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        試論新形勢下電力企業(yè)黨建工作發(fā)展的有效策略

        2020-11-28 03:27:13羅雅文
        大眾投資指南 2020年18期
        關(guān)鍵詞:電力企業(yè)信息技術(shù)企業(yè)

        羅雅文

        (國網(wǎng)重慶市電力公司市區(qū)供電分公司,重慶 400000)

        在目前的新經(jīng)濟形勢下,國家更為注重電力企業(yè)是否有著穩(wěn)定的運行體系,是否在發(fā)展的過程中注意良性循環(huán)。因此,黨建工作的開展對電力企業(yè)戰(zhàn)略性目標(biāo)的制定而言,是極其重要的。在目前的新經(jīng)濟形勢環(huán)境下,電力企業(yè)內(nèi)部關(guān)于黨建工作的重點也發(fā)生了相應(yīng)的轉(zhuǎn)變,此項工作在電力企業(yè)中的最終落實效果,會對電力企業(yè)的生產(chǎn)和實踐層面,產(chǎn)生相應(yīng)的影響。例如:電力企業(yè)的職工思想素質(zhì)有所提升;電力企業(yè)內(nèi)各職能部門之間的工作更加協(xié)調(diào);由此可見,黨建工作的開展,可以使電力企業(yè)獲得更長久的戰(zhàn)略性發(fā)展。

        一、電力企業(yè)黨建工作開展的必要性

        首先,電力企業(yè)內(nèi)黨建工作的開展,可以為本企業(yè)建立較為良好的工作氛圍,并且能夠在這一工作的開展過程中,著力提升電力企業(yè)員工的思想政治素質(zhì)。基于此,電力企業(yè)應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注政工工作的進行,為企業(yè)戰(zhàn)略性目標(biāo)的制定做好基礎(chǔ)鋪墊。其次,黨建工作有利于促進電力公司的企業(yè)文化建設(shè),黨建工作可以使得內(nèi)部員工秉持著積極向上的態(tài)度,以更加飽滿的狀態(tài)投身于工作崗位。

        除此之外,電力企業(yè)應(yīng)當(dāng)緊密跟隨社會發(fā)展的趨勢,重點關(guān)注黨建工作,秉持著“以員工為本”的原則開展任務(wù),充分結(jié)合內(nèi)部工作人員的思想政治需求,理順企業(yè)的發(fā)展脈絡(luò),并利用新時代出現(xiàn)的媒體資源,傳播思想政治文化。

        二、電力企業(yè)黨建工作發(fā)展存在的問題

        (一)黨建工作創(chuàng)新力度不足

        在電力企業(yè)內(nèi)開展黨建工作,首先必須充分調(diào)動黨員干部的思想政治意識,充分創(chuàng)新黨建工作的活動形式,使得電力企業(yè)內(nèi)部的各項工作的效率都有所提升。如若電力企業(yè)內(nèi)的某些黨員思想動力不足,其自身的思想意識相對薄弱,未能在具體的生產(chǎn)和實踐中發(fā)揮實際效用,便可能在更深層面影響新形勢下電力企業(yè)黨建工作的開展,更無法使得黨建工作為企業(yè)帶來更高的經(jīng)濟利潤。除此之外,某些電力企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層人員并未充分考慮目前的形勢變化,在黨建工作的開展中仍然是因循守舊,這也使得其內(nèi)部的工作機制創(chuàng)新力度較弱,嚴(yán)重影響了黨建工作的實際效果。

        (二)黨建工作活動和形式較為單一

        現(xiàn)如今大,部分的電力企業(yè)在開展黨建工作的過程中,往往只是采用“畫報宣傳、黨建文件下發(fā)、會議內(nèi)容傳達”等形式,此類型黨建工作的形式,難以調(diào)動電力企業(yè)內(nèi)部員工的參與積極性,也會在長期階段內(nèi)影響電力企業(yè)黨建工作的開展。整體而言,較為單一的黨建工作活動:不利于電力企業(yè)內(nèi)黨員工作積極性的提高,也會使得其后續(xù)諸多方面的工作,面臨其他種類的問題。

        (三)黨建工作未充分應(yīng)用信息技術(shù)手段

        目前,諸多電力企業(yè)內(nèi)部黨建工作的開展,仍然會受到傳統(tǒng)管理觀念的影響,電力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層人員對這一部分工作的重視程度不足,也會直接影響黨建工作的管理方式,以及信息技術(shù)的利用程度。為充分運用信息技術(shù)手段,可能會致使電力企業(yè)無法利用信息技術(shù),無法充分掌握相應(yīng)市場的數(shù)據(jù)和資源,無法更加全面地考慮電力企業(yè)的戰(zhàn)略性發(fā)展要求,且不利于電力企業(yè)黨建工作管理方式的優(yōu)化,最終導(dǎo)致電力企業(yè)的黨建工作水平下降。

        三、新形勢下電力企業(yè)黨建工作發(fā)展的有效策略

        (一)注重黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展

        在目前的形勢下,電力企業(yè)黨建工作首先應(yīng)當(dāng)注重對基層人員的鼓勵,提高其思想政治意識,從而增強企業(yè)內(nèi)部的人才隊伍力量。在開展相應(yīng)工作的過程中,應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注電力企業(yè)內(nèi)部黨員結(jié)構(gòu),注重黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展,促使思想意識覺悟較高的黨員起到模范帶頭作用。除此之外,電力企業(yè)還應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注目前形勢的變化,認真分析黨建工作應(yīng)當(dāng)如何創(chuàng)新發(fā)展,積極探尋適合本企業(yè)的工作機制。

        (二)著力開展多樣化的黨建活動

        為了提升黨建工作開展過程中內(nèi)部員工的積極性,企業(yè)應(yīng)當(dāng)將著力點放置于開展多樣化的黨建活動,選擇并制定符合本企業(yè)的活動形式。在這一過程當(dāng)中,電力企業(yè)還應(yīng)當(dāng)根據(jù)內(nèi)部工作的具體性質(zhì),以及時代發(fā)展變化的最新趨勢,充分考慮所開展的黨建活動,是否能夠滿足內(nèi)部電力職工的根本需求。

        (三)充分利用新興信息技術(shù)手段

        新興信息技術(shù)手段的加持,能夠使得電力企業(yè)的黨建工作更具有實效性。電力企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身目前的發(fā)展?fàn)顟B(tài),引入適合本企業(yè)的工作體系。并充分運用技術(shù)手段,使得內(nèi)部員工,能夠?qū)I(yè)理論知識與電力工作實踐充分結(jié)合。與此同時,信息技術(shù)手段也可以為黨建工作的開展,貢獻出獨特的力量。

        四、結(jié)束語

        黨建工作可以幫助電力企業(yè)協(xié)調(diào)其各職能部門的任務(wù),并且是電力企業(yè)自我管理的關(guān)鍵部分。在此基礎(chǔ)上,電力企業(yè)相關(guān)層面的領(lǐng)導(dǎo)層人員,應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注電力企業(yè)內(nèi)部的黨建工作步驟,并且對其進度進行合理安排,從而使得黨建工作為企業(yè)帶來正面的積極影響。目前,新媒體信息技術(shù)但發(fā)展勢頭極其迅猛,電力企業(yè)應(yīng)當(dāng)抓住這一發(fā)展良機,重點調(diào)整黨建工作的開展進度,為民眾提供更加有保障的電力服務(wù)。

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