余維新，熊文明

（1.南京郵電大學(xué)管理學(xué)院，江蘇 南京210003；2.南京大學(xué)商學(xué)院，江蘇 南京210093）

一、引言

知識經(jīng)濟(jì)背景下，知識成為支撐經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要資源。正如美國著名管理學(xué)家彼得.F.德魯克所言“知識將成為真正的資本和首要的財(cái)富”。知識的獲取方式有兩種:內(nèi)部研發(fā)和外部獲取。僅僅依靠內(nèi)部封閉式的創(chuàng)新，知識流動被限制在單個組織內(nèi)部，以防止知識外溢。然而封閉式創(chuàng)新無法克服核心能力剛性及適應(yīng)外部環(huán)境，容易使企業(yè)陷入“路徑依賴”陷阱。隨著信息技術(shù)快速發(fā)展和知識競爭在全球范圍內(nèi)的展開，知識更新和擴(kuò)散的速度加快，越來越多的企業(yè)意識到開放式創(chuàng)新的重要性。在知識經(jīng)濟(jì)及開放式創(chuàng)新情境下，通過創(chuàng)新獲取可持續(xù)競爭優(yōu)勢的能力越來越依賴于其所處的知識生態(tài)系統(tǒng)。

知識生態(tài)系統(tǒng)是企業(yè)與外圍組織通過價值共創(chuàng)、利益共享、風(fēng)險共擔(dān)形成共生關(guān)系，它是由企業(yè)、大學(xué)、科研院所、產(chǎn)業(yè)組織、科技中介、政府及用戶組成。越來越多的企業(yè)突破自身邊界，構(gòu)建知識生態(tài)系統(tǒng)，培育持續(xù)的創(chuàng)新能力及發(fā)展優(yōu)勢。如蘋果的iPhone知識生態(tài)系統(tǒng)、海爾Hope平臺、Google的Android 生態(tài)系統(tǒng)等。知識生態(tài)系統(tǒng)中，核心企業(yè)構(gòu)建協(xié)作平臺、發(fā)起研發(fā)議題、提供研發(fā)資源和創(chuàng)新服務(wù)，系統(tǒng)成員參與創(chuàng)新活動，核心企業(yè)與系統(tǒng)成員基于價值創(chuàng)造及獲取機(jī)制協(xié)同推進(jìn)生態(tài)系統(tǒng)創(chuàng)新。

知識生態(tài)系統(tǒng)中，系統(tǒng)成員之間基于其在系統(tǒng)中的知識生態(tài)位進(jìn)行分工，利用系統(tǒng)的共生關(guān)系進(jìn)行知識共享和知識轉(zhuǎn)移。共生關(guān)系是知識跨組織流動的重要渠道。然而以非正式控制為主要特征的知識生態(tài)系統(tǒng)，必然存在著目標(biāo)不一致、能力不匹配和文化不兼容等現(xiàn)象。在知識默會性的作用下，容易產(chǎn)生系統(tǒng)障礙，影響系統(tǒng)的穩(wěn)定性。比如創(chuàng)新實(shí)踐中，中興集團(tuán)及樂視集團(tuán)合作關(guān)系的變動影響整個知識生態(tài)系統(tǒng)的運(yùn)行。現(xiàn)有相關(guān)研究集中在內(nèi)涵及構(gòu)建、運(yùn)行機(jī)制、價值創(chuàng)造和演化等方面，較少關(guān)注到運(yùn)行的穩(wěn)定性。另外，近年來知識生態(tài)系統(tǒng)的治理機(jī)制引起了學(xué)者們的廣泛關(guān)注，但大多基于要素的視角，探討系統(tǒng)的治理機(jī)制，從合作關(guān)系視角探討治理機(jī)制的研究較少。關(guān)系是知識跨組織流動的通道，系統(tǒng)穩(wěn)定性主要體現(xiàn)在成員合作關(guān)系的持續(xù)性。因此，對其穩(wěn)定性及其關(guān)系治理機(jī)制進(jìn)行探討有一定的意義。

