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        國家級骨干專業(yè)建設(shè)中人才培養(yǎng)模式和課程體系建設(shè)研究

        2020-12-06 23:48:18姜燕
        科學導報·學術(shù) 2020年49期

        姜燕

        摘?要:本文以內(nèi)蒙古商貿(mào)職業(yè)學院信息技術(shù)系計算機應用技術(shù)專業(yè)為例論述國家級骨干專業(yè)建設(shè)中人才培養(yǎng)模式和課程體系建設(shè)研究,提出“層層遞進·協(xié)同育人·服務商業(yè)”專業(yè)群人才培養(yǎng)模式以及構(gòu)建基于云計算、大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)的“技術(shù)演進”專業(yè)群課程體系,對傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)模式與課程體系進行改革,為同類職業(yè)院校相近專業(yè)的專業(yè)建設(shè)和教學改革提供可借鑒的經(jīng)驗。

        關(guān)鍵詞:創(chuàng)新發(fā)展行動計劃;骨干專業(yè)建設(shè);人才培養(yǎng)模式;課程體系建設(shè)

        近年來,黨中央、國務院高度重視高等職業(yè)教育事業(yè)發(fā)展,高等職業(yè)教育規(guī)模進一步擴大,服務經(jīng)濟社會的能力有了較大提高,現(xiàn)代職業(yè)教育體系框架基本形成。教育規(guī)劃綱要確立的職業(yè)教育發(fā)展目標基本實現(xiàn),加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的理念和藍圖已經(jīng)繪成,現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)加快推進,科學合理的人才結(jié)構(gòu)逐步形成,技術(shù)技能人力資本積累不斷增加,中國特色現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展道路基本確立。

        為貫徹落實《國務院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》和全國人大常委會職業(yè)教育法執(zhí)法檢查有關(guān)要求,創(chuàng)新發(fā)展高等職業(yè)教育,教育部于2015至2018年期間開展了高等職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展行動計劃,通過三年建設(shè),高等職業(yè)教育整體實力顯著增強,人才培養(yǎng)的結(jié)構(gòu)更加合理、質(zhì)量持續(xù)提高,服務中國制造2025的能力和服務經(jīng)濟社會發(fā)展的水平顯著提升,促使高等教育結(jié)構(gòu)優(yōu)化成效更加明顯,推動現(xiàn)代職業(yè)教育體系日臻完善。

        基于以上背景內(nèi)蒙古商貿(mào)職業(yè)學院信息技術(shù)系在創(chuàng)新發(fā)展行動計劃期間承擔國家級骨干專業(yè)——計算機應用技術(shù)專業(yè)建設(shè)項目,期間凝練專業(yè)方向、改善實訓條件、深化改革,整體提升專業(yè)發(fā)展水平,人才培養(yǎng)模式和課程體系建設(shè)方面取得了以下成果。

        一、創(chuàng)新“層層遞進·協(xié)同育人·服務商業(yè)”專業(yè)群人才培養(yǎng)模式

        為全面提高學生素質(zhì),培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,根據(jù)職業(yè)崗位群的要求,針對高職學生的學習特點,整合專業(yè)群資源,發(fā)揮政校企行各自優(yōu)勢,創(chuàng)新“層層遞進·協(xié)同育人·服務商業(yè)”的專業(yè)群人才培養(yǎng)模式(如圖1所示)。

        以學生為主體、以專業(yè)能力培養(yǎng)為核心,職業(yè)素質(zhì)訓練貫穿人才培養(yǎng)過程,在仿真或真實企業(yè)環(huán)境中,按照項目開發(fā)的工作過程組織教學過程,采用“工學結(jié)合、能力遞升”的方式培養(yǎng)學生的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。

        “層層遞進”是專業(yè)群人才培養(yǎng)的主要教學組織形式和技術(shù)技能訓練與素質(zhì)養(yǎng)成的具體實施方式。構(gòu)建課程項目、課程群項目和綜合實戰(zhàn)項目課程體系,以校內(nèi)共享實訓基地、校企協(xié)同創(chuàng)新研究室和校外實訓基地為實施載體,培養(yǎng)學生的職業(yè)能力與職業(yè)素質(zhì)。

        “協(xié)同育人”是指采用多種協(xié)同工作方式培養(yǎng)杰出技術(shù)技能人才。按照“專業(yè)共建、基地共享、課程共擔、工學交替”的校企協(xié)同育人機制,協(xié)同“政、企、行”多方資源,共同參與專業(yè)群人才培養(yǎng)全過程。協(xié)同專業(yè)群“雙師”素質(zhì)師資團隊資源、專業(yè)群校內(nèi)外實訓條件,發(fā)揮師生雙主體作用,通過專業(yè)協(xié)同、理實協(xié)同,實現(xiàn)復合型人才培養(yǎng),整合專業(yè)群課程資源,為學生提供線上線下的學習資源,滿足學生個性化學習需求。

        “服務商業(yè)”是指結(jié)合本院的商科專業(yè),基于服務商業(yè)的出發(fā)點,以模擬真實商業(yè)環(huán)境培養(yǎng)學生的實踐技能。以實際商業(yè)案例進行實踐教學,開展教學改革實踐研究,鍛煉學生的實踐動手能力,增強網(wǎng)絡(luò)營銷、大數(shù)據(jù)分析、智能服務、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力。面向市場,以需求為導向,以服務為宗旨,探尋“層層遞進·協(xié)同育人·服務商業(yè)”人才培養(yǎng)的新模式。

