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        淺談如何加強(qiáng)和改善黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)

        2020-05-26 15:41:39官正強(qiáng)
        青年生活 2020年13期
        關(guān)鍵詞:全面從嚴(yán)治黨干部隊伍黨的領(lǐng)導(dǎo)

        官正強(qiáng)

        摘要:國有企業(yè)是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。黨作為領(lǐng)導(dǎo)社會主義建設(shè)的核心,必須要加強(qiáng)和改善對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)。本文從堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮政治核心作用;堅持思想引領(lǐng),錘煉干部職工隊伍;堅持標(biāo)本兼治,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨三個方面就如何加強(qiáng)和改善黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了探討,以為實際工作提供參考。

        關(guān)鍵詞:國有企業(yè);黨的領(lǐng)導(dǎo);政治核心;干部隊伍;全面從嚴(yán)治黨

        習(xí)近平總書記指出,要通過加強(qiáng)和改善黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨的建設(shè),使國有企業(yè)成為黨和國家最可信賴的依靠力量,成為堅決貫徹執(zhí)行黨中央決策部署的重要力量,充分體現(xiàn)了總書記對國有企業(yè)黨建的重視。當(dāng)前,應(yīng)從以下方面加強(qiáng)和改善黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),最大限度地發(fā)揮國有企業(yè)黨的政治優(yōu)勢。

        一、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮政治核心作用

        國有企業(yè)要堅持把思想政治建設(shè)放在首位,加強(qiáng)黨性教育、宗旨教育、警示教育,做到“兩個維護(hù)”,嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,強(qiáng)化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想引領(lǐng)國有企業(yè)改革發(fā)展,在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,確保黨和國家方針政策在國有企業(yè)堅決貫徹執(zhí)行。

        (一)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感,按照“把方向、管大局、保落實”要求,切實履行對國有企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,堅持問題導(dǎo)向和底線思維,把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié),把黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中,明確和落實黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位,做到組織落實、干部到位、職責(zé)明確、監(jiān)督嚴(yán)格,使黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化,做到無縫銜接,形成各司其職、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機(jī)制。

        (二)加強(qiáng)黨的基層基礎(chǔ)。全面貫徹《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,著力在增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性上下功夫,堅持以上率下,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭,認(rèn)真落實“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、民主評議黨員、談心談話等制度。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》,貫徹落實新時代黨的組織路線,把黨支部建設(shè)放在更加突出的位置,加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),提高黨支部建設(shè)質(zhì)量,全面提升黨支部組織力,強(qiáng)化黨支部政治功能,鞏固黨長期執(zhí)政的組織基礎(chǔ),

        (三)建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍。強(qiáng)化黨委的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用,嚴(yán)格遵守中組部《黨委(黨組)討論決定干部任免事項守則》,樹立正確用人導(dǎo)向,做到對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔;堅持對擬提拔人選的干部檔案必審、個人有關(guān)事項報告必核、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)意見必聽、線索具體的信訪舉報必查,杜絕“帶病提拔”,防止選人用人上的不正之風(fēng)。積極探索建立工作目標(biāo)、崗位責(zé)任、正向激勵、負(fù)向約束“四位一體”從嚴(yán)管理干部機(jī)制,切實把好干部選出來、用出來、管出來、帶出來,著力建設(shè)政治強(qiáng)、懂專業(yè)、善治理、敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)正的高素質(zhì)干部隊伍。

        二、堅持思想引領(lǐng),錘煉干部職工隊伍

        牢牢把握國有企業(yè)的政治方向,切實加強(qiáng)意識形態(tài)管理,持續(xù)深化黨的最新理論成果教育,堅定理想信念,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),凝聚發(fā)展正能量。

        (一)堅定理想信念。扎實開展社會主義核心價值觀學(xué)習(xí)教育,并貫穿于企業(yè)宣傳思想文化工作各個方面,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,使馬克思主義中國化最新成果深入人心;加強(qiáng)理想信念教育,以中國共產(chǎn)黨成立100周年為契機(jī),組織開展“愛國、愛企、愛崗”主題教育,增強(qiáng)廣大干部職工自豪感和榮譽感。

