□ 史丹青
(華信咨詢(xún)?cè)O(shè)計(jì)研究院有限公司,浙江 杭州 310052)
從2016年8月交通運(yùn)輸部辦公廳印發(fā)《關(guān)于推進(jìn)改革試點(diǎn)加快無(wú)車(chē)承運(yùn)物流創(chuàng)新發(fā)展的意見(jiàn)》,到2016年10月至2017年12月期間,在全國(guó)開(kāi)展道路貨運(yùn)無(wú)車(chē)承運(yùn)人試點(diǎn)工作,再到2020年國(guó)家決定將重點(diǎn)發(fā)展50家無(wú)車(chē)承運(yùn)人品牌企業(yè),無(wú)車(chē)承運(yùn)人在短短幾年內(nèi)取得了快速的發(fā)展,但目前也面臨著諸多問(wèn)題,主要表現(xiàn)在合作企業(yè)之間缺乏統(tǒng)籌協(xié)同,整體運(yùn)營(yíng)效率不高;各企業(yè)主體之間信息缺乏共享機(jī)制,信息化支撐水平不高;合作企業(yè)服務(wù)水平參差不齊,整體服務(wù)能力有待提高;企業(yè)間合作穩(wěn)定性不高等。隨著無(wú)車(chē)承運(yùn)人行業(yè)進(jìn)入調(diào)整期,多數(shù)無(wú)車(chē)承運(yùn)人將面臨被行業(yè)淘汰,究其原因主要是多數(shù)無(wú)車(chē)承運(yùn)人企業(yè)在成立初期沒(méi)有正確選擇合適的合作伙伴。本文將基于此,研究無(wú)車(chē)承運(yùn)人如何科學(xué)選擇合作伙伴,為現(xiàn)有的無(wú)車(chē)承運(yùn)人優(yōu)化合作伙伴選擇模型和即將成為無(wú)車(chē)承運(yùn)人企業(yè)建立合作伙伴選擇機(jī)制提供理論參考。
無(wú)車(chē)承運(yùn)人是指不擁有車(chē)輛而從事貨物運(yùn)輸?shù)膫€(gè)人或單位,其主要從事運(yùn)輸組織、貨物分撥、運(yùn)輸方式和運(yùn)輸線(xiàn)路的選擇等工作,而將運(yùn)輸活動(dòng)交給實(shí)際的承運(yùn)人,即無(wú)車(chē)承運(yùn)人合作伙伴[1]。無(wú)車(chē)承運(yùn)人合作伙伴一般是具有實(shí)際運(yùn)輸能力的物流企業(yè),通過(guò)與無(wú)車(chē)承運(yùn)人的合作來(lái)提高運(yùn)輸業(yè)務(wù)量,增加企業(yè)收入。同時(shí),對(duì)于無(wú)車(chē)承運(yùn)人來(lái)說(shuō),合作伙伴的選擇將直接影響到承運(yùn)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)利益。
目前針對(duì)合作伙伴選擇的相關(guān)研究較多,理論成果較為豐富。李蕊[2]基于熵構(gòu)建了以RBF神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)對(duì)供應(yīng)鏈合作伙伴的選擇進(jìn)行了研究。劉伯超[3]等使用層次分析法(AHP)構(gòu)建高端裝備制造企業(yè)物流外包合作伙伴選擇模型,為高端裝備制造企業(yè)物流外包合作伙伴選擇提供理論依據(jù)與實(shí)踐路徑。Petroni[4]等提出應(yīng)用多目標(biāo)逼近法PCA(Principle Component Analysis),為采購(gòu)經(jīng)理提供采購(gòu)合作伙伴選擇決策模型。Chan[5]等將層次分析法與遺傳算法相結(jié)合來(lái)解決供應(yīng)鏈管理中的合作伙伴選擇問(wèn)題。蘇菊寧[6]等基于制造商與物流供應(yīng)商長(zhǎng)期合作的伙伴關(guān)系,從成本、服務(wù)質(zhì)量、合作穩(wěn)定性以及綜合實(shí)力四個(gè)方面設(shè)計(jì)了物流合作伙伴評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,建立了灰色評(píng)價(jià)與層次分析法相結(jié)合的多層次灰色評(píng)價(jià)模型,并進(jìn)行了算例驗(yàn)證。目前,無(wú)車(chē)承運(yùn)人的合作伙伴選擇研究相對(duì)較多,學(xué)者的研究集中于供應(yīng)鏈合作伙伴的選擇??紤]到無(wú)車(chē)承運(yùn)人發(fā)展面臨的問(wèn)題,本文綜合使用熵權(quán)法、層次分析法和模糊綜合評(píng)價(jià)法構(gòu)建無(wú)車(chē)承運(yùn)人合作伙伴選擇模型。
