西班牙：將雇3000名“海灘助手”

西班牙將在7月對境外游客重新開放，多個旅游勝地近日已提前開始“布局”，以確保今夏旅游景點的安全與衛(wèi)生。西班牙《歐洲新聞周刊》網(wǎng)站報道稱，為維護著名旅游勝地“太陽海岸”的游客秩序，西班牙安達盧西亞政府宣布將雇傭一支總數(shù)為3000人的海灘助手，其主要職責(zé)就是保證游客間的“社交距離”，還要擔(dān)負起公共安全職責(zé)，協(xié)助當(dāng)?shù)鼐胶途壬鷨T的工作。

安達盧西亞自治區(qū)主席莫雷諾表示，其實這項計劃早在數(shù)月前就已啟動，旨在解決部分失業(yè)者的就業(yè)問題，目前當(dāng)局已經(jīng)收到超過56萬份申請。此外，“太陽海岸”景區(qū)還將引入人工智能技術(shù)，密切監(jiān)控游客數(shù)量、防止景區(qū)過于飽和。另據(jù)英國《每日郵報》報道，加泰羅尼亞著名風(fēng)景區(qū)濱海略雷特計劃對游客進行“年齡分段管理”，在各景點將不同年齡段的游客群體隔離開。

韓國：通過多部“N號房防止法”

據(jù)韓國《中央日報》報道，為防止“N號房”（涉嫌威脅多名女性、包括未成年少女拍攝性虐視頻的聊天室）事件重演，韓國國會近期先后通過了多部“N號房防止法”。

韓國國會法制司法委員會舉行了全體大會，審議通過了《電子通信事業(yè)法修正案》和《信息通信網(wǎng)法修正案》。前者寫入了互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)營者有義務(wù)刪除數(shù)字化犯罪內(nèi)容，從技術(shù)和管理層面采取措施防止犯罪內(nèi)容流通;后者則規(guī)定通信服務(wù)供應(yīng)商需對非法拍攝內(nèi)容的流通負責(zé)。如果相關(guān)企業(yè)不履行上述義務(wù)，那么責(zé)任人將被處以最高3年有期徒刑和1億韓元（約合人民幣58萬元）罰款。

5月19日，該委員會還通過了對《刑法》和《性暴力犯罪法》的修改。根據(jù)新修訂的法律，今后無論是儲存還是觀看非法拍攝的淫穢視頻，都將受到法律懲處。

蘇格蘭：告別經(jīng)期貧困

據(jù)美國哥倫比亞廣播公司報道，蘇格蘭議會批準(zhǔn)一項法案，讓他們有望創(chuàng)造一個獨特的世界第一：首個為有需要的人免費提供經(jīng)期用品的地方。

此前，自2017年起，蘇格蘭的學(xué)校里為學(xué)生免費提供經(jīng)期用品，2018年1月起，圖書館和社區(qū)中心也開始提供。

現(xiàn)在，英國廣播公司稱，該法案打算給所有需要的人免費提供經(jīng)期用品，進一步對抗所謂的“經(jīng)期貧困”——買不起衛(wèi)生用品的問題。

沒有足夠經(jīng)期用品的人，經(jīng)期會影響到她們的學(xué)習(xí)、工作等。該法案提出者莫妮卡·倫農(nóng)說，“能使用到經(jīng)期用品，是所有人的權(quán)利。”她說，這是促進性別平等的真正開創(chuàng)性之舉，“月經(jīng)是正常的生理現(xiàn)象，免費獲得相關(guān)用品也應(yīng)成為常態(tài)。”

雖然法案已經(jīng)順利通過第一階段，但還要經(jīng)過第二、第三階段的審查，其中一個阻礙是資金問題：這將每年耗資2400萬英鎊。

《紐約每日新聞》報道，經(jīng)期貧困問題在世界很多地方都存在。在美國，五分之一的女孩因缺乏經(jīng)期用品而早退、缺課。去年，一份調(diào)查顯示，圣路易斯、密蘇里的低收入女性中有三分之二買不起經(jīng)期用品，只能用布、紙等來代替。