“共生”是生物學(xué)領(lǐng)域的概念。它是指在一定的環(huán)境中，共生單元按某種共生模式形成的穩(wěn)定互補(bǔ)的關(guān)系。而后，共生理論逐漸向社會科學(xué)領(lǐng)域拓展。如袁純清（1998）基于共生的概念及理論，并進(jìn)行了數(shù)理分析。馮德連（2000）對共生模式進(jìn)行了探討。因此，共生理論具有方法論價值，為研究知識生態(tài)系統(tǒng)的穩(wěn)定性及其關(guān)系治理提供了分析視角。本文從共生理論視角研究知識生態(tài)系統(tǒng)的關(guān)系治理機(jī)制，回答如何從關(guān)系治理的角度提升系統(tǒng)的穩(wěn)定性。本文的研究可以為企業(yè)合作創(chuàng)新的關(guān)系管理及戰(zhàn)略制定提供一些啟示。

二、文獻(xiàn)綜述

目前從共生理論視角探討關(guān)系治理機(jī)制對知識生態(tài)系統(tǒng)穩(wěn)定性影響的研究較少，下面從共生機(jī)理、系統(tǒng)演化及穩(wěn)定性和關(guān)系治理三個方面進(jìn)行綜述。

知識生態(tài)系統(tǒng)共生機(jī)理方面，Iansiti M 和Levien R（2004）基于網(wǎng)絡(luò)視角將知識生態(tài)系統(tǒng)視為一個開放的松散耦合網(wǎng)絡(luò)。Ritala（2017）指出市場機(jī)制是知識生態(tài)系統(tǒng)的主要運(yùn)行機(jī)制，其生態(tài)特征在于相互依賴、共同演化。Clarysse B 等（2014）、Van Lancker J（2016）等對知識生態(tài)系統(tǒng)的價值創(chuàng)造進(jìn)行了研究。謝守美（2011）研究了企業(yè)知識生態(tài)系統(tǒng)的耗散結(jié)構(gòu)。梁永霞（2012）以DNA 雙螺旋結(jié)構(gòu)為例探討了知識生態(tài)系統(tǒng)的微觀運(yùn)行機(jī)理。

知識生態(tài)系統(tǒng)演化方面，陳佑成（2015）對其演化過程及內(nèi)在邏輯進(jìn)行了研究。崔金棟等（2013）探討了聯(lián)盟背景下知識生態(tài)系統(tǒng)的演化機(jī)理。孫振領(lǐng)（2011）研究了系統(tǒng)進(jìn)化的影響因素及機(jī)制。藺楠等（2005）研究了知識生態(tài)系統(tǒng)演化的動力機(jī)制。Noennig J R（2014）構(gòu)建了知識生態(tài)系統(tǒng)的動力模型。

知識生態(tài)系統(tǒng)治理方面研究較少，相關(guān)的研究集中在創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的研究領(lǐng)域。姜紅（2019）研究了技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)盟知識生態(tài)系統(tǒng)的治理機(jī)制。治理模式方面，張運(yùn)生（2011）、吳紹波和顧新（2014）對其治理模式及其選擇進(jìn)行了研究。張運(yùn)生和鄒思明（2010）、鄭少芳和唐方成（2018）研究了創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的治理機(jī)制。學(xué)者彭本紅等（2016）開始關(guān)注到生態(tài)系統(tǒng)的關(guān)系治理。已有文獻(xiàn)從多方面強(qiáng)調(diào)知識生態(tài)系統(tǒng)多主體開放協(xié)同與知識共享的重要意義，然而關(guān)于知識生態(tài)系統(tǒng)關(guān)系治理機(jī)制的研究較少。