        (二)強(qiáng)化形勢政策教育。結(jié)合國際國內(nèi)形勢發(fā)展變化、黨和國家重大政策措施出臺,分析行業(yè)發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn),幫助干部職工正確認(rèn)清形勢、準(zhǔn)確理解黨和國家大政方針。針對干部職工普遍關(guān)心的熱點難點問題,做好解疑釋惑、增進(jìn)共識工作。及時向干部職工闡釋企業(yè)市場環(huán)境的新變化和企業(yè)改革發(fā)展的新任務(wù),激勵干部職工堅定信心,不斷做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)。

        (三)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。緊密結(jié)合企業(yè)實際,深入挖掘企業(yè)歷史與文化資源,豐富完善企業(yè)價值理念,增強(qiáng)企業(yè)文化對職工的號召力和影響力。進(jìn)一步弘揚勞模精神和工匠精神,發(fā)現(xiàn)和推廣生產(chǎn)工作一線涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型,廣泛宣傳先進(jìn)典型的感人事跡和崇高精神,形成勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的濃厚氛圍,激發(fā)干部職工與企業(yè)同呼吸、共命運。

        三、堅持標(biāo)本兼治,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨

        嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任及各項制度規(guī)定,堅持教育、制度、監(jiān)督、懲處多措并舉,通過強(qiáng)化責(zé)任追究,促進(jìn)主體責(zé)任落地生根,形成對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的強(qiáng)力支撐。

        (一)加強(qiáng)長效機(jī)制建設(shè)。堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”方針,完善懲治和預(yù)防腐敗體系,拓寬源頭防腐工作領(lǐng)域,抓好黨風(fēng)廉政教育,筑牢思想道德防線。國有企業(yè)黨政主要負(fù)責(zé)人要履行好第一責(zé)任人職責(zé),既掛帥又出征,對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;班子成員要落實好“一崗雙責(zé)”,對分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。推進(jìn)內(nèi)部巡察工作常態(tài)化、制度化,實現(xiàn)巡察工作“全覆蓋”,使巡察利劍高懸、震懾常在。

        (二)加強(qiáng)權(quán)力運行監(jiān)督。堅持問題導(dǎo)向,聚焦問題、突出重點,強(qiáng)化對權(quán)力集中、資金密集、資源富集、資產(chǎn)聚集的部門和崗位的監(jiān)督,實行分事行權(quán)、分崗設(shè)權(quán)、分級授權(quán),定期輪崗,強(qiáng)化流程控制,防止權(quán)力濫用。加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督,確保問題出在哪里,監(jiān)督就跟到哪里,做到有疑點就有監(jiān)督,有問題就有追責(zé),形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。

        (三)加強(qiáng)源頭風(fēng)險防控。把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作融入到生產(chǎn)經(jīng)營中,加大對領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位和重點部位權(quán)力運行的監(jiān)控,強(qiáng)化責(zé)任追究、加大問責(zé)力度,嚴(yán)格落實廉政建設(shè)責(zé)任倒查和“一案雙查”要求,既從嚴(yán)追究當(dāng)事人責(zé)任,又嚴(yán)肅追究領(lǐng)導(dǎo)人員責(zé)任;強(qiáng)化對物資采購、招投標(biāo)、工程項目等重點領(lǐng)域的監(jiān)督,著力推進(jìn)權(quán)力運行公開化、規(guī)范化,為國有企業(yè)又好又快發(fā)展提供保障。

        參考文獻(xiàn):

        [1]沈國孜.以高質(zhì)量黨建推動國企高質(zhì)量發(fā)展,當(dāng)代貴州,2019(國企·黨建特刊):1

        [2]黃貴庭.基層黨委書記工作指南,研究出版社,2013:138-140

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