□ 杭州 楊 敏
當前,我國社會經濟水平的不斷提高,為各行各業(yè)的企業(yè)發(fā)展帶來了諸多機遇,在我國新形勢的背景下,企業(yè)面對競爭愈發(fā)激烈的市場,如何保持在市場中的競爭力,成為企業(yè)運營管理的重要問題。經濟管理身為企業(yè)運行過程中的重點管理工作,對于企業(yè)長久發(fā)展有著十分重要的意義,想要適應當前不斷變化的經濟市場,企業(yè)經濟管理工作必須不斷創(chuàng)新,結合自己的實際情況,科學合理地開展經濟管理工作,最終才能幫助企業(yè)不斷提高自身競爭力。
眾所周知,在當前經濟全球化的背景下,經濟市場愈發(fā)復雜,我國社會在發(fā)展過程中,不斷開展經濟改革才能適應當前經濟市場的發(fā)展趨勢。經濟管理身為企業(yè)運動中的重要工作,涉及到了企業(yè)運行過程中的各個環(huán)節(jié),只有通過對經濟管理工作進行創(chuàng)新,加強財務收支管理、投資管理以及預算管理,才能夠為企業(yè)發(fā)展提供動力。當前我國社會在高速發(fā)展過程中,已經進入了知識經濟時代,在新時代的背景下,企業(yè)只有適應時代背景,才能夠在經濟時代下得到長久發(fā)展。通過創(chuàng)新經濟管理工作,還能夠使得企業(yè)的社會地位不斷提高,使得企業(yè)經濟滿足當前我國社會經濟形勢的發(fā)展需要。在我國市場經濟不斷改革的情況下,企業(yè)只有通過改革創(chuàng)新自身經濟管理工作,才能夠幫助企業(yè)在經濟市場中站穩(wěn)腳跟,提高企業(yè)在經濟市場中的適應性,使得企業(yè)能夠順應當前我國經濟格局,獲得更長遠的發(fā)展。
1.企業(yè)經濟管理工作具有綜合性的特點。企業(yè)在發(fā)展過程中,經濟管理通常指代的是企業(yè)價值模式的管理方式,企業(yè)在發(fā)展過程中,通過采取一定的價值模式管理措施,對企業(yè)的相關活動進行經營。由此可見,企業(yè)在運行管理過程中,經濟管理模式具有綜合性的特點。根據企業(yè)運行情況來看,經濟管理工作的開展能夠加強企業(yè)內部控制,使得企業(yè)能夠在發(fā)展過程中持續(xù)受益,長久發(fā)展。
2.經濟管理與企業(yè)運行過程中的各方面都有較強聯(lián)系。企業(yè)在開展經濟管理工作時除了具有綜合性的特點之外,還與企業(yè)運動過程中的各個方面存在著較強聯(lián)系,對于企業(yè)而言,資金是企業(yè)運行發(fā)展的重要保證,企業(yè)的所有行為都與資金之間有著直接或者間接的關系,由此可見,企業(yè)經濟管理工作的重要性。企業(yè)在發(fā)展過程中,想要促使經濟管理工作順利開展,就需要對企業(yè)中的各方面工作進行嚴格管理,把控企業(yè)發(fā)展過程中的各個環(huán)節(jié),以此保障企業(yè)穩(wěn)定運行。
1.企業(yè)經濟管理理念較為落后。當前我國諸多企業(yè)在發(fā)展過程中,由于受到計劃經濟與傳統(tǒng)經濟的影響,導致部分企業(yè)管理人員經濟管理理念較為滯后,不能適應當前不斷變化的經濟市場。此外,在經濟管理工作中不能積極引進先進的經濟管理理念,使得企業(yè)經濟管理工作不能適應當前我國社會經濟的發(fā)展需求。在新形勢下,企業(yè)發(fā)展過程注重經濟效益的同時,也要注重企業(yè)內控工作,實現(xiàn)統(tǒng)一管理,使企業(yè)內部資源實現(xiàn)最優(yōu)配置,對于經濟管理工作而言,企業(yè)管理者要重視此項工作,才有助于企業(yè)實現(xiàn)全面管理。