三、知識生態(tài)系統(tǒng)的共生機(jī)理分析

知識生態(tài)系統(tǒng)由多樣化的共生要素組成，共生要素及其共生關(guān)系共同決定其運(yùn)行的穩(wěn)定性及效率。下面分別從共生要素和共生關(guān)系兩個方面對知識生態(tài)系統(tǒng)的運(yùn)行機(jī)理進(jìn)行探討。

1.知識生態(tài)系統(tǒng)的共生要素分析

知識生態(tài)系統(tǒng)本質(zhì)上是一種社會共生系統(tǒng)，符合共生系統(tǒng)的運(yùn)行規(guī)律，具備共生系統(tǒng)的構(gòu)成要素。知識生態(tài)系統(tǒng)由共生單元、共生界面和共生環(huán)境三個基本要素構(gòu)成。共生單元由系統(tǒng)成員組成，包括企業(yè)、大學(xué)、科研院所、產(chǎn)業(yè)組織、科技中介、政府及用戶等。它們是創(chuàng)新資源的載體，也是共生能量的生產(chǎn)單位。共生單元之間聯(lián)結(jié)的方式就是共生界面，分為有形和無形兩種方式。有形的共生界面包括科技園、聯(lián)盟、集群、工研院、眾創(chuàng)空間等，無形的共生界面包括協(xié)議、標(biāo)準(zhǔn)等。共生單元之外的因素構(gòu)成了知識生態(tài)系統(tǒng)運(yùn)行的共生環(huán)境。

從共生理論的視角看，知識生態(tài)系統(tǒng)在一定的區(qū)域創(chuàng)新環(huán)境的促進(jìn)和制約下，其共生單元按照一定的共生界面通過質(zhì)參量產(chǎn)生共生關(guān)系，質(zhì)參量包括資金、產(chǎn)品、知識和信息等。而共生單元之間共生關(guān)系的形成要滿足“質(zhì)參量兼容原理”，即存在一組及其以上相互兼容的質(zhì)參量。兼容的質(zhì)參量稱之為共生基質(zhì)，共生單元在統(tǒng)一的共生界面上通過共生行為促進(jìn)共生基質(zhì)的生產(chǎn)和交換，實(shí)現(xiàn)共生效應(yīng)。

2.知識生態(tài)系統(tǒng)的共生關(guān)系分析

知識生態(tài)系統(tǒng)中，共生關(guān)系是指共生單元之間相互結(jié)合、彼此作用的模式，它體現(xiàn)了共生單元之間的知識、信息和資金等共生基質(zhì)之間流動及轉(zhuǎn)換過程及關(guān)系。從關(guān)系的對稱性角度來看，共生關(guān)系可以分為偏利共生和互惠共生。偏利共生是共生關(guān)系的雙方，一方因之而獲得利益，而另一方的利益沒有受到損失。互惠共生對雙方都有利，按照雙方利益是否均衡，又可以分為對稱及非對稱性互惠共生。

共生利益是共生關(guān)系產(chǎn)生的基礎(chǔ)。共生利益受到共生單元的異質(zhì)性、共生界面和共生環(huán)境的影響。異質(zhì)性是共生基質(zhì)的差異程度，異質(zhì)性越高，產(chǎn)生的共生利益也就越大。共生界面按照共生頻率可以分為點(diǎn)共生、間歇共生和連續(xù)共生，共生利益依次遞增。創(chuàng)新政策與法規(guī)、文化及基礎(chǔ)設(shè)施等共生環(huán)境構(gòu)成了系統(tǒng)運(yùn)行的共生環(huán)境。三者通過影響共生利益的產(chǎn)生和分配間接影響核心企業(yè)與外圍企業(yè)及組織之間的共生關(guān)系。其共生機(jī)理如圖1所示。

