趙龍程

（黑龍江源銘經(jīng)貿(mào)有限責(zé)任公司，黑龍江省 哈爾濱市 150001）

實(shí)現(xiàn)黨建工作與企業(yè)管理的有效融合，與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需求相一致，也可提升黨的凝聚力與戰(zhàn)斗力，確保黨組織核心政治作用的有效發(fā)揮，為企業(yè)的良好發(fā)展起到推動(dòng)作用。然而部分企業(yè)的黨建工作未能融入到企業(yè)管理當(dāng)中，致使其對(duì)企業(yè)發(fā)展的促進(jìn)作用未能有效展現(xiàn)。為此，企業(yè)應(yīng)從黨建工作與企業(yè)管理的有效融合入手，推動(dòng)新形勢(shì)下企業(yè)管理向著更加規(guī)范化與標(biāo)準(zhǔn)化的方向轉(zhuǎn)變。

一、基層黨建工作對(duì)企業(yè)管理產(chǎn)生的積極影響

（一）可促進(jìn)企業(yè)效益與企業(yè)經(jīng)濟(jì)的協(xié)同發(fā)展。黨建工作的積極開(kāi)展，可確保企業(yè)良好貫徹與落實(shí)黨組織的政策及方針，可為企業(yè)提供發(fā)展方向指引。黨建工作的開(kāi)展可為企業(yè)重大決策的制定提供依據(jù)，通過(guò)企業(yè)效益的提升改善黨員及民眾的生活水平，并提高其思想覺(jué)悟，使之準(zhǔn)確定位自己在企業(yè)中的位置，明確工作及發(fā)展發(fā)向。企業(yè)應(yīng)將黨建工作融入到企業(yè)安全、生產(chǎn)、人才、資金等各個(gè)方面的規(guī)劃設(shè)計(jì)當(dāng)中，在確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ)上保障員工的個(gè)人利益，進(jìn)而將黨建工作對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要作用發(fā)揮出來(lái)，確保黨組織可參與企業(yè)的發(fā)展，為企業(yè)決策的制定提供可靠且科學(xué)的依據(jù)。

（二）可保障黨員作用的有效發(fā)揮。基層黨建工作開(kāi)展中，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)人才培養(yǎng)的重視，確保黨員作用的有效發(fā)揮。黨員是企業(yè)員工的引領(lǐng)者，會(huì)對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)及各項(xiàng)工作的開(kāi)展起到一定的影響作用。由于企業(yè)與黨員的目標(biāo)具有一致性的特點(diǎn)，因而應(yīng)在企業(yè)管理中為黨員作用的發(fā)揮提供保障。與普通員工相比，黨員肩負(fù)著更加重要的職責(zé)，其榜樣作用的發(fā)揮，可對(duì)員工起到思想引領(lǐng)的作用，可調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。以黨員標(biāo)準(zhǔn)作為工作準(zhǔn)繩，有利于員工價(jià)值及潛力的挖掘，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)工作效率的全面提升。

（三）可推動(dòng)企業(yè)文化的發(fā)展?；鶎狱h建工作的開(kāi)展，除了企業(yè)管理效率可得到有效提升以外，還有利于員工精神文明的建設(shè)，可對(duì)員工及領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系進(jìn)行改善，建立通暢的溝通渠道，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)與企業(yè)文化的有效融合，使員工的工作積極性得以提升，也可推動(dòng)企業(yè)文化的穩(wěn)步發(fā)展。

（四）可確保企業(yè)內(nèi)部組織工作效率的有效提升。黨建工作的開(kāi)展應(yīng)堅(jiān)持人本理念，在員工的積極主動(dòng)參與下構(gòu)建完善的黨建思想政治體系，進(jìn)而可對(duì)員工的服務(wù)意識(shí)進(jìn)行強(qiáng)化。思想政治工作開(kāi)展的目的在于幫助員工建立正確的政治思想，在黨組織的方針政策引導(dǎo)下培養(yǎng)員工的工作積極性與嚴(yán)謹(jǐn)性。同時(shí)也可推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方式由傳統(tǒng)向現(xiàn)代化的過(guò)渡，確保社會(huì)需求可得到有效滿足，為企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展提供不竭動(dòng)力。黨建工作的開(kāi)展在企業(yè)內(nèi)部組織的工作效率提升方面具有一定的作用。

