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        關(guān)于提高基層黨組織日常監(jiān)督質(zhì)效的思考

        2020-12-04 14:21:49習(xí)勝宇侯愛華
        政工學(xué)刊 2020年10期
        關(guān)鍵詞:官兵黨員干部黨組織

        習(xí)勝宇 侯愛華

        新時(shí)代提高基層黨組織日常監(jiān)督質(zhì)效,必須以習(xí)近平強(qiáng)軍思想為指導(dǎo),強(qiáng)化政治責(zé)任、完善制度機(jī)制、探索有效途徑、堅(jiān)持常態(tài)長(zhǎng)效,努力使日常監(jiān)督更加精準(zhǔn)、更加有力、更加高效。

        一、堅(jiān)持把強(qiáng)化日常監(jiān)督政治責(zé)任作為鑄魂工程夯實(shí)打牢

        黨內(nèi)日常監(jiān)督具有很強(qiáng)的政治屬性,基層黨組織抓好日常監(jiān)督必須把政治監(jiān)督擺在首位,始終把握加強(qiáng)黨的政治建設(shè)這個(gè)根本指向,夯實(shí)政治根基,堅(jiān)定政治擔(dān)當(dāng),牢牢扛起“兩個(gè)維護(hù)”的重要政治責(zé)任。

        一是突出政治標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)字當(dāng)頭抓監(jiān)督。嚴(yán)字當(dāng)頭、一嚴(yán)到底,是習(xí)主席反復(fù)強(qiáng)調(diào)管黨治黨的一貫標(biāo)準(zhǔn),基層黨組織抓日常監(jiān)督,必須把政治標(biāo)準(zhǔn)擺在第一位,將“嚴(yán)”字作為工作總基調(diào)。要嚴(yán)格制度,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,不怕揭丑亮短,敢于刀口向內(nèi),在剛性落實(shí)制度規(guī)定上較真用勁,徹底扭轉(zhuǎn)以往“處處高壓線、處處不帶電”局面。要嚴(yán)抓預(yù)防,突出抓早抓小,對(duì)傳染性、危害性強(qiáng)的“病毒”早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早打“預(yù)防針”,增強(qiáng)黨員干部的免疫力抵抗力,對(duì)習(xí)以為常的小毛病“小題大做”、防微杜漸,避免問題小變中、中變大。要嚴(yán)實(shí)教育,書記親抓力推,正副書記帶頭上黨課做輔導(dǎo),做到有計(jì)劃、有部署、有檢查,讓官兵把紀(jì)律規(guī)矩刻印在心上,真正擔(dān)起管黨治黨的主體責(zé)任。

        二是抓住關(guān)鍵少數(shù),上行下效抓執(zhí)紀(jì)。監(jiān)督工作要把握抓重點(diǎn)與全覆蓋的辯證關(guān)系,通過抓“關(guān)鍵少數(shù)”帶動(dòng)“絕大多數(shù)”,實(shí)現(xiàn)綱舉目張、執(zhí)本末從。關(guān)鍵少數(shù)要模范帶頭。基層黨組織抓日常監(jiān)督工作沒有高招奇招,只有從黨組織負(fù)責(zé)人嚴(yán)起,叫響“看我的、跟我來”,任何時(shí)候都不當(dāng)“法外人”“特權(quán)者”,帶頭敬畏規(guī)章制度、嚴(yán)格按照規(guī)定辦事,確保日常監(jiān)督不走過場(chǎng)。一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)要執(zhí)紀(jì)到底。過去在抓遵規(guī)守紀(jì)和監(jiān)督落實(shí)上,有的基層黨組織對(duì)普通黨員群眾要求很嚴(yán),對(duì)正副書記或黨員骨干卻搞雙重標(biāo)準(zhǔn),在監(jiān)督處罰上失之于寬、失之于軟甚至包庇縱容,在群眾中造成極壞影響。抓基層監(jiān)督必須堅(jiān)持一把尺子、一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)紀(jì)到底,以“零容忍”態(tài)度確保紀(jì)律剛性約束。

