成翔旻
在企業(yè)運營實踐中,資金運轉(zhuǎn)是企業(yè)運營的核心所在,所以針對財政的管理和稽查尤為重要,審計和會計的工作內(nèi)容主要是針對企業(yè)的資金進行管理和監(jiān)督,但是審計和會計的具體工作并不相同,本文針對兩者之間的關(guān)系進行研究,通過對會計和審計的特性、相關(guān)性和實際運作進行探究,總結(jié)出兩者之間的必然聯(lián)系。
自古以來監(jiān)察一詞古自有之,從古代的監(jiān)察院到現(xiàn)今的紀(jì)檢委,監(jiān)察的道路從未停止,現(xiàn)今企業(yè)的發(fā)展對于監(jiān)察部門逐漸重視,企業(yè)日常運作中會計和審計是必然的環(huán)節(jié),會計和審計雖然工作內(nèi)容大不相同,但是目的確實一致,只有對此重視并加以發(fā)展,企業(yè)才能快速的發(fā)展。
一、財務(wù)會計與審計的特性
(一)財務(wù)會計
財務(wù)會計指的是針對企業(yè)已經(jīng)完善的資金鏈進行全面的監(jiān)督和審核運算,通過對財務(wù)相關(guān)的財政狀況和經(jīng)濟運轉(zhuǎn)等信息進行經(jīng)濟管理系統(tǒng),財務(wù)會計經(jīng)過一系列的管理流程和企業(yè)發(fā)展的經(jīng)濟方向的決策保證企業(yè)的正常運轉(zhuǎn),提升企業(yè)的經(jīng)濟能力,保障社會經(jīng)濟的秩序發(fā)展。財務(wù)會計結(jié)合企業(yè)的實際發(fā)展方向和資金流轉(zhuǎn)的情況在周期性的時間段對企業(yè)的經(jīng)濟和財務(wù)進行監(jiān)管和分析,并且根據(jù)分析的數(shù)據(jù)提出與建設(shè)性的經(jīng)濟發(fā)展意見,為企業(yè)后期發(fā)展提供了經(jīng)濟上的數(shù)據(jù)保障,提高企業(yè)經(jīng)濟安全系數(shù)。
(二)審計系統(tǒng)
企業(yè)中的審計系統(tǒng)指的是針對財務(wù)會計收集分析的經(jīng)濟數(shù)據(jù)進行一系列的監(jiān)督和篩查,防止出現(xiàn)有員工個人出現(xiàn)的作弊行為,保證企業(yè)會計日常工作可以正常執(zhí)行,面對企業(yè)發(fā)展的大環(huán)境下,審計系統(tǒng)的工作范圍逐漸擴大,根據(jù)每個部門的特點和工作流程有針對的進行監(jiān)管,保證公司每個環(huán)節(jié)的穩(wěn)定性。
二、財務(wù)會計與審計的關(guān)聯(lián)性
(一)工作內(nèi)容的相關(guān)性
財務(wù)會計的日常工作是根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和財政狀態(tài),收集信息并且進行一系列的匯總,并且利用這些匯總的數(shù)據(jù)作為企業(yè)一段時間的數(shù)據(jù)基礎(chǔ),同時每個企業(yè)的所在城市和發(fā)展方向不同,需要根據(jù)實際企業(yè)的需求為企業(yè)作出科學(xué)的經(jīng)營建議,保證企業(yè)后期的經(jīng)濟收益。審計系統(tǒng)是在會計工作的基礎(chǔ)上進行監(jiān)督,根據(jù)會計收集的財政數(shù)據(jù)作為監(jiān)督的憑據(jù),并且在此基礎(chǔ)上進行不定期的檢查,兩者的日常工作方向是不同的,但是工作的主要內(nèi)容皆是圍繞著財務(wù),都會觸及到公司的經(jīng)濟區(qū)域,所以兩者在工作內(nèi)容上是有關(guān)聯(lián)性的。
(二)工作目的的相關(guān)性