二、企業(yè)黨建工作與企業(yè)管理有效融合的途徑分析

（一）提高領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)黨建工作與企業(yè)管理有機(jī)融合的重視程度。黨建工作與企業(yè)管理的融合應(yīng)立足于領(lǐng)導(dǎo)重視的基礎(chǔ)之上，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)明確黨建工作的重要作用，同時(shí)還應(yīng)了解黨建工作必須隨時(shí)代發(fā)展而改變這一屬性，在企業(yè)管理工作中保障黨建工作的有效落實(shí)與實(shí)時(shí)優(yōu)化，確?；鶎咏M織的建設(shè)需求可得到有效愛(ài)滿足，進(jìn)而為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定穩(wěn)固的基礎(chǔ)。

（二）將黨建活動(dòng)融入到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)當(dāng)中。黨建工作開(kāi)展中，應(yīng)明確具體的工作具容，運(yùn)用有效的工作模式，選擇最佳工作載體，通過(guò)對(duì)傳統(tǒng)工作模式的顛覆與轉(zhuǎn)變以達(dá)到黨建工作高效開(kāi)展的目的。應(yīng)結(jié)合企業(yè)自身的發(fā)展實(shí)際，結(jié)合企業(yè)發(fā)展特色，融入企業(yè)文化而選擇最為適合的黨建工作載體。除此之外，還應(yīng)將黨組織、黨員以及共青團(tuán)的作用有效展現(xiàn)出來(lái)，從政治保障、工作引領(lǐng)以及聯(lián)合群眾等多個(gè)方面發(fā)揮作用，從與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的結(jié)合入手，舉辦形式多樣的黨建活動(dòng)，為所有員工參與黨建工作創(chuàng)造條件，進(jìn)而確保企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中黨建工作價(jià)值的有效發(fā)揮。

（三）確保基層黨員模范帶頭作用的有效發(fā)揮?；鶎狱h員的模范帶頭作用發(fā)揮，可幫助黨建工作范圍拓展至生產(chǎn)一線。企業(yè)應(yīng)以基層黨組織建設(shè)作為核心，積極于班組中培養(yǎng)與發(fā)展基層黨員。與此同時(shí)，企業(yè)應(yīng)重視技術(shù)及管理人才的培養(yǎng)，將黨員培養(yǎng)成企業(yè)骨干，并將骨干發(fā)展成為黨員，進(jìn)而對(duì)黨員隊(duì)伍進(jìn)行擴(kuò)充，使黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到全面提升。在黨員干部的典范作用下，確保黨組織的決策可在生產(chǎn)一線得到有效貫徹與執(zhí)行，以此達(dá)到黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有效融合的目的。

（四）實(shí)現(xiàn)企業(yè)黨建工作與企業(yè)員工自身特點(diǎn)的有效融合。企業(yè)應(yīng)從專(zhuān)制化決策方式的轉(zhuǎn)變?nèi)胧?，推?dòng)黨建工作與企業(yè)管理的有效融合，建立起更加科學(xué)、自主與法治的工作方式，進(jìn)而使企業(yè)員工的服務(wù)意識(shí)及服務(wù)能力得到同步提升。黨建工作開(kāi)展過(guò)程中，除了要發(fā)揮骨干員工的榜樣作用以外，還應(yīng)堅(jiān)持以人為本的原則，保障所有員工的個(gè)人利益，確保其真實(shí)的訴求可得到滿足，確保黨員可積極自主的參與黨建工作，進(jìn)而激發(fā)出所有員工的潛在工作能力，為黨組織及基層員工的溝通與交流搭建通暢的平臺(tái)，引導(dǎo)員工找到工作方向，并運(yùn)用科學(xué)可行的方式鼓勵(lì)員工主動(dòng)參與企業(yè)管理，針對(duì)企業(yè)發(fā)展提出可行性建議，激發(fā)出員工工作的主動(dòng)性，營(yíng)造有利于生產(chǎn)工作積極開(kāi)展的濃厚的工作氛圍，在先進(jìn)的學(xué)習(xí)平臺(tái)輔助下，促使員工工作水平的全面提升。

三、結(jié)語(yǔ)

黨組織的領(lǐng)導(dǎo)是企業(yè)管理工作有效開(kāi)展的保障，是企業(yè)管理水平提升的有效途徑，對(duì)和諧與文明社會(huì)的構(gòu)建也具有一定的推動(dòng)作用，因而，企業(yè)管理者應(yīng)重視黨建工作的開(kāi)展，將黨建思想融入到企業(yè)管理當(dāng)中，開(kāi)展多元化的黨建活動(dòng)，結(jié)合員工自身的特點(diǎn)，確保黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的同步開(kāi)展，找準(zhǔn)黨建工作與企業(yè)管理融合的契合點(diǎn)，確保黨建工作對(duì)企業(yè)管理引導(dǎo)作用的充分發(fā)揮，以此實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)效益雙重提升的重要目標(biāo)，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定與持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。