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        就業(yè)導(dǎo)向下中職數(shù)學(xué)教學(xué)方法的創(chuàng)新研究

        2020-12-07 05:56:57
        魅力中國 2020年20期
        關(guān)鍵詞:導(dǎo)向中職院校

        (重慶市云陽職業(yè)教育中心,重慶 404500)

        引言:由于中職院校的學(xué)生知識水平和素質(zhì)參差不齊,這對于數(shù)學(xué)教學(xué)活動的順利開展有很大的影響。數(shù)學(xué)這門課程對于大多數(shù)學(xué)生來說是枯燥乏味的,學(xué)生缺乏對數(shù)學(xué)的興趣,教師教學(xué)方式傳統(tǒng),這就對數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量的提高有很大的阻礙。所以,現(xiàn)在的數(shù)學(xué)教學(xué)模式必須跟上當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形式,同時,在教授數(shù)學(xué)的過程中,要充分的尊重學(xué)生的主體地位,“因材施教”集合所有的教學(xué)資源,與時俱進(jìn),改革傳統(tǒng)的教學(xué)模式,適應(yīng)信息時代發(fā)展的潮流。

        一、以就業(yè)為導(dǎo)向下的中職數(shù)學(xué)教學(xué)模式創(chuàng)新的積極意義

        中職院校的教學(xué)是以就業(yè)為導(dǎo)向下的,專門為社會輸送專業(yè)的、高素質(zhì)的技能型人才的學(xué)校。而中職數(shù)學(xué)的教學(xué)工作就是從就業(yè)和教育的角度開展的。

        有利于中職院校明確數(shù)學(xué)教學(xué)的目標(biāo)。當(dāng)今,中職院校的教學(xué)目標(biāo)是為企業(yè)輸送專業(yè)的技能型人才,數(shù)學(xué)的教學(xué)工作不僅僅是對學(xué)生進(jìn)行理論知識的傳授,還是培養(yǎng)學(xué)生的文化素質(zhì)的一個過程,同時,學(xué)生通過專業(yè)知識提升就業(yè)技能。

        有利于中職院校學(xué)生建立數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)目標(biāo)。在中職院校教學(xué)中,每個學(xué)生的學(xué)習(xí)需求是不一樣的,數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)應(yīng)有針對性的進(jìn)行,讓數(shù)學(xué)教學(xué)的質(zhì)量有進(jìn)一步的提升。我國的教育體系中,中職院校的教育就是為學(xué)生提供就業(yè)服務(wù)。那么教學(xué)方法也要根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)進(jìn)行,提升學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣,有利于數(shù)學(xué)教學(xué)的開展,有利于學(xué)生綜合文化素質(zhì)的提升。

        二、以就業(yè)為導(dǎo)向下的中職數(shù)學(xué)教學(xué)模式改革創(chuàng)新的方向

        中職院校的數(shù)學(xué)教學(xué)模式的創(chuàng)新應(yīng)以提升學(xué)生的綜合素養(yǎng)為目標(biāo),并要有針對性的進(jìn)行教學(xué)。創(chuàng)新教學(xué)體系,降低數(shù)學(xué)教學(xué)內(nèi)容的難度,并優(yōu)化教育系統(tǒng)。因?yàn)楦母锏倪^程是復(fù)雜的,所以改革的內(nèi)容要實(shí)行具體問題具體分析的方式,最終使數(shù)學(xué)改革的內(nèi)容和實(shí)際學(xué)習(xí)的專業(yè)有效的相結(jié)合。

        三、現(xiàn)階段中職院校數(shù)學(xué)教學(xué)模式中存在的問題分析

        (一)學(xué)生的數(shù)學(xué)底子薄弱,解決實(shí)際問題的能力差

        改革開放以來,隨著我國綜合國力的不斷提升,各個院校的招生規(guī)模也在不斷的擴(kuò)大,也滿足了不同學(xué)生受教育的需求。中職院校中的學(xué)生綜合文化素質(zhì)也是參差不齊,數(shù)學(xué)的知識儲備量不足,底子薄弱,成績低下,導(dǎo)致了學(xué)生學(xué)習(xí)的惡性循環(huán),聽不懂老師講解的內(nèi)容,學(xué)生獨(dú)自解決實(shí)際問題能力差,長期下來數(shù)學(xué)水平就得不到提升。

        (二)在以就業(yè)為導(dǎo)向的標(biāo)準(zhǔn)下,數(shù)學(xué)理論知識較少,專業(yè)技能增加

        中職院校的教育目標(biāo)就是以就業(yè)服務(wù)為主,同時為社會提供專業(yè)的,技能應(yīng)用型人才。這種情況下,如果只重視技能培養(yǎng),而忽視了數(shù)學(xué)理論知識在實(shí)際工作中的積極意義,那么也會阻礙成績和教學(xué)質(zhì)量的提升。

