瑪麗婭·莉特維諾娃

事件回顧

2019年10月25日，當?shù)貢r間18時20分，在俄羅斯外貝加爾邊疆區(qū)戈爾內(nèi)小鎮(zhèn)，編號為54160部隊的一名20歲新兵拉米爾·沙姆蘇特季諾夫，在換崗時槍殺了幾名戰(zhàn)友：他向他們的頭部和防彈衣以外的部位開槍，最終導致兩名軍官和六名士兵死亡，還有兩名士兵因傷勢嚴重被送往醫(yī)院。

俄羅斯國防部立刻發(fā)布消息稱，此次事件是由于拉米爾一時沖動所致，“屬于個人原因，跟工作無關(guān)”。然而悲劇發(fā)生后兩小時，31600部隊古卡列維奇中校提交的一份報告卻指出“初步斷定事件起因是霸凌”。該部隊是俄羅斯國防部第12管理總局的別稱，是54160部隊的上級部門，負責核技術(shù)支持和國家安全。

拉米爾·沙姆蘇特季諾夫生于1999年，2019年7月4日入伍。悲劇發(fā)生時，服役還不到四個月。曾在其部隊服役的一名士兵說，受害人之一丹尼爾·皮揚科夫上尉經(jīng)常污辱下屬，“他總是讓我們給他買東西吃，有時還讓我們連續(xù)五個小時把制服不停地脫了穿，穿了脫?！?/p>

“外貝加爾邊疆區(qū)士兵之家”委員會領(lǐng)導瓦連京·莫爾多夫說：“上尉強迫拉米爾洗廁所。洗完后又說他沒洗干凈，接著就把他的頭按進馬桶，拉米爾一直在反抗。后來，上尉又授命其他人‘教訓他。”

事件發(fā)生后，記者采訪了“圣彼得堡士兵之家”維權(quán)機構(gòu)的合作律師亞歷山大·佩列德魯克，請他談一談俄羅斯軍隊中的霸凌現(xiàn)象。

被扣押的拉米爾·沙姆蘇特季諾夫

俄羅斯軍隊中的霸凌現(xiàn)象有多普遍？

俄羅斯軍隊中一直存在霸凌現(xiàn)象。刑法規(guī)定了軍人之間暴力侵犯的范圍，但它只指向一種情況，即毆打戰(zhàn)友。通常指揮官會對士兵采取暴力，刑法對這種情況有明確定性——超越職權(quán)。但由于缺乏對各種犯罪情況的全面統(tǒng)計，因此我們無法準確說出目前軍隊中的暴力現(xiàn)象程度如何。

俄羅斯軍人對霸凌案件的投訴多不多？

軍營的霸凌案件還是很常見的。最近發(fā)生的一起嚴重案件是，一名軍人在拳擊訓練中身受重傷，昏迷了很長時間。幸運的是，他的情況已經(jīng)有所改善。但他的家人認為，他遭到了一名軍官的毆打，已經(jīng)提起刑事訴訟。這件事發(fā)生在列寧格勒州列比亞日耶鎮(zhèn)的3526部隊。最近，哈巴羅夫斯克也發(fā)生了類似事件，一名戰(zhàn)士在部隊的一場體能考試中身亡，案件正在調(diào)查。

部隊領(lǐng)導是如何對待霸凌事件的？

領(lǐng)導所起的作用不容樂觀，畢竟這屬于刑事案件。另外指揮部門也可能并不了解詳情，因為他們對這種事不感興趣。通常部隊對霸凌事件的預防措施不夠完備，尤其是2019年3月《軍人地位法》修正案通過之后，情況變得更復雜了。該修正案禁止現(xiàn)役士兵在部隊使用智能手機，而手機是有助于收集犯罪證據(jù)的。用手機拍攝的視頻記錄，能使罪行昭示天下。當然，這并不是說部隊里絕對沒有手機了，而是說使用手機屬于非法行為，這跟監(jiān)獄的情況差不多。

