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        求職不妨先請老板吃頓“免費(fèi)的午餐”

        2020-03-02 07:45:06楊黎明
        職工法律天地·上半月 2020年1期

        楊黎明

        經(jīng)不住朋友的游說,我一轉(zhuǎn)念就拖著行囊來到了一座小城市。但轉(zhuǎn)眼兩個(gè)多月過去了,仍未能找到合適的工作。有天中午,突然接到一個(gè)電話,約我下午到他們公司去面試。

        我應(yīng)聘的崗位是策劃總監(jiān)。董事長在看完我的簡歷后問:“從你的履歷上來看,你在醫(yī)藥和文化產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的策劃經(jīng)驗(yàn)是相當(dāng)豐富的。但我們這家傳媒公司剛剛成立,將來要面對的客戶不僅僅是醫(yī)藥和文化產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的客戶,而是要為各行各業(yè)的企業(yè)提供廣告和策劃服務(wù),請問你將如何面對?”

        我說:“我們每個(gè)人都只能做好自己最喜歡的事情和最擅長的事情。如果一個(gè)應(yīng)聘者跟你說他什么都能做,那么他可能只是一個(gè)半桶水的‘江湖郎中,而不是精于某一領(lǐng)域的專家。至于你會選擇江湖郎中式的‘全才,還是選擇專家型的人才,這就在于你的眼光?!彼@訝于我的直言,頻頻點(diǎn)頭。

        隨后,我誠懇地向他提議:“咱們初次見面,彼此都不太了解,你也沒必要果斷地信任我。要不這樣吧,我可以免費(fèi)為貴公司做一個(gè)策劃案。你現(xiàn)在給我一個(gè)最難、最緊急的策劃案,我三天后交給你們,如果你們對我所做的策劃案感到滿意,那么我們再談合作事宜。如果不滿意,那么我們就當(dāng)有緣交個(gè)朋友?!甭犕晡业奶嶙h,董事長微笑著點(diǎn)頭表示同意。

        他交給我的任務(wù)是為他集團(tuán)旗下的一家賓館做客房營銷方案。說實(shí)話,這個(gè)行業(yè)對我來說很陌生,接手時(shí)我其實(shí)心里也頗為犯怵,甚至毫無把握??晌矣洲D(zhuǎn)念一想:事在人為,不試怎么知道行不行呢?回來后,我連夜查找資料,了解行業(yè)相關(guān)知識。在做大量功課以后,我才動筆起草方案。

        三天后,我將策劃案交到董事長手上。他看完后,抬頭第一句話就是:“這個(gè)策劃案做得非常有創(chuàng)意?!钡诙湓挶銌枺骸澳阋蟮男劫Y待遇是多少?”此時(shí),我不假思索地說出我對工資的期望值。他和在場的總經(jīng)理對視了一下,略微思索后答應(yīng)了。由此,我成了這家公司的第一任策劃總監(jiān)。

        在一次偶然的機(jī)會中,我得知原來總經(jīng)理跟我拿的是同等數(shù)額的工資,我的工資是其他同事的兩倍多。雖然這并不一定能說明什么問題,但這次求職的經(jīng)歷使我悟出了一個(gè)道理,那就是:為自己爭取一個(gè)機(jī)會的同時(shí),首先要先給他人一個(gè)機(jī)會,至少要給別人一個(gè)了解自己的機(jī)會。

        職場中人,最容易犯的低級錯誤就是在應(yīng)聘的時(shí)候夸夸其談,向面試官一味地夸耀自己曾經(jīng)做過多么成功的事情,自己曾經(jīng)工作過的企業(yè)有多輝煌。其實(shí)與其只是說,不如實(shí)實(shí)在在地展示自己的實(shí)力。如果能找到突破點(diǎn),向招聘方主動提出能免費(fèi)為公司做點(diǎn)什么,這就如同先請他們吃頓“免費(fèi)的午餐”,先讓他們品嘗、甄別一下你做的是不是一盤好“菜”。在充分證明自己的能力后,求職就離成功不遠(yuǎn)了。到時(shí)你再提出你的薪資要求,那也是水到渠成之事了。

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