（河南省開(kāi)封市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢驗(yàn)測(cè)試中心，河南 開(kāi)封 475000）

計(jì)量工作在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制當(dāng)中發(fā)揮著十分重要的作用。要想充分利用計(jì)量工作的功效，促進(jìn)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展進(jìn)步，就必須要加強(qiáng)技術(shù)監(jiān)督計(jì)量管理工作。因此，本文將從社會(huì)實(shí)際情況出發(fā)，分析當(dāng)前階段應(yīng)當(dāng)如何加強(qiáng)技術(shù)監(jiān)督計(jì)量管理工作。

一、完善計(jì)量監(jiān)督管理體系，實(shí)現(xiàn)層次化管理

（一）建立健全計(jì)量監(jiān)督管理體系

政府必須要建立健全計(jì)量監(jiān)督管理體系，才能夠?yàn)槠髽I(yè)提供更加完善的計(jì)量監(jiān)督服務(wù)。例如，政府應(yīng)當(dāng)制定好計(jì)量準(zhǔn)則，并要求縣級(jí)計(jì)量在檢定時(shí)由技術(shù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行安排，從而減少資源浪費(fèi)，保證企業(yè)能夠正常運(yùn)作，使監(jiān)督計(jì)量工作的流程得到完善，對(duì)計(jì)量工具定期進(jìn)行檢查。

（二）加大對(duì)計(jì)量技術(shù)的扶持力度

政府應(yīng)當(dāng)利用好行政手段和經(jīng)濟(jì)手段，通過(guò)對(duì)計(jì)量技術(shù)的扶持，使計(jì)量監(jiān)督工作發(fā)展進(jìn)步，在計(jì)量工作當(dāng)中，充分發(fā)揮政府部門(mén)作用。此外，政府還要充分發(fā)揮計(jì)量監(jiān)督管理工作的作用，對(duì)計(jì)量工作進(jìn)行管理規(guī)范。政府要促進(jìn)技術(shù)監(jiān)督計(jì)量管理工作，向著程序化，層次化的方向進(jìn)步，不斷完善計(jì)量監(jiān)督管理方面的相關(guān)法律規(guī)定，形成開(kāi)放的格局，推動(dòng)技術(shù)監(jiān)督計(jì)量管理工作的進(jìn)步。

（三）充分發(fā)揮政府的監(jiān)督作用

政府應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮計(jì)量器具的特性，在計(jì)量監(jiān)督工作當(dāng)中，與企業(yè)達(dá)成共識(shí)，建立嚴(yán)格的規(guī)章制度，明確各方在計(jì)量工作當(dāng)中應(yīng)當(dāng)擔(dān)負(fù)的責(zé)任，從而加強(qiáng)政府對(duì)計(jì)量工作的監(jiān)督力度，使計(jì)量工作可以受到嚴(yán)格的約束，促進(jìn)計(jì)量工作效率的提高。如果企業(yè)的計(jì)量器具超出了規(guī)范范疇，計(jì)量監(jiān)督單位，必須將其交給專業(yè)的技術(shù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定，確定其滿足相關(guān)要求之后，才能允許使用。

二、更新計(jì)量管理觀念，滿足市場(chǎng)發(fā)展要求

（一）與時(shí)俱進(jìn)，順應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流

企業(yè)應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變自身的發(fā)展觀念，順應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流，滿足時(shí)代發(fā)展需求，充分發(fā)揮計(jì)量管理當(dāng)中的服務(wù)作用，引進(jìn)吸收先進(jìn)的管理模式和計(jì)量技術(shù)，為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，從而滿足客戶需求，適應(yīng)市場(chǎng)變化，增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

（二）加強(qiáng)管理，完善企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度

企業(yè)必須加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)的重視程度，加大計(jì)量管理技術(shù)監(jiān)督力度。在計(jì)量管理工作當(dāng)中，管理部門(mén)要擴(kuò)大技術(shù)監(jiān)督工作的宣傳，加強(qiáng)技術(shù)監(jiān)督工作的執(zhí)法力度，使法制觀念得到普及，使管理人員的法律意識(shí)得到提高。企業(yè)必須完善好自身的規(guī)章制度，使企業(yè)在計(jì)量監(jiān)督管理工作當(dāng)中有章可循，使計(jì)量監(jiān)督工作更加嚴(yán)格有效。此外，企業(yè)還要提高對(duì)計(jì)量監(jiān)督管理工作的重視程度，充分結(jié)合企業(yè)客觀實(shí)際，為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益提高服務(wù)，推進(jìn)計(jì)量管理工作深度優(yōu)化，落實(shí)好計(jì)量管理措施，使企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量得到提高，服務(wù)質(zhì)量得到優(yōu)化，盡量避免工作當(dāng)中的不必要損耗，使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益得到提升。