財務(wù)會計與審計的日常工作都是以增加企業(yè)的經(jīng)濟效益為最終目的的財政部門。財務(wù)會計在日常工作時需要收集企業(yè)不同的財政數(shù)據(jù),初步的對財政數(shù)據(jù)進行監(jiān)督和管理,并且周期性的對數(shù)據(jù)進行分析、總結(jié),從中擬定企業(yè)后期的發(fā)展方向已經(jīng)經(jīng)濟把握,促使企業(yè)的不斷進步。審計部門是在財務(wù)會計部門的基礎(chǔ)上應(yīng)運而生的監(jiān)管部門,審計部門在日常生活中需要時刻的針對會計進行檢查和監(jiān)管,在了解企業(yè)運行的模式后根據(jù)會計部門提供的相關(guān)數(shù)據(jù)對某個項目或者日常決策的風(fēng)險評定,防止企業(yè)因錯誤決定導(dǎo)致經(jīng)濟虧損,同時對于企業(yè)的結(jié)構(gòu)可以通過日常的監(jiān)察進行調(diào)整,促進企業(yè)更好的成長,所以兩者在最終目的上是一致的。
(三)財務(wù)會計與審計的不同性
1.工作重點
財務(wù)在日常工作的重點是對企業(yè)在經(jīng)營中的經(jīng)濟流水進行監(jiān)控和管理,具體體現(xiàn)在對部門之間的日常開銷,人員流動和經(jīng)費使用的監(jiān)督和管制。審計的工作目標(biāo)則是財務(wù)會計,在日常工作中需要針對財務(wù)會計進行監(jiān)管,保證公司的經(jīng)濟運轉(zhuǎn),防止發(fā)生孫私舞弊的情況出現(xiàn)。
2.工作對象
財務(wù)會計針對的工作對象是企業(yè)日常的賬目開銷以及經(jīng)濟數(shù)據(jù),對企業(yè)已經(jīng)擁有的資金和產(chǎn)業(yè)進行合理的掌握并且將所有的數(shù)據(jù)進行整理并且制作成相關(guān)的文字和表格,根據(jù)數(shù)據(jù)的曲線趨勢可以為企業(yè)的后期發(fā)展提供必要的參照憑據(jù)。審計的工作對象是針對會計所有的財政數(shù)據(jù)和日常工作進行監(jiān)察和管理,保障會計日常工作的效率。
3.工作階層
會計的的工作是對企業(yè)財政資產(chǎn)的利用和處置,在日常工作中是對企業(yè)的基礎(chǔ)經(jīng)濟進行運作,屬于企業(yè)架構(gòu)的基礎(chǔ)系統(tǒng),而審計部門對財務(wù)會計系統(tǒng)進行監(jiān)控,同時對其他部門的經(jīng)濟部分協(xié)同管理,屬于中層的審核系統(tǒng)。
三、審計對于財務(wù)會計的影響
由于現(xiàn)今社會的經(jīng)濟快速發(fā)展,許多企業(yè)對于自身成長的專注點開始從一味的經(jīng)濟生產(chǎn)轉(zhuǎn)變到內(nèi)部合理的監(jiān)管,在競爭激烈的行業(yè)環(huán)境下財務(wù)會計部門是企業(yè)健康成長的重要核心力量,對于企業(yè)來說財務(wù)會計的合理性和有效性直接決定了企業(yè)后期經(jīng)濟的建設(shè)環(huán)境,而審計部門則是針對于企業(yè)是否可以合規(guī)、合法運營起到了決定的作用。由于當(dāng)下企業(yè)的爭相崛起、百家爭鳴,導(dǎo)致自身的清正廉潔成為了政府考量企業(yè)實力的重要因素之一。然而審計部門的工作并不僅僅是依靠企業(yè)財務(wù)會計和其他部門上交資料進行整理進而簡單的生成文字報告,這樣并不能很好的進行財政監(jiān)管,企業(yè)內(nèi)部想要快速并且合理的發(fā)展,就需要構(gòu)建完整的審計部門體系,保證財務(wù)會計的工作質(zhì)量以促進企業(yè)的最終發(fā)展。
