摘 要:隨著建筑行業(yè)的快速發(fā)展,招投標(biāo)對建筑工程的展開有著重大的影響,它不僅影響著建筑企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,還對建筑工程質(zhì)量的優(yōu)劣有著重大關(guān)系,因此,建筑工程企業(yè)要注重招投標(biāo)制度的更新,文章就建筑經(jīng)濟(jì)管理在招投標(biāo)中的重要性進(jìn)行分析,并對建筑經(jīng)濟(jì)管理存在的問題提出相應(yīng)的解決措施,促使建筑行業(yè)得到更好的發(fā)展。
關(guān)鍵詞:建筑經(jīng)濟(jì)管理;招投標(biāo);重要性
一、 引言
隨著我國科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,以及社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,建筑行業(yè)迎來爆發(fā)式的發(fā)展,由此帶來的競爭也變得越來越激烈,建筑企業(yè)為了在激烈的市場競爭中脫穎而出,做好建筑經(jīng)濟(jì)管理的建設(shè)是其工作的重中之重。這不僅僅只是因?yàn)榻ㄖ?jīng)濟(jì)管理對招投標(biāo)結(jié)果具有決定性作用,更因?yàn)樗诮ㄖ髽I(yè)發(fā)展過程中的重要地位,所以,加強(qiáng)建筑經(jīng)濟(jì)管理是企業(yè)能夠在整個行業(yè)中立于不敗之地的有效途徑。
二、 現(xiàn)階段建筑經(jīng)濟(jì)管理中存在的問題
(一)建筑經(jīng)濟(jì)當(dāng)前管理現(xiàn)狀
建筑經(jīng)濟(jì)管理目前施工過程中起著關(guān)鍵性。如財(cái)務(wù)、資金、運(yùn)營等預(yù)算方面:項(xiàng)目、技術(shù)、驗(yàn)收等管理方面。經(jīng)濟(jì)管理是綜合性的,有利于加強(qiáng)各部門的管理聯(lián)系,實(shí)現(xiàn)資源的合理配置。建筑經(jīng)濟(jì)管理在建筑業(yè)的管理和控制中起著重要的作用。目前,建筑業(yè)需要加強(qiáng)對工程建設(shè)的管理和控制,有效地掌握建筑工程的施工質(zhì)量。而施工經(jīng)濟(jì)管理能夠合理實(shí)現(xiàn)上述兩點(diǎn),有效控制建設(shè)項(xiàng)目的施工,從而達(dá)到國家規(guī)范和要求。
(二)經(jīng)濟(jì)管理理念落后
目前,我國的一些建筑單位還是處于較于傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)管理理念,過于看重工程的質(zhì)量和完成效率,進(jìn)而忽視了建筑經(jīng)濟(jì)管理在工程項(xiàng)目中的重要性。雖然工程的質(zhì)量和完成效率是工程整體好壞的重要評判標(biāo)準(zhǔn),但如果僅僅局限在工程表面,沒有深入效益經(jīng)濟(jì)層面以及材料設(shè)備成本進(jìn)行探究的話,就特別容易超出預(yù)算范圍,從而造成建筑單位與開發(fā)商之間的經(jīng)濟(jì)效益沖突,進(jìn)而影響項(xiàng)目進(jìn)程以及行業(yè)日后的發(fā)展。
(三)缺乏建筑經(jīng)濟(jì)管理人員
經(jīng)濟(jì)管理要想在企業(yè)中充分的發(fā)揮其作用,就要求其從業(yè)人員具有較高的專業(yè)能力,還要具備良好的管理能力,但在實(shí)際情況中,建筑經(jīng)濟(jì)管理中具備以上條件的從業(yè)人員相對較少,這就導(dǎo)致其工作效率不高,這對企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展產(chǎn)生了一定的影響。
三、 招投標(biāo)工作中建筑經(jīng)濟(jì)管理的重要性
(一)能夠合理控制工程的投資成本
建筑工程在招標(biāo)過程中對于工程的質(zhì)量、成本等方面都有嚴(yán)格的要求,這些內(nèi)容最終也會出現(xiàn)在開發(fā)商簽訂合同中,所以建筑單位要對工程的一些重要參數(shù)和指標(biāo)公開透明,以供開發(fā)商進(jìn)行選擇。在招投標(biāo)完成之后,投資金額也會確定,正因?yàn)檎型稑?biāo)是建筑單位發(fā)展過程中的重要環(huán)節(jié),所以才應(yīng)該做好招投標(biāo)工作,促進(jìn)單位的長期穩(wěn)定發(fā)展。由于建筑工程實(shí)施管理過程中,對于工程管理、財(cái)務(wù)管理等方面的資源利用率高,所以在開展招投標(biāo)工作之前,需要對人力、物力、財(cái)力資源進(jìn)行合理的調(diào)配,保證各崗位資源分配均勻,只有保證各個崗位的資源平均分配,對工程的后續(xù)發(fā)展才有保證。分配資源過后,就要針對招投標(biāo)工作制訂相關(guān)的方針政策,管理人員需要對施工過程中可能出現(xiàn)的情況、應(yīng)急方案、各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、獎懲方案等進(jìn)行研究,為后續(xù)施工的有序性和安全性提供相應(yīng)制度依據(jù)。
