近日，蘋果公司宣布，將開發(fā)者在蘋果APP Store應(yīng)用商店的傭金費(fèi)率從30%降至15%，但是這項(xiàng)政策只適用于年收入不足100萬美元的小型企業(yè)和獨(dú)立開發(fā)者。據(jù)悉，2020年APP Store所有App總收益不足100萬美元的現(xiàn)有開發(fā)者，以及新加入App Store的開發(fā)者，均可參與此計(jì)劃。

截至2018年末，蘋果大中華區(qū)的開發(fā)者超過250萬，其中不乏年收入不足100萬美元的中小企業(yè)及個(gè)人創(chuàng)業(yè)者。2018年，大中華區(qū)開發(fā)者的總收入達(dá)到600億元，據(jù)此計(jì)算，平均每位開發(fā)者收入約為2.4萬元。也就是說，滿足條件的公司及個(gè)人不在少數(shù)。

蘋果公司表示，全新的APP Store小型企業(yè)計(jì)劃大舉推動(dòng)數(shù)字商業(yè)和APP創(chuàng)新，創(chuàng)造新的工作崗位，幫助小型開發(fā)者和獨(dú)立開發(fā)者繼續(xù)為Apple用戶帶來出色的軟件。

一直以來，作為全球最重要的APP分發(fā)渠道之一，蘋果公司對開發(fā)者而言可以說是掌握著生殺予奪的大權(quán)。然而，近年來蘋果收取30%的傭金費(fèi)，也常被外界所詬病。著名游戲引擎開發(fā)商EPIC此前多次提醒蘋果，認(rèn)為其30%的分成比例太高，該公司創(chuàng)始人Tim Sweeney更是多次在表示蘋果的壟斷或阻礙了技術(shù)的進(jìn)步和創(chuàng)新。

2020年9月，一個(gè)名為“公平應(yīng)用聯(lián)盟（Coalition for APP Fairness）”的非營利性組織誕生，該聯(lián)盟的成員數(shù)量超過30家，該聯(lián)盟成立的目的旨在主張APP生態(tài)的自由選擇和公平競爭。聯(lián)盟成員攜手向蘋果等公司施壓，反對像 App Store 這樣的應(yīng)用商店向軟件開發(fā)商抽取過多傭金，并認(rèn)為“蘋果稅”是打擊創(chuàng)新的行為。（洪蕾）