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        探討有效發(fā)揮政工師在事業(yè)單位改革中的作用

        2020-12-09 05:24:12盧鵬程
        商情 2020年46期
        關(guān)鍵詞:事業(yè)單位

        盧鵬程

        【摘要】在事業(yè)單位發(fā)展過程中,政工師發(fā)揮著極為重要的作用,對(duì)于建設(shè)事業(yè)單位文化、精神文明及提高黨組織和企業(yè)員工的整體水平具有重要意義。本文首先說明了政工師在事業(yè)單位改革中的作用,然后分析了新形勢(shì)下政工師思想政治工作現(xiàn)狀,最后詳細(xì)闡述了有效發(fā)揮政工師在事業(yè)單位改革中作用的策略。

        【關(guān)鍵詞】政工師;事業(yè)單位;宣傳引導(dǎo);個(gè)人修養(yǎng)

        一、政工師在事業(yè)單位改革中的作用

        (一)宣傳引導(dǎo)作用

        事業(yè)單位政工師應(yīng)當(dāng)做好黨和國(guó)家政策方針的宣傳,結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際做好各種形式的宣傳教育活動(dòng),引導(dǎo)事業(yè)單位員工正確認(rèn)識(shí)國(guó)家形勢(shì),明確自身的工作任務(wù)。在社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的背景下,人們的工作和生活節(jié)奏比較快,精神壓力也在增加,加強(qiáng)員工心理疏導(dǎo)是政工師的重要責(zé)任,促進(jìn)自身工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)移,將傳統(tǒng)說教轉(zhuǎn)變成心理教育和訓(xùn)練,樹立和諧的心態(tài)處理矛盾,塑造員工積極向上、愛崗敬業(yè)的良好態(tài)度。

        (二)凝聚創(chuàng)造力作用

        事業(yè)單位政工師的職責(zé)是激發(fā)員工創(chuàng)造力,將員工愿望和事業(yè)單位目標(biāo)結(jié)合,凝聚員工的力量,樹立員工的責(zé)任感,借助目標(biāo)的激烈、驅(qū)動(dòng),實(shí)現(xiàn)員工自身價(jià)值,達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。凝聚黨員力量,強(qiáng)化黨思想、組織、作風(fēng)以及制度等建設(shè),借助黨員凝聚團(tuán)結(jié)群眾。凝聚青年團(tuán)員力量,關(guān)心其成長(zhǎng)成才,發(fā)揮其創(chuàng)造力推動(dòng)事業(yè)單位發(fā)展。

        (三)思想保證作用

        借助有效的思想政治工作,讓員工了解事業(yè)單位發(fā)展形式、規(guī)劃和任務(wù),注重各個(gè)干部員工機(jī)遇意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)和時(shí)間意識(shí)培養(yǎng),強(qiáng)化事業(yè)單位的合力,打造堅(jiān)強(qiáng)的堡壘。

        (四)事業(yè)單位文化塑造作用

        事業(yè)單位管理工作中,政工師需要承擔(dān)事業(yè)單位文化建設(shè)任務(wù),在事業(yè)單位文化建設(shè)中發(fā)揮引導(dǎo)作用。政工師需要對(duì)其做好精心的研究和策劃,引入相應(yīng)的事業(yè)單位經(jīng)營(yíng)理念,創(chuàng)造事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)效益,提高事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)效益。借助相應(yīng)的宣傳教育,樹立正確的價(jià)值觀和道德觀,根據(jù)事業(yè)單位自身性質(zhì)、任務(wù)和宗旨,明確事業(yè)單位發(fā)展方向,凝練事業(yè)單位員工的單位精神。

        二、新形勢(shì)下政工師思想政治工作現(xiàn)狀

        (一)思想政治工作缺乏時(shí)代感

        時(shí)代在發(fā)展,政工師工作的環(huán)境也在發(fā)生顯著的變化。然而,部分政工師思想政治工作缺乏主動(dòng)變革意識(shí),在思想政治工作中缺乏時(shí)代感,不能及時(shí)地捕捉思想政治工作最新理論,思想政治工作內(nèi)容、方式滯后;此外,一些政工師沒有深刻地認(rèn)識(shí)到外部環(huán)境對(duì)政工師思想政治工作產(chǎn)生的影響,在實(shí)際過程中還存在嚴(yán)重的經(jīng)驗(yàn)主義思想,從而削弱思想政治工作效應(yīng),導(dǎo)致意識(shí)形態(tài)工作不得力。

        (二)思想政治工作內(nèi)力滯后

        政工師是思想政治工作的直接實(shí)施者,他們的素質(zhì)直接關(guān)系著思想政治工作效能。一些政工師由于思想認(rèn)識(shí)存在的問題,沒有根據(jù)時(shí)代的發(fā)展變化提升自我。在實(shí)際工作中,一些政工師工作內(nèi)力不足,無論是思想政治工作思想,還是業(yè)務(wù)素養(yǎng)和素質(zhì)結(jié)構(gòu),都表現(xiàn)出相對(duì)的滯后性,難以勝任新時(shí)期事業(yè)單位思想政治工作的需要,工作缺乏智慧,缺乏藝術(shù),亟待提升政工師自身內(nèi)力。

