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        關(guān)于企業(yè)精神文明建設(shè)中黨建工作的長效性分析

        2020-05-13 14:26:40陳文
        裝飾裝修天地 2020年5期
        關(guān)鍵詞:精神文明建設(shè)黨建工作企業(yè)

        陳文

        摘? ? 要:黨的建設(shè)在企業(yè)發(fā)展過程中發(fā)揮著重要的聯(lián)系作用,黨的建設(shè)服務(wù)科學(xué)成果的提高可以為企業(yè)的發(fā)展提供更大的動(dòng)力,促進(jìn)黨在地方一級(jí)的建設(shè)和發(fā)展??茖W(xué)有效地實(shí)施黨的建設(shè)可以更好地指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展,有助于企業(yè)文化的創(chuàng)新和完善。為了確保企業(yè)黨組織的科學(xué)性,有必要有效開展黨的建設(shè),促進(jìn)黨在地方一級(jí)的組織發(fā)展。此外,為此,企業(yè)必須解決黨內(nèi)當(dāng)前建設(shè)工作中存在的問題,及時(shí)完善黨的建設(shè)戰(zhàn)略,為企業(yè)科學(xué)發(fā)展制定新的指導(dǎo)方針,更好地應(yīng)對當(dāng)前市場競爭。在此基礎(chǔ)上,分析了企業(yè)黨精神文明建設(shè)過程中遇到的問題分析基礎(chǔ)如何做好企業(yè)黨的建設(shè)工作和精神文明創(chuàng)新建設(shè)工作。

        關(guān)鍵詞: 企業(yè);精神文明建設(shè);黨建工作;長效性

        1? 引言

        黨的建設(shè)工作在建設(shè)企業(yè)精神文明方面仍然存在一系列問題,主要反映在黨的建設(shè)意識(shí)不足和提高黨的建設(shè)能力的需要上。為此,大部分企業(yè)管理者應(yīng)當(dāng)從思想道德建設(shè)、科學(xué)文化建設(shè)等方面入手,促進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)與黨建工作的融合,從而鞏固物質(zhì)文明罪犯的思想保障,聚集強(qiáng)大的精神力量。同時(shí),企業(yè)應(yīng)組建專業(yè)的黨建隊(duì)伍,以科學(xué)發(fā)展觀加強(qiáng)黨的長遠(yuǎn)效益建設(shè)工作,使企業(yè)精神文明建設(shè)與黨的建設(shè)工作有一定的發(fā)展共性。通過積極加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè),提高黨內(nèi)成員的職能作用,擴(kuò)大黨的影響力建設(shè)宣傳工作,企業(yè)可以沿著可持續(xù)發(fā)展的道路前進(jìn)。

        2? 企業(yè)精神文明建設(shè)和黨建工作的聯(lián)系

        (2)思想建設(shè)。黨的十九屆全國代表大會(huì)以來,在黨的中央委員會(huì)和習(xí)近平總書記的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公私企業(yè)在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)繁榮方面發(fā)揮了積極作用。在推進(jìn)精神文明建設(shè)的過程中,黨的建設(shè)工作也可以積極發(fā)展根據(jù)黨中央的有關(guān)部署,企業(yè)在堅(jiān)定致力于精神文明進(jìn)程的同時(shí),應(yīng)該同步物質(zhì)文明,以獲得更多的經(jīng)濟(jì)效益,保護(hù)和支持社會(huì)主義中國建設(shè)發(fā)展的各個(gè)方面。(3)政治建設(shè)。黨的政治建設(shè)是指黨的根本建設(shè)。創(chuàng)業(yè)文明建設(shè),企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要立足自身現(xiàn)實(shí),堅(jiān)持黨的政治領(lǐng)導(dǎo),把握政治方向,鞏固政治基礎(chǔ),提高企業(yè)的政治生態(tài)文明,更好地抵御和防范企業(yè)政治形勢中的風(fēng)險(xiǎn)。一方面支持企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,提高企業(yè)內(nèi)部黨建效率;另一方面,保證黨的發(fā)展壯大,切實(shí)提高公司員工參與日常工作的積極性和創(chuàng)造性。(4)制定目標(biāo)。2016年10月舉行的企業(yè)黨建設(shè)工作會(huì)議強(qiáng)調(diào),保持黨的領(lǐng)導(dǎo)地位和加強(qiáng)黨的建設(shè)是中國企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是推進(jìn)企業(yè)改革的根本和精神。無論是創(chuàng)業(yè)文明建設(shè)還是黨的建設(shè)工作,其人才培養(yǎng)目標(biāo)都是推進(jìn)企業(yè)改革深化發(fā)展,鞏固黨的治理基礎(chǔ),改變企業(yè)黨的建設(shè)弱化、淡化、聯(lián)合化和邊緣化問題培養(yǎng)更多高質(zhì)量、高水平、高能力的企業(yè)人才。這條共同發(fā)展道路還可以繼續(xù)提高黨的建設(shè)科學(xué)水平,充分落實(shí)黨的建設(shè)工作責(zé)任制,妥善管理黨建目標(biāo)和企業(yè)管理目標(biāo)的建設(shè)和發(fā)展。

