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推動(dòng)5G、人工智能、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、城際高鐵建設(shè)等新型基礎(chǔ)設(shè)施發(fā)展是新時(shí)代黨中央布局加速和穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)的重要舉措。工會(huì)作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾組織和具有的特殊資源構(gòu)成的體系，要順勢(shì)而為，在推進(jìn)新基建發(fā)展進(jìn)程中，發(fā)揮普教、嫁接和提檔升級(jí)的作用，從而把工會(huì)的功能和價(jià)值加以釋放。

工會(huì)組織背靠黨的領(lǐng)導(dǎo)，既牽手職工，又融入企業(yè)，又可相約政府，其性質(zhì)、地位、功能體系具有特殊優(yōu)勢(shì)和價(jià)值。為此，工會(huì)組織要爭(zhēng)當(dāng)“三者”：

一要爭(zhēng)當(dāng)新基建的普教者。新基建本質(zhì)上就是新科技，也是新事物、新知識(shí)。要落實(shí)新基建必須職工認(rèn)同理解才能加速進(jìn)程，落地開花。工會(huì)就要利用“職工娘家人”這一身份優(yōu)勢(shì)，動(dòng)員和組織職工學(xué)習(xí)吸收新基建知識(shí)，從而增強(qiáng)職工對(duì)新基建的認(rèn)同。在開展學(xué)習(xí)新基建中，工會(huì)既要發(fā)揮其覆蓋面廣、號(hào)召力強(qiáng)的組織優(yōu)勢(shì)，又要利用好工會(huì)報(bào)刊、圖書、職工夜校、網(wǎng)絡(luò)課堂等平臺(tái)，同時(shí)又要借勢(shì)高校、科研院所等教育資源，從而使職工學(xué)習(xí)教育深入人心。

二要爭(zhēng)當(dāng)新基建的嫁接者。新基建的研發(fā)大都是科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)等，規(guī)劃推進(jìn)賴以政府撬動(dòng)，但實(shí)施主體大都是企業(yè)。工會(huì)要利用其與政府“相知”可推動(dòng)、與企業(yè)“相熟”可相約的特殊“功能”，牽手多方，相約洽談，從而促進(jìn)新基建嫁接落地。工會(huì)要當(dāng)好這個(gè)“紅娘”，一方面要從服務(wù)大局出發(fā)，了解掌握政府對(duì)新基建的設(shè)置布局，另一方面要研究企業(yè)專業(yè)特色，這樣才能務(wù)實(shí)結(jié)合，優(yōu)勢(shì)整合，實(shí)現(xiàn)政府所需與企業(yè)所求的高度契合，也才能是“鴛鴦配”，而不是“拉郎配”。

三要爭(zhēng)當(dāng)新基建的培育者。新基建是新事物，從探索起家，以新技術(shù)做底色，實(shí)施過程不可能一帆風(fēng)順，但前進(jìn)方向是正確的，是當(dāng)前我們穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要舉措，是推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的必由之路。工會(huì)要積極帶頭做新基建的培育者，一方面要利用工會(huì)媒體、簡(jiǎn)報(bào)等大力宣傳新基建的意義價(jià)值，另一方面要通過崗位競(jìng)賽、工人先鋒號(hào)等“工字頭”活動(dòng)引導(dǎo)職工投身到建設(shè)新基建中來，推進(jìn)新基建的升級(jí)提檔。“今天的新就是明天的舊”，新基建也需要再次三次創(chuàng)新創(chuàng)效。同時(shí)，要大力表彰在新基建建設(shè)中的各種先進(jìn)勞模，通過開展“新基建功臣”評(píng)比表彰等，養(yǎng)育社會(huì)崇尚、人人敬仰的新基建氛圍，助力新基建有序推進(jìn)。

建設(shè)新基建的勞動(dòng)號(hào)角已經(jīng)吹響。推進(jìn)新基建，是新時(shí)代賦予工會(huì)組織的更大使命與責(zé)任。各級(jí)工會(huì)要把握定位，認(rèn)清大勢(shì)，主動(dòng)作為，積極爭(zhēng)當(dāng)新基建的普教者、嫁接者和培育者，為中國(guó)的崛起做出自己的貢獻(xiàn)，從而展現(xiàn)工會(huì)的價(jià)值。