李燕梅 劉欣 曾祥正 鞠宏坤

讓紅色基因扎根新時代

傳承紅色基因，保持共產(chǎn)黨人的政治本色，是新時代黨校工作的光榮使命。中共北京市朝陽區(qū)委黨校（以下簡稱“朝陽區(qū)委黨?！保h性教育模塊不斷進行充實和完善。特別是由黨校老師與馬駿烈士的后人共同開發(fā)的馬駿烈士墓現(xiàn)場教學課，得到了學員的普遍稱贊。在總結(jié)經(jīng)驗基礎上，朝陽區(qū)委黨校聯(lián)合以弘揚和傳承太行人民抗戰(zhàn)精神、推進太行人民抗戰(zhàn)史乃至中國人民抗日戰(zhàn)爭史研究為主旨的太行人民抗戰(zhàn)研究院，成立紅色基因傳承教育工作室，開拓紅色教育的新途徑。

探索紅色基因教育新途徑

深挖精髓要義，建立紅色教育課程體系。根據(jù)區(qū)委黨校主體班班次設置、學員需求和基層分校培訓的特點，區(qū)委黨校建立了適應各類不同班次的紅色文化課程。包括開發(fā)“紅色故事會”系列課程、“革命后代話家風”系列課程、紅色現(xiàn)場教學課程和紅色專題課程，進一步充實紅色教育課程體系的內(nèi)容。學員的高度認可激發(fā)了朝陽區(qū)委黨校進一步開發(fā)紅色課程的信心。目前，已開發(fā)出30余門紅色教育課程。

創(chuàng)新教育方式，增強紅色教育的感染力。為切實提高學習教育的實效性，朝陽區(qū)委黨校積極探索，堅持貼近時代、貼近實際、貼近群眾的原則，創(chuàng)新教學方式，提高紅色教育的體驗感、儀式感、參與感。綜合運用新技術新方法，提高紅色教育的體驗感。探索沉浸體驗教學方式，打造紅色基因數(shù)字化體驗教室。開發(fā)和利用現(xiàn)場教學基地，提高紅色教育的儀式感。通過現(xiàn)場聽、現(xiàn)場看、現(xiàn)場思、現(xiàn)場問，重溫革命歷史，感悟革命精神;通過重溫入黨誓詞、為革命英雄敬獻鮮花等形式，增強教育的儀式感。目前，朝陽區(qū)委黨校開發(fā)或利用的北京市內(nèi)紅色教育現(xiàn)場教學基地達10余處。精心打造紅色書屋，提高紅色教育的參與感。紅色書屋收集有關中國革命歷史、中國共產(chǎn)黨歷史、革命先烈事跡等內(nèi)容的圖書近3000冊、期刊1000多冊，供教職工、學員和所在社區(qū)居民閱覽觀看。堅持開門辦校，面向社會組織開展紅色讀書會、紅色文物展等活動，最大可能地動員基層黨員群眾參加，提高紅色教育的參與感。

擴大教育覆蓋面，拓展紅色精神的影響力。朝陽區(qū)委黨校致力于真正有效激發(fā)黨員干部和群眾的內(nèi)心情感和自覺意識，不斷擴大紅色教育覆蓋面，努力發(fā)揮紅色基因的導向作用、凝聚作用和教化作用。朝陽區(qū)委黨校緊密結(jié)合慶祝新中國成立70周年和“不忘初心、牢記使命”主題教育，在各分校深入推廣“初心使命”教育、“革命后代話家風”等課程，把傳承紅色基因與培養(yǎng)擔當民族復興大任的時代新人有機結(jié)合起來，在全區(qū)45家分校和社區(qū)先后開展了以紅色課程為主要內(nèi)容的“送黨課”活動，共送黨課48次，聽課黨員干部4600人次。大力推動紅色基因內(nèi)容進教材、進課堂、進校園、進單位、進基層、進社區(qū)。利用專題報道、作品展播、名人訪談等形式，在報刊、廣播、電視等傳統(tǒng)媒體廣泛宣傳紅色文化。利用黨校網(wǎng)站、微信公眾號等網(wǎng)絡平臺進行紅色教育課程展播，使公眾足不出戶就能展開紅色文化網(wǎng)上之旅，以動態(tài)化、活態(tài)化的方式，發(fā)揮紅色文化的教化作用。通過拍攝微黨課、專題片、微視頻，集體唱紅色歌曲、讀紅色經(jīng)典、看紅色電影等貼近生活、易于接受的教育教學形式，使學員感受紅色精神，陶冶道德情操，提升大家對紅色文化的認同，凝聚人心。

