)網(wǎng)平臺中開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育模式,實(shí)現(xiàn)線上線下的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育趨勢。其次,在互聯(lián)網(wǎng)平臺中,以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程為導(dǎo)向,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地,引領(lǐng)學(xué)生借助互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境、平臺,進(jìn)行課程知識實(shí)踐、實(shí)訓(xùn),增強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐能力與實(shí)訓(xùn)能力,進(jìn)而提升學(xué)生專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)力度。最后,在網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系構(gòu)建中,依托于自媒體平臺,加強(qiáng)師生、生生交流,構(gòu)建大型的信息交流平臺,促進(jìn)師生互動、相互傳遞信息,拓寬學(xué)生獲取創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)信息渠道。

        結(jié)語:研究創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革十分必要,不僅是學(xué)校人才培養(yǎng)質(zhì)量的需要,也是學(xué)生成為創(chuàng)新型、應(yīng)用型專業(yè)化人才發(fā)展的需要。因此,學(xué)校通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系改革,幫助學(xué)生構(gòu)建自身職業(yè)生涯規(guī)劃,培養(yǎng)應(yīng)用型人才,提升學(xué)校人才培養(yǎng)質(zhì)量,以此通過自身努力學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)未來良好的就業(yè)、創(chuàng)業(yè),以優(yōu)質(zhì)人才助力于社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

        參考文獻(xiàn)

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        基金項(xiàng)目:本文為《2019年教育部第二批鏟雪合作協(xié)同育人項(xiàng)目》,課題編號:201902150064?!都质〗逃龔d2019年度職業(yè)教育與成人教育教學(xué)改革研究課題》,課題編號:2019ZCY404?!堕L春師范大學(xué)就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理專項(xiàng)》,課題編號:CSJY20200404。《2019年度長春師范大學(xué)科研基金項(xiàng)目》,課題編號:長師大社科核字【2019】第001號,《長春師范大學(xué)教育教學(xué)研究課題》,課題編號:JKLX2019C024?!洞髮W(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目》,國家級推薦項(xiàng)目:共享地?cái)値偷难芯砍晒?/p>

        (作者介紹:劉帥,長春師范大學(xué)實(shí)驗(yàn)師,碩士,研究方向:學(xué)生管理、思想政治教育、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、實(shí)踐教學(xué)改革)

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