（三）加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)

企業(yè)應(yīng)當(dāng)樹(shù)立人才培養(yǎng)意識(shí)，建設(shè)具備較強(qiáng)專業(yè)技能和綜合素質(zhì)水平的計(jì)量管理隊(duì)伍。企業(yè)必須加強(qiáng)人才培養(yǎng)工作，對(duì)企業(yè)內(nèi)部管理人員定期開(kāi)展培訓(xùn)，組織管理人員學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)，普及新出臺(tái)的各項(xiàng)法律法規(guī)，增強(qiáng)管理人員的責(zé)任意識(shí)，使管理人員在工作當(dāng)中更加盡職盡責(zé)，從而實(shí)現(xiàn)技術(shù)監(jiān)督計(jì)量管理工作的進(jìn)步。企業(yè)應(yīng)當(dāng)加大對(duì)高素質(zhì)人才的引進(jìn)力度，為引進(jìn)優(yōu)秀人才提供便利，提高對(duì)高技術(shù)人才的薪資待遇，從而建立起高水平的管理隊(duì)伍，在計(jì)量管理工作當(dāng)中發(fā)揮其作用，提高計(jì)量管理工作水平。

三、堅(jiān)持人性化的管理，實(shí)施激勵(lì)與約束機(jī)制

在技術(shù)監(jiān)督計(jì)量管理工作當(dāng)中，企業(yè)要樹(shù)立起以人為本的觀念，貫徹落實(shí)獎(jiǎng)懲機(jī)制，從而激發(fā)工作人員的工作熱情，提高工作人員的工作主動(dòng)性，使計(jì)量管理工作的成效和效率得到提高。

隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善，計(jì)量管理工作也開(kāi)始依照相關(guān)法律法規(guī)逐漸發(fā)展進(jìn)步，并充分結(jié)合了企業(yè)的實(shí)際需求，以全面的考核數(shù)據(jù)為企業(yè)提供信息數(shù)據(jù)支持，促進(jìn)企業(yè)的良性發(fā)展。在技術(shù)監(jiān)督計(jì)量管理工作當(dāng)中，企業(yè)應(yīng)當(dāng)加大對(duì)先進(jìn)設(shè)備的引進(jìn)力度，推動(dòng)計(jì)量數(shù)據(jù)的數(shù)字化，促進(jìn)計(jì)量管理的網(wǎng)絡(luò)化，對(duì)計(jì)量工作實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)在線測(cè)量，使計(jì)量管理工作的成效得到提高。此外，企業(yè)要充分發(fā)揮計(jì)量數(shù)據(jù)的作用，提高成本核算工作的質(zhì)量，使企業(yè)的計(jì)量工作由計(jì)量器具向計(jì)量數(shù)據(jù)管理方向變化。同時(shí)，在技術(shù)監(jiān)督計(jì)量管理工作當(dāng)中，企業(yè)要完善獎(jiǎng)懲機(jī)制，提高員工對(duì)計(jì)量工作的重視程度，順應(yīng)市場(chǎng)變化，使計(jì)量管理工作融入到企業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)當(dāng)中，從而充分發(fā)揮其作用，提高企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量，使企業(yè)消耗降到最低。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)具有突出表現(xiàn)的工作人員給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于工作表現(xiàn)較差的工作人員應(yīng)當(dāng)給予一定程度的懲罰，并進(jìn)行教育和培訓(xùn)，改正其不良行為，使企業(yè)的人員管理制度更加完善，使獎(jiǎng)懲措施得到充分發(fā)揮和有效落實(shí)，防止出現(xiàn)受到懲罰的員工過(guò)度消沉，以至于影響工作的現(xiàn)象，完善獎(jiǎng)懲制度，充分發(fā)揮獎(jiǎng)懲制度對(duì)生產(chǎn)工作的促進(jìn)作用。

結(jié)語(yǔ)

綜上所述，技術(shù)監(jiān)督計(jì)量管理工作可以有效提高計(jì)量監(jiān)測(cè)工作的成效和速度，從而為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益提高提供幫助。只有建立完善的計(jì)量管理工作體系，才能使計(jì)量管理工作更加規(guī)范，使管理人員更加具有責(zé)任意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)懲機(jī)制，提高計(jì)量管理工作水平，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。