        (三)思想政治工作借力意識(shí)低

        思想政治工作是一個(gè)系統(tǒng)性的工作,然而一些政工師在思想政治工作中缺乏借力意識(shí),從而出現(xiàn)出力實(shí)際效果不明顯的現(xiàn)象。這種“蠻干”是不科學(xué)的,也是低效的。政工師沒有意識(shí)到工作對(duì)象自我力量,沒有較好地發(fā)揮工作對(duì)象自我教育、互助教育的優(yōu)勢(shì);此外,一些政工師對(duì)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)在提升思想政治工作中的作用視而不見,或者科學(xué)技術(shù)利用能力不強(qiáng),從而導(dǎo)致政工師思想政治工作陷入停滯不前的現(xiàn)狀。

        三、有效發(fā)揮政工師在事業(yè)單位改革中作用的策略

        (一)提高思想政治素養(yǎng)

        新時(shí)代,思想政治工作的開展應(yīng)該朝著新方向,講新故事、采用新形式,這就要求政工師緊跟時(shí)代步伐、把握時(shí)代變化和時(shí)代特色,與時(shí)俱進(jìn)地提高自身思想政治素養(yǎng)。在具體工作中,政工師需要了解和掌握黨的基本方針政策、了解時(shí)代變化情況,從而實(shí)現(xiàn)自身思想政治素養(yǎng)的提升。加之,政工師的主要工作內(nèi)容為提高事業(yè)單位職工思想政治教育質(zhì)量,因此政工師需要具備豐富的思想政治教育工作經(jīng)驗(yàn)、豐富的思想政治教育工作案例,這也就要求政工師必須與時(shí)俱進(jìn),不斷更新自身政治理念,提升工作效果。政工師要從我國(guó)實(shí)際情況出發(fā),并將其落實(shí)到日常工作中,做好事業(yè)單位與員工之間的溝通橋梁,傳達(dá)事業(yè)單位的頂層理念與黨的政治思想,了解事業(yè)單位員工的利益問題,做到一切從群眾出發(fā),發(fā)揮自身的服務(wù)職能,切實(shí)為員工提供更好的思想政治服務(wù)。

        (二)關(guān)注個(gè)人修養(yǎng)

        在社會(huì)高速發(fā)展的今天,道德素養(yǎng)問題已經(jīng)成為社會(huì)熱點(diǎn)問題,縱觀各類社會(huì)事件的發(fā)展發(fā)現(xiàn),民眾的道德缺失問題比較嚴(yán)重,一些有損社會(huì)公德、傳統(tǒng)美德的事件頻發(fā),這就要求政工師在日常思想道德教育工作中,要將事業(yè)單位員工的個(gè)人素養(yǎng)問題納入教育工作當(dāng)中,并將其作為思想政治工作的重點(diǎn),從而確保事業(yè)單位職工具備良好的個(gè)人修養(yǎng),打造良好的事業(yè)單位對(duì)外形象。

        首先,政工師需要在工作當(dāng)中設(shè)置好主次,明確自身的工作責(zé)任,并且?guī)ьI(lǐng)黨員先鋒隊(duì)認(rèn)真學(xué)習(xí)我國(guó)的社會(huì)主義核心價(jià)值觀,并以此作為重要準(zhǔn)繩約束自己的行為。其次,政工師需要深入了解我國(guó)的傳統(tǒng)道德素養(yǎng)和傳統(tǒng)文化,結(jié)合傳統(tǒng)典籍分析自身在道德素養(yǎng)上的不足,將提升個(gè)人道德素養(yǎng)和工作能力融入日常工作中,并且將道德素養(yǎng)作為提升事業(yè)單位員工行動(dòng)力、執(zhí)行力的重要根源,從而達(dá)到提升政工師思想道德教育工作效果的目的。

        (三)借力第三方,提高思政工作效率

        1.激活自我教育之力

        新形勢(shì)下,事業(yè)單位政工師要充分認(rèn)識(shí)到員工自我教育的作用。在實(shí)際工作中,政工師要改變思想政治工作方式,通過開展豐富多彩的活動(dòng),讓員工在活動(dòng)中獲得深刻的體驗(yàn),從而促使員工受到思想上的震動(dòng),促使員工內(nèi)省,進(jìn)行自我教育,從而提高員工思想政治素養(yǎng),并在自我教育活動(dòng)中增強(qiáng)員工的歸屬感。

        2.借助團(tuán)隊(duì)教育之力

        事業(yè)單位是一個(gè)整體,只有全體員工的思想政治素養(yǎng)得到較大幅度的提高,單位思想政治水平才能得到全面提升。因此,在思想政治工作中在,政工師要善于借助團(tuán)隊(duì)教育之力,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí),發(fā)揮目標(biāo)引領(lǐng)作用,考核機(jī)制的激勵(lì)作用等,將員工凝聚成一個(gè)團(tuán)隊(duì),深入開展自我批評(píng)教育活動(dòng),從而實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)思想政治素養(yǎng)的共同進(jìn)步。

        四、結(jié)語(yǔ)

        綜上,政工師作為事業(yè)單位的重要人員,在事業(yè)單位發(fā)展中有著重要的作用,有利于黨和國(guó)家方針政策和精神的落實(shí),增強(qiáng)事業(yè)單位的凝聚力,為事業(yè)單位發(fā)展提供動(dòng)力。同時(shí),政工工作可以切實(shí)維護(hù)員工正當(dāng)利益,調(diào)動(dòng)員工的工作熱情,提高事業(yè)單位員工工作效率,實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展。

        參考文獻(xiàn):

        [1]趙軍.淺談如何發(fā)揮事業(yè)單位政工師的積極作用[J].華人時(shí)刊,2015(12).

        [2]張大軍.淺談在事業(yè)單位改革中如何有效發(fā)揮政工師的作用[J].大江周刊,2016(5).

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