張煒煒

摘 要：對于交通企業(yè)來說，思想政治工作直接影響著內(nèi)部的整體氛圍，必須結(jié)合實(shí)際情況，在協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上進(jìn)行創(chuàng)新，提高員工的綜合素質(zhì)。基于此，本文對新時(shí)期下交通思想政治工作的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)分析，希望能夠起到良好的作用，為企業(yè)的健康、持續(xù)發(fā)展保駕護(hù)航。

關(guān)鍵詞：交通;思想政治工作;問題;對策

社會主義市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，使當(dāng)今現(xiàn)實(shí)社會的新問題、新情況、新矛盾不斷涌現(xiàn)。人們的思想行為方式以及生活也在不斷發(fā)生著深刻變化。對于交通行業(yè)而言，交通行業(yè)的建設(shè)、管理和運(yùn)行等各方面工作也面臨著革新的挑戰(zhàn)。如何應(yīng)對新時(shí)期變化，完善思想政治工作，直接關(guān)系著交通行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。新形勢下，交通行業(yè)思想政治工作必須要不斷改革與創(chuàng)新，使交通行業(yè)順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)。

1 新時(shí)期企業(yè)思想政治宣傳工作的特征

1）輿論導(dǎo)向性。新時(shí)期交通企業(yè)通過開展思想政治宣傳工作， 能夠更好的推動企業(yè)各項(xiàng)工作的高效進(jìn)行，而且思想政治宣傳工作還能夠?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展指明方向，使企業(yè)具備清晰的發(fā)展思路。在實(shí)際工作中能夠抓住重點(diǎn)，采取科學(xué)合理的措施，促進(jìn)交通企業(yè)各項(xiàng)改革的不斷深入。

2）經(jīng)濟(jì)目的性。交通企業(yè)開展各項(xiàng)工作，其最終目的都是為了實(shí)現(xiàn)贏利，這也充分說明了企業(yè)思想政治宣傳工作也需要圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)這一中心工作，即企業(yè)思想政治宣傳工作最終也指向了企業(yè)利益，即企業(yè)思想政治工作具有經(jīng)濟(jì)目的性，要與企業(yè)社會承諾和經(jīng)營目的保持一致性，更好為企業(yè)贏利這一目標(biāo)服務(wù)。

3）組織規(guī)范性。企業(yè)思想政治宣傳工作開展過程中與企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營工作并沒有什么區(qū)別，不僅需要專業(yè)化的運(yùn)作，同時(shí)也需要戰(zhàn)略性的思考。在實(shí)際工作中，需要設(shè)置專門的機(jī)構(gòu)組織來負(fù)責(zé)企業(yè)思想政治宣傳工作，并配備專業(yè)的宣傳工作者，確保整個(gè)體系保持良好的運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)。

2 交通行業(yè)思想政治工作存在的問題

1）思想政治工作重要性認(rèn)識不足。部分單位領(lǐng)導(dǎo)對于思想政治工作的重要性認(rèn)識程度不夠，過于追求經(jīng)濟(jì)效益而忽視了思想政治工作的完善。少數(shù)單位在工作中存在著急功急利、重業(yè)務(wù)輕思想的行為，強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)手段、規(guī)章手段以及行政手段，忽視了對員工的道德素質(zhì)以及思想覺悟的提升，思想政治工作滯后，無法充分發(fā)揮作用。此外，一些交通單位的思想政治工作也存在著“說起來重要，做起來次要”的現(xiàn)象，具體工作措施沒有落到實(shí)處，思想政治工作實(shí)施效果大打折扣。

2）管理機(jī)制有待完善。目前許多交通部門專門的思想政治工作機(jī)構(gòu)還不健全，也缺乏專職的政工干部，通常由領(lǐng)導(dǎo)班子中的某一成員來兼管思想政治工作，具體的事物基本上由人事辦公室等部門負(fù)責(zé)，往往難以花足夠的時(shí)間與精力來抓好這項(xiàng)工作，心有余而力不足，導(dǎo)致工作無法全面開展。并且思想政治工作的實(shí)施也難以評議與界定，對于思想政治工作完成的好壞，沒有硬性的指標(biāo)進(jìn)行明確和要求。

3）員工核心價(jià)值觀認(rèn)識模糊。就現(xiàn)狀來看，許多員工對于交通行業(yè)的核心價(jià)值觀的認(rèn)識不全面，工作實(shí)踐當(dāng)中無法全面了解交通行業(yè)工作使命。從目前交通行業(yè)廣大職工的政治觀念來看，堅(jiān)持黨的基本路線，擁護(hù)社會主義建設(shè)仍然是主流，但少數(shù)職工尤其是一線的職工普遍存在著思想政治意識淡化的現(xiàn)象，關(guān)心政治的少，講社會奉獻(xiàn)的少，要求入黨的少;隨著市場多元文化的模糊，員工的道德標(biāo)準(zhǔn)也逐漸模糊化，交通行業(yè)員工的行為在市場氣氛的影響之下，極易發(fā)生市場化的轉(zhuǎn)變，部分交職工的個(gè)人主義觀念較為嚴(yán)重，價(jià)值取向利益化。