第一,我國的財政相關(guān)監(jiān)督機構(gòu)是依靠企業(yè)內(nèi)部的財政信息或者管理信息所顯示出現(xiàn)階段企業(yè)經(jīng)營的狀態(tài),期望通過企業(yè)自身的信息提供使得政府和相關(guān)市場得以了解企業(yè)整體的架構(gòu)和經(jīng)營狀況,這樣操作可以保障投資者和實際用戶對于企業(yè)擁有科學(xué)合理的評判,也可以促進企業(yè)內(nèi)部通過信息的交流提升自身的管理能力。但是現(xiàn)今我國經(jīng)濟管理行業(yè)處于一個萌芽階段,各項監(jiān)管部門和機構(gòu)并不完善,這使得企業(yè)所提供的信息無法進行公平、公正的確認(rèn),進而容易對投資者和用戶產(chǎn)生誤導(dǎo)性信息,造成經(jīng)濟損失。
第二、針對我國現(xiàn)階段的實際情況,企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該時刻追尋著國家的腳步進行審計部門計劃的實行,企業(yè)通過建設(shè)獨立的審計部門,減少與企業(yè)外部第三方的依賴性,避免出現(xiàn)財務(wù)之間的經(jīng)濟沖突以實現(xiàn)審計部門之間的信息流通性,提高審計部門對于財務(wù)會計的作用性。加強審計部門的結(jié)構(gòu)地位促進審計部門在財務(wù)會計內(nèi)部的控制權(quán)利以達(dá)到客觀公正的獨立監(jiān)管,這樣有效的進行操作一定程度上的掌控企業(yè)內(nèi)部信息結(jié)構(gòu)和架構(gòu)的整體性和完善性,使得企業(yè)中的各個部門在財政制度上可以嚴(yán)格的按著要求進行開展日常工作。
第三、企業(yè)內(nèi)部需要時刻重視審計部門對于財務(wù)會計的影響力度,并且秉著國家對于財政公正、公開的相關(guān)原則進行準(zhǔn)確的落實,同時政府也需要積極的引導(dǎo)企業(yè)加強內(nèi)部結(jié)構(gòu)和部門之間的控制力度,并且不斷的結(jié)合企業(yè)的實際需求和社會大環(huán)境制定出合理、合規(guī)、合法的財政制度以供審計部門使用,財政會計還需要提高自身的風(fēng)險意識,避免企業(yè)自身的財務(wù)報告有泄露或者錯誤的風(fēng)險,從而增加企業(yè)在社會的地位和信任程度,推進企業(yè)財務(wù)和審計之間的關(guān)系,保障企業(yè)經(jīng)濟和諧、穩(wěn)定的發(fā)展。
四、兩者關(guān)聯(lián)性的實際探究
(一)提高控制力度
企業(yè)如果想高效的運作,財政部門是核心力量,因此財務(wù)會計部門的工作效率需要大規(guī)模的提高,而審計部門在這環(huán)節(jié)中起到了重要的作用,對于財政部門審計需要提高監(jiān)管力度,除了周期性的監(jiān)察,平時的不定期抽查也同樣需要重視。在日常工作中審計系統(tǒng)對于工作的職責(zé)范圍、工作流程以及工作目標(biāo)需要時刻知曉,保證日常工作的正常開展,確保財務(wù)會計工作的正規(guī)性和透明性,杜絕違規(guī)行為的發(fā)生,保證企業(yè)的經(jīng)濟效益,減少生產(chǎn)損失。
(二)提升員工綜合素質(zhì)
作為財務(wù)工作人員除了需要過硬的專業(yè)技巧,強大的心理素質(zhì)和人格魅力同樣重要,會計需要明確認(rèn)識到財務(wù)會計工作和審計工作的相關(guān)聯(lián)系,并且積極的配合工作,提高審計相關(guān)的工作效率。審計人員在日常工作中需要時刻對企業(yè)的經(jīng)濟數(shù)據(jù)擁有高度敏感性和工作責(zé)任心,對于財務(wù)人員上報的相關(guān)數(shù)據(jù)秉著客觀公正的態(tài)度進行審查和統(tǒng)計,防止公司因個人行為造成損失。在工作中如果遇到財務(wù)人員和其他部門人員對企業(yè)的經(jīng)濟數(shù)據(jù)制造假數(shù)據(jù)或者其它數(shù)據(jù),審計人員需要進行合理的質(zhì)疑,并且進行進一步的調(diào)查、驗證,審計人員需要時刻要求自身擁有敬業(yè)精神,保證工作的客觀,防止出現(xiàn)工作失誤。