本質(zhì)上,合作伙伴就是無(wú)車(chē)承運(yùn)人的運(yùn)力供應(yīng)商,只是二者的關(guān)系不僅僅是滿(mǎn)足于“供與求”,而是要建立基于“共贏”的長(zhǎng)期合作伙伴關(guān)系。在合作伙伴選擇時(shí),無(wú)車(chē)承運(yùn)人與大部分企業(yè)均未合作過(guò),這種情況下,只能通過(guò)企業(yè)已經(jīng)取得業(yè)績(jī)來(lái)了解情況,比如通過(guò)調(diào)研了解其信譽(yù)情況等。由于無(wú)車(chē)承運(yùn)人自身沒(méi)有車(chē)輛,因而合作伙伴的配套設(shè)施也成為無(wú)車(chē)承運(yùn)人比較關(guān)注的地方,比如運(yùn)輸車(chē)輛、倉(cāng)儲(chǔ)條件等。對(duì)于無(wú)車(chē)承運(yùn)人,合作伙伴能否與其在組織、業(yè)務(wù)、信息等方面實(shí)現(xiàn)快速協(xié)同、合作,將直接影響著物流運(yùn)輸效率,甚至是運(yùn)營(yíng)成本。此外,合作伙伴的企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展能力,對(duì)于與之建立“共贏”的長(zhǎng)期合作伙伴關(guān)系也有較大的影響。
基于以上分析,并結(jié)合前人的研究成果[7-9],構(gòu)建出符合無(wú)車(chē)承運(yùn)人合作伙伴選擇指標(biāo)評(píng)價(jià)體系,如表1所示:
表1 無(wú)車(chē)承運(yùn)人合作伙伴選擇指標(biāo)評(píng)價(jià)體系
經(jīng)過(guò)多年的研究與應(yīng)用實(shí)踐表明,由于不同的專(zhuān)家打分而造成層次分析法分析結(jié)果具有較大的主觀性。為了確定更加客觀的評(píng)價(jià)指標(biāo)權(quán)重,本文將采用熵權(quán)法對(duì)層次分析法結(jié)果進(jìn)行修正。
3.1.1 改進(jìn)的層次分析法
原有的層次分析法要進(jìn)行一致性檢驗(yàn),不滿(mǎn)足一致性的判斷矩陣要進(jìn)行修正再檢驗(yàn),直到滿(mǎn)足一致性,過(guò)程比較繁瑣。本文對(duì)層次分析法進(jìn)行改進(jìn),不必進(jìn)行一致性檢驗(yàn),簡(jiǎn)化計(jì)算過(guò)程,提高評(píng)價(jià)效率。
改進(jìn)的層次分析法[10]基本思想:若A沒(méi)有B重要,用0表示;若A與B同等重要,用1表示,若A比B重要,用2表示,以此判斷標(biāo)準(zhǔn)對(duì)準(zhǔn)則層和指標(biāo)層進(jìn)行兩兩重要性評(píng)判,建立初始判斷矩陣。具體步驟如下:
②構(gòu)建判斷矩陣A=(aij)n×n,其中aij滿(mǎn)足:
(1)
③計(jì)算判斷矩陣A各指標(biāo)近似權(quán)重。
(2)
3.1.2 熵權(quán)法
熵權(quán)法[11]是信息論中一種比較客觀的指標(biāo)權(quán)重賦值方法。信息論認(rèn)為信息是系統(tǒng)有序程度的一個(gè)度量,熵是系統(tǒng)無(wú)序程度的一個(gè)度量;如果指標(biāo)的信息熵越小,該指標(biāo)提供的信息量越大,在綜合評(píng)價(jià)中所起作用理當(dāng)越大,權(quán)重就應(yīng)該越高。熵權(quán)法確定指標(biāo)權(quán)重的具體步驟如下:
①對(duì)判斷矩陣A歸一化處理,得到標(biāo)準(zhǔn)矩陣M。
(3)
②計(jì)算信息熵ej。
(4)
③計(jì)算指標(biāo)的信息熵權(quán)重γi。
(5)
④用信息熵權(quán)重ri修正層次分析法得到的近似指標(biāo)權(quán)重,得到最終指標(biāo)權(quán)重ωj。
(6)
模糊綜合評(píng)價(jià)法是人們對(duì)評(píng)價(jià)對(duì)象的不同影響因素做出相應(yīng)的非精確性評(píng)價(jià),即模糊評(píng)價(jià),并借助模糊數(shù)學(xué)理論進(jìn)行量化處理,并最終得到精確結(jié)果的一種將模糊不確定性問(wèn)題量化處理的分析方法。以下應(yīng)用模糊綜合評(píng)價(jià)法構(gòu)建無(wú)車(chē)承運(yùn)人合作伙伴綜合能力評(píng)價(jià)模型。
3.2.1 建立合作伙伴選擇評(píng)價(jià)因素集
評(píng)價(jià)因素集:U={u1,u2,…,ui…un},表明指標(biāo)層中共有n個(gè)主要的因素需要評(píng)價(jià),每個(gè)一級(jí)指標(biāo)u包括的k個(gè)二級(jí)指標(biāo)記作uk。根據(jù)已構(gòu)建的指標(biāo)體系中可知共有4個(gè)指標(biāo),所以U=(u1,u2,u3,u4),即:
U={企業(yè)業(yè)績(jī),企業(yè)配套設(shè)施,企業(yè)協(xié)同,企業(yè)發(fā)展}
u1={企業(yè)信譽(yù),運(yùn)輸質(zhì)量,交貨質(zhì)量,成本控制}
u2={交通條件,運(yùn)輸設(shè)備,倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施,辦公條件,人力資源}
u3={戰(zhàn)略兼容,組織柔性,業(yè)務(wù)協(xié)同,信息協(xié)同}
u4={企業(yè)文化,管理能力,員工素質(zhì)}
3.2.2 構(gòu)建決策評(píng)語(yǔ)集
決策評(píng)語(yǔ)集:對(duì)有可能出現(xiàn)n個(gè)評(píng)語(yǔ),構(gòu)成評(píng)語(yǔ)集V=(v1,v2,…,vn)。不同的決策問(wèn)題,評(píng)語(yǔ)集的構(gòu)建也不盡相同。本文對(duì)無(wú)車(chē)承運(yùn)人合作伙伴選擇進(jìn)行決策的依據(jù)就是其在綜合能力評(píng)價(jià)下的“好壞程度”,可令評(píng)語(yǔ)集為V={優(yōu),良,中,差}。
3.2.3 建立評(píng)價(jià)隸屬矩陣R
對(duì)各指標(biāo)確定評(píng)判等級(jí)標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)確定U對(duì)于評(píng)語(yǔ)集V的隸屬向量R為Rij=(rij1,rij2,rij3,rij4),其中rijh=Vijh/n(h=1,2,3,4),n為參與評(píng)價(jià)的專(zhuān)家數(shù)量,則評(píng)判隸屬矩陣R為:
(7)
3.2.4 綜合評(píng)價(jià)
根據(jù)層次總排序Y和隸屬度矩陣R,可計(jì)算出模糊綜合評(píng)價(jià)集B,進(jìn)而得到相應(yīng)的結(jié)論,此處采用加權(quán)運(yùn)算。
①確定模糊綜合評(píng)價(jià)集B。
(8)
②確定U對(duì)于V的權(quán)重。
B=Y∧R作歸一化處理后記為Bt,Bt為U對(duì)于V的隸屬度向量,即為總的評(píng)價(jià)結(jié)果:
(9)
3.2.5 結(jié)果處理