3 完善交通行業(yè)思想政治工作的對策

1）不斷改進(jìn)思想政治工作的理念。只有在思想上進(jìn)行重視，才能實(shí)現(xiàn)工作的順利推進(jìn)，交通基層思想政治工作也不例外。應(yīng)從領(lǐng)導(dǎo)干部入手，避開一邊倒的誤區(qū)，加強(qiáng)對思想政治工作的重視程度。應(yīng)結(jié)合基層當(dāng)前的實(shí)際情況，站在職工的角度，傾聽職工的心聲，增加對職工的關(guān)心和理解，使職工感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛，增強(qiáng)對工作的認(rèn)同感和對集體的歸屬感。同時(shí)，將思想政治工作與其他業(yè)務(wù)相對接，融入到職工的日常生活中，在潛移默化中加深對思想政治工作的認(rèn)識，從深層次解讀思想政治工作的內(nèi)涵，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的帶頭作用，在日常工作中積極與職工進(jìn)行交流和溝通，幫助職工樹立主人翁精神，提升工作的積極性與熱情，推動思想政治工作的順利實(shí)施，從內(nèi)部思想上提供相應(yīng)的支持。

2）思想政治工作與解決企業(yè)實(shí)際問題相結(jié)合。思想問題根源于現(xiàn)實(shí)生活，離開對職工實(shí)際生活的關(guān)心和了解，不注意解決職工的實(shí)際問題，許多思想問題就無法得到解決;把實(shí)際問題解決了，思想問題也就迎刃而解了。做好交通運(yùn)輸企業(yè)思想政治工作必須得既講道理、又辦實(shí)事，多做暖人心、穩(wěn)人心的工作;要深入到職工隊(duì)伍中去，與職工交心，了解職工訴求，圍繞職工最關(guān)心的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”問題做工作。以關(guān)注民生的態(tài)度從實(shí)際出發(fā)，真正做到急職工之所急、想職工之所想，能夠解決的問題要及時(shí)解決，不能及時(shí)解決的問題，也要向職工講清楚，并積極創(chuàng)造條件加以解決，把好事辦實(shí)、實(shí)事辦好。通過解決實(shí)際問題，讓交通運(yùn)輸企業(yè)職工從每一件實(shí)事中體會、感受到黨組織對職工群眾的關(guān)懷與溫暖，增強(qiáng)企業(yè)職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力，更好地提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

3）創(chuàng)新工作隊(duì)伍。適應(yīng)形勢需求思想政治工作的創(chuàng)新，要求有一支開拓進(jìn)取，適應(yīng)交通運(yùn)輸行業(yè)發(fā)展需要的思想政治工作隊(duì)伍。一要提高政工隊(duì)伍素質(zhì)。要選拔一批愿意從事思想政治工作并能以此獻(xiàn)身的年輕有為、高素質(zhì)的人才，充實(shí)到思想政治工作者隊(duì)伍中來。在思想政治素質(zhì)上有堅(jiān)定過硬的政治思想覺悟，在理論素質(zhì)上有深厚的功底，在業(yè)務(wù)素質(zhì)上要能不斷掌握現(xiàn)代科技知識，從而達(dá)到優(yōu)化思想政治工作隊(duì)伍，全面提高整體素質(zhì)的要求。二要嚴(yán)格政工隊(duì)伍管理。要努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，建立起思想政治工作目標(biāo)責(zé)任制，定期檢查，考核工作任務(wù)的執(zhí)行情況，按照工作成就作為思想政治工作者的考核依據(jù)。三要關(guān)心愛護(hù)政工干部。要在政治上關(guān)心，生活上照顧，特別是要與業(yè)務(wù)干部同等待遇，為他們在工作上提供方便條件，在生活上免除后顧之憂，充分調(diào)動政工干部的積極性、創(chuàng)造性。

4）以人為本，樹立正確價(jià)值導(dǎo)向。思想政治工作的對象為員工，因而在管理與工作中必須要做到以人為本，而不是刻板的理論說教。日常的工作當(dāng)中，需要注重關(guān)心員工的情感需求與心理需求，建立以人為本的關(guān)懷機(jī)制。針對交通體制改革、企業(yè)改制帶來的職工下崗分流，部分職工生活困難等情況，各級組織應(yīng)當(dāng)及時(shí)了解職工的思想狀況，全力幫助職工群眾解決生產(chǎn)、生活中面臨的困難和問題，又著力提高他們的自身綜合素質(zhì)和競爭力，增強(qiáng)他們戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣;同時(shí)需要不斷排查各種不和諧、不穩(wěn)定因素，多做得人心、暖人心的工作，堅(jiān)決把不穩(wěn)定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài)，提升思想政治工作的親和力。此外，在思想政治工作的過程中需要堅(jiān)持典型引路的原則，建立起優(yōu)良的價(jià)值行為準(zhǔn)則，樹立正確的價(jià)值導(dǎo)向，促使單位整體形成爭當(dāng)模范的優(yōu)良氛圍。

4 結(jié)束語

在當(dāng)前企業(yè)各項(xiàng)改革不斷深入的新形勢下，交通企業(yè)必須重視思想政治工作，將其與各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合，滿足企業(yè)和員工的實(shí)際需求。具體來說，必須樹立良好觀念，明確發(fā)展的新思路，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，增強(qiáng)工作活力。同時(shí)，不斷完善與創(chuàng)新思政工作理念與方式，加強(qiáng)行業(yè)變革能力，實(shí)現(xiàn)和維護(hù)好職工群眾的利益，更好的服務(wù)于企業(yè)發(fā)展和建設(shè)。

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