江西省興國縣人民法院(342400) 廖春梅

【咨詢】我經(jīng)勞務(wù)派遣公司派遣，在一家用工單位上班。半年前，我在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)，因?yàn)楣ぷ髟蚴艿搅藗?。?dāng)我以自己已辦理工傷保險(xiǎn)，向社保中心申請工傷保險(xiǎn)待遇時(shí)，社保中心卻認(rèn)為為我辦理工傷保險(xiǎn)、繳交工傷保險(xiǎn)費(fèi)的是勞務(wù)派遣公司的一家友好單位，而非法定義務(wù)人——勞務(wù)派遣公司，故不同意支付工傷保險(xiǎn)待遇。請問：社保中心的理由成立嗎？

讀者：林純純

【解答】社保中心的理由不能成立，你有權(quán)獲取工傷保險(xiǎn)待遇。

我國《社會保險(xiǎn)法》第2條、33條分別規(guī)定了“國家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利”“職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)”。我國《工傷保險(xiǎn)條例》第2條第2款也指出：“中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計(jì)師事務(wù)所等組織的職工和個(gè)體工商戶的雇工，均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利?！奔唇⑸鐣ｋU(xiǎn)制度，讓用人單位承擔(dān)為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的法定義務(wù)，其目的在于有效保障職工在遭遇工傷時(shí)可獲得醫(yī)療救治、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)任镔|(zhì)幫助。但這并不等于在保護(hù)工傷職工合法權(quán)益的前提下，禁止非用人單位繳交工傷保險(xiǎn)費(fèi)，更不等于即使非用人單位已經(jīng)繳交工傷保險(xiǎn)費(fèi)，工傷員工也不能獲得相應(yīng)保障。因?yàn)槲覈F(xiàn)行所有社會保障法律規(guī)范中，均沒有類似的禁止性規(guī)定。概而言之，就是工傷員工的工傷保險(xiǎn)待遇，不能由于工傷保險(xiǎn)費(fèi)的繳交主體與法定義務(wù)主體不一致而喪失。與之對應(yīng)，盡管勞務(wù)派遣公司作為用人單位沒有為你辦理參保手續(xù)，但這并不能否定你在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)，因?yàn)楣ぷ髟蚴艿降膫?gòu)成工傷，也不等于你沒有被參保。同時(shí)，社保中心在勞務(wù)派遣公司的友好單位為你參保時(shí)沒有拒絕，事后卻以此為由，單方增設(shè)你的工傷保險(xiǎn)待遇取得條件，等于是將自身責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給無過錯(cuò)的你，且勢必導(dǎo)致你無法獲得工傷保險(xiǎn)待遇，使你損失合法的可得利益，明顯既不公平，也有違社會保險(xiǎn)法律、法規(guī)的立法目的。