        三是突出敏感事項(xiàng),緊盯重點(diǎn)抓問責(zé)。抓日常監(jiān)督必須緊貼基層建設(shè)實(shí)際,堅(jiān)持從敏感事項(xiàng)入手,有什么問題就監(jiān)督問責(zé)什么問題,什么問題突出就集中整治什么問題。突出重點(diǎn)對(duì)象,黨組織班子成員是重點(diǎn)接受監(jiān)督的對(duì)象,要開啟日常監(jiān)督全天候的探照燈,嚴(yán)格組織生活,落實(shí)“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)等制度,用好批評(píng)和自我批評(píng)有力武器,讓監(jiān)督時(shí)時(shí)都在、處處都在、事事都在。突出重點(diǎn)內(nèi)容,要將監(jiān)督與日常工作有機(jī)結(jié)合,突出嚴(yán)明黨的紀(jì)律和規(guī)矩這個(gè)核心內(nèi)容,把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹到黨的建設(shè)和黨員干部的教育、管理、監(jiān)督之中,把能否依法依規(guī)辦事作為監(jiān)督的重要標(biāo)準(zhǔn),確保黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。突出重點(diǎn)范圍,由組織內(nèi)部延伸到組織外部,由黨員個(gè)人延伸到身邊交往人員,由“八小時(shí)內(nèi)”延伸到“八小時(shí)外”,重點(diǎn)對(duì)容易發(fā)生問題的范圍進(jìn)行監(jiān)督約束,徹底掃除監(jiān)督盲區(qū)。

        二、堅(jiān)持把拓展日常監(jiān)督有效途徑作為關(guān)鍵之要緊抓不放

        努力拓展監(jiān)督的有效途徑,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)群眾參與監(jiān)督的積極性,讓更多官兵以多種形式、富有成效的舉措?yún)⑴c到基層黨組織日常監(jiān)督中來,是增強(qiáng)監(jiān)督可操作性的應(yīng)有之義,也是提升監(jiān)督質(zhì)效的關(guān)鍵所在。

        一是嚴(yán)立紀(jì)律和規(guī)矩標(biāo)尺,實(shí)現(xiàn)監(jiān)督制度化。把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,是黨內(nèi)生活經(jīng)常化制度化的必然要求,也是增強(qiáng)黨組織活力的重要保證。要從日常事、具體事抓起,把對(duì)黨員干部的監(jiān)督納入黨組織經(jīng)常性工作之中,做到權(quán)力行使到哪里、活動(dòng)延伸到哪里,黨組織的監(jiān)督就實(shí)行到哪里。要提高監(jiān)督頻率,延伸監(jiān)督觸角,形成全覆蓋的監(jiān)督鏈條,讓監(jiān)督范圍內(nèi)的黨組織和黨員干部隨時(shí)隨地感覺到監(jiān)督的存在,強(qiáng)化不敢、知止的氛圍。要用好“第一種形態(tài)”,教育督促官兵從一開始就把黨紀(jì)內(nèi)化于心、外化于行,從被動(dòng)敬畏轉(zhuǎn)化為自覺遵守的良好習(xí)慣,對(duì)身邊的黨組織或黨員的缺點(diǎn)錯(cuò)誤要及時(shí)發(fā)現(xiàn),特別是在原則問題上帶頭開展斗爭(zhēng),真正讓“第一種形態(tài)”成為基層官兵抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的主流。

        二是堅(jiān)持和完善民主集中制,實(shí)現(xiàn)監(jiān)督長(zhǎng)效化。民主集中制是我們黨最大的制度優(yōu)勢(shì),也是強(qiáng)化黨內(nèi)日常監(jiān)督的根本制度。一方面,要強(qiáng)化自上而下的組織監(jiān)督,把民主集中制貫穿到黨內(nèi)日常監(jiān)督的始終。各級(jí)黨組織要履行好主體責(zé)任,在堅(jiān)持法紀(jì)制度面前人人平等的基礎(chǔ)上,以制度管權(quán)管事管人,加強(qiáng)對(duì)黨員干部的管理監(jiān)督,確保監(jiān)督責(zé)任落地生根。另一方面,要強(qiáng)化自下而上的民主監(jiān)督,充分發(fā)揮廣大黨員群眾的監(jiān)督作用。要把普通黨員群眾培養(yǎng)成為基礎(chǔ)力量,暢通信訪渠道,廣泛開展談心談話,壯大監(jiān)督隊(duì)伍,鼓勵(lì)黨員對(duì)黨組織及其他黨員進(jìn)行日常監(jiān)督,注重保護(hù)勇于負(fù)責(zé)、敢于監(jiān)督的黨員群眾的積極性,從而在黨內(nèi)營造直面諫言、虛心接受監(jiān)督的良好氛圍。

