1 國家能源集團400萬噸/年煤制油項目獲獎

2019年10月1日，在墨西哥梅里達舉行的第31屆IPMA國際項目管理頒獎大會上，國家能源集團寧夏煤業(yè)公司400萬噸/年煤炭間接液化項目獲國際卓越項目管理大獎銀獎（超大型項目組）。

點評：此次獲獎全面展示了國家能源集團寧夏煤業(yè)公司在煤制油化工產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中的管理經(jīng)驗，填補了全球煤制油化工領(lǐng)域的申獎空白，提升了我國在國際煤制油領(lǐng)域的核心競爭力和影響力。

2 中煤集團舉辦首屆“國企開放日”活動

2019年11月6日，中煤集團首屆“國企開放日”活動在中煤集團大屯公司舉行。本次活動邀請了30名院校師生代表和8名媒體代表參觀大屯公司熱電廠和大屯公司發(fā)展史陳列館。

點評：安全、綠色、高效的煤炭企業(yè)正駛?cè)敫哔|(zhì)量發(fā)展的快車道。嶄新的國有煤炭企業(yè)形象，應(yīng)該更加有擔(dān)當(dāng)、有膽識、有責(zé)任地展現(xiàn)在大眾面前。開展“國企開放日”等活動有助于公眾了解、理解、支持煤炭工人、煤炭企業(yè)、煤炭行業(yè)。

3 陜煤黃陵礦業(yè)發(fā)布煤礦智能化開采標準

2019年10月，由陜煤集團黃陵礦業(yè)公司聯(lián)合應(yīng)急管理部煤礦智能化開采技術(shù)創(chuàng)新中心、華北科技學(xué)院編制的智能化無人綜采工作面五項企業(yè)標準通過了陜西省煤炭工業(yè)協(xié)會組織的專家組審查。

點評：該標準首次對“智能化無人綜采”“綜合智能化控制系統(tǒng)”“記憶截割”“自動跟機”“機架協(xié)同”“監(jiān)控中心”“地面指揮控制中心”“井下監(jiān)控中心”等專業(yè)性術(shù)語作出了定義，形成了智能化無人綜采工作面巷道設(shè)計、設(shè)備選型、設(shè)備安裝、日常操作、過程管理、工作面回撤等成套技術(shù)標準體系，填補了國內(nèi)煤炭行業(yè)智能化無人開采工作面的標準空白。

4 河南能源化工集團推行職業(yè)經(jīng)理人制度

2019年，河南能源化工集團推行職業(yè)經(jīng)理人制度，明確今后所屬二級單位新提任的經(jīng)理層成員實行任期制。截至2019年底，河南能源化工集團已對50多名新提任的管理人員實行任期制及契約化管理。

點評：此舉推進了河南能源化工集團干部“能上能下”機制落地，破解了困擾國有企業(yè)多年的“鐵飯碗”難題；形成了“1+N”薪酬績效管理體系和市場化、差異化、長效化的薪酬分配制度，讓激勵約束機制更健全，業(yè)績導(dǎo)向更突出。

5 中國煤炭科工集團成立中央研究院

2019年7月6日，中國煤炭科工集團中央研究院及其所屬機構(gòu)揭牌。中央研究院建設(shè)關(guān)鍵共性技術(shù)研究機構(gòu)、新興產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究機構(gòu)等3類研發(fā)機構(gòu)和功能性資源與服務(wù)中心。

點評：成立中央研究院是中國煤炭科工集團實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略提升自主創(chuàng)新能力的重要措施之一。未來，中央研究院將在基礎(chǔ)研究、關(guān)鍵共性技術(shù)研發(fā)、新興產(chǎn)業(yè)技術(shù)研發(fā)、未來技術(shù)研發(fā)、科技人才培養(yǎng)等方面為煤炭行業(yè)做出積極探索。

6 淮河能源控股集團正式揭牌

2019年11月16日，淮河能源控股集團揭牌。這標志著具有百年歷史的淮南煤礦正式邁進淮河能源時代。

點評：推進淮河能源控股集團整體改制上市是安徽省深化國資國企改革、促進國有企業(yè)做強做優(yōu)做大的重要舉措。整體上市成功將有助于該集團降低企業(yè)負債率，減輕包袱，輕裝上陣。

7 兗礦等聯(lián)合設(shè)立海南國際能源交易中心

2019年10月25日，海南國際能源交易中心啟動大會在海口市召開。海南國際能源交易中心由兗礦集團、華能集團和國家電力投資集團聯(lián)合發(fā)起設(shè)立，于2019年7月5日注冊成立。

點評：三方聯(lián)合設(shè)立海南國際能源交易中心，有利于煤電產(chǎn)供需各方以“一帶一路”倡議為引領(lǐng)，依托海南區(qū)位優(yōu)勢，發(fā)揮自貿(mào)區(qū)、自貿(mào)港雙重政策優(yōu)勢，構(gòu)建新型戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。

8 山西焦煤集團日照千萬噸級配煤基地開工

2019年10月18日，山西焦煤集團日照千萬噸級配煤基地開工奠基儀式在日照港舉行。項目工程總投資6億元，建設(shè)規(guī)模為年儲配銷售1000萬噸煉焦煤。

點評：山西焦煤集團日照千萬噸級配煤基地的建設(shè)有助于進一步發(fā)揮侯月線和瓦日線等大通道作用，帶動外貿(mào)煤炭進口業(yè)務(wù)，為東北地區(qū)、華東沿海沿江地區(qū)等提供服務(wù)，為拓展國際市場提供資源保障。

9 同煤開灤縱深推進機構(gòu)改革

2019年6月，山西大同煤礦集團大力推行大部制、板塊化、專業(yè)化機構(gòu)改革，將職能相近、專業(yè)相通的部門、單位進行優(yōu)化重組整合。

通過推進機構(gòu)改革，河北開灤集團機關(guān)職能部門、機構(gòu)由39個精簡到12個，人員由1065人減至177人。截至2019年9月底，開灤集團機關(guān)職能部門數(shù)量和人員編制分別只有改革前的30.8%和16.6%。

點評：一個有機體必須不斷自我調(diào)節(jié)以保持活力。作為老牌國有煤炭企業(yè)的代表，同煤集團、開灤集團通過不斷改革，煥發(fā)生機，如此決心值得學(xué)習(xí)，效果更值得期待。

10 陽煤建成首個井下5G基站

2019年，多家煤炭企業(yè)加快了5G技術(shù)研發(fā)應(yīng)用速度。2019年11月18日，陽煤集團建成了全國首個煤礦井下5G基站。國家能源集團、開灤集團等也加快了5G技術(shù)研發(fā)應(yīng)用。2019年10月30日，中國大數(shù)據(jù)技術(shù)與應(yīng)用聯(lián)盟智慧礦山工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)5G+專業(yè)委員會在北京成立。

點評：通信短板是制約煤礦智能化建設(shè)、影響煤礦安全生產(chǎn)的重要因素之一。5G技術(shù)具有的高數(shù)據(jù)速率、少延遲等特性使其成為補齊煤礦智能化生產(chǎn)短板的重要抓手。