能否認為，舊時軍隊里的霸凌現(xiàn)象現(xiàn)在又死灰復燃了？

這種說法很難考證，因為我們沒有任何客觀的數(shù)據(jù)作支撐。兩年前的一段時間里類似的投訴案件減少了，現(xiàn)在感覺這種事又多了起來。然而這不能作為評判標準。案件減少的原因是多方面的，比如，前一陣子社會上有人對包括“圣彼得堡士兵之家”在內(nèi)的維權(quán)組織加以詆毀，導致很多人不敢再維權(quán)。

案發(fā)現(xiàn)場

精神暴力也算霸凌嗎？

我們認為各種殘忍對待他人的行為均屬霸凌，是酷刑的變種。比如，強迫士兵進行明顯超出必要范圍的繁重體能訓練。當兵意味著要克服一定的困難，包括體能訓練，但是這種訓練不該到殘忍的地步。比如，讓士兵做1000個俯臥撐就不是以提高體能為目的了，這是一種懲罰。精神壓力方面的案例也不少，精神壓力容易導致自殺行為。

為軍隊中的霸凌案件打官司有多難？

一旦收到這方面的信息，我們就會找到偵查機關(guān)，即俄羅斯偵查委員會軍事偵查管理局，然后我們會為當事人提供法律支持，包括上法庭。這類案子的訴訟結(jié)果往往有很大的差別，因為還取決于偵查過程的進展情況，以及證據(jù)的搜集情況。有時候，如果暴力侵犯沒有對受害人的身體健康造成嚴重后果，則對過錯方處以30萬盧布的小額罰款。

體力較弱的人或在某一團體內(nèi)人數(shù)較少的人，是否更容易受到暴力侵害？

軍隊是一個小型社會，任何人都有可能成為暴力侵犯的對象。然而即使一個人身體狀態(tài)再好，也不可能獨自解決這種事。曾經(jīng)有一位職業(yè)拳擊手遭到霸凌，他的體力并不差，但是幾十個人一起圍攻他，他根本沒機會保護自己。

人們之所以不愿意訴諸偵查機構(gòu)，是否因為，若以部隊這個小型社會中的霸凌事件進行起訴，會被認為是告密行為？

我可以明確地說，公之于眾的案件只是冰山一角，并不是每一個受到霸凌的人都會找人幫忙，大多數(shù)人寧愿忍氣吞聲。因此，部隊中的很多暴力犯罪事件并沒有得到揭發(fā)。

編號為54160的部隊警衛(wèi)隊換崗預備區(qū)

軍人面對霸凌時應該采取哪些措施，從而避免忍氣吞聲以及悲劇的發(fā)生？

首先，不要指望部隊的指揮部門會解決問題。但無論如何，指揮部門都應承擔相應責任，至少是紀律不明。但是，它無法杜絕事件的發(fā)生，息事寧人對部隊更有利。如果可以，應該去找軍事偵查管理局，還要注意搜集證據(jù)。但由于軍人的法律修養(yǎng)普遍不太高，因此個人很難做到這一點。須向有能力幫忙的人求助，可以是維權(quán)機構(gòu)，也可以是獨立律師，或者是跟維權(quán)人士合作的律師。但不管怎樣，都不應該忍氣吞聲。

新兵“熬成”老兵后，會不會對新人實施暴力侵害？

從2008年開始，俄羅斯軍人的服役期限調(diào)整為一年，而不是先前的兩年，現(xiàn)在新兵和老兵之間沒有太明顯的區(qū)別了。另外，政府經(jīng)常在各種國際機構(gòu)匯報工作，包括軍隊中的暴力侵害問題?？紤]到部隊中的霸凌現(xiàn)象，俄羅斯采取了縮短服役期限的積極措施，這的確有利于減少霸凌，我只能說“感覺”類似事件減少了。

[譯自俄羅斯《生意人報》]

編輯：侯寅