2.經濟管理制度不健全。長期以來,我國企業(yè)在發(fā)展過程中,諸多企業(yè)忽視了經濟管理工作中,經濟管理制度的重要性,使得企業(yè)制定的經濟制度根本不能滿足企業(yè)的發(fā)展需求,也不能適應當前我國經濟市場的發(fā)展趨勢,由此導致企業(yè)經濟管理工作在運行過程中無章可循,經濟管理制度自身也沒有充分發(fā)揮自身效用。此外,部分企業(yè)雖然根據自身運動情況制定了完善的經濟管理制度,但是卻沒有進行有效監(jiān)督,確保制度有效落實,導致經濟管理制度十分低效,員工在開展經濟管理工作時不能提高自身執(zhí)行力,導致經濟管理工作難以有效開展,長此以往,經濟激勵制度也成為了一種形式,也失去了制定制度的意義,不能為企業(yè)運行發(fā)展提供動力,甚至還會為企業(yè)發(fā)展帶來負面影響,影響企業(yè)發(fā)展運行。
3.管理人員的專業(yè)素養(yǎng)有待提高。在企業(yè)運行管理過程中,管理人員的自身素質對于工作的順利開展以及質量有著直接的影響,對于企業(yè)經濟管理工作也是一樣。結合當前我國各企業(yè)的發(fā)展情況來看,絕大多數(shù)私企都存在有裙帶關系,部分管理崗位由領導的直系親屬擔任,導致企業(yè)管理人員的整體素質難以滿足企業(yè)的發(fā)展需求。除此之外,在部分企業(yè)當中,對于經濟管理人員的招聘、考核工作等不到位,因為缺失考核制度的原因,經濟管理人員無法對自身素質有一個清楚的認知,使得管理人員的自身素質難以完善,長此以往,將會使得企業(yè)經濟管理工作水平逐漸下降。此外,部分企業(yè)在發(fā)展過程中不能重視對經濟管理人員的培訓工作,在當前我國經濟市場不斷發(fā)展變化的情況下,經濟管理人員只有結合當前我國經濟市場的發(fā)展形式,不斷引進新理念與新形勢,結合企業(yè)的發(fā)展形式,對經濟管理工作進行創(chuàng)新,才能夠滿足當前經濟市場對企業(yè)的要求,企業(yè)只有重視經濟管理人員的培養(yǎng)工作,使其專業(yè)素質不斷提高,才能為提高經濟管理質量與效率提供保障,但是由于部分企業(yè)管理人員受到傳統(tǒng)管理思想的影響,導致自身對提高經濟管理人員素質的培訓工作不能引起足夠重視,使得企業(yè)經濟管理工作跟不上當前我國經濟市場的發(fā)展步伐,直接影響企業(yè)的運行發(fā)展。
1.企業(yè)經濟管理理念的創(chuàng)新。針對于企業(yè)經濟管理工作而言,經濟管理理念是經濟管理工作開展的指導思想,直接影響了企業(yè)經濟管理工作的質量?;诖耍髽I(yè)在運行管理過程中想要緊跟當前我國經濟市場的變化趨勢,就需要對經濟管理理念不斷創(chuàng)新,調整經濟管理工作。在此過程中,企業(yè)先要落實好有關經濟管理理念的宣傳工作,提高經濟管理人員的創(chuàng)新意識,以我國經濟發(fā)展大環(huán)境為基礎,結合企業(yè)的實際發(fā)展情況,對經濟管理工作不斷創(chuàng)新,一定要尊重經濟市場的客觀環(huán)境。經濟管理人員要結合企業(yè)過去的發(fā)展情況,吸取以往經濟管理工作的經驗,將新思想與新發(fā)展相結合,提高經濟管理理念的科學合理性。在當前我國經濟新形勢下,企業(yè)在運行管理過程中,還需要在經濟管理理念中融入以人為本的發(fā)展觀念以及精細化管理理念,對企業(yè)理念不斷創(chuàng)新,以便能夠提高企業(yè)的經濟管理水平。