        三是利用網(wǎng)絡(luò)和信息手段,實(shí)現(xiàn)監(jiān)督科學(xué)化。要重視網(wǎng)絡(luò)輿情,利用網(wǎng)絡(luò)隱蔽、方便、快捷的特點(diǎn)和門檻低、成本低、時(shí)效性強(qiáng)的優(yōu)勢(shì),創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)督新模式,打開日常監(jiān)督“直播窗口”,讓廣大網(wǎng)民和基層官兵成為監(jiān)督群體中的一支重要力量。要建好舉報(bào)平臺(tái),發(fā)揮軍隊(duì)局域網(wǎng)作用,開設(shè)“首長(zhǎng)郵箱”“曝光臺(tái)”等網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)通道,開通短信舉報(bào)渠道,并安排專人負(fù)責(zé)在微博、網(wǎng)站、論壇等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)定期收集受理舉報(bào)信息,方便官兵隨時(shí)隨地反映發(fā)生在身邊的違紀(jì)人和事。要借助手機(jī)宣講,紀(jì)檢部門要開通廉政信息服務(wù),重要節(jié)日給黨員干部發(fā)預(yù)警信息,警醒官兵過節(jié)不忘廉潔,強(qiáng)化監(jiān)督意識(shí);對(duì)舉報(bào)的問題要及時(shí)處理,采取專項(xiàng)通報(bào)、網(wǎng)絡(luò)公布等方式反饋查處情況,確保全程接受官兵監(jiān)督。

        三、堅(jiān)持把建強(qiáng)日常監(jiān)督力量體系作為根本保證落到實(shí)處

        基層黨組織抓好日常監(jiān)督是一場(chǎng)多方聯(lián)動(dòng)的整體仗,需要各方力量廣泛參與,基層黨組織書記、紀(jì)檢委員和廣大黨員必須積極作為、壓實(shí)責(zé)任、集中發(fā)力,才能使監(jiān)督力量動(dòng)起來、監(jiān)督體系建起來、監(jiān)督力度緊起來。

        一是黨委支部形成“領(lǐng)頭雁”效應(yīng)。基層黨組織要扛起主體責(zé)任,對(duì)本單位的日常監(jiān)督工作做到經(jīng)常分析研判,發(fā)現(xiàn)和解決問題,確保日常監(jiān)督工作常態(tài)落實(shí)。要壓實(shí)教育責(zé)任,持續(xù)打牢基層官兵思想根基,提升拒腐防變本領(lǐng),以好的作風(fēng)去管住基層黨員干部,對(duì)本級(jí)黨組織和所屬干部黨員落實(shí)黨風(fēng)廉政要求不定期地進(jìn)行督察指導(dǎo),分階段講評(píng)總結(jié),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題提醒糾偏。要樹牢群眾觀念,切實(shí)維護(hù)群眾利益,帶頭發(fā)揮示范作用,帶頭落實(shí)管黨治黨要求,帶頭履行監(jiān)督責(zé)任,確保本單位監(jiān)督工作末端落實(shí)到位。

        二是紀(jì)檢委員發(fā)揮“探照燈”作用。基層紀(jì)檢委員要厘清職責(zé),進(jìn)一步細(xì)化分解基層紀(jì)檢委員職責(zé)內(nèi)容,圍繞日常監(jiān)督拉出責(zé)任清單,為更好履職建立完善相應(yīng)的工作配套制度,使紀(jì)檢委員盯抓監(jiān)督有章可循。要突出幫帶,把紀(jì)檢委員納入基層干部崗前任職培訓(xùn)計(jì)劃,把紀(jì)檢業(yè)務(wù)知識(shí)融入綱要培訓(xùn)、理論學(xué)習(xí)、黨課教育全過程;選拔部分優(yōu)秀紀(jì)檢委員參與到作風(fēng)巡察和執(zhí)紀(jì)審查工作中來,讓紀(jì)檢委員在實(shí)戰(zhàn)中鍛造本領(lǐng)、積累經(jīng)驗(yàn)。要獎(jiǎng)罰分明,對(duì)工作思路清晰、履職責(zé)任認(rèn)真、作用發(fā)揮明顯的進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)工作不到位、成效不明顯的及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,樹立獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的激勵(lì)導(dǎo)向,真正把抓日常監(jiān)督的責(zé)任壓實(shí)。

        三是黨員隊(duì)伍強(qiáng)化“報(bào)警器”功能。要增強(qiáng)黨員監(jiān)督意識(shí),采取宣講授課、研討交流等形式學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等政策法規(guī),開展有關(guān)監(jiān)督政策法規(guī)的宣傳,幫助廣大黨員了解監(jiān)督知識(shí)、明晰監(jiān)督職責(zé)、增強(qiáng)監(jiān)督意識(shí)。要保障黨員監(jiān)督權(quán)利,積極引導(dǎo)黨員提高民主意識(shí)、掌握民主方法、養(yǎng)成民主習(xí)慣,以主人翁的姿態(tài)積極參與監(jiān)督實(shí)踐,同時(shí)進(jìn)一步提高黨員的法規(guī)素養(yǎng),確保黨員能夠依紀(jì)依規(guī)依法維護(hù)自身的監(jiān)督權(quán)利。要完善監(jiān)督保護(hù)機(jī)制,重視保障黨員申辯權(quán)利,允許黨員在黨內(nèi)生活中反映和表達(dá)不同意見,探索建立監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,對(duì)實(shí)施黨內(nèi)監(jiān)督的黨員進(jìn)行必要的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,切實(shí)保護(hù)黨員不因行使監(jiān)督權(quán)遭受打擊報(bào)復(fù)。

