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        煙草企業(yè)青年員工思想政治工作培訓(xùn)策略探討

        2020-01-19 12:26:38張利芳河南省商丘市煙草公司梁園區(qū)分公司
        環(huán)球市場(chǎng) 2020年19期
        關(guān)鍵詞:煙草制度思想

        張利芳 河南省商丘市煙草公司梁園區(qū)分公司

        在如今社會(huì)快速發(fā)展背景下,煙草企業(yè)中青年員工占據(jù)的比例逐漸增多,青年員工在促進(jìn)煙草企業(yè)的更好發(fā)展中發(fā)揮著不可替代的作用。在此背景下,為促使青年員工能夠?qū)ψ陨砉ぷ髦匾杂幸欢ㄕJ(rèn)識(shí),將自身專業(yè)能力發(fā)揮出來,同時(shí)具備更為先進(jìn)的思想素質(zhì)。那么要及時(shí)做好青年員工的思想政治工作培訓(xùn),構(gòu)建高素質(zhì)青年隊(duì)伍,為煙草企業(yè)更好發(fā)展打下基礎(chǔ)。所以,本文將針對(duì)煙草企業(yè)青年員工思想政治工作培訓(xùn)策略相應(yīng)內(nèi)容進(jìn)行闡述。

        一、煙草企業(yè)青年員工思想政治工作開展的重要作用

        在煙草企業(yè)發(fā)展中,通過青年員工思想政治工作展開的重要作用,主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)中:(1)使得青年員工的這樣道德素養(yǎng)得到提升,增強(qiáng)青年員工對(duì)企業(yè)的忠誠度,提升企業(yè)員工向心力。在這一過程中,青年員工能夠?qū)ψ陨韺?shí)際工作有明確定位,意識(shí)到自身工作重要性,從而將更多精力投入到自身工作中。(2)青年員工思想政治工作的落實(shí),還能夠從一定程度上實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化創(chuàng)新。在如今社會(huì)快速發(fā)展中,各個(gè)企業(yè)之間的競爭逐漸激烈。如果煙草企業(yè)想要在激烈市場(chǎng)競爭中,實(shí)現(xiàn)自身更好發(fā)展,要將工作重點(diǎn)放在提升企業(yè)文化軟實(shí)力中?;诖?,通過思想政治工作的展開,促使煙草企業(yè)的青年員工,能夠擁有更加先進(jìn)的工作理念與工作意識(shí)。在企業(yè)中形成良好工作氛圍,在此背景下,良好的企業(yè)文化將會(huì)形成。在這一過程中,青年員工能夠?qū)⒆陨韺I(yè)能力發(fā)揮出來,促使煙草企業(yè)能夠在社會(huì)市場(chǎng)中樹立良好形象??傊嗄陠T工思想政治工作的落實(shí),對(duì)于煙草企業(yè)發(fā)展具有重要作用。因此,對(duì)于青年員工思想政治工作的展開要給予更多重視,為企業(yè)更好發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

        二、煙草企業(yè)青年員工思想政治工作存在的問題

        從目前煙草企業(yè)青年員工思想政治工作的開展中不難看出,在其中仍然存下許多問題。本文主要從以下幾點(diǎn)進(jìn)行闡述與分析:

        (1)工作制度有待完善。為促使青年員工的思想政治工作,能夠在煙草企業(yè)中得到更好落實(shí),要有完善的工作制度,為思想政治工作的展開提供有效引導(dǎo)。但從實(shí)際思想政治工作開展中可以看出,并沒有合理的工作制度。這一情況的出現(xiàn),使得思想政治工作的落實(shí)在一定程度上受到影響。許多工作人員根本意識(shí)到不到思想政治工作的重要作用,對(duì)該項(xiàng)工作造成忽視。使得思想政治工作流于形式,其重要作用與優(yōu)勢(shì)無法被充分發(fā)揮出來。

        (2)思想政治工作開展方式有待創(chuàng)新。從當(dāng)前煙草企業(yè)青年員工思想政治工作開展中不難看出,仍然采用傳統(tǒng)工作方式。傳統(tǒng)工作方式雖然能夠在一定程度上達(dá)到相應(yīng)教育效果,但是并不適合當(dāng)今青年員工的發(fā)展?;诖耍皶r(shí)對(duì)工作方式進(jìn)行創(chuàng)新,這樣才能促使思想政治工作能夠?qū)⒆陨韮?yōu)勢(shì)與價(jià)值發(fā)揮出來。

        三、煙草企業(yè)青年員工思想政治工作培訓(xùn)策略

        (一)構(gòu)建完善工作制度

        為促使煙草企業(yè)青年員工思想政治工作能夠得到更好落實(shí),要構(gòu)建完善工作制度,通過合理的工作制度,為思想政治工作的展開提供有效引導(dǎo)?;诖耍瑢?duì)于構(gòu)建完善工作制度,要給予更多重視與關(guān)注。在實(shí)際構(gòu)建完善工作制度中,可以從以下幾點(diǎn)展開:(1)在工作制度的構(gòu)建中,要結(jié)合實(shí)際情況。在以往青年員工思想政治工作開展中,會(huì)制定相應(yīng)工作制度。雖然傳統(tǒng)工作制度已經(jīng)無法適應(yīng)當(dāng)今煙草企業(yè)青年員工思想政治工作的開展,但是其中的某些條例仍然具備可操作性?;诖耍獙?duì)以往有效的工作制度進(jìn)行細(xì)化與完善。這樣工作制度的可操作性可以得到提升,將工作制度更好落實(shí)到實(shí)際思想政治工作中,實(shí)現(xiàn)對(duì)思想政治工作的有效引導(dǎo)。(2)要積極鼓勵(lì)更多工作人員參與到工作制度的完善中,工作人員可以為工作制度的構(gòu)建,提出自身意見與建議。對(duì)于工作人員提出的建議,需要安排專業(yè)工作人員進(jìn)行總結(jié)。然后將可取性建議,應(yīng)用在工作制度中。與此同時(shí),工作制度的構(gòu)建要對(duì)其他企業(yè)的工作制度進(jìn)行借鑒。這樣工作制度的合理性會(huì)得到保障,促使思想政治工作能夠在煙草企業(yè)青年員工中得到更好落實(shí),發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)與價(jià)值。