        (三)新課改標(biāo)準(zhǔn)下,教師不能有效的把握教學(xué)尺度

        在新課改的要求下,中職院校的教學(xué)目標(biāo)也逐漸從注重技能培養(yǎng),到向注重學(xué)生綜合素質(zhì)發(fā)展的轉(zhuǎn)變。但是,部分教師受傳統(tǒng)的教學(xué)模式的影響,往往掌握不好這個轉(zhuǎn)變的尺度。強(qiáng)調(diào)邏輯性的數(shù)學(xué),所有階段的知識都是相關(guān)聯(lián)系的。在傳授新知識的時候如果掌握不好學(xué)生接受尺度,那么就會影響學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。

        (四)數(shù)學(xué)的教育目標(biāo)定位不準(zhǔn)確

        數(shù)學(xué)課本的定位目標(biāo)沒有與學(xué)生實(shí)際結(jié)合,繁雜的教材內(nèi)容,過分的強(qiáng)調(diào)系統(tǒng)性,壓制的學(xué)生的想象力,使學(xué)生對教材內(nèi)容不能很容易的消化。而且現(xiàn)階段的數(shù)學(xué)課本內(nèi)容并沒有與“就業(yè)導(dǎo)向”標(biāo)準(zhǔn)相結(jié)合,且缺少實(shí)踐性教學(xué),導(dǎo)致數(shù)學(xué)教學(xué)成果不理想。

        四、以就業(yè)為導(dǎo)向下的中職院校數(shù)學(xué)教學(xué)模式改革的方法

        (一)以就業(yè)為導(dǎo)向,創(chuàng)新中職院校的數(shù)學(xué)教學(xué)方法[1]

        現(xiàn)階段,大部分中職院校的教師受傳統(tǒng)的教學(xué)模式的影響,只是機(jī)械性的給學(xué)生灌輸知識,這并不符合當(dāng)今社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求。所以,為了迎合現(xiàn)代化信息的發(fā)展,中職院校要積極創(chuàng)新數(shù)學(xué)教學(xué)模式,“除舊迎新”。同時,利用互聯(lián)網(wǎng)的便利,進(jìn)行計(jì)算機(jī)的多媒體教學(xué),減少與職業(yè)技能相關(guān)的差距。借助互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢,使學(xué)生充分發(fā)揮自己的想象力,培養(yǎng)思維能力,提高學(xué)生數(shù)學(xué)課堂的參與程度和積極性。

        (二)以就業(yè)為導(dǎo)向,豐富中職院校數(shù)學(xué)的內(nèi)容

        現(xiàn)階段的就業(yè)局勢是非常緊張的,數(shù)學(xué)的教學(xué)內(nèi)容又與日后的職業(yè)工作息息相關(guān)。所以,需要有針對性的創(chuàng)新現(xiàn)階段的中職數(shù)學(xué)內(nèi)容,以更符合中職院校的教學(xué)目標(biāo)(就業(yè)服務(wù))。在專業(yè)上對數(shù)學(xué)內(nèi)容有效整理,并與學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)能力相結(jié)合,以鞏固工作基礎(chǔ)[2]。

        (三)加強(qiáng)學(xué)校和企業(yè)的合作,為學(xué)生提供就業(yè)工作的平臺

        實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),對于中職院校的學(xué)生來說,就業(yè)是學(xué)習(xí)的目標(biāo),在學(xué)生掌握理論的同時,應(yīng)該與實(shí)際操作相結(jié)合,鞏固知識,夯實(shí)基礎(chǔ)。學(xué)校加強(qiáng)與企業(yè)的合作,為學(xué)生提供多的就業(yè)機(jī)會,使學(xué)生能快速的接觸企業(yè)技術(shù),并與自己所學(xué)的相關(guān)知識結(jié)合,從而鞏固知識[1]。

        (四)充分利用現(xiàn)代化信息技術(shù)渠道,實(shí)施合理的教學(xué)評價

        提高中職院校學(xué)生的數(shù)學(xué)成績,數(shù)學(xué)教師應(yīng)充分地的利用互聯(lián)技術(shù)帶來的便利,建立合理有效的教學(xué)評價系統(tǒng)。通過評價系統(tǒng),數(shù)學(xué)教師與學(xué)生可以相互的進(jìn)行評價;教師可以及時收到學(xué)生的反饋,改進(jìn)自己不好的教學(xué)方法,避免錯誤再次發(fā)生;教師對學(xué)生建議的回應(yīng),可以有效的提高學(xué)生對學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣和積極性;通過評價系統(tǒng),老師也可以及時的指出學(xué)生的錯誤,端正學(xué)生們學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的態(tài)度。

        結(jié)束語:中職院校的教育目標(biāo)是為社會輸送專業(yè)的、高素質(zhì)的技能型人才,是以“就業(yè)為導(dǎo)向”的現(xiàn)代化教育。在經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展的今天,各大中職院校應(yīng)緊跟時代發(fā)展的潮流,與時俱進(jìn),對傳統(tǒng)的數(shù)學(xué)教學(xué)模式積極的進(jìn)行改革和創(chuàng)新。以就業(yè)為導(dǎo)向,同時整合一切教學(xué)資源,以適應(yīng)信息化社會的發(fā)展需求。

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