        四、堅(jiān)持把提升自我監(jiān)督能力水平作為治本之策常抓不懈

        提升日常監(jiān)督工作質(zhì)效,要把主要精力和工作重心放到黨組織自我警醒、自我約束、自我監(jiān)督上來,以“內(nèi)強(qiáng)監(jiān)督素質(zhì)、外樹監(jiān)督形象”為指向,堅(jiān)持用崇高信念引領(lǐng)人、用優(yōu)良傳統(tǒng)激勵(lì)人、用正反典型教育人,推動(dòng)監(jiān)督工作持續(xù)健康發(fā)展。

        一是用理想信念鑄魂。抓好理想信念教育,要樹牢陣地意識(shí),堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的創(chuàng)新理論在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位,管好用好思想、文化和輿論陣地,用主旋律抵制負(fù)面思想,用正能量糾正偏激言論,決不給錯(cuò)誤觀念傳播的空間。要?jiǎng)?chuàng)新教育模式,運(yùn)用手機(jī)網(wǎng)絡(luò)等信息手段革新教育方式方法,用“面對(duì)面”和“鍵對(duì)鍵”相結(jié)合的方式將大道理講透講細(xì)、將小道理講實(shí)講深,提高理想信念教育的滲透力和及時(shí)性。要注重形成合力,除了部隊(duì)進(jìn)行適時(shí)正確的教育外,理想信念教育還必須有社會(huì)、家庭等多方面的積極有力配合,形成多層次、立體化的教育網(wǎng)絡(luò),匯聚教育合力,確保取得良好效果。

        二是用優(yōu)良傳統(tǒng)立威。抓好監(jiān)督工作,要堅(jiān)決維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性,尤其在別人看不見的時(shí)候也能自我約束,在別人聽不到的時(shí)候也能嚴(yán)格自律,在別人管不著的時(shí)候也能保持謹(jǐn)小慎微,堅(jiān)決杜絕以往隨意違規(guī)破紀(jì)惡習(xí),重拾人民軍隊(duì)紀(jì)律重于生命的優(yōu)良傳統(tǒng)。要身體力行繼承革命傳統(tǒng),黨員干部立身正、講原則、守紀(jì)律,就是一種教育和導(dǎo)向,就能形成人人遵規(guī)守紀(jì)的良好風(fēng)氣。新時(shí)代基層官兵傳承紅色基因,就是要以先輩先烈和英雄模范為榜樣,自覺做到守紀(jì)如鐵、雷厲風(fēng)行、令行禁止,營造遵規(guī)守紀(jì)、風(fēng)清氣正的良好氛圍,努力把基層黨組織自我監(jiān)督質(zhì)量水平推向新高度。

        三是用法紀(jì)警示塑形。通過法紀(jì)警示強(qiáng)化日常監(jiān)督。要注重搞好結(jié)合,與開展的其他教育融為一體,堅(jiān)持用習(xí)近平強(qiáng)軍思想武裝官兵頭腦、夯實(shí)信仰根基、提升思想境界,自覺抵制錯(cuò)誤思潮影響,做政治上的“明白人”。要注重點(diǎn)滴嚴(yán)起,基層黨組織抓好日常監(jiān)督就是要從一點(diǎn)一滴、一言一行、一人一事入手,避免造成日積月累無可挽回的局面,只有堅(jiān)持有心監(jiān)督、細(xì)心觀察、用心執(zhí)紀(jì),發(fā)現(xiàn)隱患苗頭及時(shí)靠上去做工作,才能把問題解決在萌芽之中。要注重自我啟發(fā),在開展法紀(jì)警示教育時(shí)要突出自我教育、自我約束,教育引導(dǎo)黨員干部經(jīng)常對(duì)照反思,時(shí)刻警醒自己慎獨(dú)慎微,不破黨風(fēng)黨紀(jì)“防火墻”,不碰紀(jì)律條例“高壓線”,不越制度規(guī)定“隔離帶”,確保把自我監(jiān)督落到實(shí)處。

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