        (二)創(chuàng)新工作方式

        上文說到傳統(tǒng)青年員工思想政治工作方式,已經(jīng)無法滿足青年員工的需求。因此,要根據(jù)實(shí)際情況,對(duì)工作方式進(jìn)行創(chuàng)新與完善。在工作方式的創(chuàng)新中,需要工作人員能夠及時(shí)對(duì)青年員工的實(shí)際需求進(jìn)行分析與了解,在此基礎(chǔ)上,使得思想政治工作方式能夠符合青年員工發(fā)展需求,為青年員工的更好發(fā)展進(jìn)行分析與了解。在實(shí)際青年員工需求的分析中,可以通過不同方式,比如,網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查方式、網(wǎng)絡(luò)公共意見箱方式等。這樣可以保護(hù)員工隱私,而且員工可以將自身的想法真實(shí)表達(dá)出來。對(duì)于青年員工的實(shí)際調(diào)查情況,要及時(shí)分析并總結(jié),從而將其融入思想政治工作中,這樣可以促使思想政治工作達(dá)到良好教育效果,為工作方式創(chuàng)新打下良好基礎(chǔ)。在落實(shí)青年員工思想政治教育工作時(shí),可以采用創(chuàng)建微信群或者QQ群的方式,定期向群內(nèi)發(fā)布消息,這樣青年員工可以隨時(shí)隨地對(duì)知識(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)。而且該種教育方式,符合青年員工發(fā)展特點(diǎn),知識(shí)的學(xué)習(xí)能夠不受時(shí)間與空間的限制與影響。定期組織工作人員,通過開展講座的方式,幫助青年員工積累更多經(jīng)驗(yàn)。基于此,對(duì)于工作方式的創(chuàng)新,需要煙草企業(yè)相關(guān)工作人員能夠給予更多重視。選擇適合青年員工發(fā)展的工作方式,促使青年員工的思想意識(shí)可以得到提升,擁有更加先進(jìn)的工作理念。將自身更多精力放在企業(yè)工作中,提升工作質(zhì)量與工作效率。

        (三)實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理與思想政治同步

        目前社會(huì)市場(chǎng)中各個(gè)企業(yè)之間的競爭逐漸激烈,在此背景下,煙草企業(yè)如果想要實(shí)現(xiàn)自身更好發(fā)展,要對(duì)企業(yè)自身運(yùn)營發(fā)展情況有正確認(rèn)識(shí),實(shí)現(xiàn)思想政治工作與企業(yè)管理工作的同步化開展,這樣煙草企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展將會(huì)得到保障。煙草企業(yè)對(duì)于青年員工思想政治工作的展開,要給予更多重視與關(guān)注,對(duì)企業(yè)政治思想管理系統(tǒng)進(jìn)行完善,為企業(yè)管理與思想政治工作的同步打下良好基礎(chǔ)。不同青年員工的個(gè)人成長經(jīng)歷,以及思想意識(shí)存在很大不同,所以,青年員工的自身創(chuàng)意也存在差異?;诖耍谧畲蟪潭壬媳WC員工創(chuàng)新意識(shí)的一致性。對(duì)于企業(yè)管理與思想政治工作的同步,要給予更多重視與關(guān)注。將思想政治工作融入企業(yè)管理中,促使青年員工的思想政治工作,能夠成為煙草企業(yè)中的日常工作。這樣也促使思想政治工作人員,能夠?qū)λ枷胝喂ぷ鞯闹匾杂幸欢私?。同時(shí)增強(qiáng)青年員工對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí),從而積極參與到思想政治工作中。主動(dòng)學(xué)習(xí)更多知識(shí),不斷拓展自身知識(shí)層面,使得自身素養(yǎng)與能力都可以得到提升。定期對(duì)青年員工開展思想政治工作,促使青年員工的職業(yè)素養(yǎng)、綜合素質(zhì)等,都可以得到提高,為煙草企業(yè)更好發(fā)展打下基礎(chǔ)。

        四、結(jié)束語

        綜上所述,煙草企業(yè)青年員工思想政治工作的有序進(jìn)行,對(duì)于促進(jìn)煙草企業(yè)更好發(fā)展而言具有重要意義。因此,在煙草企業(yè)發(fā)展中,對(duì)于青年員工思想政治工作的開展,要加強(qiáng)重視程度。及時(shí)分析以往思想政治工作中存在問題,并給出針對(duì)性解決措施。使得青年員工能夠在促進(jìn)煙草企業(yè)更好發(fā)展中,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)與價(jià)值。增強(qiáng)煙草企業(yè)在社會(huì)市場(chǎng)中的競爭地位,創(chuàng)造更多經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益。

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