2.創(chuàng)新企業(yè)經濟管理戰(zhàn)略。在企業(yè)發(fā)展過程中,結合自身實際情況制定經濟管理戰(zhàn)略,對企業(yè)的中長期發(fā)展有著十分重要的意義,對企業(yè)未來的發(fā)展方向有著制定意義。相關人員在創(chuàng)新企業(yè)經濟管理戰(zhàn)略的過程中,應該做好相關調研工作,分析當前我國社會發(fā)展的整體環(huán)境,以及新形勢下經濟發(fā)展的整體趨勢,認真研究當前我國社會發(fā)展的整體背景,對極有可能影響經濟發(fā)展的因素進行總結,為制定科學合理的企業(yè)經濟管理戰(zhàn)略提供保障,通過全面調研、分析與研究,為創(chuàng)新企業(yè)經濟管理工作提供數(shù)據支持。眾所周知,所謂的戰(zhàn)略具有長期性的特征,企業(yè)管理人員在制定經濟管理戰(zhàn)略的過程中,一定要充分考慮企業(yè)未來發(fā)展過程中會遇到的問題,提高企業(yè)經濟管理戰(zhàn)略的全局性,在此過程中,還要注意將戰(zhàn)略規(guī)劃不斷細化。管理者要注意不要制定一個沒有實際意義的計劃,根據企業(yè)情況不同,將戰(zhàn)略規(guī)劃分階段實行,促使企業(yè)經濟管理工作能夠長期發(fā)展不斷進步。
3.具備企業(yè)經濟管理的危機意識。在企業(yè)運行管理過程中,風險危機是企業(yè)管理中的常見危機,直接關系到企業(yè)經濟管理工作的發(fā)展與決策。在當前經濟全球化發(fā)展的背景下,經濟發(fā)展是不能被準確預測的,市場中將會產生各種各樣的風險危機。企業(yè)在運行管理過程中也會遇到各種危機,這將會直接影響到企業(yè)的未來發(fā)展。因此,在新形勢下,企業(yè)經濟管理工作在發(fā)展過程中必須要強化自身危機意識,加強經濟管理工作的風險防范,做好危機的創(chuàng)新管理。此外,在企業(yè)經濟發(fā)展過程中,根據自身實際情況進行人才培養(yǎng),也是實現(xiàn)經濟管理的有效保證。在當前經濟發(fā)展新形勢下,企業(yè)遇到的經濟問題都是以往企業(yè)發(fā)展過程中沒有遇到的,提高企業(yè)經濟管理人員素質直接關系到了企業(yè)經濟管理工作是否能夠順利開展。在經濟管理工作中,經濟管理人員只有具備較高的專業(yè)素質,認識到經濟管理危機,才能夠有效應對企業(yè)發(fā)展過程中不同階段的問題。企業(yè)管理者在企業(yè)運行過程中,一定要結合市場變化情況與自身發(fā)展實況,采用不同的經濟管理方法,確保企業(yè)能夠穩(wěn)步發(fā)展??偟膩碚f,企業(yè)在發(fā)展過程中,不斷創(chuàng)新管理措施,提高危機意識,能夠幫助企業(yè)有效預防相關風險,提高企業(yè)在經濟市場中的競爭力,促使企業(yè)長久發(fā)展。
在當前我國經濟新形勢的背景下,各行業(yè)企業(yè)在發(fā)展過程中都需要重視經濟管理工作的創(chuàng)新,不斷完善企業(yè)經濟管理制度,提高企業(yè)經濟管理人員的專業(yè)素質與危機意識。此外,還需要結合自身情況規(guī)劃科學合理的經濟戰(zhàn)略,促使企業(yè)能夠穩(wěn)定發(fā)展,為提高企業(yè)在經濟市場中的競爭力提供保障。