亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        校長必備的三種素養(yǎng)

        2019-12-10 09:41:31齊光偉
        湖北教育·綜合資訊 2019年9期
        關(guān)鍵詞:校長目標素養(yǎng)

        齊光偉

        只有注重日常修煉,學(xué)思結(jié)合,“做”而論道,一名校長才能成為專家型、學(xué)者型校長,才能辦出更有質(zhì)量的教育。筆者以為,在辦學(xué)實踐中,校長都應(yīng)該加強三種專業(yè)素養(yǎng)的修煉。

        規(guī)劃學(xué)校發(fā)展的素養(yǎng)。校長要注重學(xué)校發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃,診斷學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀,把握學(xué)校改革與發(fā)展的基本趨勢。沒有規(guī)劃目標,就談不上真正的管理;目標出現(xiàn)偏差,管理就會走向歧路。培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為培養(yǎng)人提供什么樣的支持是校長必須關(guān)注的三大問題。其中,“培養(yǎng)什么人”最為關(guān)鍵。培養(yǎng)目標不明確,其他工作就會盲目或出現(xiàn)偏差。目標管理體現(xiàn)了校長對學(xué)校的價值領(lǐng)導(dǎo),既要堅持社會主義辦學(xué)方向,也要為學(xué)校特色發(fā)展留下空間。在現(xiàn)實中我們常??吹剑硐氲慕逃繕穗y以達到,現(xiàn)實的教育結(jié)果不令人滿意,理想目標與實際結(jié)果存在較大差距;學(xué)生總體發(fā)展水平不高,片面發(fā)展嚴重,可持續(xù)發(fā)展能力不強等。要解決這些現(xiàn)實問題,校長必須樹立正確的學(xué)生發(fā)展觀,校長的教育管理活動才不會偏離正確方向。

        領(lǐng)導(dǎo)課程教學(xué)的素養(yǎng)。學(xué)校的中心工作是教學(xué),提升教學(xué)質(zhì)量是校長的重要職責(zé)。因此,校長必須主動提升自己的課程領(lǐng)導(dǎo)力,要使自己不僅是行政權(quán)威,更是專業(yè)權(quán)威。在這方面,校長要重視三方面工作:重視以學(xué)定教。作為校長,在課堂教學(xué)改革中,應(yīng)當(dāng)提高教師對“以學(xué)定教”課堂教學(xué)改革的認識,解決認識上的問題,在教學(xué)管理中落實教學(xué)行動,加大師資培訓(xùn),提升教學(xué)技能,增強育人效果。強調(diào)教師成長。校長要依據(jù)新課程評價目標的要求,重視課堂教學(xué)評價,引導(dǎo)教師制定專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,幫助教師實現(xiàn)個人發(fā)展目標,促進教師專業(yè)成長,滿足教師的個人發(fā)展需求。關(guān)注學(xué)生發(fā)展。校長要想把素質(zhì)教育落到實處,必須將學(xué)生放在學(xué)校的正中央,關(guān)注每個學(xué)生的發(fā)展,要在教育教學(xué)管理的過程中,大力倡導(dǎo)和實踐“自主、合作、探究”的課程教學(xué)基本理念。

        引領(lǐng)教師成長的素養(yǎng)。教師是學(xué)校改革發(fā)展最寶貴的人力資源。教師發(fā)展了,學(xué)校也就發(fā)展了;教師優(yōu)秀了,學(xué)校也就強大了。從這個角度來說,校長是引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展的第一責(zé)任人,其職責(zé)是讓每一名教師獲得成功,讓每一名教師的價值得到提升。在這方面,校長要注重以下三個方面:樹立以師為本理念。作為校長,要把教師看作是學(xué)校的核心資源,以發(fā)展的眼光支持教師成長,給教師進修培訓(xùn)的機會,支持教師進步,進而達到推動學(xué)校發(fā)展的目的。為了促進教師在崗位實踐中獲得發(fā)展,應(yīng)在校內(nèi)建立師徒結(jié)對制度、新教師上入門課達標課制度、名師示范課制度、教師教學(xué)反思制度,讓教師在工作中實現(xiàn)教師專業(yè)化發(fā)展。充分尊重信任教師。要辦好學(xué)校必須依靠教師,要尊重教師的各項基本權(quán)利,注意與教師的交流與溝通。要通過教代會等方式,在學(xué)校重大事項、重大舉措上做到與教職工共同商議決定,并在此過程中提高教師的責(zé)任感和自豪感。激勵教師自主發(fā)展。在學(xué)校管理中,建立和完善激勵機制是調(diào)動教師工作積極性的有效途徑和方法。校長要指導(dǎo)教師根據(jù)自身特點制定個人發(fā)展規(guī)劃,并逐步實踐,實現(xiàn)教師個體專業(yè)發(fā)展。要從多元化、多渠道著手,建立激勵機制,創(chuàng)新管理方法。如實行人文關(guān)懷,盡量滿足教師需要、獎勵先進鞭策后進、實行情感激勵和制度激勵相結(jié)合、確立目標管理、激發(fā)教師信心、維護和保障教師合法權(quán)益和待遇、關(guān)愛教師身心健康等。

        (作者單位:襄陽市第三十五中學(xué))

        責(zé)任編輯/王娜娜

        猜你喜歡
        校長目標素養(yǎng)
        必修上素養(yǎng)測評 第四測
        必修上素養(yǎng)測評 第三測
        必修上素養(yǎng)測評 第八測
        必修上素養(yǎng)測評 第七測
        校長的圣誕節(jié)這花是你的嗎?(一)
        我們的目標
        論校長的修養(yǎng)
        好校長是怎么煉就的?
        校長給力“九個一”
        中國火炬(2011年5期)2011-07-25 10:27:43
        新目標七年級(下)Unit?。尘毩?xí)(一)
        亚洲一区精品在线中文字幕| 三级国产女主播在线观看| 日本最新一区二区三区免费看 | 日本人妻系列中文字幕| 人妻精品人妻一区二区三区四五| 国产精品丝袜美腿诱惑| 久久一二区女厕偷拍图| 美女把尿囗扒开让男人添| 国产最新网站| 我和丰满老女人性销魂| 色小姐在线视频中文字幕| 插插射啊爱视频日a级| 亚洲日韩久久综合中文字幕| 亚洲人成人网站在线观看| 亚洲av无码精品色午夜果冻不卡| 久久精品免视看国产明星| 国产精品狼人久久久影院| 日本美女在线一区二区| 久久精品国产精油按摩| 久久精品一区二区三区av| 91精品日本久久久久久牛牛| 丰满人妻一区二区三区免费| 国产精品一区二区三区免费视频| 国产精品久久久久久福利| 看全色黄大色大片免费久久| 国产不卡一区二区三区免费视| 国产精品性一区二区三区| 国产人妖在线观看一区二区三区| 电驱蚊液可以插一晚上吗| 欧美黑人xxxx又粗又长| 国产亚洲AV无码一区二区二三区| 久久久精品人妻一区二区三区日本 | 国产人妖在线视频网站| 国产国产人免费人成免费视频| 国内露脸中年夫妇交换| 欧美日韩一线| 亚洲丝袜美腿精品视频| 亚洲av无码国产精品草莓在线| 久久久窝窝午夜精品| 狼人综合干伊人网在线观看 | 九九久久精品一区二区三区av|