依托課題研究，打造紅色教育資料庫。廣泛收集朝陽區(qū)紅色教育資源。課題組廣泛調(diào)研走訪，對朝陽區(qū)內(nèi)現(xiàn)有的紅色教育資源進行全面搜集和整理，寫成研究報告《朝陽區(qū)紅色教育資源開發(fā)運用情況及相關工作建議》，為領導提供決策參考。充實朝陽區(qū)紅色歷史資料庫。聯(lián)合區(qū)老干部局、區(qū)黨史辦等部門，依托紅色基因傳承工作室平臺，對朝陽區(qū)各個歷史時期的先進模范人物進行深入采訪，運用口述史的研究方法，記錄老一輩的奮斗歷史，充實朝陽區(qū)黨史內(nèi)容，為進一步開發(fā)和利用朝陽區(qū)的紅色教育資源積累素材。

培植紅色基因教育新沃土

傳承紅色基因，要開辟基層沃土。習近平總書記強調(diào)，無論我們走得多遠，都不能忘記來時的路。紅色基因植根于革命先烈用鮮血染紅的泥土中，是共產(chǎn)黨人精神的歸宿、初心的原點，需要一代一代傳承下去。而傳承的沃土在基層，在每一個人的心靈深處。尤其對社區(qū)、企業(yè)、學校的年輕人來說，他們出生于改革開放后，對黨的歷史感性認識較少，需要通過持續(xù)教育的方式，使他們了解黨的紅色歷史和初心使命，使紅色基因在緬懷中傳承，在開拓中弘揚，永不變色，代代相傳。

傳承紅色基因，要創(chuàng)新教育方法。紅色課程有多種多樣的教學方式。在傳統(tǒng)的黨校課堂上，有關黨史國史的課程多以專題講授、現(xiàn)場參觀的形式開展，效果并不顯著。朝陽區(qū)委黨校紅色基因傳承工作室創(chuàng)新教學方式，運用各種互動式的教學方式開展紅色教育。其中，訪談式、沉浸式教學方式和革命后人講紅色故事最受歡迎，微課堂、新媒體宣傳紅色教育內(nèi)容影響力最為廣泛。實踐證明，只有不斷探索適合新時代的教學方式方法，才能達到傳承紅色基因的最大效果。

傳承紅色基因，要整合師資隊伍。紅色教育資源的形式多種多樣，不僅包括革命遺址、烈士陵園等紅色遺跡，也包括紅色故事、紅色藝術等精神符號，還包括蘊含著紅色精神的人物，要開發(fā)種類多樣的紅色教育資源，就要整合各方的師資力量。朝陽區(qū)委黨校紅色基因傳承工作室致力于整合黨校教師、健在的先進英模人物、在京的革命先輩后人和領袖身邊工作人員等三方面的人員，壯大了紅色課程的師資力量，成為紅色課程得以廣為傳播的有力保障。

傳承紅色基因，要打造紅色品牌。讓紅色文化“熱”起來。通過紅色教育，在全區(qū)黨員干部中掀起了紅色文化學習和宣傳熱潮。區(qū)委黨校的紅色課程走向社區(qū)、走向企業(yè)，受到了基層黨員干部的普遍歡迎。讓紅色教育“新”起來。紅色課程一反以往灌輸式、被動式的教學方式，通過運用訪談式、沉浸式、體驗式等多種現(xiàn)代培訓方法，營造視、聽、觸多維立體式體驗，使學員如親臨歷史現(xiàn)場，親身感受到當時的場景，容易產(chǎn)生強烈的共鳴，增強了紅色課程的震撼力和感染力。讓紅色資源“活”起來。通過開門辦校，為基層黨員群眾送課，提高了紅色基因傳承工作室的知名度。通過向社區(qū)居民開放黨校紅色書屋，吸引社區(qū)居民參與黨校舉辦的紅色系列活動，使紅色資源得到廣泛利用。下一步將建立朝陽區(qū)紅色教育資料庫，實現(xiàn)全區(qū)共享，讓紅色資源發(fā)揮最大效能，真正在朝陽區(qū)“活”起來。

繼續(xù)深入整改，鞏固教育成果。搞好整改，認真解決存在的突出問題，是整個學習教育成敗的關鍵。干部是否受到了教育，職工是否得到了實惠，服務對象是否滿意，黨組織建設是否進一步增強，最終要看整改的實際行動和效果。認真抓好整改措施的落實。公司黨組織采取責任制和解決問題銷號制的辦法，由易到難，由淺入深，逐項落實整改措施。突出重點，對影響黨組織自身建設的根本性問題，特別是一些復雜的、深層次的問題，組織力量進行集中攻關。認真落實整改時間推進表，限期進行整改，保證整改措施兌現(xiàn)到位。定期通報整改情況。利用公示欄等多種形式廣泛宣傳整改的進程和效果，自覺接受監(jiān)督，爭取群眾對整改工作的支持和參與。同時，組織力量認真開展回訪復查，確保善始善終。