圖1 知識生態(tài)系統(tǒng)絡(luò)共生機(jī)理

四、知識生態(tài)系統(tǒng)共生模型及穩(wěn)定性分析

1.基于Logistic方程的知識生態(tài)系統(tǒng)共生模型

Logistic 方程是共生理論的重要研究方法，最早應(yīng)用于生物的繁殖過程，用來表達(dá)資源環(huán)境約束下的生物增長量N（t）的關(guān)系函數(shù)。其微分形式引入環(huán)境和自然資源的最大承載量Nm和固有增長率g，并增加修正值（1-N（t）/Nm）對方程進(jìn)行修正。該修正值表示共生系統(tǒng)中繼續(xù)增長用的空間占最大容納空間的比例。邏輯方程如式（1）所示。

方程的解為:

創(chuàng)新合作關(guān)系本身就是一種價值共創(chuàng)、利益共享的共生關(guān)系。因此，可以借助Logistic 方程來研究其穩(wěn)定性。由于系統(tǒng)成員在關(guān)系互動過程中能夠促進(jìn)共生利益的產(chǎn)生及分配，因此在模型中可以將其看作是共生單元。系統(tǒng)成員不論大小在創(chuàng)新資源的獲取、創(chuàng)新利益的分配兩個方面存在既競爭又合作的關(guān)系。

知識生態(tài)系統(tǒng)由多個系統(tǒng)成員構(gòu)成，關(guān)鍵問題仍然是兩兩之間的共生問題，因此不妨假設(shè)只有兩個共生單元x、y的簡單共生系統(tǒng)。當(dāng)兩者獨(dú)立存在時，共生單元的發(fā)展演化符合Logistic規(guī)律，且其獨(dú)立平均增長率分別設(shè)定為確定值hx和hy。

假設(shè)二者在t點(diǎn)獲得的共生利益為Nx（t）和Ny（t），其可能獲取的最高利益分別設(shè)定為Nx和Ny。Nx和Ny是常數(shù)，取決于共生單元的自身特征。共生單元實(shí)現(xiàn)共生效應(yīng)時，其各自成長飽和度為Nx（t）/Nx和Ny（t）/Ny，表示各自在t 時刻獲得的共生利益占其本身能夠創(chuàng)造的最大利益的比重。增長飽和度對共生關(guān)系的發(fā)展及維持具有不利的影響，分別用（1-Nx（t）/Nx）和（1-Ny（t）/Ny）來表示。

共生單元x、y實(shí)現(xiàn)共生時，都不同程度地從共生關(guān)系中獲取共生利益，即共生關(guān)系對共生利益的增長具有促進(jìn)作用。因此在（1-Nx（t）/Nx）和（1-Ny（t）/Ny）分別加入一個附加項(xiàng)Ny（t）/Ny和Nx（t）/Nx。共生單元從彼此的共生關(guān)系中獲取的共生利益的大小還受交換過程中對彼此的貢獻(xiàn)度的影響。假設(shè)fx、fy分別表示共生單元y 和x 在共生利益的產(chǎn)生及交換過程中對彼此的貢獻(xiàn)度。

基于上述假設(shè)，不難得出共生單元x、y的共生模型。

2.知識生態(tài)系統(tǒng)穩(wěn)定性分析

將模型在點(diǎn)Q(N0x，N0y)處進(jìn)行泰勒展開，留存常數(shù)和一次項(xiàng)，得到式（3）。

令，p=-（a11+a22）Qi，其中a11，a22為矩陣對角線上的元素，q=det（A）/Qi。將Q1、Q2、Q3、Q4帶入矩陣，分別求出其對應(yīng)的p、q 值。根據(jù)微分方程穩(wěn)定性定理，知識生態(tài)系統(tǒng)共生關(guān)系穩(wěn)定性如表1所示。