(二)可以提高企業(yè)的招投標(biāo)工作規(guī)范性和技術(shù)性
隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,建筑行業(yè)的競爭也逐漸激烈,建筑企業(yè)要想在競爭激勵的市場中,增強(qiáng)其競爭力,就要注重企業(yè)自身的科學(xué)管理能力,為企業(yè)引進(jìn)大量人才,并根據(jù)企業(yè)的發(fā)展培養(yǎng)更多的管理人員,為招投標(biāo)工作的開展提供強(qiáng)有力的支撐,讓企業(yè)找到更加符合其發(fā)展的投標(biāo)項(xiàng)目,促使企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)最大化。
(三)可以幫助企業(yè)提高管理水平,建立健全的管理體系
經(jīng)濟(jì)管理水平與企業(yè)的整體管理水平息息相關(guān),經(jīng)濟(jì)管理水平可以提高企業(yè)的整體管理水平,由此可見,經(jīng)濟(jì)管理對企業(yè)的發(fā)展有著重大作用,因此,建筑企業(yè)要根據(jù)招標(biāo)需要和工程的實(shí)際情況,不斷的優(yōu)化管理體系,讓建筑工程的招標(biāo)工作得以順利展開。此外,建筑工程在工程施工時要考慮管理成本,利用經(jīng)濟(jì)管理幫助企業(yè)制訂科學(xué)合理的發(fā)展策略,在建筑企業(yè)競爭激烈的市場中穩(wěn)定的發(fā)展下去。
(四)可以降低企業(yè)的經(jīng)營成本,提高工程質(zhì)量
建筑經(jīng)濟(jì)管理制度得到有效的落實(shí),可以讓企業(yè)在競爭激烈的市場環(huán)境中,提高企業(yè)綜合實(shí)力,為企業(yè)營造公平競爭的環(huán)境,讓企業(yè)可以得到更好的發(fā)展招標(biāo)項(xiàng)目,在為企業(yè)營造公平競爭的環(huán)境時,也為中小型企業(yè)的發(fā)展起到了推動作用。隨著建筑行業(yè)的不斷發(fā)展,必須要對招標(biāo)技術(shù)進(jìn)行不斷的創(chuàng)新,才能促使企業(yè)得到更好的中標(biāo),總的來說,提升建筑企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理水平,不僅可以降低建筑企業(yè)的施工成本,提高建筑企業(yè)的施工質(zhì)量,而且還能提高企業(yè)的綜合競爭力,促使企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
(五)能夠提高招投標(biāo)工作的質(zhì)量
建筑項(xiàng)目招投標(biāo)工作的目的是為了選出最適合的建造方案和尋求經(jīng)濟(jì)效益最大化,因此,開發(fā)商對于項(xiàng)目工程的建設(shè)要求就作為了各建筑單位競爭的標(biāo)準(zhǔn),各建筑單位在滿足開發(fā)商所提出的建設(shè)要求基礎(chǔ)上,應(yīng)該要盡可能地減少成本投入,同時這也是建筑經(jīng)濟(jì)管理在招投標(biāo)工作中的重要意義。值得注意的是,為了嚴(yán)防招投標(biāo)過程中建筑單位和開發(fā)商進(jìn)行聯(lián)合串標(biāo)等違規(guī)行為,開發(fā)商必須對建筑單位的經(jīng)濟(jì)管理方案進(jìn)行嚴(yán)格分析和謹(jǐn)慎選擇,以免一些沒有施工資質(zhì)的建筑單位中標(biāo),導(dǎo)致后期交出不達(dá)標(biāo)的建筑工程,造成資源、精力的浪費(fèi)和經(jīng)濟(jì)損失,嚴(yán)重的話還可能會因?yàn)楣こ藤|(zhì)量未達(dá)標(biāo)而出現(xiàn)一些安全隱患,或是在建筑施工過程中出現(xiàn)人員傷亡現(xiàn)象。
四、 結(jié)語
綜合以上內(nèi)容可以得出,招投標(biāo)還有很多不足之處,需要在長期發(fā)展中不斷完善,不斷進(jìn)步。同時,建筑工程也需要與時俱進(jìn),最大限度發(fā)揮建筑經(jīng)濟(jì)管理的優(yōu)勢,提升項(xiàng)目工程的質(zhì)量和競爭力?,F(xiàn)階段下,我國在建筑經(jīng)濟(jì)管理方面的工作還處于發(fā)展階段,需要相關(guān)從業(yè)人員不斷創(chuàng)新方式方法,有效促進(jìn)建筑行業(yè)的發(fā)展。
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作者簡介:
杜斌伶,四川省建筑設(shè)計(jì)研究院有限公司。