匈牙利：1個嬰兒，10棵樹

為了應(yīng)對氣候變化，減少溫室氣體排放，世界各國都絞盡腦汁想辦法。據(jù)阿聯(lián)酋《國家報》報道，前段時間，匈牙利總理歐爾班宣布了一項計劃。

“每有1名新生兒出生，我們就種10棵樹，到2030年前，我們的森林覆蓋率要增加27%?！痹趪樽晌闹?，歐爾班說。

此外，該國推出的國家能源和氣候計劃還包括，到2030年，90%的發(fā)電實現(xiàn)碳中和。而此舉一改以往歐爾班和執(zhí)政黨在氣候變化上的矛盾姿態(tài)。去年，歐爾班政府一名官員曾稱瑞典環(huán)保小將格蕾塔·桑伯格為“生病的孩子”。

原本，歐爾班拒絕接受歐盟設(shè)定的2050年碳中和目標(biāo)，不過于去年12月簽署了相關(guān)協(xié)議。

而“1個新生兒10棵樹”的計劃，似乎有望“一箭雙雕”，歐爾班政府還想提高匈牙利人口出生率。據(jù)英國廣播公司報道，去年，該國提出給有4個及以上孩子的媽媽免除收入所得稅、為年輕夫婦提供免息貸款等計劃。這也有利于他們繼續(xù)推行針對移民的強硬措施。

美國：用小狗檢測新冠肺炎病毒

據(jù)美國哥倫比亞廣播公司報道，美國賓夕法尼亞州工作犬中心正在對小狗進行訓(xùn)練，讓它們幫忙確定新冠肺炎病毒的獨特氣味。該中心主任奧托表示，“所有疾病似乎都有一種獨特的氣味，新冠肺炎病毒應(yīng)該也是如此”。

一旦通過測試階段，工作犬就可以通過嗅人身上的生物樣本——比如尿液、唾液，甚至呼吸——來確定一個人是否感染新冠肺炎病毒。奧托還表示，他們正在用一種科學(xué)的、對狗和相關(guān)人員都安全的方式來進行測試。

另一位醫(yī)學(xué)專家索洛韋博士表示，“我們的目的是讓狗狗們在機場等地巡邏，它們不是只能嗅出炸彈等危險品，還將能嗅出那些攜帶新冠肺炎病毒的人?！?/p>

該中心的工作犬們目前只訓(xùn)練了幾個星期，距離測試完成還為時過早。研究機構(gòu)稱，如果研究成功，最早從今年夏天開始，它們將可以正式上崗。

日本：鼓勵男性休育兒假

為推動解決少子化問題，日本政府鼓勵更多男性休育兒假。日本政府此前提出，計劃到2020年把男性育兒假的休假率提升至13%，到2025年進一步提高到30%。然而，統(tǒng)計數(shù)字顯示，截至2018年，日本男性休育兒假的比例僅為6.16%，距離日本政府的目標(biāo)還有很大差距。

日本官房長官菅義偉表示：“營造對男性休育兒假態(tài)度友好的職場慣例和社會氛圍非常重要?！睆慕衲?月開始，日本政府已推出了促進男性國家公務(wù)員休1個月以上育兒假的制度。

不少日本大型企業(yè)也逐漸認(rèn)識到男性休育兒假的重要意義。積水房屋公司是日本最大的住宅建造商之一。該公司從2018年9月開始導(dǎo)入“男性育兒休假制度”，讓正在撫養(yǎng)3歲以下孩子的男性員工休1個月以上的育兒假。育兒假期間，男性員工仍可領(lǐng)到100%的基本工資，也不會影響年終獎和職稱評定。還有一些企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)起了“男性實現(xiàn)100%休育兒假”企業(yè)聯(lián)盟。加入該聯(lián)盟的企業(yè)負責(zé)人表示，要積極創(chuàng)造條件讓男性員工都能休育兒假。