加強制度建設，立足長遠發(fā)展。在實踐中我們發(fā)現(xiàn)，把學習教育中創(chuàng)造的好經(jīng)驗、好做法運用好、發(fā)展好，最有效的辦法就是用制度的形式確定下來，堅持下去，形成機制。其一，是建立健全黨員干部定期學習培訓制度，形成黨員干部經(jīng)常受教育的學習機制。在學習教育活動中，通過規(guī)定篇目，采取靈活的學習方法，廣泛進行輔導交流，制定嚴格的考核措施，使廣大黨員干部受到了一次系統(tǒng)的思想教育，政治素質(zhì)普遍提高。建立健全理論學習和干部培訓制度，通過制定詳細的學習計劃，利用相對集中的時間，注重聯(lián)系思想和工作實際，在學、悟、行上下功夫，不斷提高黨員干部的思想認識和政策理論水平，增強“以人民為中心”思想觀念的自覺性和堅定性。其二，是努力擴大黨的群眾基礎，建立健全干部密切聯(lián)系群眾的聯(lián)系機制。在學習教育活動中，公司廣大黨員干部深入基層調(diào)查研究、和職工群眾個別談心、個別征求意見等做法，受到了群眾的真心擁護，密切了黨群、干群關系。把這些做法加以制度化，長期堅持下去，是廣大群眾的熱切期盼。其三，是堅持黨務公開，建立健全自覺接受群眾監(jiān)督的工作機制。在學習教育中，各基層黨組織普遍實行了黨務公開的做法，虛心傾聽職工呼聲、意愿、意見、建議，自覺接受群眾監(jiān)督，保障了職工權益，取得了良好成效。在當前大力推進企業(yè)公司制改革、提質(zhì)增效、高質(zhì)量發(fā)展的嚴峻形勢下，必須緊緊依靠職工群眾的智慧和力量，堅持推行黨務公開，集中職工群眾的正確意見，保證工作的正確性，保證各項工作和決策符合職工的整體利益，從而達到群策群力、把握方向、開拓進取、維護穩(wěn)定的目的。其四，是堅持落實“三會一課”制度，形成黨組織自身建設常抓不懈的工作推進機制。緊密圍繞企業(yè)經(jīng)營管理攻堅任務，緊貼黨員思想實際和黨支部建設實際，改進黨支部建設的內(nèi)容、形式、方法、手段、機制，創(chuàng)造新經(jīng)驗，探索新路子，做到常抓不懈，常抓常新，進一步提高黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

堅持從嚴治黨，夯實黨建基礎。緊密結(jié)合企業(yè)實際，把從嚴治黨要求落到實處，進一步加強基層黨組織建設。必須從嚴加強領導班子和干部隊伍建設，進一步完善“三重一大”事項集體決策制度，細化調(diào)研論證、風險評估、監(jiān)督檢查、責任追究等配套措施，嚴格決策程序，真正形成協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡的權力運行機制。同時，規(guī)范和完善選人用人制度。必須從嚴強化黨內(nèi)政治生活。切實加強黨內(nèi)政治生活教育，引導廣大黨員干部深刻認識馬克思主義政黨有別于其他政黨的本質(zhì)特征，深刻認識嚴肅黨內(nèi)政治生活的重要意義和重大作用，自覺提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性，自覺做到講政治、講原則、講規(guī)矩。必須從嚴加強作風建設。公司黨支部清醒地認識到，抓作風是從嚴治黨的重要切入點和著力點。必須從嚴推進黨風廉政建設。從嚴治黨必須嚴明黨的紀律，大力加強黨風廉政建設。不斷強化執(zhí)紀監(jiān)督，綜合運用效能監(jiān)察、專項檢查等多種方式，加強對執(zhí)行紀律的監(jiān)督檢查、對落實中央八項規(guī)定精神的監(jiān)督檢查，糾正公務用車、獎金二次分配中的不正之風，嚴肅查處借機斂財?shù)冗`紀行為。必須從嚴落實黨建工作責任制。加強基層黨組織建設必須增強管黨治黨意識，落實管黨治黨責任。領導干部要堅持“兩手抓兩手都要硬”，把抓黨建與抓發(fā)展放在同等重要的位置，做到黨建工作和中心工作同謀劃、同部署、同考核。進一步加強對落實黨建工作責任制的考核，要求領導干部樹立正確的政績觀，把抓好黨建作為最大的政績，切實擔當起、落實好從嚴治黨的責任，推動基層黨組織建設水平邁上新臺階。

責任編輯 / 宋明晏