至此,則可以對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行處理,首先將評(píng)判集V中各指標(biāo)進(jìn)行量化,再利用公式求出各方案P的總體得分情況,即:
(10)
以某無(wú)車(chē)承運(yùn)企業(yè)為例,假設(shè)有10家候選合作伙伴,分別為H1、H2……H10,應(yīng)用本文構(gòu)建的模型進(jìn)行合作伙伴選擇。
邀請(qǐng)8位專(zhuān)家組成專(zhuān)家小組,由專(zhuān)家組對(duì)指標(biāo)體系的相對(duì)重要性進(jìn)行評(píng)估。根據(jù)專(zhuān)家組最終評(píng)估結(jié)果,構(gòu)建B層對(duì)A層的初始判斷矩陣,如表2所示:
表2 B層對(duì)A層的初始判斷矩陣
然后,構(gòu)建判斷矩陣A=(aij)n×n,并計(jì)算初始權(quán)重,得到表3:
表3 B層對(duì)A層的判斷矩陣及權(quán)重
同理,可計(jì)算出C層對(duì)B的權(quán)重,由此得到評(píng)價(jià)體系中全部評(píng)價(jià)指標(biāo)初始權(quán)重,如表4所示:
表4 基于層次分析法確定的評(píng)價(jià)指標(biāo)初始權(quán)重
首先,將矩陣A歸一化,得到:
然后,應(yīng)用MATLAB軟件求解信息熵權(quán)重,得到:
同理,可計(jì)算出C層對(duì)B的信息熵權(quán)重。最后,應(yīng)用公式(6)得到修正后的評(píng)價(jià)體系指標(biāo)權(quán)重,如表5所示:
表5 基于層次分析法確定的評(píng)價(jià)指標(biāo)初始權(quán)重
進(jìn)而得到各指標(biāo)綜合總權(quán)重:
ω總=(0.339,0.068,0.068,0.068,0.034,0.093,0.074,0.007,0.007,0.021,0.021,0.108,0.065,0.002,0.017,0.009)
4.3.1 建立評(píng)價(jià)隸屬矩陣R
對(duì)專(zhuān)家進(jìn)行訪(fǎng)談,邀請(qǐng)專(zhuān)家依據(jù)選址評(píng)價(jià)指標(biāo)體系對(duì)10家候選企業(yè)分別進(jìn)行打分,并建立評(píng)價(jià)隸屬矩陣R。由于篇幅有限,以下以候選企業(yè)H1、H2為例進(jìn)行計(jì)算。
4.3.2 模糊綜合評(píng)價(jià)
根據(jù)公式(8)B=Y∧R=ω總∧R,歸一化后得:
同理:
4.3.3 結(jié)果處理
規(guī)定評(píng)判集V中各元素的量化值[12]為V1=100,V2=80,V3=60,V4=40,根據(jù)公式(10)計(jì)算得到各候選企業(yè)的評(píng)分排名如下表6所示:
表6 候選企業(yè)最終得分及排名
根據(jù)評(píng)分排名即可依次選擇一家或多家合伙伙伴。
無(wú)車(chē)承運(yùn)人雖然已經(jīng)在國(guó)外得到很好的發(fā)展,但是在我國(guó)物流市場(chǎng)中還是一個(gè)新興事物,無(wú)車(chē)承運(yùn)人合作伙伴的選擇正是發(fā)展階段最為關(guān)鍵的工作。本文結(jié)合國(guó)內(nèi)外相關(guān)理論研究,設(shè)計(jì)了一套符合我國(guó)物流市場(chǎng)環(huán)境的無(wú)車(chē)承運(yùn)人合作伙伴評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,應(yīng)用改進(jìn)的層次分析法、模糊綜合評(píng)價(jià)法構(gòu)建合作伙伴選擇模型,在此過(guò)程中,為了使評(píng)價(jià)過(guò)程更具客觀性,應(yīng)用熵權(quán)法對(duì)層次分析法得到的結(jié)果進(jìn)行修正。通過(guò)實(shí)證分析表明,本文構(gòu)建的指標(biāo)體系及模型具有良好的實(shí)用性。