浙江省德清縣總工會(huì) 姚明 姚穎莉報(bào)道日前，浙江省德清縣鐘管鎮(zhèn)的一間活動(dòng)室內(nèi)不時(shí)傳出歡聲笑語(yǔ)，一個(gè)立于房間正中央的大轉(zhuǎn)盤(pán)映入眼簾。轉(zhuǎn)盤(pán)上面被平均劃分成8份，寫(xiě)著工會(huì)特色工作、與工會(huì)工作相關(guān)的法律、推進(jìn)非公企業(yè)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革等8個(gè)問(wèn)題。

這是鐘管鎮(zhèn)總工會(huì)通過(guò)轉(zhuǎn)盤(pán)答題的形式檢驗(yàn)基層工會(huì)干部的工作成果，了解基層工會(huì)干部的工作能力和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，倒逼基層工會(huì)干部不斷提升自身素質(zhì)能力。50余位基層工會(huì)干部參加了此項(xiàng)活動(dòng)。

來(lái)自浙江拜克生物科技有限公司的工會(huì)主席謝彩祥，有10年的工會(huì)工作經(jīng)歷，他上前用力地轉(zhuǎn)動(dòng)轉(zhuǎn)盤(pán)，指針停在“你了解工會(huì)相關(guān)法律嗎？請(qǐng)描述和工會(huì)工作相關(guān)的法律條文”上。

“做工會(huì)工作必須熟悉《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，法律是底線(xiàn)，指導(dǎo)我們維護(hù)職工基本權(quán)益?！敝x彩祥舉了企業(yè)工資集體協(xié)商的例子，他說(shuō)，很多小企業(yè)很難兼顧年休假、加班費(fèi)、漲薪等福利，不如做個(gè)變通，可以在工資集體協(xié)商的時(shí)候，漲薪幅度小一些，但保證職工有年休假，對(duì)企業(yè)而言“成本”差不多，對(duì)職工而言福利內(nèi)容多了。2018年，浙江拜克生物科技有限公司工資集體協(xié)商現(xiàn)場(chǎng)會(huì)作為德清縣標(biāo)桿，錄下了VCR供全縣企業(yè)學(xué)習(xí)。

另一位選手浙江龍虎鍛造有限公司工會(huì)工作者徐麗偉，搖到了關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)工作的話(huà)題。她分享了企業(yè)技能人才自主評(píng)定工作?！安簧僖痪€(xiàn)職工技能水平高超，但文化水準(zhǔn)不高，很難通過(guò)人社部門(mén)的職稱(chēng)評(píng)定考核，現(xiàn)在企業(yè)可以根據(jù)職工實(shí)際設(shè)置考試，讓更多的人才獲得職稱(chēng)，有助于職工能力素質(zhì)提升?！惫?huì)