        二、構(gòu)建基于云計算、大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)的“技術(shù)演進”專業(yè)群課程體系

        依托思科、華三、銳捷、新大陸、慧科等合作企業(yè),以及內(nèi)蒙古軟件協(xié)會、內(nèi)蒙古計算機協(xié)會、自治區(qū)高職電子信息類專業(yè)建設(shè)指導委員會等行業(yè)協(xié)會,開展深度調(diào)研。在分析專業(yè)群典型工作過程的基礎(chǔ)上,總結(jié)歸納出專業(yè)群典型工作崗位所需的職業(yè)能力,構(gòu)建基于云計算大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)的“技術(shù)演進”專業(yè)群課程體系(如圖2所示)。

        分析專業(yè)群職業(yè)崗位工作過程確定專業(yè)群課程及課程標準;根據(jù)信息技術(shù)服務商業(yè)相關(guān)產(chǎn)品和項目的開發(fā)工作過程,以及典型工作崗位對人才的技術(shù)技能和專業(yè)素養(yǎng)方面的要求,結(jié)合專業(yè)群特點,系統(tǒng)化和項目化并重,改革專業(yè)群相關(guān)專業(yè)核心課程的教學內(nèi)容和組織形式,構(gòu)建基于云計算大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)的“技術(shù)演進”課程體系,實施商業(yè)服務項目教學,實現(xiàn)項目與課程的有機融合。

        三、建設(shè)任務與舉措

        (一)建設(shè)精品共享資源課程,形成教學資源庫

        通過校企合作等形式建設(shè)信息技術(shù)專業(yè)群共享型教學資源庫,順應“互聯(lián)網(wǎng)+”的發(fā)展趨勢,構(gòu)建數(shù)字教育資源共建共享體系,運用現(xiàn)有設(shè)備平臺和通過科學化管理,采用統(tǒng)一標準化項目運作流程,校企合作建設(shè)專業(yè)群共享的課程教學資源,實現(xiàn)專業(yè)群基礎(chǔ)課程、專業(yè)群核心課程的課程標準、整體設(shè)計、單元設(shè)計、電子教案、演示文稿、教學案例、項目實訓案例、教學視頻、單元習題等課程資源標準化,形成專業(yè)群教學資源庫。在按照統(tǒng)一的標準實現(xiàn)課程的教學過程,保障課程的授課質(zhì)量,從而保證專業(yè)人才的培養(yǎng)質(zhì)量。同時,順應“互聯(lián)網(wǎng)+”發(fā)展趨勢,引入移動互聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)等技術(shù),基于學院教學云平臺,打造“互聯(lián)網(wǎng)+課堂”。將信息技術(shù)應用能力作為教師評聘考核的重要依據(jù)。積極參加自治區(qū)、全國職業(yè)院校信息化教學大賽。

        創(chuàng)新線上線下等教學方法與手段,為學生提供互通的實踐教學環(huán)境。將實驗項目、案例所需的系統(tǒng)、工具、環(huán)境、配置文件等前置內(nèi)容提前預設(shè)在實踐環(huán)境內(nèi),以線下課堂教學為主,線上內(nèi)容做補充,滿足學生自主個性化學習需求。

        (二)積極推進校企合作,開展創(chuàng)新校企合作模式

        圍繞區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展對人才的需求進行調(diào)研,并在此基礎(chǔ)上積極推進與地區(qū)計算機相關(guān)企業(yè)進行校企合作,開展基于課程建設(shè)、教材建設(shè)、師資團隊建設(shè)、校內(nèi)外實訓基地建設(shè)等多維度的校企共建專業(yè),內(nèi)容包括:針對部分專業(yè)課及第五學期綜合實訓課程開展“雙導師”課程教學,由行業(yè)企業(yè)一線工程師和校內(nèi)專任教師共同承擔課程教學,企業(yè)工程師負責實踐操作及案例教學,校內(nèi)專任教師完成課程理論講授,實現(xiàn)課程教學與企業(yè)崗前培訓對接,課程考核與企業(yè)崗位考核對接;發(fā)揮校企合作優(yōu)勢,組織專業(yè)帶頭人、行業(yè)和企業(yè)優(yōu)秀人才,聯(lián)合編寫《電子技術(shù)基礎(chǔ)》《計算機應用基礎(chǔ)案例教程》等教材;進一步融合專兼職師資隊伍,通過校企合作項目的實施,聘請高技能一線企業(yè)專家擔任兼職師資,全面參與人才培養(yǎng),從而形成校內(nèi)專任教師與企業(yè)導師融為一體專兼職師資隊伍。同時完善兼職教師聘任辦法,嚴格兼職教師任教資格審核、提升兼職教師教學水平;校企共建校內(nèi)外實訓基地,建設(shè)期內(nèi),新增6個校外實習實訓基地,與產(chǎn)業(yè)零距離對接;打造校內(nèi)“產(chǎn)學研”融合共享實訓平臺,校內(nèi)新建1個創(chuàng)新教育實訓基地(創(chuàng)客空間工作室)、1個面向校內(nèi)服務及技能訓練的實訓室(專業(yè)社團工作室),以及同內(nèi)蒙古華昕立合科技有限公司聯(lián)合創(chuàng)辦的橫向課題研究室1個(校企協(xié)同創(chuàng)新研究室);同時建立1個虛擬現(xiàn)實實訓室、改建校內(nèi)現(xiàn)有辦公自動化實訓室(云計算實訓室)1個,引進云計算實驗平臺,打造一流校內(nèi)外實訓基地。

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