表1 知識生態(tài)系統(tǒng)共生關(guān)系穩(wěn)定性分析

五、共生視角下知識生態(tài)系統(tǒng)關(guān)系治理機(jī)制研究

Nx和Ny是常數(shù)，取決于共生單元的自身特征。由于分別表示共生單元y 和x 在共生利益的產(chǎn)生及交換過程中對彼此的貢獻(xiàn)程度，反映了系統(tǒng)成員之間的互惠程度。δi受共生基質(zhì)的數(shù)量和質(zhì)量的影響，λ 為共生界面特征系數(shù)，fx、fy反映了共生環(huán)境不同共生單元的影響。所以，共生單元質(zhì)參量、共生界面和共生環(huán)境三個因素通過影響核心企業(yè)與系統(tǒng)成員之間關(guān)系的互惠程度，進(jìn)而影響到知識生態(tài)系統(tǒng)的穩(wěn)定性。因此，可以從關(guān)系治理的角度提升知識生態(tài)系統(tǒng)的穩(wěn)定性。關(guān)系治理是指通過組織之間的非正式協(xié)議與默認(rèn)的行為準(zhǔn)則進(jìn)行關(guān)系維護(hù)，以提高組織間的合作效率。針對知識生態(tài)系統(tǒng)中核心企業(yè)與系統(tǒng)成員之間合作關(guān)系的影響因素，提出如下治理機(jī)制:

1.優(yōu)化知識生態(tài)系統(tǒng)共生單元

（1）提升共生單元多樣性。一方面，共生單元要不斷進(jìn)行知識創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)知識生態(tài)系統(tǒng)知識的動態(tài)更新，增強(qiáng)共生基質(zhì)的異質(zhì)程度。共生基質(zhì)的異質(zhì)性的加深，使得知識的專用程度和互補(bǔ)程度越來越強(qiáng)。專用和互補(bǔ)程度的加深提升了共生單元之間彼此依靠的水平，有助于共生關(guān)系的穩(wěn)定性。另一方面，共生單元要培育系統(tǒng)冗余度。共生單元只有擁有稀缺異質(zhì)的資源才能形成自身優(yōu)勢，保持對其它共生單元的吸引力。與多樣性共生單元的聯(lián)系，可以針對共生鏈條及時補(bǔ)鏈，填補(bǔ)斷鏈、缺鏈環(huán)節(jié)，保持共生鏈條的穩(wěn)定性。

（2）促進(jìn)共生單元之間互動耦合。知識生態(tài)系統(tǒng)演化過程中應(yīng)促進(jìn)不同的共生單元基于各自的知識優(yōu)勢進(jìn)行分工。知識分工機(jī)制下，不同的共生單元擁有不同的生態(tài)位，相互之間產(chǎn)生了基于知識的相互依賴。共生單元在同一共生鏈條的不同生態(tài)位上進(jìn)行分工，只有相互協(xié)作才能實(shí)現(xiàn)共同價值。分工促進(jìn)知識互補(bǔ)性的提升，促進(jìn)彼此建立起相互依賴的合作關(guān)系，增強(qiáng)關(guān)系的持久性和穩(wěn)定性。分工機(jī)制下系統(tǒng)成員需要進(jìn)行整合才能實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新價值，因此需要共生單元之間進(jìn)行互動，實(shí)現(xiàn)資源的跨組織流動。同時，與其它共生單元通過互動實(shí)現(xiàn)關(guān)系嵌入，增加了資源共享和獲取的便利性，形成耦合效應(yīng)。

（3）建立共生單元之間的信任機(jī)制。共生單元耦合互動過程中，由于信息不對稱存在著機(jī)會主義行為。在信任的作用下，共生單元行為受剩余效應(yīng)的影響。因?yàn)榕c共同的第三方存在聯(lián)系，共同的聯(lián)系作用于共生單元的行為。由于信任的脆弱性，一旦破壞很難修復(fù)。因此，知識生態(tài)系統(tǒng)共生單元間應(yīng)該加強(qiáng)非正式聯(lián)系，避免建立的信任關(guān)系遭到破壞，鞏固良好的信任循環(huán)。

2.統(tǒng)一知識生態(tài)系統(tǒng)共生界面

知識生態(tài)系統(tǒng)中，共生單元的高效運(yùn)行需要統(tǒng)一的共生界面，促進(jìn)共生單元之間彼此交互、互動耦合，包括協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制、競爭協(xié)作機(jī)制和激勵約束機(jī)制。