(三)內(nèi)、外部控制相結(jié)合
為了更好的控制企業(yè)財政部門的正常運轉(zhuǎn),杜絕企業(yè)員工產(chǎn)生徇私舞弊的不良思想,企業(yè)除了需要建立內(nèi)部的審計部門,加強自身的監(jiān)管力度,還需要建立外部的獨立監(jiān)察部門,外部的監(jiān)察部門需要制定專向的監(jiān)控系統(tǒng)和制度。一個企業(yè)的建立,除了產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn),更多的還是信息的流通,企業(yè)內(nèi)部的相關(guān)信息相對復(fù)雜,其中不但包括產(chǎn)品的生產(chǎn)信息、專利發(fā)明,而且還涉及到國家相關(guān)的制度等,財務(wù)部門的涉及方面十分廣泛,除了需要員工自身的敬業(yè)素質(zhì)也同樣離不開監(jiān)管部門的大力支持,只有內(nèi)部和外部的管控工作共同開展,才能保證企業(yè)合規(guī)發(fā)展,獲得經(jīng)濟效益。
(四)合理分配職務(wù)職責(zé)
在日常工作中會計業(yè)務(wù)的開展確保了公司的資金流轉(zhuǎn),但是會計部門和審計部門存在著巨大的工作差異,雖然二者的最終目標(biāo)都是對企業(yè)的經(jīng)濟數(shù)據(jù)進行保障,確保企業(yè)信息的精準(zhǔn)和真實,但是從企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展來看,審計部門是企業(yè)發(fā)展的后期保障,為了保證企業(yè)規(guī)范經(jīng)營,對企業(yè)財政的監(jiān)督管理已經(jīng)成為了審計部門日常工作的重點。但是想要審計部門可以充分的發(fā)揮效用,企業(yè)必須擺正態(tài)度,提倡各個部門積極配合,保證企業(yè)的經(jīng)濟收益為最終目的。對于審計部門的職業(yè)范圍也需要時刻的重視,現(xiàn)今的企業(yè)發(fā)展迅速,對于審計來說,已經(jīng)不單單只是財務(wù)部門需要被監(jiān)督,對于其它部門審計部門仍然可以進行輔助監(jiān)督,為了提升企業(yè)整體的綜合實力,對于審計部門職業(yè)范圍的合理劃分,也是工作的重中之重。
(五)加強外部審計部門
對于企業(yè)的發(fā)展,審計部門是大勢所趨,而單純的內(nèi)部審計在后期的發(fā)展很有可能出現(xiàn)問題,對于外部審計部門的建立迫在眉睫?,F(xiàn)今的許多企業(yè)的審計部門普遍都會出現(xiàn)金錢交易和權(quán)利熏染,對于企業(yè)健康的發(fā)展十分不利,所以需要建立外部審計進行輔助監(jiān)管,除了日常工作的互相監(jiān)督和輔助,對于審計部門的員工來說,可以設(shè)立年限制度,對于達(dá)到年限的員工可以橫向轉(zhuǎn)崗,保證審計部門的透明化和合理化,對于外部審計同樣也需要設(shè)立年限,如果超過一定的年限,需要在外部重新尋找新的外部審計部門,保證審計部門的監(jiān)管力度。
五、結(jié)語
隨著社會的不斷發(fā)展,機遇和競爭共同存在,面對機遇需要把握,但是面對競爭企業(yè)想要良好的發(fā)展,審計部門尤為重要。在工作中企業(yè)應(yīng)該合理的把會計和審計合理的相結(jié)合并且大力發(fā)展,積極配合,正確的面對二者的關(guān)聯(lián)性,才能促進企業(yè)的經(jīng)濟效率,提高穩(wěn)定性。
(作者單位:鹽城市政府公共工程審計中心)