        3? 企業(yè)推進(jìn)黨建工作中呈現(xiàn)的問題

        3.1? 整體重視力度不足

        企業(yè)基本工作內(nèi)容黨組織建設(shè)也影響員工的工作意愿,黨建成效好,部分企業(yè)設(shè)立了黨建相關(guān)部門,但生產(chǎn)工作仍然是整體工作的核心,企業(yè)更加關(guān)注企業(yè)生產(chǎn)和增長在企業(yè)日常工作中黨的建設(shè)過程中,晉升水平不足,不重視黨的組織建設(shè),沒有科學(xué)有效的黨的建設(shè)活動(dòng)。人事分配和專業(yè)待遇不夠合理,黨建指導(dǎo)不完整。

        3.2? 黨建管理制度體系不夠健全完善

        現(xiàn)階段,各企業(yè)對黨的建設(shè)工作仍缺乏科學(xué)健全的相關(guān)制度體系。有三個(gè)主要原因。第一,不足以實(shí)現(xiàn)黨的建設(shè)和發(fā)展,還要把經(jīng)濟(jì)發(fā)展和提高社會(huì)效益作為頭等大事,還要解決黨的建設(shè)相關(guān)問題。第二,部分公司的評價(jià)和獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制缺乏科學(xué)性,還不完善。第三,工作的創(chuàng)新方式比較單一,黨的建設(shè)工作難以好轉(zhuǎn),作用不明顯。

        4? 新時(shí)期企業(yè)精神文明建設(shè)與黨建工作融合的思考

        4.1? 增強(qiáng)黨員干部的示范引領(lǐng)意識(shí)

        要充分發(fā)掘企業(yè)黨員的核心領(lǐng)導(dǎo)能力,充分發(fā)揮自己的價(jià)值作用,企業(yè)內(nèi)非黨員職員要充分發(fā)揮出優(yōu)秀黨員干部的溶解積極性。還要加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部黨建的宣傳能力,將企業(yè)發(fā)展建設(shè)與黨建工作有機(jī)結(jié)合起來,積極實(shí)踐社會(huì)主義核心價(jià)值觀,培育和提高員工共同的理想價(jià)值追求,將精神文明建設(shè)與企業(yè)文化緊密聯(lián)系起來,使企業(yè)員工對此產(chǎn)生深刻的理解。

        4.2? 夯實(shí)基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)黨組織優(yōu)勢向國企發(fā)展動(dòng)力的轉(zhuǎn)變

        黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)是企業(yè)獨(dú)特的政治優(yōu)勢,統(tǒng)一了加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和改善公司治理,充分發(fā)揮了黨的建設(shè)工作和公司治理兩大優(yōu)點(diǎn)。牢固樹立“四種意識(shí)”,尤其是保持以核心意識(shí)、齊意識(shí)、詩陳平同志為核心的黨中高度一致性,努力貫徹企業(yè)的生產(chǎn)、管理、管理各項(xiàng)工作。要不斷豐富完善符合企業(yè)發(fā)展需求的分層管理與監(jiān)管相結(jié)合的黨組織機(jī)制,建設(shè)基層黨建工作網(wǎng)絡(luò)。按照基層黨組織的實(shí)際情況進(jìn)行學(xué)習(xí)陣地建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí),積極學(xué)習(xí)黨員,營造員工愿意學(xué)習(xí)的良好學(xué)習(xí)氛圍。并且利用官方微博、微信公眾號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)構(gòu)建黨的課堂學(xué)習(xí)平臺(tái),組織相關(guān)主題實(shí)踐活動(dòng),發(fā)掘先進(jìn)人物和事跡,為企業(yè)的發(fā)展建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

        4.3? 增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部凝聚力,將社會(huì)主義核心價(jià)值觀轉(zhuǎn)化為企業(yè)軟實(shí)力

        企業(yè)應(yīng)該自覺地推進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、思想政治事業(yè)、企業(yè)文化建設(shè)等全領(lǐng)域和整個(gè)過程中社會(huì)主義核心價(jià)值觀的有效轉(zhuǎn)變。要重視理念領(lǐng)域的工作,把精神凝聚到社會(huì)主義核心價(jià)值觀上,加強(qiáng)實(shí)效,進(jìn)一步提高員工的向心力和戰(zhàn)斗力。企業(yè)員工應(yīng)該形成愛國心和愛企業(yè)、獻(xiàn)身精神、誠實(shí)工作、善待友好人的良好風(fēng)氣。與此同時(shí),同時(shí)還要充分發(fā)揮政工人員隊(duì)伍的作用,實(shí)施學(xué)習(xí)文化、理解文化、文化傳播等各種教育工作,在企業(yè)的各種文化活動(dòng)中充分發(fā)揮團(tuán)委會(huì)和工會(huì)的主體作用,打造適合企業(yè)文化結(jié)合的文化品牌。

        4.4? 發(fā)揮群團(tuán)建設(shè)與精神文明建設(shè)的合力

        要始終堅(jiān)持“黨建帶工建,黨建帶團(tuán)建”,對于共青團(tuán)以及工會(huì)的各項(xiàng)工作要積極配合,實(shí)現(xiàn)共樹目標(biāo)、共創(chuàng)主題、共建組織、共育典型、共享成果的目標(biāo)。緊緊圍繞中心、服務(wù)大局,精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體,開展豐富多彩、主題鮮明的群眾性活動(dòng),寓教育于活動(dòng)之中,從而有力地推動(dòng)精神文明建設(shè)的蓬勃發(fā)展。高度關(guān)注群團(tuán)工作激勵(lì)機(jī)制以及保障制度,不斷增強(qiáng)群團(tuán)組織的凝聚力、吸引力、戰(zhàn)斗力,使其在新時(shí)期能夠?qū)蛄杭~帶的作用充分發(fā)揮出來,讓企業(yè)所有員工都能共享企業(yè)改革發(fā)展的豐碩成果。

        5? 結(jié)束語

        隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,精神文明在企業(yè)發(fā)展過程中起到積極作用。在黨建工作的發(fā)展過程中,企業(yè)要想獲得更高的經(jīng)濟(jì)效益,必須結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新高峰,加快改革的深化,實(shí)現(xiàn)黨建工作的全面創(chuàng)新和改進(jìn)。企業(yè)經(jīng)營者要保持審判行情的發(fā)展趨勢,改善企業(yè)黨建存在的不足,展現(xiàn)企業(yè)黨建的新特點(diǎn)。

        參考文獻(xiàn):

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        [5] 方榕,朱輝,張漢青.如何做好企業(yè)黨建和精神文明建設(shè)工作[J].科技風(fēng),2018(33):180.

        [6] 劉二龍.對企業(yè)黨建與精神文明建設(shè)問題的幾點(diǎn)探討[J].辦公室業(yè)務(wù),2018(21):18.

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