（1）協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制。協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制是共生界面的重要組成部分，包括產(chǎn)品平臺開放機(jī)制、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)推廣機(jī)制和在線知識整合機(jī)制。產(chǎn)品平臺是一些列模塊和相關(guān)接口組成的公共架構(gòu)。平臺開放接口可以使其它共生單元以架構(gòu)為核心開發(fā)兼容配套技術(shù)。平臺開放促進(jìn)創(chuàng)新資源共享，促進(jìn)圍繞項(xiàng)目進(jìn)行協(xié)調(diào)，實(shí)現(xiàn)資源整合。共生單元之間組建專利池來建構(gòu)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)而達(dá)到推廣的目的。技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)推廣一方面可以促進(jìn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)免費(fèi)傳播提高共生寬度，另一方面可以推進(jìn)外部效應(yīng)內(nèi)部化，提升共生單元之間的共生度。

（2）競爭協(xié)作機(jī)制?；诠采|(zhì)進(jìn)行互動的過程實(shí)際上是關(guān)系競合的行為，生態(tài)位是決定競合關(guān)系的重要因素。生態(tài)位互補(bǔ)有助于提升共生關(guān)系，而生態(tài)位重疊有助于競爭關(guān)系?；谙到y(tǒng)的演化角度而言，適度的競爭和公平的合作對關(guān)系的穩(wěn)固性和持久性發(fā)揮重要的影響。競爭是推進(jìn)共生單元持續(xù)進(jìn)步的推進(jìn)器，競爭促使共生單元發(fā)揮優(yōu)勢、彌補(bǔ)不足，取得競爭優(yōu)勢。合作是知識生態(tài)系統(tǒng)演化的助推器，也是實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)共生效應(yīng)的有效途徑。

（3）激勵約束機(jī)制。知識生態(tài)系統(tǒng)的共生過程需要知識、技術(shù)和資金等創(chuàng)新資源在系統(tǒng)中自由流動，在資源流動的過程中實(shí)現(xiàn)價值增值。創(chuàng)新資源的跨組織流動需要相應(yīng)的激勵，因此共生利益的分配，應(yīng)考慮貢獻(xiàn)、創(chuàng)新投入以及承擔(dān)的風(fēng)險，共同協(xié)商進(jìn)行決定。由于創(chuàng)新單元利益追求的差異，產(chǎn)生組織沖突，這就需要通過約束機(jī)制規(guī)范共生單元的行為，防止破壞共生系統(tǒng)平衡，以維護(hù)共生關(guān)系的穩(wěn)定性。

3.培育知識生態(tài)系統(tǒng)協(xié)同創(chuàng)新的共生環(huán)境

知識生態(tài)系統(tǒng)共生環(huán)境的優(yōu)化需要選擇多主體共同治理的關(guān)系治理模式，需要在宏觀文化、集體行動、聯(lián)合制裁等機(jī)制方面優(yōu)化系統(tǒng)環(huán)境，進(jìn)而約束成員行為。

（1）宏觀文化機(jī)制。宏觀文化是共生單元之間普遍認(rèn)同的角色、關(guān)系以及慣例。創(chuàng)新任務(wù)的復(fù)雜性需要宏觀文化規(guī)范共生單元之間的行為，保證合作關(guān)系的穩(wěn)定性。宏觀文化通過塑造社會預(yù)期，使得共生單元之間目標(biāo)一致，協(xié)調(diào)成員之間的行動。與此同時，宏觀文化有利于培育交易慣例，不需要重新制定基本交易規(guī)則，節(jié)省交易成本。另外，宏觀文化有利于培育共同的準(zhǔn)則，形成關(guān)系契約，促進(jìn)知識生態(tài)系統(tǒng)共生單元之間交易的有效性，實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì)，維護(hù)共生關(guān)系的穩(wěn)定性。

（2）集體行動機(jī)制。知識生態(tài)系統(tǒng)中，政府、金融和科技中介等機(jī)構(gòu)應(yīng)聯(lián)合行動，形成合力培育共生環(huán)境。政府應(yīng)當(dāng)通過稅收激勵、優(yōu)先采購等措施提供一個穩(wěn)定的共生環(huán)境，避免共生單元的非理性導(dǎo)致整個系統(tǒng)的非理性，實(shí)現(xiàn)共生利益的最大化。金融機(jī)構(gòu)的介入，尤其是創(chuàng)投機(jī)構(gòu)的介入，切實(shí)解決了共生單元共生的資金問題，拓展了共生單元的共生寬度?？萍贾薪闄C(jī)構(gòu)也是共生環(huán)境形成的核心所在，中介機(jī)構(gòu)可以提供管理咨詢、創(chuàng)新情報(bào)、專利代理、技術(shù)評估與轉(zhuǎn)移、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)推廣，促進(jìn)廣泛的交流以及資源的整合。

（3）聯(lián)合制裁機(jī)制。聯(lián)合制裁是針對知識生態(tài)系統(tǒng)中共生單元的機(jī)會主義行為而采取的懲罰機(jī)制。機(jī)會主義行為具有一次性的特征，單靠受害方進(jìn)行懲戒，難以形成有效震懾。聯(lián)合制裁通過公開披露、限制進(jìn)入等方式對其進(jìn)行懲戒，可以增加機(jī)會成本，降低合作過程中的不穩(wěn)定性。它通過事前規(guī)定違約的后果來界定共生單元之間可以接受的行為。聯(lián)合制裁需要系統(tǒng)共識，并在集體行為中維持行為的同步性及信息共享來調(diào)整集體行動的差異。

六、研究結(jié)論及展望

本文從共生理論視角研究知識生態(tài)系統(tǒng)的關(guān)系治理機(jī)制。首先，從共生理論視角研究共生機(jī)理。然后，基于Logisitc 方程，構(gòu)建共生模型以分析其共生關(guān)系的穩(wěn)定性。最后，根據(jù)研究結(jié)論提出關(guān)系治理機(jī)制。研究結(jié)果表明知識生態(tài)系統(tǒng)關(guān)系的穩(wěn)定性受三個因素的影響，即共生單元、共生界面和共生環(huán)境。基于研究結(jié)果，提出了優(yōu)化知識生態(tài)系統(tǒng)共生單元、統(tǒng)一知識生態(tài)系統(tǒng)共生界面和培育協(xié)同創(chuàng)新的共生環(huán)境三大關(guān)系治理機(jī)制。

基于上述研究結(jié)論，企業(yè)可以通過關(guān)系產(chǎn)權(quán)、協(xié)同創(chuàng)新等機(jī)制形成知識生態(tài)系統(tǒng)，培育共生關(guān)系促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，實(shí)現(xiàn)商業(yè)價值。如豐田與其供應(yīng)商、大學(xué)及研究機(jī)構(gòu)結(jié)成聯(lián)盟，促使外部效應(yīng)內(nèi)部化，共同維護(hù)共生行為。與此同時，核心企業(yè)可以向創(chuàng)新平臺轉(zhuǎn)型，通過開放組織邊界，培育創(chuàng)新生態(tài)圈。例如蘋果公司所有的程序都由知識創(chuàng)新鏈上的其他外部企業(yè)完成，自身裂變成為一個知識創(chuàng)新鏈的資源整合平臺，共同實(shí)現(xiàn)商業(yè)價值。本文仍然存在以下不足:一是共生模型的建構(gòu)過于簡化，沒有考慮具體的系統(tǒng)形態(tài)。二是共生關(guān)系穩(wěn)定性的影響因素僅僅是通過數(shù)理分析得出，未經(jīng)過數(shù)據(jù)檢驗(yàn)。針對上述研究的不足，未來研究應(yīng)結(jié)合具體的系統(tǒng)形態(tài)構(gòu)建模型，收集相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)證。